Što je valorizacija mirovina?

Vrijedno je započeti s tumačenjem koncepta koji se razmatra. Valorizacija mirovina - Ovo je poseban sustav indeksacije postojećeg mirovinskog kapitala koji su formirali naši radnici u sovjetsko, post-sovjetsko vrijeme.

Osnovni pojmovi

pretvaranje - konverziju postojećih mirovinskih prava koje je osiguranik zaprimio na dan 01.01.02., u iznos temeljnog kapitala. Da bi se to postiglo, bilo je potrebno utvrditi uvjetnu vrijednost mirovine koja odgovara navedenom opsegu prava. Drugim riječima, trebalo je utvrditi procijenjeni iznos mirovine.

Procijenjeni mirovinski kapital - zbroj mirovinskih prava izravno u novčanom iznosu koji je osigurani državljanin stekao prije 01.01.02., iznos doprinosa za osiguranje koji je za njega poslan u ovaj mirovinski fond nakon tog razdoblja.

Ovaj se pokazatelj izračunava prema posebnoj formuli koja uključuje podatke o radnom iskustvu, plaći ili personaliziranim računovodstvenim podacima.

Tijekom postupka izračuna svaki osigurani subjekt može koristiti bilo posebne podatke o prosječnoj mjesečnoj plaći za 2000-2001, ili će se primjenjivati ​​personalizirani računovodstveni podaci, ili će svih 60 mjeseci njegove radne aktivnosti zaredom biti uključeno u računovodstvo (najbolja zarada ).

Za one koji imaju nepotpune staži (općenito), iznos procijenjenog mirovinskog kapitala čiji se izračun temeljio na ukupnom radnom stažu umanjit će se za faktor koji predstavlja omjer broja stvarno provedenih mjeseci i njihovog broja u ukupnoj dužini staža.

Iznos mirovinskog kapitala (početnog) u rubaljima uplaćuje se na poseban pojedinačni bankovni račun osiguranika. Nakon toga, ovaj iznos podliježe valorizaciji.

Već indeksirani mirovinski kapital (početni), zajedno s raspoloživim doprinosima za osiguranje, koji će naknadno sustavno oduzimati poslodavci, da tako kažemo, u korist zaposlenika, formirat će značajan kapital (financiran) do postizanja utvrđene dobi umirovljenja, koja se koristi za izračunavanje veličine mirovine za rad.

Pokazatelji korišteni za utvrđivanje mirovine građanina Rusije do 01.01.02

Bilo ih je samo dvoje:

1. Prosječna plaća za određeno razdoblje (2 zadnje radne godine, 5 uzorak godina iz cijelog iskustva).
2. Trajanje cijelog radnog iskustva.

Nakon 01.01.2002. Godine sustav se prilagodio: mirovina je postala izravno ovisna o doprinosima za osiguranje u sustav mirovinskog osiguranja koji su nastali činjenicom. Ovaj je sustav radio bez promjena do 31.12.2014.

Nedostaci mirovinskog sustava u 2002. godini i načini njihovog otklanjanja

S obzirom na promjene koje su se dogodile u navedenom vremenskom razdoblju, građani koji su radili i zapošljavali prije 31.12.2001. Godine zapravo nisu imali doprinose za osiguranje. Osim toga, postalo je očito da čak i ako je mirovinski kapital uspostavljen prije 2002. godine u skladu sa starim pravilima, mirovine starije generacije znatno će patiti. Stoga je, radi izjednačavanja prava onih koji su mirovinu stekli u sovjetskim vremenima, prvo desetljeće postsovjetskog razdoblja, 2009. godine odlučeno da se provede valorizacija mirovina. Drugim riječima, njegova revalorizacija (indeksacija).

Izmjene i dopune članka 28. Federalnog zakona. Počeli su se primjenjivati ​​01.01.2010. Pojavili su se i novi članci, posebno 30.1 - 30.3.

