Opis posla i odgovornosti ravnatelja

Dužnosti ravnatelja škole ozbiljan su i odgovoran posao koji ne može svatko savladati. Obrazovna ustanova može voditi samo pravi profesionalac s odgovarajućim iskustvom, popisom dužnosti i ograničenja, o kojima će biti riječi u ovom članku.

Glavne točke navedene su u opisu posla

Opis posla glavni je pravni dokument, koji detaljno opisuje i utvrđuje sve dužnosti i ovlasti zaposlenika koji obavlja posao na bilo kojem određenom položaju.

Njegove opće odredbe koje opisuju opće funkcionalne odgovornosti nalogodavca su sljedeće:

Osoba koja se prijavljuje za mjesto ravnatelja obrazovne ustanove mora imati diplomu o visokom obrazovanju u područjima stručnog usavršavanja kao što su „Upravljanje osobljem“, „Uprava“ ili „Državna i općinska formacija“. Štoviše, dužan je imati petogodišnje radno iskustvo na bilo kojem pedagoškom položaju, što potvrđuje atestom posebno provedenim pri zapošljavanju.
Ravnatelju je zabranjeno kombinirati svoj posao s bilo kojim drugim zaposlenjem na polju menadžmenta.
Ako je direktor obrazovne organizacije na godišnjem odmoru ili ima problema koji ometaju provedbu radnih aktivnosti, sve njegove dužnosti obavlja zaposlenik kojeg imenuje zamjenik ravnatelja (o dužnostima zamjenika ravnatelja škole također će se raspravljati kasnije).
Ravnatelj može izdati upute koje će svi ili pojedini zaposlenici ili učenici škole morati slijediti. Štoviše, u njegovoj je nadležnosti ukidanje bilo kakvih naloga zaposlenika nižeg ranga.
U obavljanju službenih dužnosti ravnatelj mora slijediti zakone Ruske Federacije i Povelju same obrazovne ustanove.

Funkcije ravnatelja obrazovne ustanove

Glavne funkcije koje zaposlenik obavlja kao ravnatelj glumačke škole su samo dvije:

Koordinacija svih poslova na odgojno-obrazovnom dijelu i pružanje aktivnosti vezanih uz administrativne i poslovne odgovornosti.
Stvaranje pogodnih uvjeta za ispravnu provedbu čitavog popisa pravila i standarda tehničke sigurnosti u obrazovnoj organizaciji.

Odgovornosti direktora škole

Ravnatelj škole ima brojne odgovornosti. Ovdje je popis najosnovnijih:

Koordinacija svih normativnih akata unutar obrazovne ustanove, poput planiranja kalendara, izrade nastavnog plana, pripreme školske povelje i njenih internih pravila, održavanja svih potrebnih izvještaja i dokumentacije, itd.
Upravljanje osobljem, koordinacija osoblja s osnivačima, imenovanje jednog od školskih djelatnika na mjesto vršioca dužnosti zamjenika ravnatelja u školi.
Neposredno praćenje izvršenja svih obveza od strane djelatnika obrazovne ustanove.
Sastavljanje popisa dužnosti zaposlenika svih radnih mjesta u školi, kao i osiguravanje potrebnih uvjeta za njihovo napredovanje na ljestvici karijere.
Odobrenje svih rasporeda nastave za učenike i rasporeda rada djelatnika škole, pružanje odmora i raspoređivanje radnog opterećenja osoblja.
Državna registracija obrazovne organizacije, osiguravanje potrebnih licenci, akreditacija škole i certificiranje njezinih zaposlenika.
Kontrola proračuna i svih stavki prihoda i rashoda.
Osiguravanje osnivačima i objavljivanje javnih podataka o proračunu i člancima o prihodima i rashodima.
Izvješćivanje o treningu i pohranjivanju materijala, arhiviranje odgovarajuće dokumentacije.
Imenovanje osoba odgovornih za sigurnost u cijeloj školi.
Neposredna obavijest o nezgodama u kojima su sudjelovali učenici škole na njenom području.
Također, dužnosti ravnatelja škole uključuju vođenje brifinga (posebno o zaštiti na radu) za sve nove zaposlenike i one koji su mu već potrebni tijekom obavljanja svojih dužnosti.
Izvještavanje o njima.
Neposredno zaustavljanje tijeka rada u slučaju uvjeta koji u školi čine opasnost po zdravlje ili život ljudi.

