Ce este o structură socială: concept, elemente de bază. Sistemul social

Odată cu apariția oamenilor, a început unificarea lor în triburi și clanuri, din care s-au format națiuni și societăți mii de ani mai târziu. Au început să populeze și să dezvolte planeta, conducând mai întâi un mod de viață nomad, iar apoi, însămânțându-se în cele mai favorabile locuri, au organizat un spațiu social. O completare ulterioară cu obiecte de muncă și activitate umană a fost începutul apariției politicilor și statelor orașului.

De-a lungul a zeci de mii de ani, societatea socială a fost formată și dezvoltată pentru a dobândi caracteristicile pe care le are astăzi.

Definiția social structure

Fiecare societate își desfășoară propriul mod de dezvoltare și de formare a fundamentelor din care constă. Pentru a înțelege care este o structură socială, trebuie să se țină cont de faptul că aceasta este o interconectare complexă a elementelor și sistemelor care funcționează în ea. Ele alcătuiesc un fel de schelet pe care se află societatea, dar în același timp tinde să se schimbe, în funcție de condiții.

Conceptul de structură socială include:

• elementele care o completează, adică diverse tipuri de comunități;
• legăturile sociale care afectează toate etapele dezvoltării sale.

Structura socială este formată dintr-o societate împărțită în grupuri, straturi, clase, precum și elemente etnice, profesionale, teritoriale și alte elemente. Mai mult, este o reflectare a relației dintre toți membrii săi, bazată pe legături culturale, economice, demografice și alte tipuri de legături.

Oamenii creează relații nu arbitrare, ci constante între ele, care formează conceptul de structură socială ca obiect cu relații consacrate. Astfel, o persoană nu este complet liberă să aleagă, făcând parte din această structură. Este limitată de lumea socială și de relațiile care s-au dezvoltat în ea, în care intră constant în diverse domenii ale activității sale.

Structura socială a societății este cadrul acesteia, în cadrul căreia există diferite grupuri care unesc oamenii și prezintă anumite cerințe pentru comportamentul lor în sistemul de relații de rol între ei. Este posibil să aibă un cadru care nu poate fi încălcat. De exemplu, o persoană care lucrează într-o echipă în care nu a impus cerințe stricte privind aspectul angajaților, după ce a ajuns la un alt loc de muncă, unde se află, le va îndeplini, chiar dacă nu-i place.

Caracteristici distinctive ale structurii sociale sunt prezența unor entități reale care creează anumite procese în ea. Ele pot fi atât persoane individuale, cât și diverse segmente ale populației și comunităților sociale, indiferent de mărimea lor, de exemplu, clasa muncitoare, secta religioasă sau inteligența.

Structura societății

Fiecare țară are propriul sistem social cu tradițiile, normele de comportament, legăturile economice și culturale. Orice astfel de societate are o structură complexă bazată pe relația membrilor săi și pe relațiile dintre caste, clase, straturi și straturi.

Este alcătuit din grupuri sociale mari și mici, care sunt denumite în mod obișnuit asociații de persoane unite prin interese comune, muncă sau aceleași valori. Comunitățile mari se disting prin mărimea venitului și prin metodele de primire, prin statut social, educație, ocupație sau alte caracteristici.Unii savanți le numesc „straturi”, dar termenii „strat” și „clasă” sunt mai frecventi, cum ar fi lucrătorii, care formează cel mai mare grup din majoritatea țărilor.

Societatea avea în orice moment o structură ierarhică clară. De exemplu, acum 200 de ani moșiile existau în unele țări. Fiecare dintre ei are propriile sale privilegii, proprietăți și drepturile sociale care erau consacrate de drept.

