Alimenty to stała lub wyrażona procentowo kwota, która jest potrącana z dochodu obywatela na rzecz małoletniego dziecka lub kilku dzieci, lub dla osoby dorosłej, która nie jest w stanie pracować, członka rodziny.
Płatnicy wiedzą, że takie płatności są potrącane z ich wynagrodzenia. Ale wielu jest zainteresowanych pytaniem, czy zasiłek na dziecko nie jest objęty zwolnieniem chorobowym. Zostanie on omówiony w tym artykule. 
Ramy prawne
Jest reprezentowana przez kilka aktów prawnych. Problem ten regulują:
- Kodeks rodzinny Federacji Rosyjskiej.
- Ustawa federalna Federacji Rosyjskiej „O postępowaniu egzekucyjnym” z dnia 2 października 2007 r. Nr 229-ФЗ (zmieniona 28 grudnia 2016 r.).
- Dekret rządu Federacji Rosyjskiej „W sprawie listy rodzajów wynagrodzeń i innych dochodów, z których dokonywane jest utrzymanie alimentów na rzecz małoletnich dzieci” z dnia 18 lipca 1996 r. Nr 841 (zmieniony 9 kwietnia 2015 r.).
Zwolnienie chorobowe to ten sam dochód
Zgodnie z powyższą rezolucją alimenty są potrącane z absolutnie wszystkich rodzajów zarobków, z pewnymi wyjątkami, których lista jest podana w ustawie. Tymczasowe orzeczenie o niepełnosprawności nie znajduje się na liście takich wyjątków. Oznacza to, że na zwolnieniu chorobowym legalne i legalne jest odmawianie świadczenia alimentacyjnego na dziecko płatnikowi.
Jeżeli urlop chorobowy zostanie wykorzystany celowo, jako usprawiedliwienie niepłacenia alimentów, sytuacje takie są równoznaczne ze sposobami uniknięcia alimentów.
Inną rzeczą jest to, że newsletter może budzić wątpliwości niedoświadczonego księgowego. Z reguły pojawia się pytanie - czy zasiłek chorobowy jest wstrzymany, czy nie, a także sposób obliczania płatności.
Możliwe są dwie opcje:
- stosuje się tę samą opcję obliczania, co w przypadku wynagrodzenia pracownika;
- stosowana jest inna procedura obliczania i przenoszenia alimentów z tymczasowego orzeczenia o niepełnosprawności.
Kiedy można wypłacić dodatek na dziecko?
Kodeks rodzinny pozwala zachować alimenty na dzieci ze wszystkich rodzajów zarobków w przypadku, gdy dzieje się to na podstawie:
- odpowiednia decyzja sądu;
- umowa notarialna.
Wielkość zasiłku chorobowego
Stan tymczasowej niepełnosprawności, potwierdzony zwolnieniem chorobowym, nadal wiąże się z uzyskaniem pewnego dochodu, który jest obliczany na podstawie stażu pracy danego pracownika i wysokości jego przeciętnego wynagrodzenia. Kwota ta, zgodnie z prawem, jest opodatkowana od dochodu jednostki i stanowi pewną zamianę zarobków na pewien okres. Dlatego po dostarczeniu biuletynu do działu księgowości zasiłek rodzinny jest potrącany z urlopu chorobowego. 
Ale wcześniej, podobnie jak w przypadku płac, należny podatek jest odliczany. Kwota płatności na rzecz dzieci jest następująca:
- na 1 dziecko, o ile nie uzgodniono inaczej, 25%;
- na dwoje dzieci, o ile nie uzgodniono inaczej, 33%;
- za trzy lub więcej, o ile nie uzgodniono inaczej, 50%.
Oczywiście, gdy zasiłek na dziecko jest obliczany na podstawie zwolnienia chorobowego, ważna jest wysokość zasiłku. Ma na to wpływ doświadczenie pracownika. W zależności od wielkości opłaty szpitalnej przeprowadzane są obliczenia i wysokość kwoty alimentów. W 2017 r. Urlop chorobowy jest wypłacany zgodnie z następującymi obliczeniami:
- 100% średnich zarobków, jeśli doświadczenie jest równe lub dłuższe niż 8,5 roku;
- 80%, jeśli doświadczenie tego pracownika wynosi 5-8 lat;
- 60, jeśli doświadczenie tego pracownika jest krótsze niż 5 lat.
Z reguły zasiłek na dziecko jest potrącany z urlopu chorobowego w takiej samej wysokości jak z wynagrodzenia.Dlatego kwotę tę można wyrazić jako stałą kwotę, która została wyrażona w specjalnej notarialnej umowie między byłymi małżonkami. Nie może również przekraczać 70% całkowitego dochodu osoby w danym okresie. 
Warto jednak zauważyć, że jeśli zwolnienie chorobowe nie jest wskazane w sporządzonej umowie jako źródło dochodu, płatnik może zakwestionować odliczenie takich płatności od niego. Dlatego konieczne jest prawidłowe sporządzenie umowy notarialnej z kompetentnym specjalistą. Warto zauważyć, że doświadczony specjalista zawsze wskaże opcję odliczenia alimentów na dziecko od zwolnienia chorobowego, jako możliwy sposób wypełnienia obowiązków rodzicielskich w zakresie wsparcia finansowego dzieci.
