Какво е валоризация на пенсиите?

Струва си да започнете с тълкуването на разглежданата концепция. Валоризация на пенсии - Това е специална система за индексиране на съществуващия пенсионен капитал, формиран от нашите работници по съветско, постсъветско време.

Основни понятия

конверсия - преобразуване на съществуващите пенсионни права, получени от осигуреното лице към 01.01.02 г., в размера на капитала за сетълмент. За целта беше необходимо да се определи условната стойност на пенсията, съответстваща на горния обхват на правата. С други думи, беше необходимо да се установи прогнозният размер на пенсията.

Прогнозен пенсионен капитал - съвкупността от пенсионни права директно в парично изражение, придобити от осигурения гражданин преди 01.01.02, сумата на осигурителните вноски, изпратени в Пенсионния фонд за него след този период.

Този показател се изчислява по специална формула, която включва информация относно трудов стаж, заплати или персонифицирани счетоводни данни.

По време на процедурата за изчисляване всеки застрахован субект може да използва или конкретни данни за средната месечна заплата за 2000-2001 г., или ще се прилага персонализирана счетоводна информация, или всички 60 месеца от неговата работна дейност подред ще бъдат включени в счетоводството (най-добри приходи ).

За тези, които имат непълни старшинство (общо), размерът на прогнозния пенсионен капитал, чието изчисляване се основава на общия стаж, ще бъде намален с коефициент, представляващ съотношението на броя на действително отработените месеци към техния брой в общия стаж.

Размерът на пенсионния капитал (първоначален) в рубли се превежда по специалната индивидуална банкова сметка на осигуреното лице. Впоследствие тази сума подлежи на валоризация.

Вече индексираният пенсионен капитал (първоначален), заедно с наличните осигурителни вноски, които впоследствие ще бъдат приспадани систематично от работодателите, така да се каже, в полза на работниците, ще образуват значителен капитал (финансиран) до момента, когато достигнат установената пенсионна възраст, която се използва за изчисляване размера на трудовата пенсия.

Показателите, използвани за определяне на пенсията на гражданин на Русия до 01.01.02

Имаше само два от тях:

1. Средната заплата за определен период (2 от последните години на труд, 5 примерни години от целия опит).
2. Продължителността на целия трудов стаж.

След 01.01.2002 г. системата беше коригирана: пенсията стана пряко зависима от осигурителните вноски към пенсионноосигурителната система, които бяха направени при факта. Тази система работи без промени до 31.12.2014 г.

Недостатъци в пенсионната система през 2002 г. и начини за тяхното коригиране

С оглед на промените, настъпили в горепосочения период от време, гражданите, които са работили и са получили стаж преди 31.12.2001 г., всъщност нямат действителни осигурителни вноски. Освен това стана очевидно, че дори ако пенсионният капитал, създаден преди 2002 г., е бил установен в съответствие със старите правила, пенсията на по-старото поколение ще страда значително като количество. Следователно, за да се изравнят правата на тези, които са спечелили пенсия в съветско време, първото десетилетие на постсъветския период, през 2009 г. беше решено да се извърши валоризация на пенсиите. С други думи, неговата преоценка (индексация).

Правени бяха изменения в член 28 от Федералния закон. Те започнаха да се прилагат на 01.01.2010г. Появиха се и нови статии, по-специално 30.1 - 30.3.

Схемата на извършените промени е доста проста: пенсионният капитал, получен от гражданина преди 01.01.2002 г., се увеличава с 10% и още 1% за всяка отработена година за периода до 01.01.1991 г., и за да бъде валидирана пенсията , няма значение колко години са били разработени преди 2002 г. Единственото ограничение е, че трябва да работите поне 12 месеца.

Как да изчислим валоризацията на пенсиите, вече стана ясно, сега е необходимо да се занимаваме с въпроса за капитала, който подлежи на преоценка.

Каква пенсия е индексирана?

И гражданите, които вече го получават, и пенсионерите в бъдеще. Онези, за които преди това е бил съставен преди да влезе в сила законът за оценка на пенсиите, незабавно индексиран през същата година (2010 г.).

Останалите граждани, които са достигнали установената пенсионна възраст (пенсионирани) между 2010 г. и 2014 г., всъщност не усещат преоценката, тъй като тя е проведена едновременно с процедурата за кандидатстване за паричната им сигурност за старост или увреждане.

Пенсионна реформа за текущата година

Новият закон не споменава валоризацията на пенсиите. Мнозина са загрижени, че индексацията на тези плащания ще бъде прекратена. Според официални данни това няма да се случи.