Shema promjena je vrlo jednostavna: mirovinski kapital koji je građanin primio prije 01.01.2002. Povećava se za 10% i još 1% za svaku odradenu godinu za razdoblje do 01.01.1991., A kako bi mirovina bila valorizirana , nije važno koliko je godina prođeno prije 2002. Jedino ograničenje je da morate raditi najmanje 12 mjeseci.

Kako izračunati valorizaciju mirovina, već je postalo jasno, sada je potrebno baviti se pitanjem kapitala koji podliježe revalorizaciji.

Koja je mirovina indeksirana?

I građani koji to već primaju, i umirovljenici u budućnosti. Oni na koje je prethodno sastavljen prije stupanja na snagu zakona o vrednovanju mirovina, odmah indeksirane iste godine (2010).

Preostali građani koji su dosegli utvrđenu dob za umirovljenje (u mirovini) između 2010. i 2014. zapravo nisu osjetili revalorizaciju, jer je provedena istodobno s postupkom podnošenja zahtjeva za novčanom zaštitom za starosnu ili invalidsku dob.

Mirovinska reforma tekuće godine

Novi zakon ne spominje valorizaciju mirovina. Mnogi su zabrinuti kako će indeksacija ovih plaćanja biti ukinuta. Prema službenim podacima, to se neće dogoditi.

Unatoč činjenici da se stari savezni zakon više ne koristi, odredbe koje služe kao osnova za razgraničenje osiguravajuće komponente mirovine, s obzirom da nisu u suprotnosti s odredbama novog saveznog zakona, i dalje su na snazi.

Dakle, valorizacija mirovina u 2015. godini provodi se na istim osnovama za umirovljenike i tekuće godine i svih ostalih godina, ako su te osobe bile službeno zaposlene, odgovarajuće iskustvo stekle su do 01.01.2002.

Postupak obračuna mirovina: Primjer

Unatoč činjenici da je valorizacija mirovine u 2015. godini automatska (bez sudjelovanja umirovljenika), to možete samostalno izračunati kod kuće.

Prvo morate odrediti akumulirani mirovinski kapital za sva razdoblja do 01. 01. 2002. Ovaj se izračun vrši pomoću formula koje se mogu preuzeti iz saveznog zakona br. 173 (članak 1.3, točka 1.3). Zbog činjenice da su one prilično opsežne i zahtijevaju pojašnjenje osnova izračuna mirovina, prema postojećim zakonima iz 2002., Pretpostaviti je da je vrijednost CDD-a već poznata.

Tada je potrebno odrediti visinu raspoloživih mirovinskih prava primljenih prije 2002. Drugim riječima, broj godina odradilih do 1. 1. 2002., odvojeno - do 1. 1. 1991. Radi jasnoće, niže je prikazan primjer.

Građanin je radio do 15.01.2002. Godine, od čega 4 za razdoblje do 01.01.1991. Kao što je prethodno dogovoreno, NKP je iznos mirovinskog kapitala koji je akumuliran tijekom 15 godina rada.

Valorizacija mirovina izračunava se prema slijedećoj formuli:

NKP · (100% + 10% (za 15 godina radnog iskustva) + 4% (za 4 godine rada do 1991.)) = NPC · 114%.

Dakle, rast mirovina nakon indeksacije iznosio je 14%, na temelju procijenjenog iznosa mirovinskog kapitala.

Vrijedno je obratiti pažnju na činjenicu da je valorizacija mirovina u 2014.-2015. povećava samo njegov dio (ono što je „zaradjeno“ prije prethodne mirovinske reforme, točnije, do 2002.). Što se tiče osiguravajućeg kapitala dobivenog nakon ove godine, koji će se u 2015. pretvoriti u posebne bodove, sama mirovina izračunavat će se prema novom saveznom zakonu.

