A "társaság" szót többségünkben egy vállalkozás gazdag részvényeseinek találkozójával társítják, akik azt akarják, hogy ez a vállalkozás az iparának monopolistája legyen.
Valójában a vállalatokat nemcsak monetáris nyereség megszerzése céljából hozzák létre. Különböző állami szervezetek és partnerségek szintén gyakran alapulnak a tevékenységek szervezésének vállalati módján. Megfelelnek a nonprofit vállalati szervezetek meghatározásának. NPO-knak is nevezhetők. Ez a cikk elmagyarázza, hogy mi a nonprofit vállalati szervezetek. A koncepciót és típusokat az alábbiakban mutatjuk be.
Megismerjük a szabályozási dokumentumokat is. A nonprofit szervezetekről szóló szövetségi törvény 6 hasonló típusú struktúrát foglal magában.
A vállalatirányítás áttekintése
Vállalat (kereskedelmi és nem kereskedelmi): olyan személyek társulása vagy szövetsége, amelyeknek közös céljaik vannak, és törekednek ezek megvalósítására. A vállalati rendszer magában foglalja:
- szigorú hierarchia a saját struktúrájában;
- a kormány tekintélyelvűsége;
- engedményezés a többség (szolgálati idő) elvéhez a fontos döntések meghozatalakor;
- A vállalati szervezet szigorúan szabályozott és szabványosított belső tevékenysége.
A társaságba való belépést és a belépést mindig bizonyos feltételek korlátozzák.
A vállalati menedzsment formájának egyik fő jellemzője egy magasabb szintű kollégiumi testület létezése (értekezlet, kongresszus stb.), Ez a tevékenységek szervezési módja nagyon kényelmes a nagyvállalatok számára. Ebben az esetben kereskedelmi társaságról beszélhetünk. De alkalmas olyan nonprofit vállalati szervezetek létrehozására is, amelyek elsődleges célja nem a pénzügyi források beszerzése.
Fogyasztói szövetkezet
Az első típusú nonprofit társaság "A nonprofit szervezetekről" szövetségi törvény hívja fel a fogyasztói szervezetet.
A fogyasztói szövetkezetek érdektulajdonosok szövetségei, olyan részvényesek, akiknek egyenlő jogaik vannak a szervezetben, függetlenül a saját hozzájárulásuk méretétől. Ennek nyilvánvaló pluszát a fogyasztói társadalom valamennyi tagjának egyenlő jogai biztosítják.
Az ilyen körök létrehozásának célja egy (gyakran anyagi) igény kielégítése. E cél elérésének egyik módja az erőforrások összevonása.
A monetáris alap rendelkezésre állása előfeltétele egy ilyen szövetkezet létezésének. Minden fogyasztói szövetkezetnek rendelkeznie kell chartával, amely információkat tartalmaz a részvényesek hozzájárulásáról, a befizetésükről.
A fogyasztói nonprofit szervezetek leggyakoribb típusait nevezik: garázs- és országszövetkezetek, lakhatás, hitel, stb.
Kívánság szerint a szervezet résztvevői, például egy fogyasztói szövetkezet átszervezhetők például állami szervezetre. A házszövetkezet átnevezhető TSN-nek, a kölcsönös biztosítótársaságnak biztosítási szervezetré.
A jogi személyek és a 16 évnél idősebb személyek (néha 18 év) tagjai lehetnek a fogyasztói társaságoknak.
Állami szervezet
Ez az egyesület az önkéntes elveken és a tagság elvein alapul.Egy ilyen szervezet létrehozásának célja általában a lelki és társadalmi szférában bármilyen eredmény elérése, saját ötleteik terjesztése a társadalomban stb.
A jogi személy jogait az ilyen nonprofit társasági szervezet megválasztott irányító testülete kapja. Az irányító testület hatásköre a szervezet tagjai által az ütemezés előtt meghozott közös határozattal megszüntethető.
Jogi és fizikai személyek elfogadhatók egy állami szervezet tagjaiként. A szervezet bármely tagja bármikor szabadon elhagyhatja tagságát. Az alapítók számának legalább 3-nak kell lennie.
