Categorii
...

Care este beneficiul supraviețuitorului?

Moartea persoanelor dragi este întotdeauna asociată cu experiențe, amărăciuni și schimbări de viață. Mai ales acută este situația în care câștigătorul de pâine din familie moare. Apoi se pune întrebarea cu privire la menținerea în continuare, deoarece singura sursă de venit lipsește acum. În astfel de situații, trebuie să puneți experiența în fundal, gândindu-vă la latura legală a problemei. Să ne dăm seama cum să obținem un beneficiu de urmaș beneficiu de urmaș

Aspect juridic

Legislația Federației Ruse prevede beneficii sociale pentru pierderea unui câștigător de pâine. Normele stabileau că membrii familiei care nu sunt capabili să lucreze și sunt considerați dependenți ai decedatului pot folosi compensații. Există o excepție de la această prevedere. Beneficiul pierderii unui câștigător nu se plătește persoanelor care au săvârșit un act penal intenționat penal, dovedit în instanță, care a dus la decesul unei persoane dragi. Trebuie spus că astfel de norme sunt valabile nu numai în Federația Rusă. În unele state vecine, beneficiile de supraviețuitor sunt atribuite în mod similar. Kazahstanul, în special, este unul dintre ei.

Subiecte de drept

După cum am menționat mai sus, orice membru al familiei care este recunoscut ca fiind incapabil de muncă poate conta pe prestația de urmaș. În această categorie intră următoarele persoane:

  1. Surorile, copiii, frații, nepoții decedatului, dacă au sub 18 ani. Acestea includ, de asemenea, persoanele aflate în întreținere care, la momentul decesului unei persoane dragi, studiază cu normă întreagă în orice tip de instituție de învățământ, chiar dacă este situată într-o altă țară. Facilitățile suplimentare sunt excluse. educație. Beneficiarii acestor supraviețuitori vor fi acumulați până la 23 de ani.
  2. Copii, surori, nepoți, frați ai defunctului care au împlinit vârsta majorității, în cazul în care pentru aceștia este stabilit un grup de dizabilități sub 18 ani. În același timp, în ceea ce privește ultimii trei subiecți, handicapul lor este recunoscut în legătură cu cel al părinților.
  3. Tatăl / mama, bunicul / bunica, soțul / soția defunctului, indiferent de vârstă și handicap, precum și un copil, sora / fratele care au împlinit vârsta de 18 ani, dacă au grijă de nepoți minori (sub 14 ani), nepoți, surori, copii frații decedatului care au dreptul la compensații și nu muncesc. În acest caz, o pensie este acumulată indiferent dacă rudele sunt considerate dependente, cu excepția cauzei penale menționate mai sus.
  4. Părinți și soți de 60 și 55 de ani ai defunctului, bunici, dacă au un handicap și nu există persoane care îi conțin. care este beneficiul supraviețuitorului

adoptat

Această categorie ar trebui luată în considerare separat. Despăgubirea se datorează părinților adoptivi ai defunctului, precum și părinților. Beneficiile pentru copii pentru pierderea câștigătorului de pâine sunt alocate într-un mod similar. Copiii minori, chiar dacă sunt adoptați, își păstrează dreptul la compensații. Pentru mama vitregă și tatăl vitreg, se acordă o pensie de muncă atât pentru mamă, cât și pentru tată, dacă acestea o aduc și o susțin pe cea adoptată timp de cinci ani, cel puțin. Fiica vitregă și vitregul au același drept de a beneficia de pierderea câștigătorului ca și propriul fiu și fiica lor, dacă părinții adoptivi decedați erau recunoscuți drept custodi ai acestora în conformitate cu dreptul intern.

Condiții de bază pentru angajare

Beneficiul de supraviețuitor este alocat în conformitate cu regulile. În special, se poate conta dacă defunctul are o experiență de asigurare (cel puțin o zi) și moartea acestuia nu are legătură cu săvârșirea unei infracțiuni de către un dependent. Acestea din urmă trebuie dovedite de către organisme autorizate.

Moartea unui soldat

Munca în cadrul organismelor federale de salvare internă și de urgență prezintă un risc ridicat pentru sănătate și viață.Adesea, în timpul îndeplinirii îndatoririlor oficiale, o persoană moare sau primește astfel de răni ca urmare a faptului că nu numai că își pierde capacitatea de a lucra, dar moare și după un timp. Politica de stat are ca scop sprijinirea și protecția socială a familiilor în care un serviciu militar sau un angajat al departamentului acționează ca un câștigător, echivalat legal cu armata. Unul dintre modurile de sprijin suplimentar este o pensie, care este alocată atunci când este ucisă. beneficiu de urmaș

Categorii de angajați

Conform Decretului președintelui, este stabilită o pensie lunară pentru copiii angajaților care au decedat în cursul sarcinilor sau au dispărut, precum și aparținând unui număr de organe executive. Lista include atât urgent, cât și contract de servicii. Copiii angajaților pot conta pe plăți:

  • ATS, Ministerul Afacerilor Interne al Federației Ruse.
  • Serviciul de pompieri.
  • Organe și instituții criminale.
  • Servicii de control psihotrope / narcotice.
  • Unitățile federale de poliție fiscală.

Dreptul de a primi o compensație lunară este dreptul copiilor persoanelor care au murit din cauza vătămării la muncă după concediere.