Kiedy mogą wystąpić problemy z płatnościami?
Ponadto istnieje szereg dodatkowych warunków, zgodnie z którymi alimenty można odzyskać, ale nie można ich zachować po okazaniu zwolnienia chorobowego:
- Nieoficjalne zatrudnienie obywatela pozwala nie wypłacać alimentów z karty tymczasowej niezdolności do pracy, ponieważ zasiłek chorobowy wypłacany jest tylko tym obywatelom, którzy są zarejestrowani na podstawie Kodeksu pracy lub umowy o pracę.
- Faktyczna obecność lub brak dokumentu medycznego może wpłynąć na płatność. Alimenty oblicza się na podstawie zwolnienia lekarskiego tylko wtedy, gdy pracownik przedłoży oficjalny dokument medyczny potwierdzający fakt skontaktowania się z placówką medyczną i poddania się leczeniu. Jeśli nie ma dowodów, pieniądze nie zostaną naliczone.
- Alimenty nie zostaną zatrzymane na zwolnieniu chorobowym, jeżeli płatnik jest czasowo niezdolny do pracy z powodu jakichkolwiek umyślnych działań, które doprowadziłyby do szkody dla jego własnego zdrowia. W takich przypadkach nie tylko potrącane alimenty na dziecko nie zostaną potrącone, ale tymczasowe świadczenia z tytułu inwalidztwa nie zostaną wypłacone.
Szpital położniczy - wyjątek od reguły
Są chwile, kiedy to nie tata płaci alimenty, ale mama. Jeśli zdarzy się, że matka przygotowuje się do narodzin nowego dziecka i opuszcza urlop macierzyński, wówczas płatności nie będą potrącane z zasiłku wypłaconego w związku z tym. 
Innymi słowy, państwo uznało, że przygotowanie do narodzin dziecka jest kosztowną sprawą, a zasiłek macierzyński nie jest podnoszony do rangi dochodu, ale raczej stanowi rodzaj pomocy społecznej, dlatego nie jest obciążony takimi potrąceniami.
Ale płatności w trakcie urlopu macierzyńskiego i świadczenia dla dziecka w wieku 1,5 roku są już podstawą do wypłacenia wsparcia materialnego starszym dzieciom. Ojcowie, którzy zamiast matki wyjeżdżają na wakacje, aby utrzymać dziecko w wieku do półtora roku, nie będą w stanie uniknąć odpowiedzialności, w takim przypadku alimenty są potrącane z urlopu chorobowego. Są one również zatrzymywane na wypadek choroby dziecka, gdy rodzic zmuszony jest siedzieć z nim w domu. Oczywiście w takim przypadku dokumenty medyczne muszą być odpowiednio sporządzone.
Urlop chorobowy opłacany przez Fundusz Ubezpieczeń Społecznych (FSS)
W niektórych regionach Federacji Rosyjskiej uruchomiono nowy projekt Funduszu, który wprowadza zmiany w procedurze wypłat dla pracowników na podstawie orzeczenia o niepełnosprawności. W ramach tego projektu pracodawca płaci pracownikowi, który dostarczy zaświadczenie o niepełnosprawności tylko trzy dni, FSS przejmuje pozostałe płatności. 
W takim przypadku dział księgowy przedsiębiorstw odejmuje od zarobków określonych na zwolnieniu chorobowym pewną kwotę na wypłatę alimentów, zgodnie z zarządzeniem wykonawczym i dokumentem medycznym. Fundusz ubezpieczeń społecznych nie przejmuje funkcji obliczania i wypłacania alimentów, dopóki nie zostaną przedstawione pełne informacje na temat zobowiązań.
Odpowiedzialność za brak płatności
Jeżeli płatnik, korzystając ze zwolnienia chorobowego, odmawia wypłaty alimentów na dziecko, podlega on odpowiedzialności administracyjnej lub, w przypadku złośliwego naruszenia, odpowiedzialności karnej.Oprócz kumulacji zaległości w płatności alimentów może grozić mu pozbawienie prawa do kontroli pojazdu lub rzeczywiste pozbawienie wolności. 
Wniosek
Podsumowując rozważanie kwestii, czy zasiłek na dziecko nie jest objęty listą chorych, warto zauważyć, że wszystkie aspekty są określone przez prawo. Państwo ściśle kontroluje wypełnianie przez rodziców ich obowiązków finansowych tego rodzaju i chroni interesy małoletnich dzieci. Zgodnie z prawem rodzice są zobowiązani do zaspokojenia pewnych potrzeb w zakresie utrzymania swoich dzieci, pomimo faktu, że znajdują się w stanie tymczasowej niepełnosprawności, dlatego w większości przypadków alimenty są odejmowane z listy chorych w taki sam sposób, jak z innych dochodów.