Población económicamente inactiva: definición, características y signos.

Uno de los componentes clave de la contabilidad socioeconómica son las estadísticas laborales. Caracteriza los detalles de ubicación regional, composición, características del uso de mano de obra, dinámica y nivel de productividad, costos salariales, seguridad, condiciones de seguridad y otros procesos y fenómenos.

Recursos laborales

Son parte de los ciudadanos que pueden trabajar. Esta categoría incluye:

1. Personas aptas. Son hombres de 16 a 59 años y mujeres de 16 a 54 años (inclusive). Las personas discapacitadas están excluidas de ellos.
2. Adolescentes trabajadores menores de 16 años y ciudadanos mayores que la edad laboral anterior.

Todas las demás personas forman una población económicamente inactiva. Esta es la parte de los ciudadanos que no pueden trabajar.

Empleo

En la época soviética, se estableció el deber laboral universal. El gobierno del país se propuso la tarea de eliminar completamente el desempleo y garantizar el empleo absoluto de los ciudadanos. A finales de los años 50. En la URSS, en la práctica estadística, se comenzaron a utilizar diseños de balance. El programa de su introducción comenzó a expandirse, mejorar y desarrollarse gradualmente a nivel regional. El papel principal lo jugó el equilibrio de los recursos laborales.

Combinó exhaustivamente los datos de los organismos estadísticos, otros departamentos y ministerios sobre la composición, la fuerza y ​​el uso de la mano de obra. Con base en estos indicadores, se investigaron las fuentes de formación de reservas laborales por región, industria, propiedad y otros criterios. En condiciones de mercado, el voluntariado reemplazó la obligación de trabajar. El desempleo en el país fue oficialmente reconocido. Junto con el mercado de servicios, bienes y valores, comenzó a formarse un nuevo sector: el sector laboral. Se ha convertido en una herramienta clave en el proceso de generación de oferta y demanda de mano de obra, redistribuyéndola entre los sectores y regiones relevantes.

Población inactiva

Esto, como se mencionó anteriormente, es la parte de los ciudadanos que no solo no está trabajando, sino que no es capaz o no está dispuesta a participar en actividades profesionales. Se distinguen las siguientes categorías de población económicamente inactiva:

1. Estudiantes y estudiantes, cadetes y estudiantes que asisten a instituciones educativas de tiempo completo (incluidos estudios de doctorado y estudios de posgrado).
2. Ciudadanos que reciben una pensión en condiciones preferenciales y vejez, así como la pérdida de un sostén de la familia.
3. Personas con discapacidad 1, 2 y 3 gr.
4. Ciudadanos dedicados al cuidado de niños, familiares enfermos o ancianos, servicio de limpieza.
5. Personas que se desesperaron por encontrar trabajo. Es decir, estos son ciudadanos que han detenido la búsqueda y han agotado todas las oportunidades disponibles para obtenerla. Sin embargo, pueden y están dispuestos a trabajar.

Las personas económicamente inactivas también incluyen personas que no necesitan trabajo. Además, la fuente de sus ingresos no importa. Por lo tanto, una parte de los ciudadanos económicamente inactivos es bastante capaz.

Razones para la transición de los ciudadanos a una población económicamente inactiva.

Entre los principales requisitos previos se deben destacar:

1. Descenso macroeconómico de la producción.
2. Ajuste estructural del sistema de gestión.
3. Fortalecimiento de la competencia en el mercado laboral. Conduce a la eliminación de ciudadanos sanos y su transición a una población económicamente inactiva.
4. Un aumento significativo en el nivel de vida de la parte rica de la sociedad.Esto amplía las posibilidades de criar niños, hacer tareas domésticas y llevar a cabo otras actividades que no sean profesionales (trabajo).
5. Ocultación por parte de algunos ciudadanos de su participación en la obra por cualquier motivo. Esto distorsiona el tamaño real de la población económicamente inactiva.
6. Tradicional para una situación de crisis, un aumento en el número de estudiantes. Esto se debe al hecho de que la educación en tales situaciones se convierte en la principal alternativa al desempleo.

Criterios de agrupamiento

Las características principales según las cuales los ciudadanos están incluidos en la población económicamente inactiva son:

1. Edad.
2. Paul
3. Lugar de residencia
4. Experiencia laboral
5. Afiliación de la industria en el último lugar de actividad profesional.
6. Nivel de educación.
7. Duración y motivos del desempleo.

De particular importancia es el último criterio. Esto se debe al hecho de que la población económicamente inactiva actúa como fuente de formación de recursos laborales.

Ocupado y desempleado

Estas categorías pertenecen a la población económicamente activa. Los empleados son ciudadanos (mujeres y hombres) de 16 años de edad, así como sujetos menores de la edad especificada, si ellos:

1. Realizamos empleos por una tarifa (tanto en efectivo como en especie), realizamos otras actividades que les generaron ingresos.
2. Temporalmente ausente del esclavo. ubicación por varias razones. Pueden ser enfermedades, vacaciones, fines de semana, días libres, absentismo, etc.
3. Realizó actividades en un negocio familiar sin pago.

Las personas desempleadas se consideran temporalmente inactivas económicamente. Este grupo incluye sujetos de ambos sexos a partir de 16 años si:

1. No tenga un trabajo u ocupación que genere ingresos.
2. Listo para realizar actividades profesionales.
3. Buscando trabajo

Todos estos ciudadanos ofrecen una oferta en el mercado laboral.

Conclusión

El número de entidades empleadas en sectores de la economía es un indicador que refleja la demanda en el mercado laboral. Cada estado busca proporcionar trabajo a todos los ciudadanos sin discapacidad. Sin embargo, en cualquier economía existe el desempleo. Esto se debe al hecho de que en la actualidad la oferta en los mercados laborales excede la demanda. Mientras tanto, en algunos sectores la situación es todo lo contrario. Muchas empresas carecen de especialistas y el mercado laboral no puede proporcionarlas. Actualmente, según las estadísticas, en Rusia hay personas más activas económicamente. Sin embargo, hay un problema de desempleo en el país.