U situaciji kada umirovljenik prilikom obavljanja isplate nije znao za indeksaciju i nije naznačio sva radna razdoblja koja je radio, uvijek se može okrenuti ovom pitanju sa svojim FIU-om i predočiti relevantan dokaz o stažu (izvadak iz ugovora, uvjerenja, uvjerenja o zaposlenju itd.) , Da biste to učinili, morate ispuniti prijavu za naknadno preračun mirovina već uzimajući u obzir indeksaciju. U drugim situacijama to se ne zahtijeva.

Valorizacija mirovina sa štetnim radnim uvjetima

Za ovu kategoriju građana (za primatelje mirovina na posebnim popisima 1 i 2) postoje dvije različite mogućnosti za procjenu njihovih postojećih mirovinskih prava, i to:

• izračunavanje se vrši iz ukupne staža (radne snage);
• kao osnova uzima se posebno iskustvo.

Kod indeksiranja, mogućnost vrednovanja može se zamijeniti s profitabilnijom. Na kraju će se promijeniti i komponenta osiguranja (inicijalna).

Valorizacija letačke mirovine

Ovakve isplate koje su prikupene dotičnoj kategoriji radnika prije stjecanja Federalnog zakona o radnim mirovinama podliježu obveznoj revalorizaciji tijekom određenog pravnog akta.

Povećanje indeksiranja

Kao što je spomenuto ranije, valorizacija radnih mirovina predstavlja revalorizaciju novčane vrijednosti postojećih mirovinskih prava koje su dobili ruski državljani prije reforme 2002. Indeksiranje se provodi za sve osobe (osiguranike) koje su radile prije 1. siječnja 2002.

Valorizacija mirovina u prosjeku u 2010. godini dovela je do povećanja postojećeg mirovinskog kapitala za 1.431 rublje. mjesečno. Najočitiji će učinak biti vidljiv kod ljudi starijih od 80 godina - 1700 rubalja. za gore navedeno razdoblje. Oni koji još nemaju 60 godina ili točno 60 - 700 rubalja., Preko 60, ali ne više od 70 - 1300 rubalja., Preko 70, ali ne više od 80 - 1600 rubalja.

Radi praktičnosti, prosječni porast valorizacije grupiran je prema dobnom kriteriju u tablici u nastavku.

Promjena razmatranog rasta u novčanom iznosu ovisno o godini umirovljenja vidi se iz donje tablice.

Teritorijalna uprava FOJ-a, u kojoj se nalazi mirovinski posao određenog primatelja, provest će postupak ponovnog izračuna iznosa već primljene mirovine na temelju dostupnih dokumenata.

Kao što je ranije spomenuto, isto bi trebalo riješiti ako postoje dodatni dokumenti u vezi sa stažom, primanjima koja nisu uzeta u obzir tijekom procjene mirovinskih prava od 01.01.2002. (U bilo kojoj drugoj situaciji).

Indeksacija penzija za sjever

Pri izračunavanju njihove dužine staža uzimaju se u obzir ista razdoblja koja su već bila uključena u procjenu postojećih mirovinskih prava. Vrijednost indeksacije promatrane kategorije građana izračunavat će se u skladu s normama starog zakonodavstva (1 godina radne aktivnosti na krajnjem sjeveru 1,5 godinu), pod uvjetom da je i gornja procjena od siječnja 2002. također izvršena u skladu s istim standardima.

Na primjer, do 1991. godine na krajnjem sjeveru se radilo 10 godina. Valorizacija mirovina (u 2014.) povećala je raspoloživi mirovinski kapital za 25%. Od toga je 10% za radno iskustvo i 15% za 10 godina radilo u gore navedenoj regiji.

Ako mirovina "ne dosegne" životni minimum, tada se ona prilagođava njezinoj vrijednosti u skladu s ruskim zakonom, koji je stupio na snagu 2010. Ta se razina minimalnog dohotka utvrđuje u svakoj pojedinoj regiji godišnje. Da bi se te vrijednosti izravnale, umirovljenicima koji ne rade, čiji je ukupni prihod manji od visine izdržavanja, također se isplaćuje federalna socijalna isplata. Prije svega, to se odnosi na primatelje radne snage, socijalne mirovine zbog gubitka privremene pomoći, invalidnost (samo 3 skupine).

