כיצד להפוך לסמנכ"ל כספים: הוראות, המלצות ודרישות שלב אחר שלב

לפני 20 שנה, ברוסיה, מילאו תפקידים של מנהל פיננסי על ידי צוות רואי חשבון. כיום, בכלכלת שוק, מדינה זקוקה למנהלים אפקטיביים שיכולים לנהל תזרים פיננסי ולהתפתח בפיתוח עסקי. במאמר אנו שוקלים את המושג, האחריות ואלגוריתם הפעולות, כיצד להפוך למנהל פיננסי.

תפקיד מנהל הכספים

המנהל הכספי הוא ראש המחלקה הכספית של המפעל. יש ארגונים המשתמשים בהגדרה אחרת של תפקיד זה - יועץ פיננסי למנכ"ל.

הפרטים של עבודתו של עובד זה דומים לחובותיו של רואה החשבון הראשי:

1. הוביל את פעילות המחלקות הכלכליות בארגון.
2. קבעו את קו ההתפתחות הכלכלית של הארגון. פיתוח אמצעים להבטחת צמיחה פיננסית ויציבות של החברה והפעלת שליטה ביישומם.
3. ניהול ובקרה של תזרים פיננסי של העסק.
4. הבטחת ארגון ביטחון כלכלי, ניתוח סיכונים ובקרה על יישום פעילויות יחידות פיננסיות בהתאם לחקיקה של הפדרציה הרוסית.
5. דיווח כספי.

תפקידיו של המנהל הפיננסי עשויים להשתנות תלוי בפרטי הארגון. בחלק מהמפעלים הוא מבצע רק את תפקידו של רואה חשבון הראשי.

דרישות סמנכ"ל כספים

נדיר ביותר שארגונים שוקלים מועמדים לתפקיד מנהל פיננסי מבחוץ. לרוב, משתלם יותר ובטוח יותר עבור עסק להעסיק עובד שכבר ביסס את עצמו בתוך החברה. הניסיון, כמובן, הוא אינדיקטור חשוב, אך רחוק מהאחרון. שקול רשימה של דרישות בסיסיות שיש לקחת בחשבון בעת ​​הגשת מועמדות למשרה כדירקטור פיננסי.

מה שאתה צריך כדי להיות מנהל פיננסי:

1. השכלה כלכלית גבוהה בהתמחויות הבאות - בנקאות, כלכלה ארגונית, חשבונאות וביקורת, מימון ואשראי. כאשר בוחנים מועמדים למשרה, הם לרוב נותנים עדיפות לבעלי השכלה משפטית נוספת.
2. ניסיון במגזר הפיננסי לפחות 3 שנים.
3. הכרת התוכנית "1C" ושימוש בטוח במחשב.
4. כישורי משא ומתן לתפקיד כזה נחוצים מכיוון שמנהל הכספים מעורב במשא ומתן עם שותפים ומוסמך לפתור את כל ההיבטים החשובים בארגון הקשורים לתנועת הכספים.
5. הכרת המסגרת הרגולטורית והחקיקתית.
6. ידע במיסוי, חשבונאות וביקורת.

ברוב הארגונים הדרישות למומחים ברמה זו זהות, אך ישנן בקשות ספציפיות. יש לדעת זאת מראש.

איך להפוך לדירקטור פיננסי מאפס

כאן, לא מדובר בחברה גדולה, אלא בארגון צעיר, רק מתחיל את המסע שלה. במקרים כאלו, הסבירות לתפוס את מקומו של מנהל פיננסי, אף שלא ניחן בניסיון והכישורים הנדרשים, עולה מספר פעמים.

בעסקים קטנים ובינוניים ניתן לכנות את תפקיד רואה החשבון הראשי כדירקטור פיננסי. יחד עם זאת, ככל הנראה, לא ניתן יהיה להשיג את הכישורים הנדרשים, ולכן אין סיכוי שתצליח קריירה מחוץ לארגון עם "ניסיון" כזה. לכן ראשית עליכם להכיר כיצד הם הופכים לדירקטורים פיננסיים וכיצד שונה תפקיד זה מתפקיד רואה החשבון הראשי.

במה שונה סמנכ"ל כספים מרואה חשבון ראשי

עבודת סמנכ"ל הכספים קשורה קשר הדוק לתחומי האחריות של רואה החשבון הראשי. עם זאת, ישנם הבדלים מהותיים.

ההבדל העיקרי הוא שלביכולתו של המנהל הפיננסי יש יכולת לנתב את הון החברה למטרות מסוימות במסגרת פיתוח המיזם, ולרואה החשבון הראשי אין חובות כאלה.