Diviziunea ierarhică într-o astfel de societate funcționează vertical, trecând prin toate tipurile de conexiuni disponibile - politică, economie, cultură și activitate profesională. Pe măsură ce se dezvoltă, grupurile și fondurile se schimbă, precum și relația internă a membrilor lor. De exemplu, în Anglia medievală, un domn sărac era mai respectat decât un negustor sau negustor foarte bogat. Astăzi, în această țară, familiile nobile vechi sunt onorate, dar mai mult admirate de oameni de afaceri, sportivi sau oameni de artă de succes și bogați.

Sistem comunitar flexibil

O societate în care nu există un sistem de caste este mobilă, deoarece membrii săi se pot deplasa de la un strat la altul atât pe orizontal cât și pe vertical. În primul caz, statutul social al unei persoane nu se schimbă, de exemplu, el trece pur și simplu dintr-o poziție într-una similară într-un alt loc de muncă.

Deplasarea pe verticală înseamnă ridicarea sau scăderea statutului social sau financiar. De exemplu, o persoană cu un venit mediu ia o poziție de conducere, oferind venituri mult peste cele anterioare.

În unele societăți moderne, există o inegalitate socială bazată pe diferențe financiare, rasiale sau sociale. În astfel de structuri, unele straturi sau grupuri au privilegii și oportunități mai mari decât altele. Apropo, unii savanți consideră că inegalitatea este un proces natural pentru societatea modernă, deoarece un număr mare de oameni apar treptat în ea, distinsă prin abilități deosebite, talente și calități de conducere, care devin baza sa.

Tipuri de structuri sociale ale lumii antice

Formarea societății de-a lungul istoriei dezvoltării omenirii depindea direct de diviziunea muncii, de nivelul de dezvoltare a oamenilor și relațiile socio-economice între ele.

De exemplu, în timpul sistemului comunitar primitiv, structura socială a societății a fost determinată de cât de utili reprezentanții unui trib sau clan erau pentru restul membrilor săi. Pacienții, persoanele în vârstă și persoanele inactivă nu au fost păstrate dacă nu ar putea aduce cel puțin o contribuție fezabilă la bunăstarea și siguranța comunității.

Un alt lucru este sistemul de sclavi. Deși a fost împărțită în doar 2 clase - sclavi și stăpânii lor, societatea însăși era compusă din oameni de știință, comercianți, artizani, armată, artiști, filozofi, poeți, țărani, preoți, profesori și reprezentanți ai altor profesii.

Pe exemplul Greciei Antice, al Romei și al mai multor țări din est, se poate urmări modul în care s-a format societatea socială din acea vreme. Au avut legături economice și culturale bine dezvoltate cu alte țări, iar straturile populației erau în mod clar împărțite în reprezentanți ai diferitelor profesii, în liberi și sclavi, către cei aflați la putere și juriști.

Tipuri de structuri sociale din Evul Mediu până în zilele noastre

Care este structura socială a societății feudale poate fi înțeleasă urmărind dezvoltarea țărilor europene din acea perioadă. Era format din 2 clase - domnii feudali și iobagii lor, deși societatea era, de asemenea, împărțită în mai multe clase și reprezentanți ai inteligenței.

Proprietățile sunt grupuri sociale care își ocupă poziția în sistemul de relații economice, juridice și tradiționale. De exemplu, în Franța existau 3 moșii - laici (stăpâni feudali, nobili), cler și cea mai mare parte a societății, care includea țărani liberi, artizani, negustori și comercianți, iar mai târziu burghezia și proletariatul.

Sistemul capitalist, în special cel modern, are o structură mai complexă. De exemplu, a apărut conceptul clasei de mijloc, care a inclus burghezia, iar astăzi aceștia sunt comercianți, antreprenori, angajați și salariați foarte plătiți, fermieri și întreprinderi mici. Apariția clasei de mijloc este determinată de nivelul veniturilor membrilor săi.

Deși această categorie include o mare parte a populației din țările capitaliste extrem de dezvoltate, reprezentanții marilor afaceri au cea mai mare influență asupra dezvoltării economiei și politicii. Separat, există clasa de inteligență, în special cea creativă, științifică, tehnică și umanitară. Așadar, mulți artiști, scriitori și reprezentanți ai altor profesii intelectuale și creative au venituri caracteristice afacerilor mari.