Revalorizacija vojne mirovine

Samo subjekti koji primaju mirovine u skladu s ranije spomenutim saveznim zakonom podliježu valorizaciji. Mirovinsko osiguranje vojska je regulirana drugim zakonom. Međutim, ako se vojnik bavio radnim aktivnostima i, da tako kažem, civilnim licem dulje od 5 godina i na taj način stekao pravo na 2. mirovinu (komponentu osiguranja radničke mirovine), tada mu je osigurana valorizacija.

Uzima li se studija, briga o djeci u radno iskustvo tijekom valorizacije?

U situaciji u kojoj je mirovinski kapital uspostavljen bez uzimanja u obzir vremena utrošenog na usavršavanje zbog činjenice da se to smatralo najprofitabilnijom mogućnošću pretvaranja ove vrste prava - prema saveznom zakonu br. 173, uzimajući u obzir ukupnu dužinu staža, razmatrani vremenski period neće biti uključen u izračun valorizacije. Ako je postojao drugi savezni zakon (340), godine proučavanja uzet će se u obzir pri ponovnom vrednovanju.

Kao što je ranije spomenuto, preračunavanje se vrši u odnosu na dužinu službe.Što se tiče studiranja u stranačkoj školi, u slučaju kada je postupio s maržom od određene proizvodnje i, osim toga, nije djelovao kao staž osiguranja, ovo se razdoblje neće uzimati u obzir (pod uvjetom da se mirovina obračunava prema mogućnosti koja pretpostavlja postojanje pojedinačnog koeficijenta).

A ako subjekt bude profitirao izračunati mirovinu koristeći drugu opciju (prema saveznom zakonu br. 340), tada će se u obzir uzeti sva razdoblja, uključujući studije u partijskoj školi i na drugim sveučilištima, kao i neosiguranje. Međutim, postoji ograničenje - maksimalna mirovina. S tim u vezi, ovo vremensko razdoblje može ući u izračun valorizacije (najčešće to nije jako isplativo). Zato stručnjaci za PFR uvijek provjeravaju izvodljivost izračuna predmetnog plaćanja.

Situacija je slična razdoblju čuvanja djece. Tijekom valorizacije relevantna tijela FIU-a provjerila su mogućnost prelaska subjekta na povoljnije mirovinsko osiguranje. Na primjer, u nekim je slučajevima bilo prikladnije izračunati mirovinski kapital iz ukupnog radnog staža, a ne posebnog, jer je iznos revalorizacije bio veći.

Važno je napomenuti da će se steći i iskustvo stečeno u prethodno postojećim sovjetskim republikama. Na temelju Sporazuma zemalja ZND-a (1992.) država - njegova članica određuje mirovinu strogo prema postojećem zakonodavstvu osobi koja je iz navedenih zemalja stigla na trajni boravak. Ti umirovljenici u našoj zemlji procjenjuju razmatrana prava prije 01.01.2002., A vrijeme rada u drugim zemljama računa se u dužinu staža prilikom izračuna ruske mirovine.

Revalorizacija mirovina "Černobil"

Kao što je spomenuto nekoliko puta ranije, bez iznimke, sve radne mirovine podliježu valorizaciji. Osobe koje su sudjelovale u procesu uklanjanja negativnih posljedica černobilske katastrofe, uz radnu mirovinu primaju i državnu mirovinu. Ova kategorija građana također ima staž do 01.01.2002., Koja je podložna revalorizaciji.

Na kraju, vrijedi još jednom podsjetiti da je valorizacija radnih mirovina indeksacija mirovinskog kapitala koji su ruski državljani akumulirali u sovjetskim, post-sovjetskim vremenima.