kategorier
...

Konto 70 i regnskap: "Oppgjør med ansatte for godtgjørelse"

Konto 70 i regnskap er beregnet for refleksjon av oppgjørstransaksjoner med ansatte i foretaket. Beløpet på den etablerte lønnen (lønn eller stykkgodtgjørelse), samt bonuser og andre tilleggsavgifter registreres på kontoen. Fradrag for vesentlig skade gjenspeiles i debet av kontoen.

Generell karakteristikk

For umiddelbart å ekskludere alle spørsmål om hvilken poengsum som er 70, aktiv eller passiv, vil vi analysere strukturen. Godtgjørelse til ansatte er kortsiktig gjeld til foretaket, og eventuelle gjeld er kilden til dannelse av midler. I tillegg poengsum 70 balansen har bare kreditt. Derfor er det en passiv syntetisk poengsum.

konto 70 i regnskap

En konto med en passiv struktur innebærer å reflektere kreditering av midler på et lån, og avskrivninger - ved debet. Ved slutten av rapporteringsperioden vil regnskapsfører beregne kreditt- og debetomsetning og fremheve den endelige saldoen. Verdien av mengden forpliktelser for lønn vil gjenspeiles i det økonomiske virksomhetsrapportering.

Analytiske regnskapskontoer åpnes for hver ansatt hver for seg. For å reflektere for eksempel godtgjørelsen til arbeidstakerens ansatt V.V. Sidorov vil åpne en 70.1-konto. I tillegg er for hver ansatt regnskapsfører:

  • individuell skattekort;
  • kontoutskrift;
  • dokument om oppgjør og betaling;
  • lønn.

Konto 70 i regnskap brukes i løpet av økonomisk aktivitet av hver organisasjon.

Debetoperasjoner 70

Den 70. kontoen tilsvarer en debet med kontoer:

  • regnskap for penger;
  • regnskap for oppgjørsoperasjoner (fra 66 til 69 inklusive, 73, 76, 79);
  • økonomisk resultat (90, 91, 93, 94).

En debetoperasjon vil bety en reduksjon i regnskapet som skal betales av foretaket til arbeidstakeren eller kildeskatt og gebyrer, skade på eiendom.

Kredittoperasjonskonto 70

Et innlegg som indikerer "kredittscore 70" kjennetegner kreditering av lønn, feriepenger og sosiale ytelser. På kreditt tilsvarer konto 70 kontoer:

  • bokføring av produksjonskostnader (avsnitt III i kontoplanen);
  • ferdig produktregnskap og varer (44);
  • pengebokføring (50);
  • regnskap for sosiale forsikringsavgift (69) og kontoer 76, 77, 79;
  • bedriftens økonomiske resultat (90, 91, 96,97);
  • kapital (84).

lønn

Et innlegg som indikerer kreditt på konto 70 vil alltid bety periodisering av midler til arbeidstakeren, enten det er lønn eller insentivbetalinger.

Regnskap for deponerte beløp

Midler som ikke mottas i tide av arbeidstakeren fra kassebanken til foretaket blir overført til lagring. Regnskapsføreren utfører kontooppgaven Dt 70 Kt 76 (underklasse. "Innskytere") som angir det deponerte beløpet, hvoretter midlene overføres til banken for lagring. I tillegg skriver revisor et kontantdokument.

kredittscore 70

Den deponerte lønnen holdes i 3 år, hvoretter de kan avskrives til inntekten til organisasjonen (76 Kt. 91).

Naturlig betaling

Noen industrivirksomheter kan betale lønn ved bruk av varer fra egen produksjon. Dette tar hensyn til markedsverdien på produktene, som inkluderer moms og avgift på punktavgiftsvarer. Følgende oppføringer gjøres: Dt 70, Kt 90, 91. Videre reflekterer regnskapsføreren kostnadene for varer utstedt som lønn. Tildeling av skatter og obligatoriske innbetalinger til budsjettet skjer på samme måte som ved kontantoppgjør.

Karakterisering av trekk i lønn

Administrasjonen har rett til å trekke fra den monetære godtgjørelsen til arbeidstakeren mengden vesentlig skade eller ekteskap som skjedde ved hans skyld. I henhold til avtalen skal en økonomisk ansvarlig person betale hele eller delvis skade på organisasjonen.

70 balanse

Hele beløpet av utgifter som skal refunderes i forbindelse med skaden belastes arbeidstakeren hvis ansvarsavtalen angir plikten til å tilbakebetale mengden materiell skade på gjenstanden som er deponert. I et spesielt tilfelle er de ansvarlige personene kasserere, leder. lager og lagerrom, samt alle de som tar imot penger fra kjøpere og andre personer uten deltaker fra kassereren.

