El trabajo correccional es un tipo de castigo que un tribunal asigna a una persona culpable por un crimen atroz. En este caso, una persona debe trabajar por la fuerza, y parte de sus ganancias se destinará a los ingresos estatales. La ejecución del castigo en forma de trabajo correccional se lleva a cabo mediante inspecciones especializadas ubicadas en la localidad donde vive la persona condenada. El plazo mínimo para dicho castigo es de dos meses, y el máximo es de dos años. Esto se escribirá con más detalle en este artículo.
Lo principal
Muchos ciudadanos saben que existe una forma de castigo como el trabajo correccional. Su objetivo principal es la reeducación de los convictos sin un aislamiento real de la sociedad. La ejecución del castigo en forma de trabajo correccional es realizada por el culpable en el lugar de su actividad laboral. Esta es la ley. En el caso de que la persona culpable no esté empleada en ninguna parte, los organismos de autogobierno, de acuerdo con la inspección penal, eligen independientemente el lugar donde la persona condenada se verá obligada a trabajar, pero solo en el área donde vive el condenado.
Del salario de la persona que cumple la condena, se hacen deducciones monetarias a los ingresos estatales. Esta cantidad puede ser del 5 al 20 por ciento. Se prescribe en el veredicto de la corte.
El período de tiempo durante el cual durará la ejecución del castigo en forma de trabajo correccional puede ser de 2 meses a dos años.
Lo que es importante saber
En el caso de que una persona evada cumplir una sentencia de trabajo correctivo, el tribunal puede reemplazarlo por trabajo forzado o prisión. Estas acciones las lleva a cabo la autoridad solo a pedido de la inspección penal, que mantiene un registro de dichos condenados.
Si el trabajo correccional se reemplaza por trabajo forzoso, el término de cumplir una sentencia será de un día por 1 día. Esto está escrito en el artículo 50 del Código del Crimen. Si el tribunal reemplaza el trabajo ejecutivo con aislamiento de la sociedad, entonces se calcula el tiempo de cumplimiento de la sentencia para que un día en lugares de detención sea equivalente a tres días de trabajo ejecutivo.
Acciones de inspección
En primer lugar, el organismo especificado debe registrar a la persona condenada y controlar la ejecución del castigo en forma de trabajo correccional. En el caso de que la persona culpable no esté empleada en ningún lugar, los organismos de autogobierno local deben enviarla a realizar actividades oficiales obligatorias en cualquier empresa. En este caso, la administración debe coordinar este problema con la inspección penal.
El trabajo destinado a corregir al condenado debe ser realizado por él solo en el lugar de residencia.
El momento
Los inspectores son enviados por la inspección penal para el trabajo correccional en su lugar de trabajo principal a más tardar treinta días después de que llegue la orden judicial correspondiente con una copia de la sentencia. Los plazos deben respetarse firmemente.
El trabajo que los convictos realizarán por la fuerza no podrá ser inferior a dos meses ni superior a 2 años. Esta es la ley. Se designan en forma de castigo principal y solo si así lo indica el artículo de la parte especial del código de atrocidad, según el cual la persona culpable fue condenada.
Ejemplo
Durante mucho tiempo, un hombre no pagó dinero por orden judicial a su esposa por el mantenimiento de su hijo común.El investigador inició un caso penal. En el juicio, el hombre se declaró culpable y también explicó que no pagaba la manutención porque no trabajaba y que a menudo bebía. El gobierno lo encontró culpable y lo sentenció a castigo por cinco meses. Además, el siete por ciento de los ingresos del estado debe ser retenido de sus ganancias, y los atrasos en la pensión alimenticia también se pagaron del resto.
Por acuerdo entre la administración local y la inspección penal, el convicto fue enviado a trabajar en un sitio de construcción.
Por ley
Art. 39 del Código de Procedimiento Penal de la Federación de Rusia indica que la inspección penal-ejecutiva está obligada:
- mantener registros de las personas condenadas a quienes el tribunal les asigna trabajo correccional;
- explicar a los culpables cómo deben comportarse durante el cumplimiento de la sentencia;
- controlar a estas personas y asegurar que la administración de la empresa donde trabajan los convictos no viole los requisitos de la sentencia;
- para llevar a cabo cierto trabajo con los perpetradores, que será de naturaleza educativa, además, los oficiales de policía deben participar en esto;
- monitorear el comportamiento de los convictos, registrar todas las violaciones;
- comuníquese con la administración local si necesita cambiar el lugar de cumplimiento de la sentencia de culpabilidad;
- decidir sobre la entrega forzada de los condenados que no llegan a la marca a la llamada del inspector;
- llevar a cabo medidas para buscar a las personas que eluden el cumplimiento de la condena, así como preparar documentos para ellas y transferirlas a las organizaciones pertinentes si no se establece la ubicación de esta última.
