La aparición de un niño en la familia es, por supuesto, un evento feliz, pero también costoso. El estado busca apoyar a las familias jóvenes y ayudar a proporcionar al recién nacido todo lo necesario. Para esto, los padres tienen derecho a ciertos pagos relacionados con el embarazo, el parto y el cuidado de él. Dicho apoyo, así como la solicitud de una suma global para el nacimiento de un hijo, se analizarán más adelante.
Posibles beneficios
Después de enterarse del embarazo, los futuros padres comienzan a planificar el presupuesto familiar para el período de licencia de maternidad, porque a menudo es difícil vivir con el salario de un esposo. En tal situación, los pagos diseñados para apoyar a los futuros padres son útiles:
- El primer pago se debe a las mujeres embarazadas que consultaron a un médico en los primeros meses de embarazo. Para obtenerlo, debe ser examinado por un ginecólogo antes del tercer mes de embarazo. Por lo tanto, el legislador alienta a las mujeres a buscar ayuda médica lo antes posible y a mantener la salud y la salud de sus bebés bajo control, ya que esto maximiza las posibilidades de un resultado exitoso. El subsidio es un monto pequeño fijo, pagado junto con el subsidio de maternidad. Al solicitar una baja por enfermedad, debe tomar un certificado de la consulta y presentarlos simultáneamente al departamento de personal.
- El siguiente y más significativo pago se acumula después de la provisión de una licencia por enfermedad emitida durante el embarazo, el parto y el período posparto al departamento de personal. Ella es el cuarenta por ciento de las ganancias promedio de las mujeres. Algunos empleadores en convenios colectivos prevén un recargo de hasta el cien por ciento de los ingresos promedio.
- Después del nacimiento de un niño, el establecimiento de su estatus oficial como ciudadano y la recepción de un certificado de nacimiento, uno puede comenzar a recopilar documentos para procesar una asignación por única vez para el nacimiento de un niño. Una muestra de aplicación de suma global se encuentra a continuación.
- Luego, después del final del período de incapacidad laboral, la madre puede ir a trabajar o quedarse para cuidar al niño durante un año y medio o tres años. Además de la madre, cualquier familiar puede hacer esto, recibirán apoyo del estado en forma de compensación por el cuarenta por ciento de los salarios perdidos.
Este artículo examinará en detalle el mecanismo de diseño y el procedimiento para completar una solicitud de subsidio por única vez para el parto.
Beneficiarios reclamantes
En la Orden del Ministerio de Salud y Desarrollo Social No. 1012n del 23 de diciembre de 2009, puede encontrar una lista de las personas que tienen derecho a solicitar un subsidio por única vez. Incluye:
- Uno de los padres Además, es importante que si uno de los padres no trabaja, el padre que trabaja elaborará el subsidio.
- Madres desempleadas.
- Madres contratadas que son oficiales certificadas de la policía, aduanas y bomberos.
- Ciudadanos extranjeros asegurados en el sistema de seguro médico obligatorio.
- Mujeres que han adoptado un bebé.
Si como resultado de un embarazo múltiple aparecen dos o tres niños simultáneamente, se cobrará el pago de cada uno de ellos. La única condición es la vitalidad del niño, en el caso de la muerte del bebé, no tiene sentido escribir una solicitud para una asignación global por hijo, ya que su naturaleza implica ayudar al niño a proporcionar las cosas necesarias al principio.
Concepto de declaración
Solicitud de una suma global para el nacimiento de un niño: una expresión escrita de la voluntad del solicitante de recibir apoyo del estado para el mantenimiento de un niño recién nacido.
Características de la aplicación
El Artículo 11 de la Ley del 19 de mayo de 1995 No. 81-“З "Sobre los beneficios estatales para los ciudadanos con hijos" establece algunas características de la solicitud de una asignación única para el nacimiento del niño:
- solo uno de los padres o una persona sustituta puede escribir una declaración;
- se debe adjuntar a la solicitud la confirmación de que el segundo padre no recibió apoyo estatal de este tipo;
- en el caso del nacimiento de varios niños, las solicitudes se presentan por separado para cada niño;
- si nace un niño muerto, no se presenta ninguna solicitud;
- no es necesario indicar el monto del pago en la solicitud, es universal, no depende del salario del solicitante, varía según el área en la que trabaja el solicitante.
Cómo solicitar beneficios
Una característica de la asistencia social en Rusia es que la iniciativa de recibir cualquier pago del estado debe provenir de los ciudadanos, de lo contrario no se realizarán pagos. Incluyendo la solicitud de un subsidio de suma global, uno de los padres debe escribir independientemente en el departamento de personal de la empresa o en la oficina de protección social de la población. Al mismo tiempo, no debe perderse el período de seis meses, durante el cual debe establecerse la asignación.
El contenido de la aplicación es de naturaleza gratuita, pero debe incluir:
- el destinatario a quien el ciudadano solicita el pago;
- grado de parentesco con el niño (madre, padre), nombre completo del solicitante;
- los detalles de su pasaporte y dirección;
- en la parte principal, el solicitante anuncia su deseo de recibir subsidio por parto e indica una cuenta corriente para la transferencia de fondos;
- fecha y firma.
La siguiente es una solicitud de muestra para un beneficio de nacimiento.
Documentos para registro
No basta con escribir una declaración para elaborar el manual. El párrafo 28 de la Orden N ° 1012n asegura la lista de documentos adjuntos a la solicitud para un beneficio de suma global al nacer:
- Duplicado del documento que confirma el registro del niño en la oficina de registro.
- Certificado de nacimiento que los padres reciben en una sola copia al registrar a un niño en la oficina de registro. Este certificado es válido por 6 meses.
- Certificado de que el segundo padre no reclamó beneficios en el lugar de su trabajo. Si el padre no trabaja, ella es emitida por la autoridad de seguridad social.
- Si los padres no están empleados, el solicitante debe proporcionar un extracto del libro de trabajo, certificado por el centro de empleo.
- Si el solicitante está registrado en otra región, entonces proporciona un certificado que indica que no recibió este subsidio en el lugar de residencia permanente.
- Extracto de la decisión de adopción, si los padres adoptivos reclaman el pago.
- Confirmación del estado de la estancia en la Federación de Rusia, si estamos hablando de un ciudadano extranjero.
- Certificado de divorcio y prueba de residencia con uno de los padres, si están divorciados.