כותרות
...

מומחה מוסמך מאוד: תכונות, מאפיינים ודרישות

מומחה מוסמך מאוד הוא אדם שיש לו כישורים או הישגים ספציפיים בכל אחד מתחומי הפעילות. החוק קובע כי מומחה שנמשך לביצוע עבודות חייב לעמוד בדרישות המיוחדות. שכר מערכת ועידת הווידיאו, דרישות להכנת תיעוד עבודה ותכונות אחרות לשימוש בעבודה של זרים מתוארות בתיעוד הרגולטורי.

הפדרציה הרוסית מקבלת מומחים ממדינות שונות. רובם מוזמנים מטג'יקיסטן, לטביה, אוקראינה, ארמניה, אוזבקיסטן, מולדובה וכו '.

בשנת 2010 אומצה החקיקה בנושא המעמד וההרשאות המיוחדות למומחים זרים בעלי כישורים גבוהים.

שכירת אזרחים זרים

הכניסה לעבודה של VKS מתבצעת רק אם יש למעסיק ולעובד אישורים מיוחדים לביצוע פעולות עבודה. ניתן לשלוח מומחים למספר אזורים במדינה כדי למלא את תפקידם. במקרה זה, עליכם להקפיד על כללי חוזה העבודה או המשפט האזרחי.

זר מומחה מוסמך מאוד, לפני שהגיע לפדרציה הרוסית, צריך להגיש בקשה להיתר לביצוע פעילויות, מדיניות רפואית והסכם עם המעסיק. חבילת מסמכים זו מונפקת עבור כל בן משפחה שמגיע עם העובד.

משיכת ועידת וידיאו מביאה חסכון טוב למעסיק

תיעוד קשור מונפק על ידי שירות ההגירה. ניתן להאריך את תקופת היתרי העבודה. זכור את האפשרות לבטל הרשאה.

חשוב! למדינה אין דרישות מיוחדות לכישורים ולמקצועיות של מערכת ועידת הווידיאו, הקריטריונים והתנאים נקבעים על ידי המעביד. מומחים אינם יכולים לעסוק בשירות לקוחות מסחרי ופעילויות דתיות.

הנחשב למומחה מוסמך מאוד

לאחר ניסיון בעבודה בתחום מסוים ועמידה בדרישות מסוימות, אזרח זר הוא מומחה מוסמך מאוד. השכר לקטגוריה זו הוא:

  • עבור מורים וחוקרים - לפחות 83.5 אלף רובל בחודש;
  • עובדים רפואיים, פדגוגיים ומדעיים - לפחות מיליון רובל בשנה;
  • לעובדי הרפובליקה של קרים וסבסטופול - 83,500 רובל. ועוד;
  • 167 אלף רובל ועוד עבור עובדים זרים אחרים.

חשוב! שכר לא נלקח בחשבון עבור משתתפי תוכנית סקולקובו.

יתרונות במשיכת כוחות תעופה וחלל זרים

משיכת מומחים מוסמכים מאוד לביצוע פעילויות בשטח הפדרציה הרוסית מועילה למעביד:

  • ראשית, העיצוב אורך פחות זמן מתכנון עובדים זרים רגילים;
  • שנית, רשימת הפוסטים אינה חלה על ה- HQS, מה שאומר שאין צורך להירשם מחדש לתפקיד אחר.

אם המומחה המוזמן ממלא את כל הדרישות שנקבעו בחוק, יש לו את הזכות להיות בכל אזור בפדרציה הרוסית למשך זמן בלתי מוגבל. אין גם צורך להירשם למרכז ההגירה.

מומחה מוסמך מאוד

השירותים מקבלים סקירה של מסמכי VKS תוך 14 ימי עסקים. קבלת היתר סטנדרטי נמשכת עד 4 חודשים.

חשוב! VKS עם משכורת קבועה של 167 אלף רובל לחודש מייצרת דמי ביטוח בסכום של 4000 לשנה. במקביל, עובד זר רגיל הוא כ -480 אלף רובל.

הבדלים בין תכנון הנוהל הסטנדרטי לבין ועידת הווידיאו

היתר עבודה למומחה מוסמך מאוד מוענק לתקופה של עד שלוש שנים, ובאותה עת הנוהל הרגיל 12 חודשים בלבד.