Въпреки факта, че старият Федерален закон вече не се използва, разпоредбите, които служат като основа за разграничаване на осигурителния компонент на пенсията, като се има предвид, че те не противоречат на разпоредбите на новия Федерален закон, все още са валидни.

И така, валоризацията на пенсиите през 2015 г. се извършва на една и съща основа за пенсионерите както за текущата година, така и за всички останали години, ако тези лица са били официално наети, те са получили съответния опит до 01.01.2002 г.

Процедура за изчисляване на пенсията: Пример

Въпреки факта, че валоризацията на пенсия през 2015 г. е автоматична (без участието на пенсионер), можете самостоятелно да я изчислите у дома.

Първо трябва да определите натрупания пенсионен капитал за всички периоди до 01.01.2002 г. Това изчисление се извършва с помощта на формули, които могат да бъдат взети от Федералния закон № 173 (клауза 1.3, член 30). Поради факта, че те са доста обемисти и изискват изясняване на основите на изчисляването на пенсиите, според съществуващите закони от 2002 г., следва да се приеме, че стойността на CDD вече е известна.

Тогава се изисква да се определи размерът на наличните пенсионни права, получени преди 2002 г. С други думи, броят на годините, отработени до 01.01.2002 г., отделно - до 01.01.1991 г. За по-голяма яснота, пример е представен по-долу.

Гражданинът е работил 15 години до 01.01.2002 г., 4 от които са за периода до 01.01.1991 г. Както беше договорено по-рано, NKP е размерът на пенсионния капитал, който е натрупан през отработените 15 години.

Валоризацията на пенсиите се изчислява по следната формула:

NKP · (100% + 10% (за 15 години трудов стаж) + 4% (за 4 години работи до 1991 г.)) = NPC · 114%.

По този начин ръстът на пенсиите след индексация възлиза на 14% въз основа на прогнозния размер на пенсионния капитал.

Струва си да се обърне внимание на факта, че валоризацията на пенсиите през 2014-2015 г. увеличава само част от него (това, което е „спечелено“ преди предишната пенсионна реформа, по-точно до 2002 г.). Що се отнася до застрахователния капитал, получен след тази година, той ще се трансформира в специални точки през 2015 г., самата пенсия ще се изчислява според новия федерален закон.

В ситуация, в която пенсионер, докато извършва това плащане, не е знаел за индексацията и не е посочил всички периоди, отработени от него, той винаги може да се обърне към този въпрос със своя ЗФР и да представи съответните доказателства за трудоустрояване (извлечение от договора, удостоверения, удостоверения за работа и др.) , За да направите това, трябва да попълните заявление за последващите преизчисляване на пенсии вече вземайки предвид индексацията. В други ситуации не се изисква обслужване.

Валоризация на пенсиите с вредни условия на труд

За тази категория граждани (за получатели на пенсии в специални списъци 1 и 2) има 2 различни варианта за оценка на съществуващите им пенсионни права, а именно:

• изчислението се прави от общия стаж (труд);
• за основа се взема специален опит.

При индексиране опцията за оценка може да бъде заменена с по-изгодна. В крайна сметка изчислението на застрахователния компонент (първоначален) също ще се промени.

Валоризация на пенсията за полети

Плащания от този вид, начислени на въпросната категория работници преди придобиването на Федералния закон за трудовите пенсии, подлежат на задължително преоценяване по време на посочения нормативен акт.

Увеличение на индексирането

Както бе споменато по-рано, валоризацията на трудовите пенсии е преоценка на паричната стойност на съществуващите пенсионни права, получени от руските граждани преди реформата на 2002 г. Индексирането се извършва за всички лица (осигурени), които са работили преди 1 януари 2002 г.

Валоризацията на пенсиите през 2010 г. средно доведе до увеличаване на съществуващия пенсионен капитал с 1431 рубли. на месец. Най-осезаемият ефект ще бъде видим при хора на възраст над 80 години - 1700 рубли. за горния период. Тези, които все още не са навършили 60 години или точно 60 - 700 рубли., Над 60, но не повече от 70 - 1300 рубли., Над 70, но не повече от 80 - 1600 рубли.

За удобство средното увеличение на валоризацията се групира въз основа на критерия за възраст в таблицата по-долу.

Промяната в разглеждания растеж в парично изражение в зависимост от годината на пенсиониране може да се види от таблицата по-долу.

Териториалният орган на ЗФР, в който се намира пенсионният бизнес на конкретен получател, ще проведе процедура за преизчисляване на размера на вече получената пенсия въз основа на наличните документи.