A quienes no están asignados
Art. 50 del Código Penal de la Federación de Rusia indica que hay ciertas categorías de ciudadanos que no pueden cumplir sus condenas en forma de obras destinadas a corregirlas. Las siguientes personas les pertenecen:
- las personas que tienen una discapacidad del primer grupo, porque, debido a su estado de salud, no podrán trabajar por el bien del estado;
- mujeres que esperan el nacimiento de un bebé;
- mujeres que tienen hijos menores de tres años;
- los militares, que sirven en servicio militar obligatorio o por contrato (en puestos ordinarios y sargentos), pero siempre que no hayan cumplido el período de servicio militar obligatorio establecido por la ley.
Por lo tanto, resulta que no todos los ciudadanos que han cometido actos ilegales pueden ser condenados a castigo en forma de trabajo destinado a corregirlos. Esto una vez más subraya en su contenido el art. 50 del Código Penal, que establece cuál de los condenados no puede ser sancionado.
Característica
El trabajo correccional como forma de castigo es la actividad oficial obligatoria de una persona condenada en una empresa en la que trabaja de manera permanente o donde fue determinado por decisión de la administración local y los organismos de inspección en los que está registrado. Además, el porcentaje que se transfiere al presupuesto estatal se calcula a partir de sus ganancias en este período. Esta cantidad es pagadera a la tesorería, independientemente de si la persona condenada tiene deudas que deben pagarse de acuerdo con los documentos de ejecución.
Muchas de las personas culpables que, antes de la sentencia de la autoridad judicial no tenían un lugar específico de actividad oficial, serán asignadas a trabajar por el organismo de administración local, pero solo por acuerdo con la inspección ejecutiva. Como regla general, los convictos se dedican a un trabajo socialmente útil y ayudan en el lugar de trabajo. Muchos de los hombres culpables son enviados a trabajar en un sitio de construcción. Allí, un nivel salarial más alto y, por lo tanto, el porcentaje calculado a partir de los ingresos del convicto, pagadero a la tesorería del estado, será mucho más alto.
Sin embargo, los perpetradores solo deben trabajar en el área o ciudad donde viven. Los condenados enviados a trabajar en otra región no están permitidos.
Orden
Después de que la inspección involucrada en la ejecución de las sentencias reciba de la corte una copia de la decisión y la orden de que el condenado sea sentenciado a trabajo forzado, debe enviar los documentos a la empresa donde trabaja el condenado a más tardar 30 días. Esta es la ley. En el caso de que la persona condenada no trabajara en ningún lugar antes de que se pronunciara el veredicto en su contra, será enviado a realizar trabajos forzados a la empresa para la cual está determinado por la administración local. Este tema debe ser acordado con la inspección.
Además, la persona condenada está registrada en la autoridad que ejerce control sobre la ejecución de las sentencias. Se envía un aviso al tribunal que aprobó el veredicto de que este acto procesal ha sido aceptado para su ejecución. Después de esto, el convicto es convocado a la inspección con documentos que confirman su identidad. Se debe explicar a la persona culpable todos sus derechos y obligaciones, así como el procedimiento para cumplir su condena. Y también a la persona se le da una orden con las condiciones que deben observarse.
Los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley deben vigilar al condenado y controlarlo en el lugar de residencia y en el trabajo.
¿Dónde son contratados los culpables?
Si el condenado no trabaja en ningún lugar, las autoridades locales deben determinar el lugar de su actividad oficial obligatoria. Este tema debe ser acordado con la Inspección Ejecutiva. Como regla general, si la persona condenada vive fuera de la ciudad, será empleada en áreas rurales. Después de todo, el autor debe llevar a cabo sus actividades oficiales solo donde vive.
El trabajo en áreas rurales siempre tiene un efecto más beneficioso en el convicto y le permite rehabilitarse más rápido y tomar el camino de la corrección. Especialmente si antes una persona nunca había vivido fuera de la ciudad, no cuidaba el ganado en las granjas y no vigilaba la granja. Además, en muchas aldeas hay empresas e instituciones donde siempre se requieren trabajadores porque los residentes locales no quieren trabajar por un pequeño salario y se van a la ciudad.
¿Quién puede ser reconocido como infractor?
De acuerdo con la ley, una persona condenada debe cumplir su condena en forma de trabajo correccional. El Código Penal de la Federación de Rusia establece que en caso de evasión, el tribunal puede reemplazarlos con prisión. Además, a menudo en lugar del tipo de castigo especificado, se prescribe el trabajo forzado. Esta es la ley.
Si la persona condenada ya ha cometido una violación del procedimiento establecido para la ejecución del castigo en forma de trabajo correctivo, la inspección debe emitirle una advertencia por escrito. Después de eso, esta información se registrará en su tarjeta de cuenta y se marcará en el archivo personal.
Entonces, para que la persona condenada sea reconocida como violadora de la orden de cumplir la sentencia, necesita:
- no abandonar el trabajo dentro de los 15 días posteriores a su registro en la inspección;
- no llegar a la marca en el momento indicado sin una buena razón específica (si una persona está enferma, entonces debe obtener un certificado de un médico);
- no observar las condiciones y reglas de cumplimiento de la sentencia prevista por el PEC;
- aparecer en el lugar de trabajo mientras está intoxicado.
