kategorije
...

Uvjeti i postupak za osnaživanje sudaca u Ruskoj Federaciji

Prije nego što otkrijete postupak za osnaživanje sudaca, morate odlučiti tko su. Nažalost, vrlo je malo jasnih informacija, i stoga, da bi se razumio ovaj ili onaj članak, potrebno je položiti ubrzani tečaj u nužnom području. Reći ćemo vam glavnu stvar na pristupačnom jeziku.

Tko je sudac?

Suci su jedini nosioci vlasti u našoj zemlji. Imaju jedinstveni pravni status, koji ne ovisi o tome u kojem sudu rade i kojoj pravosudnoj vezi pripadaju. Iako imaju jedan status, i dalje imaju razlike - stručnost i ovlaštenja. Postoji poseban postupak za osnaživanje sudaca. Iz tih razloga suci se postavljaju znatan.

Zahtjevi kandidata

Sudsko ročište

Prije nego što prijeđete na postupak osnaživanja sudaca, morate razumjeti koje zahtjeve moraju ispunjavati. Dakle, započeli smo:

  1. Samo građanin naše zemlje može postati sudac. Nepostojanje državljanstva ili dvojnog državljanstva automatski isključuje podnositelja zahtjeva.
  2. Obrazovanje kandidata mora biti više. Također je važno i gdje je primljeno, na primjer, sveučilište koje nema državnu akreditaciju ne udovoljava uvjetima.
  3. Starost osobe. Prema zakonu, osoba koja već ima 25 godina može postati sudac. Međutim, to nije jedina značajka. Postupak osnaživanja sudaca, kao i dob, ovise o sudu u kojem osoba planira raditi. Dakle, na Ustavnom sudu možete postati sudac tek nakon 40 godina, na Vrhovnom i Vrhovnom arbitražnom sudu - osoba mlađa od 35 godina. Ako govorimo o vrhovnom regionalnom, republičkom ili regionalnom sudu, kao i gradskom sudu saveznog značaja, sudu autonomne regije, okružnom vojnom sudu ili saveznom arbitražnom sudu, tada sudac u ovom slučaju ne bi trebao biti mlađi od 30 godina.
  4. Radno iskustvo. U redoslijedu odabira i osnaživanja sudaca, dužina službe kandidata igra ulogu. Opće pravilo podrazumijeva pet godina iskustva, ali ovdje postoje neke nijanse. Na primjer, za rad u Ustavnom sudu kandidat mora imati najmanje petnaest godina pravnog iskustva. U Vrhovnom i Vrhovnom arbitražnom sudu - ne manje od deset godina rada, a u republičkom vrhovnom sudu, regionalnom ili regionalnom sudu, okružnom vojnom sudu - ne manje od sedam godina.

Radno iskustvo

Ustavni sud

Postupak izbora i osnaživanja sudaca započinje utvrđivanjem dužine službe kandidata. Taj je trenutak reguliran podzakonskim aktima i detaljno je opisan.

Odnosno, smatra se da se cijelo vrijeme iskustva rada smatra da je osoba radila na radnim mjestima koja zahtijevaju pravno obrazovanje. I to bi trebala biti državna tijela, državna tijela subjekata naše zemlje. Ovo se odnosi na one koji su u skladu s Ustavom i na one koji su postojali prije njegova usvajanja. Ovo također uključuje položaje u lokalnim samoupravama i u općinskim institucijama.

To se odnosi i na radna mjesta u Odjelu za pravosuđe pri Vrhovnom sudu naše zemlje, kao i na pravne organizacije, istraživačke institucije i institute. Odnosno, nastavnici disciplina vezanih uz jurisprudenciju također mogu postati suci. Pravnici i javni bilježnici također imaju sve šanse.

Liječnički pregled

Sudac mora proći liječnički pregled kako bi isključio bolesti koje ometaju rad. Te su bolesti čitav popis koji odobrava Vijeće sudaca naše zemlje.Temelj je zastupljenost izvršne vlasti savezne važnosti u području zdravstva.

Kandidat za suca ne smije se suditi u prošlosti ili sadašnjosti, mora imati izuzetna znanja iz pravnog područja. To moraju potvrditi znanstveni radovi, akademski stupanj ili zvanje. Budući sudac mora imati visoke poslovne i moralne kvalitete.

Odabir kandidata

Suce prisege

Prije nego što saznamo o postupku osnaživanja sudaca s pravosudnim ovlastima, razgovarat ćemo o tome kako se odvija izbor za suca.