Kao što vidite, funkcionalne odgovornosti ravnatelja škole su impresivan popis koji se sastoji od prilično složenih predmeta. Ako se prijavljujete za ovaj post, ponovno ih prođite i razmislite možete li sve učiniti na odgovarajućoj razini. Djelovati kao ravnatelj škole nije za sve. Ovdje su potrebne profesionalne vještine.

Prava ravnatelja obrazovne ustanove

S dužnostima ravnatelja, shvatili smo. Međutim, nemojte zaboraviti da osoba koja ima tako visoku menadžersku poziciju ima određeni popis prava. Dakle, prava ravnatelja obrazovne ustanove su sljedeća. Direktor ima pravo:

dati upute svim školskim zaposlenicima, što se mora provesti;
nagraditi ili kazniti (u disciplinskom postupku) zaposlenike obrazovne organizacije;

pregovarati s osnivačima o bilo kakvim ugovorima, ako on smatra potrebnim da se u njima bilo što promijeni;
pohađajte lekcije koje predaju nastavnici po vašem izboru (međutim, nakon poziva koji vas obavještava o početku predavanja, ravnatelj može biti u učionici samo ako postoji posebna potreba);
ako je potrebno, otkazati lekcije ili izmijeniti uobičajeni nastavni plan i program;
rješavaju sukobe koji nastaju ako krše pravila ponašanja ili povelju škole (neizravno se presijecaju sa dužnostima ravnatelja odgojno-obrazovnog rada).

Odgovornost nalogodavca

Ako ravnatelj ne ispuni propisane dužnosti u skladu s pravilima i poveljom škole, može se suočiti s disciplinskom mjerom do otkaza, jer postoji kršenje izravnih radnih dužnosti. Također, može mu se oduzeti radno mjesto u slučaju da je došlo do odgoja djeteta koje nije u skladu s zakonskim aktima, uključujući uporabu fizičke sile ili mentalnog pritiska. Druga nemoralna djela iste vrste također će podrazumijevati otpuštanje u skladu sa Zakonom o obrazovanju.

Administrativna odgovornost prijeti ravnatelju obrazovne ustanove u slučaju da prekrši pravila zaštite od požara i tehničke sigurnosti ili sanitarno-higijenske standarde, kao i zaštitu rada. Ako je između ostalog nanio ozbiljnu štetu materijalnim sadržajima obrazovne organizacije ili bilo kojem od školskog osoblja, također može snositi ozbiljnu financijsku odgovornost.

Odnosi direktora škole

Glumac mora voditi određeni popis odnosa. Raspored se sastoji od 40 sati tjedno, tijekom kojih se redatelj povezuje sa:

Upravni odbor škole, na čelu s ravnateljem
Pedagoško vijeće, u koje su uključeni i njeni učitelji.
Tijela lokalne uprave (suradnja sa zamjenicima važna je za bilo koju obrazovnu organizaciju).

Svake godine ravnatelj obrazovne ustanove sam upravlja svojim rasporedom rada za svaku četvrtinu studija, dok vodi izvještaje koji se nakon toga šalju osnivačima i predstavnicima lokalnih općinskih tijela. Od njih također dobiva potrebne podatke o svim aktualnim regulatornim i metodološkim pitanjima i događajima, znakove u svakom od ovih informativnih dokumenata.

Glavne odredbe zamjenika ravnatelja

Ravnatelj bilo koje obrazovne ustanove ne može bez takozvane „desne ruke“ u osobi zamjenika, najbližeg pomoćnika u hijerarhiji školskog menadžmenta. Bavi se pitanjima odgojno-obrazovnog rada, nadgleda rad nastavnog osoblja, organizira kulturno-rekreacijske aktivnosti za učenike obrazovne organizacije i obavlja mnoge druge zadatke različitog stupnja složenosti.

Vd zamjenika ravnatelja škole također se smatra upraviteljem, a može biti imenovan ili razriješen samo naredbom ravnatelja. Da bi to učinio, podnositelj zahtjeva mora imati tri godine iskustva kao učitelj ili zaposlenik odgovoran za obrazovni rad.

Ako je zamjenik iz bilo kojeg razloga odsutan, sve svoje obveze mora ispuniti zaposlenik nižeg ranga obrazovne organizacije (to može biti socijalni odgojitelj ili bilo koji drugi službenik koji ima pravo zamijeniti zamjenika u skladu s naredbom ravnatelja).