Както бе споменато по-рано, същото трябва да се обърне към внимание, ако има допълнителни документи относно трудовия стаж, доходите, които не са взети предвид при оценяването на пенсионните права от 01.01.2002 г. (във всяка друга ситуация).

Индексация на пенсиите на северняци

При изчисляване на трудовия им стаж се вземат предвид същите периоди, които вече са били включени в оценката на съществуващите пенсионни права. Стойността на индексацията на разглежданата категория граждани ще се изчислява в съответствие с нормите на старото законодателство (1 година трудова дейност в Далечния Север за 1,5 години), при условие че горната оценка към януари 2002 г. също е извършена в съответствие със същите стандарти.

Например до 1991 г. в Крайния север са работили 10 години. Валоризацията на пенсиите (през 2014 г.) увеличи наличния пенсионен капитал с 25%. От тях 10% за трудов стаж и 15% за 10 години работили в горния регион.

Ако пенсията "не достигне" минимума за издръжка, тогава тя се коригира към нейната стойност в съответствие с руското законодателство, влязло в сила през 2010 г. Това ниво на минимален доход се установява във всеки отделен регион годишно. За да се изравнят тези стойности, на неработещите пенсионери, чийто общ доход е по-малък от издръжката, се изплаща и федерално социално плащане. На първо място, това се отнася за получателите на труд, социални пенсии поради загуба на домове, инвалидност (само 3 групи).

Преоценка на военната пенсия

Само субектите, получаващи пенсии в съответствие с посочения по-рано федерален закон, ще попаднат под валоризация. Обезщетения за пенсиониране военните се регулират от друг закон. Ако обаче военнослужещият се е занимавал с трудова дейност и, така да се каже, цивилен в продължение на повече от 5 години и по този начин е придобил правото на 2-ра пенсия (осигурителен компонент на трудовата пенсия), тогава се осигурява валоризация за него.

Проучването, грижата за деца се вземат предвид в трудовия опит по време на валоризация?

В ситуация, в която пенсионният капитал е бил установен без да се взема предвид времето, прекарано за обучение поради факта, че това се счита за най-печелившата възможност за преобразуване на този вид права - съгласно Федералния закон № 173, като се вземе предвид общият стаж, разглежданият период от време няма да бъде включен в изчисляването на валоризацията. Ако имаше друг федерален закон (340), годините на проучване ще бъдат взети предвид при преоценка.

Както бе споменато по-рано, преизчисляването се извършва спрямо стажа.Що се отнася до обучението в партийно училище, в случаите, когато то е преминало с марж от конкретно производство и освен това не е действало като осигурителен стаж, този период няма да бъде взет под внимание (при условие че пенсията се изчислява според опцията, предполагаща наличието на индивидуален коефициент).

И ако субектът е изгоден да изчислява пенсията, като използва различен вариант (според Федералния закон № 340), всички периоди ще се вземат предвид там, включително проучвания както в партийно училище, така и в други университети, както и неосигуряване. Има обаче ограничение - максималната пенсия. В тази връзка този период от време може да влезе в изчислението на валоризацията (най-често това не е много изгодно). Ето защо експертите от PFR винаги проверяват осъществимостта на изчисляването на въпросното плащане.

Подобна е ситуацията с периода на отглеждане на деца. В хода на валоризацията съответните органи на ЗФР провериха възможността за преминаване на обекта към по-благоприятно пенсионно осигуряване. Например в някои случаи беше по-целесъобразно да се изчисли пенсионният капитал от общия стаж, а не специален, тъй като размерът на преоценката беше по-висок.

Важно е да се отбележи, че опитът, натрупан в предишните съществуващи съветски републики, също ще влезе. Въз основа на Споразумението на страните от ОНД (1992 г.) държавата - членът му назначава пенсия строго според съществуващото законодателство на лице, което е пристигнало от горните страни за постоянно пребиваване. Тези пенсионери у нас оценяват разглежданите права, получени преди 01.01.2002 г., а времето на работа в други страни се отчита в трудовия стаж при изчисляване на руската пенсия.

Преоценка на пенсия "Чернобил"

Както бе споменато няколко пъти по-рано, без изключение всички трудови пенсии попадат под валоризацията. Лицата, участвали в процеса на отстраняване на негативните последици от катастрофата в Чернобил, получават държавна пенсия в допълнение към трудовата пенсия. Тази категория граждани също има стаж до 01.01.2002 г., който подлежи на преоценка.

И накрая, струва си да припомним още веднъж, че валоризацията на трудовите пенсии е индексация на пенсионния капитал, натрупан от руските граждани в съветско, постсъветско време.