Kandidati se biraju na temelju natječaja. Predsjednik suda u kojem je potreban novi sudac prijavljuje ovu vijest kvalifikacijskom vijeću sudaca u roku od deset dana od trenutka otvaranja slobodnog mjesta. Sudsko vijeće u roku od deset dana mora obavijestiti putem medija da ima slobodno mjesto i mjesto i vrijeme sastanka.

Svaka osoba koja ispunjava zahtjeve Zakona "O statusu sudaca" ima pravo položiti kvalifikacijski test za dobivanje položaja suca. Da biste to učinili, trebate kontaktirati kvalifikacijsko povjerenstvo i napisati izjavu.

Uz to morate priložiti dokument koji dokazuje vaš identitet (original i kopija), upitnik s vlastitim biografskim podacima, dokument koji potvrđuje prisustvo pravnog obrazovanja u originalu i kopije, medicinsku potvrdu kojom se potvrđuje odsutnost bolesti koje utječu na položaj.

Ispitna komisija

Ispitno povjerenstvo mora se pridržavati odredbi Zakona "O statusu sudaca" i propisa o ispitnim povjerenstvima za polaganje ispita za kvalifikaciju sudaca.

Takva povjerenstva nalaze se na kvalifikacijskim pravosudnim odborima. Formiraju ih iskusni suci. Ne isključuje se sudjelovanje na kolegijima pravnih znanstvenika i nastavnika pravnih disciplina. Koliko će ljudi biti uključeno u povjerenstvo, odlučuje sudački sud za kvalifikacije. Suci ne bi smjeli biti manje od tri četvrtine čitavog sudstva.

Sastav ispitnog povjerenstva odobrava isto ocjenjivačko vijeće. Ovlaštenja ispitne komisije i kvalifikacijskog odbora po jednakoj su mjeri. Ispitnim povjerenstvom upravlja predsjedavajući, on također koordinira njegov rad.

ispit

sud

Predsjednik ispitnog povjerenstva imenuje ispit nakon što se pojavi kandidat za pravosudno mjesto i donese izjavu i potrebne dokumente. Potonji nemaju pravo odbiti položiti ispit. Mjesto i vrijeme prijavljuju se najkasnije deset dana prije samog ispita. Mora se održati najkasnije trideset dana nakon što je kandidat podnio zahtjev za predaju. Ispitno povjerenstvo ima pravo polagati ispit ako ga ima barem polovica. Polovinu tog iznosa trebali bi dobiti suci.

Samo osoba koja nije sudac može položiti kvalifikacijski ispit. Njegovi se rezultati mogu koristiti tri godine, ako je osoba imenovana na mjesto suca, tada njegovi rezultati vrijede za cijelo vrijeme njegova rada na sudijskoj poziciji.

Ispit se održava u obliku ulaznica. Jedna karta sadrži tri pitanja o pravnim granama i dva praktična sudska zadatka. Ako ispitno povjerenstvo odluči, listiću se dodaje pisani zadatak u vezi s dokumentima postupka. Sadržaj ulaznica i zadataka ovisi o polju pravosudne pozicije za koju se kandidat prijavljuje. Ako je ispit za poziciju na sudu predmeta naše zemlje, tada će pitanja biti iz područja zakonodavstva ove teme.

Ako osoba položi ispit, tada će joj se izdati potvrda i izvadak iz protokola s ispitnog roka. Uz ove radove, kandidat se može prijaviti kvalifikacijskom odboru sa zahtjevom za slobodno radno mjesto.

Kolegij je dužan provjeriti točnost podataka o kandidatu i njegovim dokumentima.Štoviše, fakulteti ne moraju obavljati osobne provjere. Zaposlenici mogu zatražiti pomoć od nadležnih tijela. Potonji su dužni pružiti sve podatke u roku koji utvrdi odbor. Ako ne postoji minimalno vrijeme, tada je maksimalno vrijeme za ispunjavanje zahtjeva dva mjeseca.

Nakon što se provjere valjanost svih kandidata, odbor može odabrati jednog od njih i preporučiti otvorenu poziciju. Ako je preporuka odbijena, podnositelj zahtjeva može se žaliti na sudu. Štoviše, i sama odluka i kršenje postupka odabira mogu postati razlozi.

Odluka odbora s preporukom šalje se sudu koji traži suca. Ako se slažu s izabranom kandidaturom, tada se daje ideja o imenovanju. Kad se predsjednik suda ne slaže s odlukom, vraća ga natrag. Ako je druga odluka ista, tada je predsjedatelj dužan prihvatiti osobu na posao.