Delvis tilbakebetaling av mengden vesentlig skade innebærer refusjon av midler i en forhåndsbestemt grense (for eksempel ikke høyere enn den gjennomsnittlige månedslønnen). Beløpet beregnes basert på de faktiske tapene i foretaket i henhold til regnskapsdata.

Et eksempel på en refleksjon av oppbevaringsprosessen

Vurder situasjonen i organisasjonen med ansvarsdebat:

Det ble slått fast at den ansatte hadde deaktivert enheten med en bokført verdi på 7 000 p., Mengden akkumulert avskrivning - 1 600 pkt. Det er nødvendig å godtgjøre 5400 s.

70 1 poengsum

Beløp som holdes tilbake fra ansattes lønn reflekterer konto 70 (debet) og kreditt regnskap 73.3. Hvis gjelden blir tilbakebetalt gjennom kassa, brukes ikke konto 70.

Regnskapsføreren vil registrere transaksjonen med følgende oppføringer:

  1. Dt 73,3 Ct 94 - 5400 s. - mengden vesentlig skade som tilskrives den ansatte i organisasjonen.
  2. Dt 70 Ct 73,3 - 5400 s. - beløpet trekkes fra godtgjørelsen for den ansattes arbeid.
  3. Dt 94 Ct 91 - 5400 s. - tapsbeløpet refunderes.

Hvis arbeidstakeren har betalt gjelden gjennom kassaapparatet, i stedet for den andre konteringen, blir det gjort en registrering: 50 Kt 73,3.

Kildebeholdningsbeløp for ekteskap

Ekteskap, avhengig av alvorlighetsgraden av manglene, er delt inn i korrigerbar og uforenlig. Korrigerbart ekteskap medfører foretakets kostnader for reparasjonsarbeid, som refunderes av arbeidstakeren. Hvis ekteskapet er uforenlig, er erstatningsbeløpet summen av kostnadene ved fremstilling av mangelfulle produkter minus fordelene mottatt etter avvikling.

Betaling av utgifter på grunn av uopprettelig ekteskap skal skje på grunnlag av forskjellen mellom debet- og kredittomsetning på konto 28. Det avslørte totale tapet fra ekteskapet skal bokføres på debetkonto. 70.

Personlig inntektsskatt

Personlig inntektsskatt er en obligatorisk betaling til budsjettet trukket fra godtgjørelsesbeløpet for arbeidstakers arbeid. Skattepolitikken gjør det mulig å anvende skattefradrag for visse inntekt til ansatte:

  • mengden minimumsinntekt som ikke beskattes;
  • fradrag basert på sosial status, veldedighet;
  • profesjonelle fradrag;
  • eiendomsfradrag.

hva scorer 70

Skattesatsen for de fleste skattytere i 2016 er den samme - 13%. Periodisering av personlig inntektsskatt gjenspeiles i korrespondansen: 70 dt. "Betalinger med ansatte for godtgjørelse" Kt 68 (underklasse. "PIT").

post

Konto 70 i regnskap preger mange transaksjoner. Vurder de grunnleggende innleggene på konto 70:

Utarbeide kontooppdrag for kontoen "Lønnsberegninger"
dt kt Beløp, p. Beskrivelse av operasjonen
20

23

26

25

44

91

70

70

70

70

70

70

10000

8000

6500

6000

7000

5000

lønn kreditert:

personell som driver med primærproduksjon;

personell engasjert i hjelpeproduksjon;

Administrativt personale

generell produksjon personell;

salgsarbeidere;

OS likvidasjonsarbeidere.

84 70 3000 utbytte utbetalt til heltidsansatte
70 50 5000 lønnsslipp utstedt
70 51 9000 beløpet for godtgjørelse for arbeidskraft overføres til den ansattes bankkonto
70 68 800 tilbakeholdt av personlig inntektsskatt
70 73.3 2000 mengde materielle skader tilbakeholdt
70 76 3000 mengden av underholdsbidrag trukket fra lønn
69.1 70 1200 påløpt sykefraværsbeløp
96 70 7000 påløpte feriepenger
70 28 1400 trukket beløp
70 69.2 900 PF-fradrag

Konto 70 i regnskap kombinerer mange av virksomhetene som foretas av selskapet hver måned.Ved utgangen av rapporteringsperioden beregner revisor kredittbalansen og relaterer den til linjen i forpliktelsesarket. Saldoen som vises på kontoen indikerer tilstedeværelsen av selskapets gjeld til ansatte. Det er viktig å føre oversikt over lønnsforpliktelser, fordi konto 70 i regnskap også gjenspeiler beregningen av utbetalinger til budsjettet.


Legg til en kommentar
×
×
Er du sikker på at du vil slette kommentaren?
Slett
×
Årsaken til klage

Forretnings

Suksesshistorier

utstyr