Znanje koje zahtijeva vd zamjenika ravnatelja škole:

zakonodavstvo Ruske Federacije i srodni dokumenti potrebni u oblasti obrazovanja i prava djece koja pohađaju školu;
pedagoški temelj, kao i osnove psihologije i popis metoda koje se koriste u odgojno-obrazovnom radu;
osnove vladinih politika o mladima;
znanja koja vam omogućuju dubinsku analizu aktivnosti kolektiva obrazovne organizacije i njegovih rezultata.

Zamjenik ravnatelja škole u svom radu temelji se na zakonodavstvu Ruske Federacije, statutu škole, direktnim uputama nadređenih i opisima poslova potrebnim za upoznavanje.

Funkcije zamjenika ravnatelja

Zaposlenik ima nekoliko funkcija zamjenika rukovoditelja obrazovne ustanove, a sve su im jednake važnosti kao i ravnateljeve funkcije. Kvaliteta obrazovnog procesa, razne metode, proučavanja psihologije mladih i mnoge druge stvari povezane s obrazovanjem i odgojem mlade generacije u mnogočemu ovise o zamjeniku ravnatelja, jer je većina posla izravno s učenicima, njihovim roditeljima i zainteresiranim tijelima, vodeće aktivnosti na pitanjima mladih leže upravo na njegovim ramenima.

Glavne funkcionalne odgovornosti zamjenika ravnatelja škole su četiri:

Sudjelovao u organizaciji procesa učenja i odgoja unutar obrazovne organizacije.
Nadgleda provedbu disciplinskih normi i pravila na teritoriju obrazovne ustanove u skladu s postupkom utvrđenim statutom i drugim lokalnim regulatornim dokumentima koji uređuju ova pitanja.
Organizira sustav nastave i učionice u školi, a također radi na njegovom stalnom usavršavanju radi veće produktivnosti kako u nastavi nastavnika tako i u pogledu školovanja učenika.
Nadgleda učitelje u pitanjima njihove stručne spreme, pomaže u rješavanju nekih problema povezanih s nastavnim procesom, rješava sporove kao voditelj.

Dužnosti zamjenika ravnatelja škole

Dužnosti zamjenika ravnatelja škole za upravljanje vodnim resursima (obrazovni rad) nisu manje važne i teške za obavljanje, kao što je to slučaj s ravnateljem obrazovne ustanove. Zamjenik ravnatelja obavlja popis dužnosti:

vođenje promišljenog odgojno-obrazovnog rada u skladu s modelom primjerenim uvjetima određene škole koji on sam formira (dužnosti zamjenika ravnatelja škole za odgojno-obrazovni rad su možda najvažnije);
nadziranje ostalih školskih radnika, posebno nastavnog osoblja, u radu na polju obrazovanja i pružanje im izvedive pomoći u spornim pitanjima koja trebaju biti riješena intervencijom zamjenika ravnatelja;
kontrola kvalitete u organizaciji svih obrazovnih procesa, razvoj određenih metoda unutar obrazovne organizacije, zakazivanje obrazovnih programa i događaja;
Dužnosti zamjenika ravnatelja u školi su organizirati okupljanja klubova, klubova ili drugih ujedinjujućih timova u njemu, usmjerena na zapošljavanje učenika u slobodno vrijeme i razvijanje njihovih kreativnih sposobnosti (načelo kulturnog obrazovanja);

sprečavanje kriminala ili sitnih kaznenih djela među mladima, obrazovne aktivnosti i rasprave, povezivanje s tijelima koja su zainteresirana za takvu prevenciju (na primjer, povjerenstvo za maloljetnike);
pružanje kulturno-rekreativnih aktivnosti za studente tijekom praznika, praznika ili vikenda, kao i navečer;
obraćati se prehrambenim i medicinskim uslugama studentima na području obrazovne ustanove;
nadgledanje rada školskih službi odgovornih za psihološke, pedagoške i socijalne aktivnosti (što je također dio službenih dužnosti zamjenika škole);
organiziranje analitičkih obrazaca za prikupljanje podataka o psihološkom stanju studenata ili o pitanjima vezanim za njihov studij i proces socijalizacije (to mogu biti studije ili ciljani upitnici koje studenti uzimaju uz suglasnost roditelja u posebno određeno vrijeme za to);
prisustvo na pedagoškom vijeću i drugim sastancima odgojno-obrazovne ustanove, davanje izvještaja o provedenom odgojno-obrazovnom radu na njima, rasprava o problemima u vezi s ovim područjem rada;
poboljšati razinu svojih profesionalnih vještina, raditi na profesionalnim vještinama, pohađati posebne seminare, kvalifikacijske tečajeve itd.