Postupak osnaživanja

Predsjednik imenuje suce

Procedura za ovlašćivanje sudaca Ustavnog suda Ruske Federacije, kao i Vrhovnog i Višeg arbitražnog suda je da ih imenuje Vijeće Federacije. No, Vijeće Federacije ne jednostrano određuje suce, to se događa na prijedlog predsjednika naše zemlje. Potonji se, prije nego što je podnio zahtjev, temelji na mišljenju predsjednika Vrhovnog suda u zemlji i Vrhovne arbitraže.

Postupak osnaživanja saveznih sudaca je različit. Oni se biraju na prijedlog predsjednika Vrhovnog arbitražnog suda, a predsjednik već imenuje.

Suci opće nadležnosti saveznih sudova imenuju se prema preporuci predsjedatelja Vrhovnog arbitražnog suda i Vrhovnog suda. Suce također imenuje predsjednik.

Suce Vojnog suda imenuje predsjednik, a predsjednik Vrhovnog suda izdaje podnesak.

Dakle, to je bila opća informacija. Sada razmotrimo algoritam uvjeta i postupak dodjele sudaca s pravosudnim ovlastima.

Nakon što predsjednik primi sve potrebne dokumente, mora u roku od dva mjeseca imenovati suca saveznog suda. Predsjednik prezentira kandidate Vrhovnom i Vrhovnom arbitražnom sudu Vijeću Federacije koje se već slaže ili odbija kandidate. U svakom slučaju, o tome je obaviješten predsjednik suda, od kojeg se traži sudac.

Postupak ovlaštenja sudaca Ustavnog ili bilo kojeg drugog suda obvezuje se imenovati samo ako je mišljenje kvalifikacijskog vijeća pozitivno.

Suci Vrhovne arbitraže i Vrhovni sudovi dužni su položiti zakletvu pred vijećem.

Da bi stekao status sudaca, postupak opunomoćenja obvezuje suce nižih sudova da polože i zakletvu. Samo će se to događati na konferencijama ili kongresima sudaca. Zakletva se polaže ispred zastave naše zemlje, ako govorimo o republici koja je dio Ruske Federacije, onda također pred republičkom zastavom.

Što se tiče postupka jačanja mira, on je utvrđen zakonima podanika naše zemlje i savezne države.

Mandat

Samo je savezni sudac koji je prvi put imenovan vremenski ograničen. Ovo je trideset šest mjeseci. Ako se sastanak ponovi, tada nema vremenskih ograničenja. Ali postoji maksimalna dob nakon koje je nemoguće zauzeti mjesto suca saveznog suda - sedamdeset godina.

Tri godine odnose se samo na imenovanje saveznog suca, ali ne i na pravosudni položaj Ustavnog, Vrhovnog arbitražnog suda i Vrhovnog suda. Čim prođu ove tri godine, sudac se može ponovno imenovati, ali već bez vremenskog ograničenja. Štoviše, postupak ovlašćenja sudaca u Ruskoj Federaciji ostaje isti čak i u slučaju ponovnog imenovanja.

Mandat suca Ustavnog suda subjekta naše zemlje utvrđuje se u skladu s propisima istog subjekta.

Redoslijed ostvarivanja prava na mir već nam je poznat, sada ćemo razgovarati o uvjetima. Utvrđuje ih subjekt u zemlji u kojoj se imenovanje odvija. Glavno pravilo je da ne smije biti duže od pet godina. To se odnosi na prvi sastanak, ako se termin ponavlja, tada termin mora biti najmanje pet godina. Postupak osnaživanja i kompetencije mirovnih sudaca ostaje isti.

Nakon što sudac položi zakletvu, smatra se da je započeo s radom. Ako je osoba već položila zakletvu, tada se njegovo imenovanje smatra početkom rada.

Kad sucu istekne ili dosegne maksimalnu dob, on će i dalje vršiti svoje dužnosti dok ne bude imenovan novi sudac. Ako to nije moguće, onda do završetka razmatranja slučaja, koji je počeo voditi.

Prestanak ili obustava ovlasti

Svečani događaj

Postupak osnaživanja okruga i suda mira je isti. Ali to ne znači da ne mogu suspendirati ili oduzeti suca. Za te akcije mora postojati osnova. Evo nekih od njih:

  1. Sudac je pronađen nestao. U ovom slučaju mora se donijeti sudska odluka koja je već stupila na snagu.
  2. Sudac provodi okrivljenika u kaznenom predmetu ili se protiv njega vodi kazneni postupak.
  3. Sudac je iznio svoju kandidaturu na izborima za člana zakonodavnog tijela naše zemlje ili njenog subjekta.
  4. Sudac je izabran u zakonodavno tijelo zemlje ili njenog subjekta.