Si el autor realiza una de estas acciones, la inspección ejecutiva tiene el derecho de presentar una petición en la corte con una solicitud de que la persona condenada sea cambiada a una sentencia diferente especificada en la ley.
Prohibir
La persona condenada no puede renunciar independientemente al lugar de trabajo donde cumple su condena. Tiene derecho a hacer esto solo con el permiso apropiado de la inspección ejecutiva. Para obtener el consentimiento de este órgano para el despido, el autor debe indicar los motivos por los que considera imposible continuar el trabajo destinado a corregirlo.Si la inspección los encuentra respetuosos y justificados, entonces permitirá que la persona condenada deje de trabajar en la empresa.
Período de descanso
En el momento en que los convictos cumplen sus condenas en forma de trabajo destinado a corregirlos, tienen derecho a vacaciones anuales, que se les otorgan solo después del acuerdo del empleador con la inspección ejecutiva. La duración de tal descanso es de dieciocho días. Se otorgarán otros tipos de permiso al condenado por los motivos generales previstos por la ley.
Holding
Al igual que todos los demás ciudadanos que trabajan en la empresa, condenados a castigo en forma de trabajo destinado a corregirlos, se pagan salarios. Solo de los ingresos del convicto se hacen deducciones por un monto de cinco a veinte por ciento a los ingresos del estado. Esto se prescribe en el veredicto de la corte. Estas cantidades son pagadas por el jefe de la organización durante todo el período en que el condenado ha cumplido su condena. No dependen de las obligaciones de deuda de una persona bajo orden de ejecución.
Además, el jefe de la organización, así como el propio perpetrador, pueden solicitar a la autoridad judicial una declaración sobre la reducción del tamaño de las deducciones debido a la mala situación financiera de este último. En caso de que el veredicto de la corte fuera cancelado o cambiado, los fondos que fueron retenidos innecesariamente del convicto deberían ser devueltos a él.
Final
El último día de la persona condenada que cumple el trabajo correctivo, la inspección envía una notificación a la organización indicando que no se necesitan más deducciones de su salario. Si la parte culpable se libera del castigo por otras razones, entonces el cuerpo ejecutivo debe transferir a la empresa los documentos que acrediten esto a más tardar al día siguiente de su recibo. En el libro que confirma la actividad oficial de la persona condenada, se inscribe que el período de trabajo del veredicto de la corte no se cuenta en la duración del servicio.
Quien aprueba
En el caso de que la persona sentenciada a trabajo correctivo no tenga una carrera permanente, es enviada a la empresa donde el gobierno local lo determina. Este tema siempre está de acuerdo con la inspección penal.
Como regla general, la lista de trabajos correccionales y empresas donde el culpable cumplirá su condena siempre es aprobada por el jefe de la administración local de una ciudad o asentamiento rural. Esto es necesario para que los condenados comiencen de inmediato un trabajo útil y no estén inactivos por un cierto período de tiempo.
Practica
Un hombre y una mujer que están legalmente casados y tienen un hijo común no han vivido juntos durante mucho tiempo. El padre del bebé no se hizo cargo de su educación y no participó en la vida del niño. Además, no ayudó a su esposa a mantener económicamente a su hijo común. La madre del bebé se vio obligada a presentar un reclamo de pensión alimenticia de su esposo.
El hombre no apareció en la reunión, y el caso fue considerado sin su participación. Después de eso, la mujer recibió un documento ejecutivo en sus manos, que entregó a los agentes judiciales. Sin embargo, los intentos de recuperar dinero para el mantenimiento de un hijo de su padre por la fuerza no condujeron a nada. El hombre de todas las formas posibles evitó los pagos y no trabajó. Luego, el interrogador inició un caso penal por el hecho de que el padre no pagó los fondos por la existencia del niño. En el juicio, el hombre se declaró culpable y también explicó que no transfirió la pensión alimenticia a su esposa porque no podía encontrar trabajo y no tenía fuente de ingresos. Además, el padre de familia explicó que ahora vive a expensas de su madre, quien lo ayuda. Sin embargo, el tribunal no reconoció las razones del impago de la pensión alimenticia como válidas y, por lo tanto, declaró al hombre culpable. El convicto fue sentenciado a cinco meses de trabajo correctivo. Castigo, fue a servir en una empresa local.El siete por ciento de los ingresos del estado se dedujo de sus ingresos, así como la manutención de los hijos para el mantenimiento de un hijo menor.
Con base en la práctica, podemos concluir que este tipo de castigo a menudo es utilizado por el tribunal en lugar de privación de la libertad culpable. Aunque en este caso podría hacerse. El trabajo correccional se usa para asegurar que los convictos se den cuenta de la ilegalidad de sus acciones y ya no cometan nuevas atrocidades.