Forme și condiții de furnizare

Numirea unei pensii lunare de urmaș se realizează în conformitate cu procedura stabilită prin Hotărârea Guvernului nr. 481 din 30 iunie 2010. Conform regulilor, copiii personalului militar, precum și angajații echivalenți, pot conta pe compensații dacă:

  • Părintele a decedat (declarat dispărut sau declarat decedat) în timpul îndeplinirii atribuțiilor sale.
  • Câștigătorul a murit din cauza unei traume militare în perioada după ce a renunțat. documente de beneficii pentru supraviețuitori

Restricții de vârstă ale persoanelor juridice

Legea prevede compensații lunare în prezența circumstanțelor de mai sus. Cu toate acestea, normele stabilesc anumite restricții de vârstă. În special, copiii pot primi o pensie:

  • Până la vârsta adultă, indiferent de cazurile de recunoaștere a capacității lor juridice depline în conformitate cu normele art. 21, alin.2 și art. 27, alin.1 Cod civil.
  • Până la vârsta de 23 de ani, dacă copiii studiază cu normă întreagă la o instituție de învățământ.
  • Indiferent de vârstă, dacă vârsta de până la 18 ani copilul are un grup de handicap.

Până la vârsta majorității copiilor cu drept de pensionare, compensațiile se plătesc reprezentanților lor legali: tutori / curatori, părinți adoptivi sau al doilea părinte.

Formulare de depunere

O alocație lunară poate fi alocată în două moduri:

  1. Ca securitate socială de stat. În acest caz, compensațiile sunt atribuite de către autoritățile de securitate socială la locul de reședință, dacă plata este efectuată de către UIF în conformitate cu normele Legii federale nr. 166.
  2. Sub forma furnizării Ministerului Apărării și altor departamente federale (Serviciul Federal de Control al Drogurilor, Serviciul Federal Penitenciar, Serviciul Federal de Securitate, Direcția Afaceri Interne, Ministerul Afacerilor Interne) la locul primirii pensiei în baza Legii federale nr. 4468-1. beneficiu de urmaș

Care este beneficiul de supraviețuitor stabilit în Federația Rusă?

Conform Decretului prezidențial, valoarea inițială a compensației pentru copiii personalului militar, angajații departamentului de poliție și serviciile de salvare de urgență cu semnificație federală este stabilită la 1.500 de ruble. Legea federală nr. 128 a stabilit norma de indexare anuală a pensiilor prin indicatorul nivelului de inflație preconizat în perioada prevăzută de legea privind bugetul pentru anul fiscal următor. În acest sens, în 2015, pe baza următoarei recalculări, a fost stabilită o indemnizație în valoare de 1978,97 p.

Termen de pensie

Indemnizația pentru copii pentru pierderea câștigătorului de pâine este atribuită de organismul autorizat începând cu luna următoare, din momentul în care

  1. Moartea unui serviciu (un angajat echivalat cu un militar) în timpul îndeplinirii unei misiuni.
  2. Anunțare de către instanța morților sau dispărutului.
  3. Deces din cauza vătămărilor militare după demiterea sa.

Atunci când un copil se naște după un incident, o compensație lunară se plătește din luna în care s-a născut. supraviețuitorul beneficiază de Kazahstan

Încetarea angajamentului

Plățile încetează să se facă de la o lună:

  1. Venind de vârstă.
  2. Finalizarea instruirii într-o instituție de învățământ cu normă întreagă sau împlinirea vârstei de 23 de ani, în timp ce continuă studiile.
  3. Anularea deciziei judecătorești prin care se recunoaște părintele ca dispărut sau mort.

Beneficiul supraviețuitorului: documente

Alocarea unei compensații lunare solicitantului (reprezentantul minorului sau el însuși după împlinirea vârstei de 18 ani) ar trebui să fie înaintată organismului de protecție socială autorizat sau la locul compensării în unitățile de pensii ale Ministerului Apărării și ale altor departamente federale. Acesta trebuie să indice detaliile contului la sucursala Sberbank și adresa dvs. Atașat la aplicație:

  1. Pașaport sau alt document de identitate.
  2. Sv-in despre nașterea copiilor.
  3. Certificatul de deces al câștigătorului de pâine.
  4. Lucrări care confirmă baza de calcul a compensației. beneficii de urmaș

Acestea din urmă includ:

  • Încheierea, care certifică decesul părintelui (recunoașterea ca fiind lipsă) în îndeplinirea îndatoririlor oficiale.
  • Un certificat de la instituția federală de examinare medicală și socială cu privire la cauza morții părintelui cu marca obligatorie „vătămare de serviciu”.
  • Încheierea comisiei medicale (militare), în conformitate cu care s-a stabilit o legătură între vătămarea sau boala care a dus la moartea părintelui cu vătămarea sa oficială.
  • Pentru studenții cu normă întreagă - un certificat de la o instituție de învățământ. Când împlinește 18 ani, hârtia este prezentată anual.
  • Pentru copiii cu dizabilități peste 18 ani - un certificat UIT care confirmă faptul prezenței unui grup de handicap.
  • Reprezentanții legali ai minorilor dacă este necesar, copiii trebuie să prezinte o copie a deciziei organismului autorizat la numirea lor în calitate de mandatar / tutore.

Termeni de considerare

Decizia privind numirea compensației se ia în termen de 10 zile (de lucrători) de la data depunerii cererii. Perioada indicată poate fi prelungită, dacă este necesar, pentru a verifica suplimentar documentele prezentate. În acest caz, o notificare trebuie trimisă solicitantului despre motivele și data estimată a deciziei finale.


Adaugă un comentariu
×
×
Sigur doriți să ștergeți comentariul?
șterge
×
Motiv pentru plângere

afaceri

Povești de succes

echipament