Atenția la societatea tradițională se datorează schimbări dramatice în viziunea despre lume a omenirii. În acest stadiu de dezvoltare, societatea este eterogenă, bogată și săracă, foarte educată și fără educație primară, credincioșii și ateii sunt nevoiți să coexiste în ea. Societatea modernă are nevoie de persoane care sunt adaptate social, persistente din punct de vedere moral și care doresc să se îmbunătățească de sine. Aceste calități sunt formate la o vârstă fragedă în familie. Societatea tradițională îndeplinește cel mai mult criteriile educației la o persoană cu calități acceptabile.
Conceptul de societate tradițională
Societatea tradițională este în principal o asociație rurală, agrară și preindustrială a grupurilor mari de oameni. În principala tipologie sociologică „tradiție - modernitate”, ea este principalul opus celui industrial. Conform tipului tradițional, societățile s-au dezvoltat în epocile antice și medievale. În etapa actuală, exemple de astfel de societăți sunt clar păstrate în Africa și Asia.
Semne ale unei societăți tradiționale
Trăsăturile distinctive ale societății tradiționale se manifestă în toate sferele vieții: spirituală, politică, economică, economică.
Comunitatea este principala unitate socială. Este o asociație închisă de oameni uniți printr-un clan sau un principiu local. Într-o relație om-teren, comunitatea este cea care acționează ca intermediar. Tipologia sa este diferită: ei disting feudal, țăran, urban. Tipul de comunitate determină poziția unei persoane în ea.
O trăsătură caracteristică a unei societăți tradiționale este cooperarea agricolă, care este formată din clan (familie) legături. Relațiile se bazează pe activitatea de muncă colectivă, utilizarea pământului, redistribuirea sistematică a terenurilor. O astfel de societate este întotdeauna caracterizată de o dinamică slabă.
Societatea tradițională este în primul rând o asociație închisă de oameni, care este autosuficientă și nu permite influențe externe. Tradițiile și legile îi determină viața politică. La rândul său, societatea și statul reprimă individul.
Caracteristicile structurii economice
Societatea tradițională se caracterizează prin predominanța unei tehnologii extinse și utilizarea instrumentelor de mână, dominanța proprietății corporative, a comunității, a statului, în timp ce proprietatea privată rămâne de neatins. Nivelul de trai al majorității populației este scăzut. În muncă și producție, o persoană este obligată să se adapteze la factorii externi, astfel, societatea și trăsăturile organizării activității muncii depind de condițiile naturale.
Societatea tradițională este o confruntare între natură și om.
Structura economică intră într-o dependență completă de factori de natură climatică. La baza acestei economii este creșterea bovinelor și agricultura, rezultatele muncii colective sunt distribuite ținând cont de poziția fiecărui membru în ierarhia socială. Pe lângă agricultură, oamenii din societatea tradițională sunt angajați în meserii primitive.
Relații sociale și Ierarhie
Valorile societății tradiționale constau în onorarea generației în vârstă, a bătrânilor, respectarea obiceiurilor familiei, norme nescrise și scrise și reguli de comportament acceptate. Conflictele care apar în echipe se rezolvă cu intervenția și participarea vârstnicului (lider).
În societatea tradițională, structura socială implică privilegii de clasă și o ierarhie rigidă. Mai mult, mobilitatea socială este practic absentă. De exemplu, în India, tranzițiile de la o casă la alta cu creșterea statutului sunt strict interzise. Principalele unități sociale ale societății erau comunitatea și familia. În primul rând, omul a făcut parte dintr-un colectiv care face parte dintr-o societate tradițională. Semnele care indică comportamentul necorespunzător al fiecărui individ au fost discutate și reglementate de un sistem de norme și principii. Conceptul de individualitate și urmarea intereselor unui individ în această structură sunt absente.
Relațiile sociale într-o societate tradițională sunt construite pe baza transmiterii. Fiecare este inclus în ea și se simte parte a întregului. Nașterea unei persoane, crearea unei familii, moartea are loc într-un singur loc și în mediul oamenilor. Munca și viața sunt construite, transmise din generație în generație. Părăsirea comunității este întotdeauna dificilă și dificilă, uneori chiar tragică.