Minden állami szervezethez rendelt ingatlant saját kezűleg kezel. Tagjai nem rendelkeznek tulajdonjogokkal a hozzá tartozó anyagi javakhoz.
Az ilyen típusú szervezetek átalakíthatók alapítványokká, egyesületekké vagy egyesületekké.
Az egyik leghíresebb ilyen szervezet Oroszországban tekinthető Rusfondnak, ONF, ROI.
Egyesület és unió
Egy egyesület, ellentétben a közszervezettel és a fogyasztói társadalommal, nemcsak önkéntes, hanem kötelező tagságra is alapulhat. Egyesület lehet jogi személyek társulása, amely szervezetet hoz létre üzleti tevékenységeik irányítására. Az Egyesület tagjai lehetnek az Orosz Föderáció polgárai is. Leggyakrabban a szakszervezetek jönnek létre szakmai érdekeik védelme érdekében. A szakszervezet a saját vagyonával felelõs kötelezettségeiért.
Az egyesületet nem kollegiális testület vezet, hanem egyedüli vezető, például az egyesület elnöke. Kollégiumi ülések is létrehozhatók, hogy segítsenek neki.
Az egyesületek és szakszervezetek a tagsági díjak megfizetését írják elő, amelyeket minden egyes résztvevőnek meg kell fizetnie. A szakszervezet bármely tagja önként kiléphet, vagy kiléphet az unióból. Az egyesületeket átalakíthatják alapítványokká vagy állami szervezetekké.
TSN
Egy másik nonprofit vállalati szervezet típusa az ingatlantulajdonosok partnersége. Leggyakrabban lakásépületekben készítik, és egyesíti lakóikat. A TSN abban különbözik a fogyasztói szövetkezettől, hogy egyrészt létrehozásához a kivétel nélkül valamennyi bérlő hozzájárulására van szükség; Másodszor, a TSN résztvevőinek szavazata nem egyenlő, hanem az ingatlan méretétől függ (leggyakrabban négyzetméter egy házban).
A TSN létrehozása lehetővé teszi egyedüli vezető (elnök), valamint egy testületi testület kiválasztását. A TSN újraregisztrálható szövetkezetként.
Kozák társaságok
A kozák közösséget nonprofit állami szervezetnek is nevezhetik, ha ez a társadalom szerepel az oroszországi kozák egyesületek speciális nyilvántartásában. E társaságok azzal a céllal jöttek létre, hogy megőrizzék az orosz kozákok hagyományos életmódját, megőrizve ennek a birtoknak a kultúráját. Egy ilyen szervezet társulássá alakulhat.
Az Orosz Föderáció őslakos közösségei
Egy ilyen nonprofit szervezet létrehozható területi és vér alapon. A szervezet célja a hagyományos életmód megőrzése az Orosz Föderáció bizonyos területein.
A közösség összeomlása vagy felszámolása esetén minden tagnak joga van a közösség vagyonának egy részéhez. A népszerű közösséget tagjai kérésére egyesületté alakíthatják.
A nonprofit vállalati szervezetek alapjai
Az nonprofit szervezet típusától függetlenül az orosz törvény számos egyesítő elemet azonosít az ilyen társaságok számára.
Art. Az Orosz Föderáció Polgári Törvénykönyve 123.1. Cikke kimondja, hogy minden vállalati szervezetet jogi személyként kell nyilvántartásba venni és teljesíteni kell kötelezettségeit. A következő funkció a csapat célja: nonprofit szervezet nem jön létre jövedelemszerzési céllal. Igaz, hogy az ilyen közösségek tevékenysége jövedelmező lehet.Ha a szervezet vezetőségének joga van tagságához abban, akkor a szervezet által biztosított jövedelem nem kerülhet a tagjai zsebébe. Az ilyen közösségeket nem lehet fent létrehozott rendelettel létrehozni: egy állami szervezet vagy a TSN kialakulása az alapítóinak közös döntése. Minden vállalati struktúrának rendelkeznie kell egy irányító testülettel, amely jóváhagyja a szervezet alapszabályát. A szervezet vagyonának tulajdonosa csak a társaság.