הלא-מדינה קרנות פנסיה ברוסיה הופכות פופולריות יותר ויותר בכל יום. אבל פשוט להחליט לאן להעביר את החלק הממומן של הפנסיה זה לא כל כך פשוט. לכן לפני שתקבלו החלטה סופית עליכם ללמוד את חוות הדעת של עובדים ולקוחות על ארגון מסוים. מה ניתן לומר על NGSF RGS? חברה זו מרוויחה מגוון ביקורות, ולא ניתן לקבוע בדיוק עד כמה התאגיד טוב או רע. כמו שאומרים, כמה אנשים, כל כך הרבה דעות. כל אחד מהם מתמקד בכמה היתרונות והחסרונות הספציפיים ואז עליכם להסיק מסקנות לעצמכם. אז מה מציע RGS (Rosgosstrakh)? האם ניתן לסמוך על ארגון זה? או שווה לשמור מרחק ממנה?
אופי הפעילות
ראשית, קצת על מה שהחברה הנוכחית שלנו עושה. אכן, לעיתים ההתמחות של תאגיד מסוים מסוגלת לדחוק את הלקוחות. ביקורות של NPF "RGS" בתחום זה מרוויחות בעיקר חיוביות. החברה אינה מבצעת פעילות חשודה או בלתי מובנת.
RGS מציעה לחבריה הטבות פרישה. או ליתר דיוק, החלק המצטבר שלה. משהו כמו בנק פנסיה בו יאוחסנו הכספים שלך לזקנה. פעילות רגילה למדי בביקוש בקרב האוכלוסייה.
בנוסף, תתבקשו להגדיל מעט את כספכם. מסיבה זו רבים שואפים לקרנות פנסיה שאינן מדינה. בהם אתה לפחות קצת, אבל אתה יכול להכפיל את החיסכון שלך לפי זקנה.
כמעסיק
יתר על כן, כדאי להסתכל על החברה הנוכחית שלנו מהצד של העובדים. הם מכירים את התאגיד בצורה הטובה ביותר מבפנים. זה עוזר לקבוע את שלמות הארגון.
NPF RGS מקבל ביקורות מעורבות מעובדים. במקום זאת, אפשר לקרוא להם נייטרלים. הם לא מבטאים שום פרט מדויק. ציין רק כמה מהיתרונות והחסרונות העיקריים של החברה. בכנות, כל זה חשוב ביותר עבור המשקיעים העתידיים ומחפשי העבודה.
היתרונות כוללים תנאי עבודה נוחים, שעות גמישות, משכורות יציבות, בונוסים. מובטח לכם שתצטיידו בחבילה חברתית מלאה (כאן גם חופשה וגם חופשת מחלה - הכל ללא דיחוי בתשלום הכספים). לפעמים נערכים ימי עיון וסוגים שונים של קורסים. גם אימונים בחינם מתקיימים.
בין החסרונות שיש ל RGS NPF OJSC, עובדים מציינים לחץ במקום העבודה, מהומה מתמדת, לקוחות לא מרוצים ממשהו או לא מבינים כלום (לא כולם, אבל הזרם של האנשים האלה הוא עצום). כל זה שטויות בהשוואה למינוס העיקרי - תידרשו לשמור על החלק הממומן של הפנסיה ב- CSG. הם יתחילו למשוך אותך בכל האמצעים לצעד זה, תוך שימוש בשיטות כנות ולא ממש חוקיות (עד איומי ההדחה).
אם כל היתרונות מושכים מועמדים, מינוס אחד משמעותי, להפך, דוחה. אחרי הכל, אזרחים חושבים שלא מרצונו: מדוע ה- RGS מכריח מישהו להצטרף? האם הם באמת כל כך דברים רעים?
דירוגים
ממש לא. לפחות אם אתה מבוסס על הדירוג של קרן הפנסיה הנוכחית שלנו שאינה מדינה. זה ממלא תפקיד חשוב עבור רוב המשקיעים הפוטנציאליים. אכן, מרכיב מסוים זה מעיד על יציבות הארגון.
דירוג ה- RGS של NPF גבוה למדי. קרן זו היא אחד מעשרת הארגונים הטובים ביותר ברוסיה המיועדים לאחסון - דמי פנסיה. גורם זה משמח רבים. במיוחד אלה שאכפת להם מהיציבות של החברה. אחרי הכל קרנות הפנסיה שאינן מדינה נפתחות מהר מאוד. והם גם שוללים במהירות את הרישיונות שלהם. אז, הדירוג הוא אינדיקטור מסוים ליציבות, ליציבות.
שווה לשים לב גם לנקודה אחרת. זה מה שיש ל- RGS (NPF) דירוג אמינות. או, כפי שהיא מכונה לפעמים, אינדיקטור לביטחון הלקוחות. למרבה המזל, הכל נפלא באזור זה. רמת מה שמכונה אמון היא מקסימאלית - A ++. המחוון שלמעלה כרגע פשוט לא קיים. המשמעות היא שבאמת ניתן לסמוך על החברה. בכל מקרה, זה מה שאומרים הסטטיסטיקה.
רווחיות
הנקודה הבאה שבהחלט כדאי לכם לשים לב היא החזרת הקרן כביכול. כלומר הרווחיות שלה למשקיעים. כבר נאמר: קרן פנסיה שאינה מדינה היא לא רק מאגר של דמי הפנסיה. זה גם מגדיל את סך המזומנים בחשבון לתואר זה או אחר. עבור רבים, פסקה זו היא יסודית.