ההרשמה לרישום הגירה מתבצעת תוך 90 יום מרגע ההגעה לטריטוריה של הפדרציה הרוסית ו 30 יום מרגע שינוי מקום השהייה. הנוהל הסטנדרטי כרוך בביצוע פעולה כזו תוך 7 ימים מההגעה למדינה.

מומחה זר אינו נדרש גם לאשר את ידיעת השפה הרוסית והיעדר מחלות זיהומיות.

שכירת IKS

לעובד מן השורה הזכות לנסוע בנושא אחר לא יותר מעשרה ימים בשנה (במקרים מסוימים עד 40 יום). עבור VKS הזמן הזה אינו מוגבל.

היתר עבודה למומחים

האישור ניתן למשך תקופת ההתקשרות לביצוע העבודות. ניתן לשנות את התקופה שצוינה מספר פעמים. לעבודה בשני טריטוריות או יותר, לרשות מומחה זר איכותי ביותר ניתנים מספר אישורים בבת אחת.

התיעוד מפותח ומונפק על ידי הרשות המבצעת בתחום ההגירה או נציג של הרשות הפדרלית.

לבני משפחה של העובד הזכות ללמוד או לעבוד ברוסיה לאורך כל תקופת ההתקשרות.

ערבות לתנאים של ועידת הווידיאו ומשפחתו

לרישום ראשוני:

  • בקשת מעסיק עם תמונה צבעונית של עובד זר;
  • מכתב ערבות;
  • חוזה עבודה (העתק אפשרי);
  • ייפוי כוח לנציג;
  • המקור של צו התשלום לתשלום היתר עבודה;
  • עותק של דרכון ה- VKS ותרגום נוטריוני.

גם המעביד וגם בא כוחו יכולים לטפל בהגשת מסמכים על ידי ייפוי כוח מיוחד.

חשוב! המומחה מקבל אישור לביצוע פעילויות עם הצגת הדרכון המקורי.

כדי להאריך את תקופת השהות, יש להגיש את המסמכים הבאים לגוף המבצע:

  1. הצהרת המעביד.
  2. חוזה עבודה או אזרחי.
  3. העתק פוליסה או ביטוח רפואי.
  4. הצהרת שכר.
  5. מסמך המאשר רישום של זר.

חשוב! סירוב לקבל בקשה להארכת פעילות מותר רק אם המעביד לא סיפק חבילת מסמכים נחוצים.

לכל מומחה יש את הזכות לקבל היתר שהייה לעצמו ולמשפחתו. מסמך כזה תקף בכל הפדרציה. המועד האחרון לביצועו אינו עולה על שלושה חודשים מיום הבקשה. קבלת היתר שהייה אינה מקנה את הזכות לקבל אזרחות רוסית.

מיסוי עובדים ופרמיות ביטוח

ללא קשר למעמד, העובד מחויב בכל זאת לנכות חלק מהכנסותיו (לתרום תרומות). מומחה מוסמך מאוד משלם עבור:

  • תרומה לפגיעות (0.2-8.5% מהשכר תלוי בסוג הפעילות).
  • דמי ביטוח, ביניהם: לקרן הפנסיה - 22%, חברתיים - 2.9% (אם יש היתר שהייה זמני). בהיעדר היתר או היתר שהייה כזה, ועידת הווידיאו אינה מנכה את התרומות.
  • שיעור מס ההכנסה האישי עבור רופא מומחה הוא 13%.
ביטוח VKS ותרומות רפואיות

מכאן ניתן להסיק כי למעורבות של HKS יש פלוסים במיסוי, מכיוון שעבור עובדים רגילים שיעור מס ההכנסה האישי ופרמיות הביטוח הם 30% כל אחד.

ביטוח של מומחים מוסמכים מאוד הוא חובה רק לאנשים שנמצאים בשטח הפדרציה הרוסית באופן שוטף או שיש להם מעמד של תושבי קבע.

VKS שיש להם מעמד של תושבים ארעיים אינם כפופים לביטוח כזה, התשלומים להם על ידי גופי ה- FSS אינם חייבים במס.

דרישות למעביד וחובותיו

כל מעסיק ששכר את מערכת ועידת הווידיאו חייב:

  • ליידע את הרשויות על שינוי שם המומחה (שם משפחה, שם משפחה);
  • להגיש דוחות למשרד הפנים מדי רבעון (על תשלום שכר);
  • ליידע את ה- FMS על מתן חופשה ללא תשלום שנמשכת יותר מחודש קלנדרי אחד;
  • ליידע את הרשויות האחראיות על הפרת תנאי החוזה על ידי העובד;
  • יידע את ה- FMS ואת ה- FSB על מקרים של עובד בלתי מורשה לעזוב את מקום השהייה או הפעילות.

