Днес всяка компания има уебсайт. Най-малкото, необходимостта от създаване и популяризиране на уеб страници съществува във всички сфери на човешката дейност. Така че сега, като отидете в търсачката и направите заявка по всяка тема, ще видите милиони резултати.
Всеки сайт е базиран на съдържание. Това, грубо казано, е текст и изображения, видео материали, някакъв друг вид медийни ресурси, от които се интересуват посетителите на сайта. Колкото повече е такова съдържание и колкото е по-интересно, толкова по-голяма е посещаемостта на този интернет проект.
Content Manager - кой е това?
Очевидно е, че за да може сайтът да функционира постоянно, имате нужда от човек, който да подкрепи работата му. Той ще се ангажира с неговото популяризиране, промоция и, разбира се, пълнене. Ако ресурсът е наистина голям, тези функции ще бъдат разпределени между различни хора. Въпреки това посоката на съдържанието, както отбелязват много експерти, е най-обещаващата и важна. Това, което сайтът изпълва, създава впечатление за посетителите и допълнително влияе върху неговата популярност.
Лицето, което участва в създаването на материали и публикуването им в сайта, се нарича мениджър на съдържанието. Кой е това в реалния живот? Служител, който подбира и публикува статии, които ние (посетителите) четем с такъв голям интерес.
Задълженията на такъв специалист могат да включват различни задачи. В някои случаи той трябва само да пише и публикува материал; в други - за пълно провеждане на информационната политика на сайта, подбиране и цензуриране на материали, източници за следващите записи и т.н. Всичко зависи от нивото на организация на работата на даден сайт, от неговото популяризиране и популярност.
изисквания
Какви качества трябва да притежава човек, за да работи като мениджър на съдържание? Кой е това - друг на свободна практика или офис работник, който е в персонала на която и да е компания?
Всъщност позицията, която характеризираме в тази статия, е много гъвкава в много отношения. Тя се различава по това, че няма строги критерии и бариери по отношение на някой, който би искал да се опита като такъв „пълнител на сайта“.
Важно е едно нещо - човек трябва да може да пише текстове или поне трябва да знае как да намери такива хора. Той трябва да има чувство за развитие, което помага да се определи какво представлява интересен материал, какви качества трябва да притежава определена статия, която ще бъде публикувана следващо в определена категория. Разбира се, възможността да създавате новини, да можете да създавате „вирусно“ съдържание и т.н., е добре дошла.
Естествено, изискване, което не е по договаряне, е способността да се работи с компютър и да се говори на езика, на който е разработен сайтът.
Всяко съдържание се въвежда в базата данни, откъдето ще бъде публикувано в бъдеще. В някои ситуации компаниите използват професионален софтуер, с който мениджърът на съдържание ще работи в бъдеще. “Bitrix”, Drupal, Wordpress, Joomla - тези и други CMS, както и различни бази данни и методи за работа с тях - това е още един набор от допълнителни умения, които истинският мениджър трябва да притежава. Работите, оставени на сайтове за публикуване на работа, най-често съдържат информация за задължителния характер на тези умения.
Goodies
Защо тази работа е добра? На първо място, Content Manager е творческа професия, в която всеки има възможност да се докаже.Това е важно, защото има категория хора, които не могат да работят в по-трудни райони, където няма място за самореализация. Второ, от икономическа гледна точка тази професия принадлежи към динамично развиващата се ИТ сфера, следователно съдържателният мениджър (вече знаем кой е този) получава доста висок доход. Трето, като се има предвид невероятно огромен брой уебсайтове, можете да сте сигурни, че това свободно място ще остане в търсенето много дълго време.
Четвърто, тук преобладава гъвкавият график. Специалист с този профил може да работи у дома, може да дойде в офиса само за няколко часа, за да изхвърли писмените материали и да вземе нови; може изобщо да не се появява на работа, но пътувайте, създавайки паралелно съдържание. Вариантите са морето и всички те привличат хора, които са принудени да работят от 8 до 17 ...
