Művészeti igazgató: felelősségek. A művészeti igazgató munkaköri leírása

A művészeti igazgató a kreatív vezető, aki a projektet az előkészítés és a megvalósítás minden szakaszában kezeli. Emiatt vannak alárendeltségeiben olyan emberek, akiknek a fő munkatevékenységet kell elvégezniük, ezért a leírt tárgy gyakran kurátorként és ellenőrként működik. Szüksége van új ötletekre, a képességre, hogy ne csak helyesen komponáljon, hanem megvalósítsa a projektet, miután korábban hirdette. Erre a posztra való jogosultsághoz meg kell ismerkednie ennek a munkavállalónak a felelősségével.

Mit kell tudnia egy művészeti igazgatónak?

1. A promóciós termékek vagy szolgáltatások értékesítéséhez szükséges különleges események vagy hirdetési kampányok szervezésének, lebonyolításának felelőssége és alapvető szabályai.
2. A szórakoztató rendszer jellemzői és annak hatása, amelyet minden szempontból a fogyasztókra gyakorolnak.
3. Egyes szórakozási lehetőségek gazdasági és pénzügyi szempontból, valamint a társadalmi fejlődés szempontjából.
4. Alapvető fogalmak a menedzsmentben, a közgazdaságtanban, valamint a sikeres marketing sok szempontjából.
5. Piaci feltételek
6. Az akcióterv elkészítésének sorrendjére és jellemzőire, valamint a koncepció és a reklámkampányok jellemzőire vonatkozó fő szabályok.
7. Az a képesség, hogy időben és egy adott vállalkozás vagy szervezet gazdasági elemére vonatkozó szabályokkal összhangban megköthessék a megállapodásokat.
8. Az adójogszabályok azon szervezetekre vonatkozó főbb rendelkezései, amelyekben a munkaerőt végzik, valamint a kiválasztott résen népszerűek

Egyéb hasznos tudás

1. Az árképzés sorrendje és jellemzői, e szempont befolyásolási módszerei.
2. A munka törvénykönyveiben megfogalmazott jogszabályok.
3. Szabályok a munkavédelemről, valamint a vendéglátás megfelelő betartásáról és megszervezéséről.
4. Szabványok, biztonság, ipari higiénia és higiénia a vállalkozás minden területén, valamint a tűzbiztonság.
5. A vállalkozáson belüli papírmunkára és munkafolyamatra vonatkozó rendelkezések
6. Az üzleti stílusú kommunikáció szabályai és az üzleti tárgyalások lebonyolításának technikája, amellyel sikeresen véget ér.
7. Számítógépes vezérlés alapszinten, ideértve az információk lekérdezését és az egyes űrlapok kitöltését, továbbítását modern elektronikus kommunikációs eszközökkel.
8. Az irodai irodai berendezések kezelésének célja és szabályai.

Fontos funkciók, amelyeket figyelembe kell venni

1. Azon fő ügyfelek preferenciái, akik egy adott intézménybe jönnek vagy termékeket vásárolnak, valamint a hasonló áruk vagy szolgáltatások minden fogyasztójának kedvenc dolgai.
2. A reklámozás szabályai, az összeállítás pontossága és a termékmeghatározás jellemzői, a tömeg eljuttatásának módjai.
3. A közönségkapcsolat módszerei, valamint a leggazdaságosabb technikák ebben a témában.
4. A megvalósítási technika és módszerek a sikeres prezentáció megszervezésére bármilyen közönség számára, a termékek vagy szolgáltatások bemutatásának képessége a lakosság különböző rétegei és csoportjai számára.
5. A vendégek véleményének tanulmányozására szolgáló módszerek vélemények vagy egyéb megjegyzések formájában, a viselkedés és a tevékenység jellemzői.
6. A számviteli jelentés összeállítása és ellenőrzése, az ilyen dokumentáció hitelesítésének főbb rendelkezései és jellemzői, valamint relevanciája.
7. Az üzleti vállalkozás gyakorlata teljesen lelkiismeretes, az a képesség, hogy szigorúan betartsa a törvény által diktált alapszabványokat, miközben nem érinti a vállalatot vagy a szakemberek által gyártott termékeket.
8. Ideális módon, a beszéd kultúrájához, valamint az összes szükséges etikai normához, valamint az ügyfelekkel és a partnerekkel való interakcióhoz.

Mi irányítja a művészeti rendezőt?

1. A főbb törvényi normák és speciális dokumentumok, valamint a szórakoztatás és mindenféle reklám készítésével kapcsolatos módszertani részhez kapcsolódó anyagok.
2. Az Orosz Föderáció magasabb szervezeteinek vagy törvényhozó szerveinek kiadott végzéseivel, rendeleteivel, végzéseivel és egyéb utasításaival.
3. A szakemberek által kidolgozott és a vezetőség által jóváhagyott célok és célok. A hatóságok által adott utasítások, valamint a tervezési dokumentáció összes rendelkezése.
4. Azon alapelvek, amelyek a dolgozók racionális álláspontját diktálják.
5. A vállalkozásnál elkészített alapszabály és a belső szabályok, a közigazgatás szóbeli és írásbeli megrendelései, valamint a szóbeli nyilatkozat nem kevésbé fontosak, mint a rögzített döntés, mivel a művészeti igazgató munkája kreatív megközelítést és azonnali reakciót biztosít a zajló eseményekre és a körülmények vagy a vezetők döntéseinek változásai. A klub minden művészeti igazgatója tudja ezt.
6. A munkaköri leírás, amelyet áttekintésre kínálnak minden, ezt a pozíciót betöltő alkalmazott számára.