מה הרווחיות של NPF RGS? קשה לשפוט. אכן, המציאות וההבטחות נבדלות. אם אתה מאמין במה שאומרים עובדי החברה, אז אתה תהיה זכאי לכ -9% מההכנסה בשנה. זהו אינדיקטור גדול מאוד. לא כל קרנות הפנסיה יכולות להתפאר בהן. אבל אם מדובר במציאות, אז התמונה משתנה באופן דרמטי.
כפי שמראה בפועל, התשואה הממוצעת על הקרן נקבעת על 4%. האינפלציה ה -5 הנותרים "נאכלים". מסתבר ש- RGS אינו שונה מבחינת הרווחיות מהמתחרים. עם זאת, אין זה אינדיקטור לסירוב ליצור קשר עם התאגיד. למרות שלגבי חלקם טמון הרווחיות של NPF RGS, ביקורות לא משיגות את הטוב ביותר. חלק מהמשתתפים מתלוננים כי הונאו עם סיום החוזה.
אורחים לא צפויים
ההיבטים השליליים של התאגיד אינם מסתיימים בכך. עם זאת, אתה לא צריך לפחד. באופן כללי, תמונת קרן הפנסיה הנוכחית שלנו זהה לחלוטין לזו של המתחרים. המשתתפים לרוב נשארים לא מרוצים מתופעה כמו תרומות כפויות.
מה זה כאשר בודקים מידע על אחסון החלק הממומן בפנסיה, מתברר שהוא כבר נמצא ב" CWG ". זה לוקח בחשבון את העובדה שבדרך כלל לא יצרת קשר עם הארגון בשום דרך. ועוד יותר מכך לא סיכמו שום חוזים. איך קורה שדמי הפנסיה מסתיימים בקרן זו?
הכל פשוט ביותר. תלונות דומות מתקבלות מאנשים המועסקים רשמית. RGS, כמו קרנות פנסיה אחרות, מסכמת חוזים עם מעסיקים שונים. כתוצאה מכך, כל הכפופים להם הופכים למשקיעים - הפנסיות שלהם יישמרו במקום בו מחליטה הנהלת החברה. לא נדרשת הסכמת העובד הישיר, לא נמסר מידע. מכאן ש- RGS של NPF לא מקבל את הביקורות הטובות ביותר.
בעיות נצחיות
אבל זה גם לא אמור להסתיים בשיקול ההיבטים השליליים של הקרן. למרבה הצער, ישנם עדיין כמה דברים קטנים שמעצבנים את הלקוחות. לעתים קרובות הם מציינים על ידי המשקיעים.
לדוגמה, ל- RGS NPF יש חשבון אישי באתר הרשמי. בעזרתו כל אחד יכול לראות את סטטוס החשבון האישי, לקבל ייעוץ באופן מקוון וגם לבקש הצהרה לגביו. רק שירות זה כל הזמן לא עובד. בו, כפי שמשתמשים מציינים, תקלות מתרחשות כל הזמן. וזה כמעט בלתי אפשרי לקבל הצהרת חשבון.
למעשה, ל- NPF "RGS" "החשבון שלי" יש דף משלו, אך הוא לא עובד רוב הזמן. כדי לקבל את המידע הדרוש, עליכם ליצור קשר בעצמכם עם סניף החברה. לא כולם אוהבים את הפיתרון הזה.
זו החלטה שלי
אולם ללקוחות שהחליטו באופן עצמאי לסכם הסכם עם קרן פנסיה אין תלונות. בכל מקרה, בינתיים. הם מציינים כי עבודתה של החברה היא ברמה הגבוהה ביותר.בכל עת שתוכלו לקבל ייעוץ, הם תמיד יעזרו בפתרון בעיות.
החוזה למתן שירותים ייערך בכמה עותקים. הם מציינים את כל הזכויות וההזדמנויות שלך. כאן תוכלו למצוא גם מידע על העברת כספים לחשבון בקרן פנסיה אחרת. שום רמאות או שום דבר לא מובן. לצורך כך, NPF RGS מרוויח ביקורות חיוביות בלבד.
הפתעות מהחברה
למרבה הצער, כל הדברים הטובים מסתיימים. וברגע שתצטרך לעבור לקרן פנסיה אחרת או לקבל את החלק הממומן שלך מהפנסיה, בעיות משמעותיות יתחילו עם "CSG". אילו?
במקרה הראשון, הם יתחילו ליצור מכשולים למעבר, בכל הכוח שישאיר אותך בבית. יחד עם זאת, יהיו הצדקות לכישלונות, אך הם הומצאו או קשורים. במקרה השני, תשלומי הפנסיה מתרחשים עם עיכובים אדירים. והם בכלל לא קורים. כלומר, הקרן אינה ממלאת את התחייבויותיה במלואה. זו סיבה טובה לסירוב הפיקדונות.
מה לעשות
האם אתה יכול לסמוך על קרן זו? כל אחד חייב להחליט בעצמו. בכל מקרה לארגון יש דירוג גבוה. זו ערובה לכך שהם לא יסגרו אותה.
עם זאת, אנשים רבים מודחים מהחדשות כי NPF RGS עומד למכירה. אכן כך היה. אבל לפני הרבה מאוד זמן, עוד ב -2013. לכן, כעת יש לקרן בעלות ספציפית. ולהחליט אם ניתן להפקיד את הפנסיה שלו או לא, יצטרך לעשות זאת באופן עצמאי.