Un alt tip de structură socială este sistemul socialist, care ar trebui să se bazeze pe drepturi și șanse egale pentru toți membrii societății. Încercarea de a construi socialismul dezvoltat în Europa de Est, Europa Centrală și Asia a condus multe dintre aceste țări la sărăcie.

Un exemplu pozitiv este sistemul social din țări precum Suedia, Elveția, Olanda și altele, care se bazează pe relațiile capitaliste cu protecția socială deplină a drepturilor membrilor săi.

Părțile componente ale structurii sociale

Pentru a înțelege ce este o structură socială, trebuie să știți ce elemente sunt incluse în structura ei:

1. Grupuri care reunesc persoane legate de o comunitate de interese, valori, activități profesionale sau obiective. Mai des sunt percepute de alții ca fiind comunități.
2. Clasele sunt grupuri sociale mari care au propriile valori financiare, economice sau culturale, bazate pe propriul cod de onoare, pe maniera de comportament și interacțiunea reprezentanților lor.
3. Straturile sociale sunt intermediare și în continuă schimbare, grupuri sociale în curs de dezvoltare sau în curs de dispariție care nu au o legătură explicită cu mijloacele de producție.
4. Straturile sunt grupuri sociale care sunt limitate de un anumit parametru, de exemplu, profesie, statut, nivel de venit sau alte motive.

Aceste elemente ale structurii sociale determină compoziția societății. Cu cât sunt mai multe, cu atât este mai complicat designul său, cu atât este mai clar urmărit verticalul ierarhic. Împărțirea societății în diferite elemente este vizibilă în raport cu oamenii între ei, în funcție de criteriile inerente clasei lor. De exemplu, săracilor nu le place bogaților din cauza superiorității lor financiare, în timp ce aceștia din urmă îi disprețuiesc pentru incapacitatea lor de a face bani.

Populația

Un sistem de diferite tipuri de comunități care au legături interne puternice între membrii acestora este structura socială a populației. Nu există criterii stricte care să împartă oamenii în ei. Poate fi atât clase de bază, cât și non-bazice, straturi, straturi din cadrul acestora și grupuri sociale.

De exemplu, înainte de apariția puterii sovietice în Ucraina, majoritatea populației sale erau artizani și țărani individuali. O treime erau proprietari, țărani prosperi, comercianți și muncitori, în timp ce erau extrem de puțini angajați. După colectivizare, populația țării era deja formată din doar trei straturi - muncitori, angajați și țărani.

Dacă luăm în considerare etapele istorice ale dezvoltării țărilor, absența clasei de mijloc, respectiv antreprenori, reprezentanți ai întreprinderilor mici, artizani liberi și fermieri înstăriți, i-a dus la sărăcie și la un contrast economic accentuat între straturile societății.

Formarea „țăranilor mijlocii” contribuie la creșterea economiei, la apariția unei clase întregi de oameni cu o mentalitate, obiective, interese și cultură complet diferite. Datorită acestora, stratul mai sărac primește noi tipuri de bunuri și servicii, locuri de muncă și salarii mai mari.

Astăzi, în majoritatea țărilor, populația este formată din elita politică, clerul, inteligența tehnică, creativă și umanitară, muncitori, oameni de știință, fermieri, antreprenori și reprezentanți ai altor profesii.

Conceptul de sistem social

Dacă pentru înțelepții care au trăit acum 2500 de ani, acest termen a însemnat ordonarea vieții în stat, astăzi sistemul social este o entitate complexă, care include subsistemele primare ale societății, de exemplu, economice, culturale, spirituale, politice și sociale.