минуси
В същото време всеки мениджър на съдържание (той работи отдалечено или в офиса - няма разлика) се сблъсква с редица отрицателни характеристики на работата си. Първият е постоянен контакт с компютъра. Какво мога да кажа, това е заетостта, която включва прекарване дълго време пред екрана. Човек трябва да пише текстове (или да търси материали за следващите статии), седейки през цялото това време пред монитора. В резултат на това това може да повлияе неблагоприятно на визията на такъв служител.
Вторият момент е неподвижността. Подобно на много други служители в офиса, позицията, която описваме, също има проблем със заседналия график. Дълго време човек е на едно място, най-често в една поза. Това се отразява негативно на мускулно-скелетната система.
Можете да се справите с такива последици чрез внимателно отношение към здравето си: грижете се за очила или капки за очите по време на работа; Правете редовно джогинг и спортувайте.
Възможности и перспективи
Работата като мениджър на съдържание от разстояние, като заетостта в офис, може да обещава много. Това важи особено за онези специалисти, които знаят как да си вършат работата и да я обичат. Първо, ако създадете качествено съдържание, може да ви бъде предложена промоция. Ръководството на компанията ще разбере, че с вашия подход можете да попълните по-големи, по-авторитетни сайтове (ако има такива). Второ, след като натрупате известен опит, можете да опитате да получите по-отговорна позиция, където ще трябва да се справите със сайтове с по-голяма популярност.
Като цяло можем да кажем, че пазарът за създаване на съдържание е много голям - винаги има интернет портал, който има по-голяма аудитория от тази, за която работите. И може би администрацията му би се интересувала от вашата кандидатура.
Работа
Освен това, ако сте просто начинаещ мениджър на съдържание, работата от разстояние е това, на което трябва да обърнете внимание. На сайтове за търсене на работа, на бюлетини на свободна практика, на различни форуми за уебмастъри можете да намерите стотици реклами, чиито автори може да се интересуват от вашите услуги. Защо да не ги използвате като стартова подложка?
Никой не говори за това, например да правите един или друг ресурс безплатно. Не - дори начинаещите могат да печелят добри пари в тази област. След това, докато натрупате нов опит, бихте могли да получите повече, правейки по-добра работа.
обучение
Днес бизнесът в областта на различни курсове, лекции и семинари се развива на много високо ниво. Всеки предлага да получи някакви нови знания срещу заплащане. Обхватът, в който работят мениджърите на съдържание, не е изключение.
Може дори да сте виждали реклами, че можете да бъдете професионално обучени в такава специалност. Като, плати определена сума - и можеш да станеш истински майстор на своя занаят!
Разбира се, това е работата на всеки: да започнете с такова обучение или просто да отидете на работа за начинаещи.Най-вероятно курсовете „Content Manager за N дни“ ще ви дадат повече теоретични знания; докато реалната работа и опитите да се установите сами в този сегмент ще ви дадат практически умения и опит. По пътя ще спечелите малко пари и няма да бъдете принудени да ги давате на вашите треньори. Следователно изборът е ваш.
съвет
Друга интересна препоръка е да се поучите от опита на другите. Освен че просто можете да пишете статии, трябва да знаете, че ще бъде интересно да прочетете тази или онази аудитория от посетители. За целта се препоръчва внимателно да проучите съдържанието, което се публикува на други реномирани и популярни сайтове в определена област. Така че наистина можете да се поучите от опита на отделните специалисти и да го използвате във вашите начинания.
данни
Така че, можете ли да станете мениджър на съдържание дори сега и да печелите пари на сайтове за пълнене? Разбира се. Вие успяхте да прочетете тази статия. Така че защо да не опитате да напишете своето? Какво ви пречи да започнете да създавате своето съдържание? Запомнете: всяка мисъл може да бъде интересна не само за вас, но и за определен кръг хора. И това е, за което ловуват уеб сайтове, които се стремят да увеличат максимално трафика си чрез интересни материали.
Опитайте сега - ще успеете!