O societate tradițională este o asociație bazată pe trăsături comune ale unui colectiv de oameni în care individualitatea nu este o valoare, scenariul ideal al destinului este îndeplinirea rolurilor sociale. Este interzis să nu corespundă rolului, în caz contrar, o persoană devine ieșită.
Statutul social afectează poziția individului, gradul de apropiere de liderul comunității, preot, conducător. Influența capului clanului (bătrânul) este indubitabilă, chiar dacă calitățile individuale sunt puse în discuție.
Structura politică
Principala bogăție a societății tradiționale este puterea, care era evaluată mai mare decât legea sau legea. Armata și biserica joacă un rol dominant. Forma de guvernare în stat în epoca societăților tradiționale exista în principal o monarhie. În majoritatea țărilor, autoritățile reprezentative nu au avut o semnificație politică independentă.
Întrucât puterea este cea mai valoroasă, nu are nevoie de justificare, ci trece la următorul conducător prin moștenire, sursa ei este voia lui Dumnezeu. Puterea într-o societate tradițională este opresivă și concentrată în mâinile unei persoane.
Sfera spirituală a societății tradiționale
Baza spirituală a societății sunt tradițiile. Reprezentările sacre și religioase-mitice au o dominantă atât în conștiința individuală, cât și în cea publică. Religia are un impact semnificativ asupra sferei spirituale a societății tradiționale; cultura este omogenă. Modul oral de schimb de informații prevalează asupra celui scris. Răspândirea zvonului face parte normele sociale. Numărul de persoane cu educație, de regulă, este întotdeauna nesemnificativ.
Obiceiurile și tradițiile determină, de asemenea, viața spirituală a oamenilor din comunitate, care se caracterizează printr-o religiozitate profundă. Dogmele religioase sunt reflectate în cultură.
Ierarhia valorilor
Totalitatea valorilor culturale, venerată necondiționat, caracterizează și societatea tradițională. Semnele unei societăți orientate spre valoare pot fi generale sau de clasă. Cultura determină mentalitatea societății. Valorile au o ierarhie strictă. Cel mai înalt, fără îndoială, este Dumnezeu. Dorința de Dumnezeu formează și determină motivele comportamentului uman. El este întruchiparea ideală a comportamentului bun, a dreptății supreme și a unei surse de virtute. O altă valoare poate fi numită ascetism, ceea ce implică respingerea binecuvântărilor pământului în numele câștigării cerului.
Fidelitatea este următorul principiu al comportamentului exprimat în slujba lui Dumnezeu.
Într-o societate tradițională, valorile de ordinul doi sunt, de asemenea, distinse, de exemplu, inactivitate - refuzul muncii fizice în general sau numai în anumite zile.
Trebuie remarcat faptul că toate au un caracter sacru (sacru).Valorile de clasă pot fi mângâierea, militanța, onoarea, independența personală, ceea ce era acceptabil pentru reprezentanții stratelor nobile ale societății tradiționale.
Corelația societăților moderne și tradiționale
Societatea tradițională și modernă sunt strâns legate între ele. Ca urmare a evoluției primului tip de societate, umanitatea a pornit pe o cale inovatoare de dezvoltare. Societatea modernă se caracterizează printr-o schimbare destul de rapidă a tehnologiei, o modernizare continuă. Realitatea culturală este, de asemenea, supusă schimbărilor, ceea ce duce la noi căi de viață pentru generațiile viitoare. Societatea modernă se caracterizează printr-o tranziție de la proprietatea statului la proprietatea privată, precum și o neglijare a intereselor individuale. Unele caracteristici ale societății tradiționale sunt inerente modernului. Dar, din punctul de vedere al eurocentrismului, acesta se întoarce datorită apropierii de relațiile și inovațiile externe, de natura primitivă, de lungă durată a schimbărilor.