• Subsistemul economic implică reglementarea relațiilor umane în rezolvarea unor probleme precum producția, distribuția, utilizarea sau schimbul de bunuri materiale. Ar trebui să rezolve 3 probleme: ce să producă, cum și pentru cine. Dacă una dintre sarcini nu este îndeplinită, întreaga economie a țării se prăbușește. Întrucât mediul și nevoile populației sunt în continuă schimbare, sistemul economic trebuie să se adapteze la ele pentru a satisface interesele materiale ale întregii societăți. Cu cât nivelul de trai al populației, cu cât are mai multe nevoi, ceea ce înseamnă că economia unei societăți date funcționează mai bine.
• Subsistemul politic este asociat cu organizarea, înființarea, munca și schimbarea puterii. Elementul său principal este structura socială a statului, și anume instituțiile sale juridice, de exemplu, instanțele, procurorii, organele electorale, arbitrajul și altele. Principala funcție a subsistemului politic este de a asigura ordinea socială și stabilitatea în țară, precum și o soluție rapidă la problemele vitale ale societății.
• Subsistemul social (social) este responsabil pentru prosperitatea și bunăstarea populației în ansamblul său, reglementând relațiile dintre diferitele sale clase și niveluri. Aceasta include asistența medicală, transportul public, utilitățile și facilitățile.
• Subsistemul cultural și spiritual este angajat în crearea, dezvoltarea, diseminarea și conservarea valorilor culturale, tradiționale și morale. Elementele sale includ știința, arta, educația, educația, moralitatea și literatura. Principalele ei responsabilități sunt creșterea tinerilor, transferul valorilor spirituale ale oamenilor într-o nouă generație, îmbogățirea vieții culturale a oamenilor.

Astfel, sistemul social este o parte fundamentală a oricărei societăți, care este responsabilă pentru dezvoltarea uniformă, prosperitatea și securitatea membrilor săi.

Structura socială și nivelurile acesteia

Fiecare țară are propriile sale diviziuni teritoriale, dar în majoritatea lor sunt aproximativ aceleași. În societatea modernă, nivelurile structurii sociale sunt împărțite în 5 zone:

1. Stat. Ea este responsabilă pentru luarea deciziilor privind țara în ansamblul său, dezvoltarea, securitatea și situația internațională.
2. Spațiul social regional. Se aplică fiecărei regiuni individual, ținând cont de caracteristicile sale climatice, economice și culturale. Poate fi independent sau poate depinde de o zonă mai înaltă a statului în materie de subvenții sau redistribuire bugetară.
3. Zona teritorială este un subiect mic al spațiului regional, care are dreptul la alegeri pentru consiliile locale, pentru a-și forma și utiliza bugetul propriu, pentru a rezolva problemele și sarcinile la nivel local.
4. Zona corporativă. Este posibil doar într-o economie de piață și este reprezentat de fermele care își desfășoară activitățile de muncă cu formarea bugetului și a administrației locale, de exemplu acționarii. Este supus zonelor teritoriale sau regionale conform legilor formate la nivel de stat.
5. Nivel individual. Deși este situat în partea de jos a piramidei, acesta este fundamentul acesteia, deoarece implică interesele personale ale unei persoane, care sunt întotdeauna deasupra publicului. Nevoile unei persoane pot avea o gamă largă de dorințe - de la un salariu decent garantat la auto-exprimare.

Astfel, formarea unei structuri sociale se bazează întotdeauna pe elementele și nivelurile componentelor sale.

Schimbări în structura societății

De fiecare dată când țările au trecut la un nou nivel de dezvoltare, structura lor s-a schimbat. De exemplu, o schimbare în structura socială a societății iobagilor a fost asociată cu dezvoltarea industriei și cu creșterea orașelor. Mulți iobagi au mers să lucreze în fabrici, trecând în clasa muncitorilor.

Astăzi, astfel de schimbări privesc salarizarea și productivitatea muncii. Dacă acum 100 de ani munca fizică era plătită mai mare decât cea mentală, astăzi este invers. De exemplu, un programator poate obține mai mult decât un muncitor cu înaltă calificare.