ראוי גם לציין כי עבודתו של מנהל פיננסי קשורה ישירות לעבודה עם שותפים עסקיים. רואה החשבון הראשי מתקשר רק עם סוכנויות ממשלתיות.

תפקידו של מנהל הכספים כולל ניתוח שוק והפצה אפקטיבית של הון הארגון בהתאם לבקשות המשרד. אחריותו של רואה החשבון הראשי היא לשלוט בחוקיותם של כל העסקאות הכספיות של המיזם.

מהאמור לעיל עולה כי שתי המשרות הללו הן באותה רמה, אך תפקיד המנהל הפיננסי נחשב עדיין לשלב הבא לאחר שעבד כרואה חשבון הראשי. לכן כדאי להכיר את אלגוריתם הפעולות, כיצד להפוך למנהל כספי אחרי רואה החשבון הראשי.

איך להיות רואה חשבון ראשי

כפי שמראה בפועל, ניסיון אחד בחשבונאות ותעודת כלכלה רחוק מלהספיק. לפיכך, אנו שוקלים את הדרכים בהן רואה החשבון הראשי להפוך למנהל כספי:

1. ככלל, מנהלי הכספים, שעבדו בעבר כרואי חשבון ראשי, עומדים מאחוריהם קורסים בניהול וניהול עסקים.
2. רואי חשבון רבים מתרגלים התמחות כיועצי מס או כספים לפני שהם הופכים למנהלי כספים. עדיף שהמומחה יצליח ניסיון כסגן.
3. השכלה משפטית נוספת נחשבת ליתרון ללא ספק בבחירת מומחה לתפקיד מנהל הכספים.

איכויות מקצועיות של מנהל פיננסי

בנוסף לדרישות הכלליות לתפקיד מנהל פיננסי, על מומחה להחזיק מספר איכויות מקצועיות הנחוצות בעבודה.

סמנכ"ל הכספים הוא יד ימינו של המנכ"ל. לעתים קרובות האמינות של הארגון (כשותף) נשפטת בדיוק על ידי עבודתו של המנהל הכספי, ולכן התכונות הראשונות שהיו לו צריכות להיות הן דייקנות ואחריות.

הלך הרוח האנליטי - היכולת להעריך במהירות את הסיכונים והיתרונות של פעולה מסוימת.

התנגדות ללחץ היא תכונה אינהרנטית של אדם שרוצה לתפקיד המנהל הפיננסי. תפקיד גבוה הוא תמיד אחריות גדולה, ולכן מנהלי TOP סובלים לעתים קרובות ממצבים עצבניים כמו דיכאון ואדישות, מה שמשפיע לרעה על תהליך העבודה.

אם למומחה יש את כל התכונות הנחוצות לתפקיד זה, אז, בוודאות, לא יהיו לו בעיות בעבודה.

איך הופכים להיות סמנכ"ל כספים אפקטיבי

לא כל כך קל לקבל את תפקיד מנהל הכספים, אך קשה עוד יותר להרוויח מוניטין טוב בתחום זה. מנהלים אפקטיביים מבוקשים מאוד בשוק העבודה, אך ארגונים מציבים דרישות רציניות למומחיות זו. ועדיין, סמנכ"ל הכספים חייב לנהל את כל תזרימי המזומנים של הארגון ובמקביל להפוך את העבודה לרווחית. לכן נושא יעילות העבודה מרגש רבים.

לפני שהוא הופך למנהל פיננסי מצליח, מומחה, לכל הפחות, צריך לקבל השכלה כלכלית להבנת תהליכים פיננסיים. במקרה זה, מנהל הכספים מחויב לקבל מדי יום ידע ומיומנויות חדשים, מכיוון ששוק ההיצע והביקוש הוא די גמיש. לכן, על המומחה להיות מסוגל להגיב לכל השינויים בענף השירות שקשורים לחברה שלו.

לעיתים קרובות, מנהלי צמרת לוקחים קורסים במיומנויות של מכון ומידע.תפקידו של סמנכ"ל הכספים כולל משא ומתן עם גורמים עסקיים. כדי לשכנע את בני הזוג בצורך בפעולה מסוימת, אתם זקוקים למיומנות של ניהול שיחה.

ולסיכום

השאלה כיצד להיות מנהל פיננסי מדאיגה רבים. ישנם מדריכים וספרים, סרטים והדרכות רבים המציעים דרכים שונות להשגת המטרה להפוך למנהל כספים. כל זה יכול לשמש ככלי נוסף להתגברות על המכשולים למיקום הנחשק. אך עדיין, על המנהל העתידי להבין שללא ידע וניסיון מקצועי במקצוע זה אין מה לעשות.