Dakle, dužnosti zamjenika. direktori nisu inferiorni u složenosti i važnosti dužnosti ravnatelja.

Prava zamjenika ravnatelja škole

Provjera radnih aktivnosti onih zaposlenika obrazovne organizacije koji su strukturno podređeni zamjeniku ravnatelja škole; prisutnost promatrača na časovima ili bilo kojoj aktivnosti za studente koju provode ti zaposlenici; izdavanje naloga obvezujućih za ove zaposlenike.
Uključivanje učenika koji su krivični (posebno u pitanjima obrazovnog rada) učenika u stegovnu kaznu, u skladu sa školskom poveljom i svim potrebnim regulatornim zakonskim aktima.
Izmjene i dopune nastavnog plana i programa u slučaju nužde, otkazivanja nastave, promjena produžnog sata itd. Također, to uključuje kombiniranje različitih studijskih skupina u jednu, po potrebi opet.
Ponuditi rukovoditeljima planove poboljšanja rada zamjenika direktora u skladu s njegovim izravnim odgovornostima i opisom posla.
Dobivanje garancija od viših ovlaštenih osoba u pogledu organizacijskih uvjeta u vezi s papirologijom, koji su potrebni zamjeniku za punopravni rad.

Zamjenica odgovornosti

Dužnosti zamjenika. Već smo razmotrili ravnatelja škole, kao i njegova prava, ali ne zaboravite da je zamjenik odgovoran i za neprovođenje ili zanemarivanje svog rada. Isto se odnosi na kršenja pravila iz područja zaštite na radu, pedagoške discipline i upozorenja od požara. Otpuštanjem ili upravnom kaznom zamjenjuje zamjenik voditelja obrazovne organizacije na istim principima kao i sam ravnatelj. Dužnosti zamjenika ravnatelja škole za upravljanje vodnim resursima strogo su nužne za izvršavanje.

Pridruženi glavni odnosi

Zamjenik ravnatelja obrazovne ustanove radi po istom rasporedu kao i sam ravnatelj, odnosno 40 sati tjedno. Ovaj raspored izravno odobrava ravnatelj, potpisujući u odgovarajućem dokumentu. Zamjenik također planira svoj rad, samostalno sastavljajući sve planove i rasporede unutar studijskog tromjesečja. Ovaj plan odobrava ravnatelj, koji ga je obvezan potpisati u roku od pet dana od dana predaje zamjenika i upoznavanja sa sadržajem dokumenta.

Zamjenik ravnatelja škole za odgojno-obrazovni rad, čije odgovornosti nisu ništa složenije od ravnatelja, mora ga prijaviti kao svog izravnog voditelja po isteku svakog akademskog tromjesečja, dostavljajući mu pismena izvješća o obujmu utvrđenom opisom posla najkasnije do deset dana nakon kraja tromjesečja. Zamjenik je također dužan pravodobno se upoznati s podacima koje mu je dao direktor i sastaviti popis kojim se to upoznavanje na zakonski način potvrđuje u potrebnim radovima.

Zamjenik ravnatelja škole kontinuirano održava kontakt i razmjenu podataka koji su važni u vezi s njegovim radnim i poslovnim obvezama s drugim školskim osobljem, odnosno članovima nastavnog osoblja, socijalnim učiteljem itd. Za vrijeme odsutnosti ravnatelja on se bavi obavljanjem svojih radnih dužnosti (možete primijetiti , da su u mnogim točkama opisi posla voditelja obrazovne organizacije i njegovog zamjenika slični jedni drugima, tako da zamjenik, u stvari, nastavlja raditi svoj posao bot sa samo nekim birokratskim dodacima).

Zamjenik je dužan odmah obavijestiti zaposlene u organizaciji obrazovne ustanove o problemima koji nastaju tijekom rada. Također mora proslijediti ravnatelju sve informacije koje se čuju na bilo kojim sastancima o problemima rada u ovoj školi čim ih nabavi. Odgovornosti Zamjenik. ravnatelji škola obvezuju ga da se odmah pridržava svih direktiva ravnatelja, pa je bolje da je to bilo rad u tandemu, za dobro same škole.