הרחקה מפעילויות עבור VKS

מומחה מוסמך מאוד אינו יכול לספק את השירותים הבאים:

  • דתיים, הטפות וכו '.
  • שירות לקוחות ברשתות השיווק;
  • שירות לקוחות בפעילות תרופות.

חריג הוא מצבים בהם ועידת הווידיאו היא המובילה או הרכזת של הרשתות.

חשוב! אם החברה הייתה אחראית מינהלית במשך שנתיים לפני יום הגשת הבקשה למומחה, בקשה כזו לא תאושר.

הסיבות לביטול היתר עבודה

הסיבות העיקריות לסיום חוזה עבודה וביטול היתר לביצוע פעילויות של מומחה מוסמך מאוד הן:

  • סיוע, כמו גם תכנון ומימון פעולות טרור במדינה;
  • יצירת איום על ביטחון הפדרציה הרוסית ואזרחיה;
  • מתן מסמכים מזויפים או מידע כוזב במהלך העבודה;
  • עונש מאסר של אדם;
  • אישור גירוש מנהלי מהפדרציה, גירוש;
  • הרשעה יוצאת מן הכלל או הבלתי מנוצחת בגין פשעים שבוצעו בשטח הפדרציה הרוסית;
  • הבאת אחריות מנהלית להפרת כללי השהייה של אזרחים זרים ברוסיה;
  • יציאה למקום מגורים קבוע במדינה אחרת;
  • שהייה במומחה מוסמך מאוד מחוץ לגבולות הפדרציה הרוסית במשך יותר משישה חודשים;
  • מחלה קשה אצל העובד (זיהום איידס, התמכרות לסמים ומחלות אחרות המסוכנות לאחרים);
  • סירוב להרשות לבצע פעילויות או להישאר משירות ההגירה;
  • הגשת תיעוד כוזב על ידי המעביד.

הערכת יכולת העובד. חפש מעסיק חדש

זרים רשאים להשיג באופן עצמאי מעמד של מומחים מוסמכים מאוד בשטח הפדרציה הרוסית. לשם כך עליכם ליצור קשר עם המשרד הנציג של הגוף המנהל הפדרלי עם עתירה ומסמכים תומכים. יתר על כן, פרטי העובד מתפרסמים באתר הרשמי של סוכנות ההגירה של הפדרציה הרוסית. כדי לקיים ראיון עם מעסיק פוטנציאלי, ה- VKS יכול להגיש בקשה לויזה עסקית ולהיכנס למדינה לתקופה מסוימת. אין צורך להזמין ויזה.

הלקוח מעריך באופן עצמאי את רמת המסוגלות והכישורים של מומחה זר.

ראיון מעסיק

בעת ההערכה נלקחת בחשבון רמת הכשרתו של מומחה מוסמך מאוד, אשר מאושר על ידי מסמכים ומידע על תוצאות פעילויותיו של אזרח (למשל תעודות, ביקורות של מעסיקים קודמים, הערכת ארגוני גיוס וכו ').

למומחה הזכות לחפש מעסיק חדש במקרה של סיום חוזה מוקדם. כל המסמכים וההרשאות עבור ועידת הווידיאו ומשפחתו נחשבים תקפים למשך 30 יום ממועד סיום החוזה.

אחריות מעביד

בגין הגשת דוחות מאוחרת, המעביד חייב באחריות קנס מינהלי. עבור גורמים רשמיים זה נע בין 35 ל- 70 אלף רובל, לגורמים משפטיים בין 400 אלף למיליון רובל.

חפש מומחים במדינות רבות

אם לאזרח אין היתר עבודה, ישלמו פקידים קנס בסכום של 25 עד 50 אלף רובל, וחוקיים בין 250 ל 800 אלף. אפשר גם השעיה מנהלית של פעילויות לתקופה של 14 עד 90 יום.


הוסף תגובה
×
×
האם אתה בטוח שברצונך למחוק את התגובה?
מחק
×
סיבת התלונה

עסקים

סיפורי הצלחה

ציוד