Ako je rad suca obustavljen, onda to ne utječe na njegove isplate. Ali u slučajevima kada je sudac prepoznat kao nestao, isplate su njegove obitelji u istom iznosu ili umanjene. Ako sudac bude pritvoren, ovlasti će mu biti oduzete.

Čak i ako su ovlasti suspendirane, to ne znači da će sudac izgubiti integritet ili će mu patiti materijalna i socijalna sigurnost. O tome hoće li obnoviti ovlasti ili ne, odlučuje sudačko vijeće za kvalifikacije koje ih je suspendiralo. U slučaju obnove, postupak opunomoćivanja sudaca okružnog suda i suda za prekršaje ostaje isti osim polaganja ispita.

Za prestanak ovlasti suca moraju postojati sljedeći razlozi:

  1. Pismena izjava samog suca o ostavci.
  2. Nemogućnost korištenja autoriteta zbog zdravstvenog stanja ili drugog dobrog razloga.
  3. Pismena izjava suca da je premješten na drugi posao.
  4. Postignuće suca gornjeg gornjeg vijeka.
  5. Prestanak mandata, ako su uspostavljeni s ograničenjima.
  6. Otpust suca s vojne službe u vezi s postizanjem maksimalne dobi. Ovo se pravilo odnosi samo na vojne sudove.
  7. Prestanak državljanstva naše zemlje.
  8. Sudac se bavio aktivnostima koje su nespojive s njegovim položajem.
  9. Osuda ili presuda suda da će se primijeniti prinudna mjera u području medicine stupila je na snagu u odnosu na suca.
  10. Sudac je proglašen pravno nesposobnim ili je na snagu stupila odluka o njegovoj djelomičnoj poslovnoj sposobnosti.
  11. Sudac je umro ili je njegova odluka o proglašenju mrtvom stupila na snagu.
  12. Sudac odbija ići na drugi sud, jer je onaj u kojem radi reorganiziran ili ukinuti.

Uz postupak dodjele sudaca s pravosudnim ovlastima, postoji i postupak ostavke. Naziva se počasnim oproštajem suca s dužnosti. Za one koji podnose ostavku zadržavaju pravosudni čin, članstvo u pravosudnoj zajednici i osobni integritet. Važno je znati da svaki sudac može ostaviti vlastitu slobodnu volju u bilo kojoj dobi.

zaključak

Sudina ostavka

U članku smo ispitali koji su postupci za osnaživanje sudaca.Uvjerili smo se da u njima nema velike razlike. Razlikuju se samo najviši sudski položaji.

Općenito, bez obzira na položaj, sudac mora svoj posao obavljati kvalitativno. Nije uzalud predloženo sve ove zahtjeve koji su postavljeni tijekom odabira kandidata. Sudac je osoba koja odlučuje o sudbini, što znači da i on, kao nitko drugi, mora razumjeti zakon i imati veliko iskustvo.

Nažalost, pravosuđe u našoj zemlji se ne poštuje posebno, a sve zbog toga što neki suci prekoračuju svoje ovlasti i zanemaruju svoje dužnosti.

Ali budući da se sjećamo da apsolutno svatko tko ispunjava uvjete može postati sudac, u našoj je moći da promijenimo situaciju. Ako ljudi koji su istinski entuzijastični i predani tom slučaju dođu suditi, neće biti toliko uništenih života i pogrešnih sudskih odluka. Uostalom, što je za suca najvažnije? Pravo, nepristrasnost. Kao što znate, upravo ta kvaliteta omogućava vam ispravno donošenje odluka i rečenica.

Većina sudaca zaboravi na to i na kraju imamo ono što imamo. Isto se odnosi i na dužnosti, iz nekog razloga neki suci smatraju da imaju pravo kršiti zabrane. Iako je gonjen po zakonu. Stoga nagađamo da će uskoro odabrati istinski odgovorne ljude koji neće zanemariti opise poslova. Nadamo se da će se naša želja ostvariti. Bit će tako.


Dodajte komentar
×
×
Jeste li sigurni da želite izbrisati komentar?
izbrisati
×
Razlog za žalbu

posao

Priče o uspjehu

oprema