Mit csinál egy művészeti rendező?

• Biztosítja az összes tevékenységet és tevékenységet a vállalkozás prosperitása érdekében. Felelősséget vállal az általa alárendelt alkalmazottak önálló döntéseiért, a tevékenységek megtervezéséért és összehangolásáért. Felügyeli a projektek valamennyi szakaszának helyes és időben történő végrehajtását. Ezt az étterem művészeti igazgatójának kell megválaszolnia.

• Teljes mértékben irányítja a saját tevékenységeit annak biztosítása érdekében, hogy az előállított szolgáltatások vagy termékek a résükben a lehető legkedvezőbb minőséggel és tökéletes megjelenéssel rendelkezzenek. Ennek a tevékenységnek a végrehajtása során a művészeti igazgató kiterjesztett egyenértékű felelősséget kap, ezért nemcsak saját szubjektív véleményével vagy más alkalmazottak elképzeléseivel kell vezérelnie, hanem a fogyasztói preferenciákról szóló statisztikai adatokkal is.

Mit lehet még bízni a művészeti rendezőnél?

• Kérje meg a vezetőségtől a feladatok műszaki koncepcióját, és egyidejűleg vegye egyeztetni vele a projekt összes kérdését és jellemzőjét, és tegye javaslatot a termékkoncepció változásainak teljes vagy részleges bevezetésére vonatkozó kívánságainak és ötleteinek, amely magában foglalja a művészeti vezető pozícióját a keresett szakmákban.

• Vegyen részt különféle eszközök tervezésében és fejlesztésében, amelyek célja az egyes termékek megfelelő hirdetése.
• Átfogó és ambiciózus terveket dolgozzon ki a művészeti rendezvények szervezésével és lebonyolításával kapcsolatban, amelyek meghatározzák a fogyasztói fő preferenciákat, és azokat néha formálják.

Művészeti igazgató felelőssége

• Határozza meg a konkrét árat és annak szükségességét, hogy meghatározza a sok népszerű szakmát magában foglaló konkrét fejlesztések vagy projektek forrásait, és azok leírását.
• Értékelje meg egy adott projekt teljes megvalósításának teljes költségét és minimális költségeit, módosítsa felfelé és lefelé a becsléseket, amelyeket már a tervezett termékek megvalósításakor vagy a szolgáltatások előkészítésekor határoznak meg.

Ezt a művészeti igazgatónak kellene megtennie, akinek a feladatai sok szempontot tartalmaznak.

A művészeti igazgató kreatív feladatai

• Válasszon egy alapcsoportot, amely a projekt megtervezésén és végrehajtásán dolgozik.

• Keressen minden olyan vállalkozót, amely valódi haszonnal járhat a projekt számára, majd kössön megállapodást velük kedvező feltételekkel.

• Együttműködés azokkal a szervezetekkel, amelyek részt vesznek a kreatív kompozíciók bizonyos aspektusainak végrehajtásában.Ez vonatkozik különféle terjesztési vagy reklámügynökségekre, nyomdákra, televíziós társaságokra, valamint nyomtatott vagy online kiadványokra, amelyek meghatározzák a foglalkozásokat és azok leírását.

Kemény munka

1. Ha kérdése van arról, hogy mit csinál a művészeti igazgató, ne feledje, hogy mindenekelőtt ő gondoskodik a csarnokok általános kialakításáról.
2. Kiadás, érdeklődés elkészítése és a szükséges dokumentumok kézhezvétele a projekt koncepciójának minden szempontjának jogi és sikeres előkészítéséhez és végrehajtásához.
3. Reklámanyagokat értékesíteni a józan ész és a projekt kezdeti követelményei szerint, anélkül, hogy eltérne a tervezett vállalkozás fogalmától, amely magában foglalja a keresett szakmákat.
4. Elemző munkát végezzen a már végrehajtott projektek hatékonyságával kapcsolatban, vagy azokkal az elképzelésekkel kapcsolatban, amelyek már befejeződtek, de nem kerültek eladásra.
5. Végezzen el már elterjesztésre kerülő projekteket, amelyek tartalmazzák a művészeti igazgató munkaköri leírását.

Ennek az alkalmazottnak jól kell elvégeznie a munkáját. A művészeti igazgatónak széles körű felelőssége van, így mindennek mellett azt is meg kell győződnie arról, hogy mások is ugyanúgy végezzék el a saját munkájukat. Ennek a munkavállalónak a fogalma magában foglalja jelentések készítését és demonstrációs kiállítások tartását, amelyek során minden menedzser képes lesz megbizonyosodni arról, hogy a munkát hatékonyan végezték-e el, és hogy az alkalmazott teljesítette-e feladatait.