Categorii
...

Descrierea postului

Maestrul producției este clasat ca manager. Pentru a obține această poziție, trebuie să aveți o educație cu profil superior și să aveți experiență în producție de la 1 an. Odată cu învățământul secundar, această poziție este posibilă, dar, în acest caz, companiile stabilesc cerințe mai stricte pentru experiență. Dacă o persoană nu are educație specială, atunci pentru a deveni maestru în producție, trebuie să lucreze cel puțin 5 ani în acest domeniu. Șeful întreprinderii poate numi o persoană în locul comandantului producției, precum și să o poată îndepărta de această funcție.

fișele postului de comandant

Ce ar trebui să știe un maestru în producție?

  1. Orientări de reglementare și tehnice legate atât de producție, cât și de partea economică a activităților unui anumit departament.
  2. Cerințele pentru mărfurile care sunt fabricate în fabrică și, de asemenea, țin cont de caracteristicile tehnice necesare ale produselor. Acest angajat trebuie să se familiarizeze cu tehnologia și caracteristicile produselor de fabricație.
  3. Construcția șantierului de producție și regulile de funcționare a echipamentelor.
  4. Modalități de desfășurare a activităților de producție ale unui anumit șantier.
  5. Fundamente ale legislației referitoare la implementarea activității muncii în producție, în special dimensiunea și forma numirii salariilor angajaților întreprinderii.
  6. Prețuri și standarde pentru adoptarea lucrărilor, precum și modalități de verificare și revizuire a deciziilor.
  7. Ratele salariale minime posibile, precum și modalități de încurajare a lucrătorilor și stimulente materiale.
  8. Regulile protecția muncii fundamentele precauțiilor de siguranță, instrucțiunile de întreținere a acestuia, capacitatea și cunoștințele de salubritate în producție, precum și abilitățile de a asigura și monitoriza respectarea siguranței la incendiu.

responsabilitățile de serviciu ale conducătorului site-ului

Principalele responsabilități de serviciu ale masterului

Furnizarea condițiilor pentru implementarea planului de către site, precum și furnizarea acestui fapt prin orice mijloace posibile. Menținerea sortimentului de produse și etichetarea acestora în stare corespunzătoare, precum și sistematizarea acestora. Producția de produse care sunt competitive pe piața curentă pentru produse similare.

Monitorizarea utilizării volumului maxim de capacitate de producție, utilizarea corectă a echipamentelor, precum și încărcarea completă a materialelor în acesta. Atribuțiile comandantului includ supravegherea activității corespunzătoare a angajaților întreprinderii.

responsabilitățile de serviciu

Participarea la planificarea și dezvoltarea de noi sarcini pentru locul de producție, adică o echipă din subordine. În conformitate cu sarcina formată, este necesar să se stabilească obiective specifice pe care acest angajat le comunică angajaților din subordinea sa.

Ce ar trebui să facă masterul de producție?

Controlul absenței lipsei de materiale de producție, precum și a comenzii în timp util și controlul livrării de produse, dispozitive, scule, semifabricate în conformitate cu sarcinile stabilite. Împreună cu aceasta, este necesară monitorizarea activității bune a angajaților întreprinderii, eficiența muncii adecvată.

fisa postului

Verificarea continuă a muncii efectuate de echipe sau angajați individuali, eliminarea rapidă a problemelor emergente care împiedică executarea eficientă a sarcinii pentru întreprindere. Eliminarea rapidă a tuturor factorilor care pot afecta evoluția normală a producției produselor instalate.

Responsabilități suplimentare

Organizarea și rezolvarea problemelor profesionale și sociale legate de echipa din subordine. Urmând constant cursuri pentru a-și îmbunătăți propriile abilități. Este necesar să efectuați această acțiune cel puțin o dată la 2-3 ani. Pentru aceasta, este necesar să participe la diverse cursuri sau institute care sunt concepute special pentru familiarizarea lucrătorilor cu metodele și tehnicile noi care le permit să finalizeze rapid și mai bine sarcinile de producție.

responsabilitățile de serviciu

Monitorizarea pregătirii formularelor corecte și a oportunității eliberării sarcinilor de producție. Acest lucru este valabil pentru diferite ținute, sarcini de schimb. Maestrul de producție este obligat să organizeze odihna la timp, totuși, dacă este posibil, să prevină timpul de oprire, precum și să găsească echipament fără acțiune. Funcțiile sale includ emiterea de comenzi care depășesc norma de lucru. Acest angajat evaluează și întocmește un raport de informații privind progresul sau finalizarea unui program de producție specific.

Sarcini complexe, dar necesare

Responsabilitățile de serviciu ale maestrului de formare profesională predetermină notarea instrucțiunilor pentru capacitatea lucrătorilor de a efectua noi tipuri de muncă sau de a învăța procese modernizate, oferă toată asistența posibilă în învățarea de noi tehnologii de lucru sau în contactul cu echipamente neobișnuite.

responsabilități profesionale maestru al pregătirii profesionale

Sarcinile comandantului producției includ următoarele cerințe:

  1. Pentru a controla întregul proces de implementare a sarcinilor de producție de către angajați.
  2. Fiți atenți în special în caz de dificultăți sau situații în care rezolvarea unei probleme este o acțiune de neînțeles sau complexă.

În mod special, trebuie monitorizate și supravegheate procesele care fac parte dintr-o lucrare complexă, responsabilă sau mai ales costisitoare, dezvoltarea de noi modalități de implementare a procedurilor complexe pentru fabricarea de bunuri.

Probleme responsabile

Atribuțiile maestrului lucrărilor de construcții includ monitorizarea respectării de către lucrătorii tehnologiei de producție și suspendarea cât mai curând posibil a lucrătorilor care se abat de la cursul stabilit inițial sau efectuează procese importante incorect. Respectarea trebuie verificată nu numai cu hărțile tehnice, ci și cu desenele, dimensiunile, caracteristicile, numărul de proiecte și adecvarea materialelor utilizate.

Responsabilități care necesită competențe profesionale înalte

Acceptarea și inspecția unei părți sau structuri fabricate de echipamente sau utilaje noi care au fost livrate după reparație. Astfel, atribuțiile comandantului de producție includ controlul operațiunilor de reparații și funcționarea echipamentelor de lucru.

responsabilitățile de serviciu

Responsabilitățile de serviciu ale șefului atelierului includ participarea și, dacă este necesar, oferirea de consultanță cu privire la revizuirea plății pentru muncă, precum și exprimarea opiniilor și dorința ideilor cu privire la revizuirea numărului de ore lucrate de lucrători, adică capacitatea de a analiza capacitățile persoanelor care lucrează într-o anumită întreprindere.

Responsabilități importante

Responsabilitățile de serviciu ale directorului de producție prevăd verificări periodice ale stării generale a echipamentelor de lucru și gardurilor, efectuând măsuri de instruire pentru munca angajaților, informându-i despre detalii importante și schimbări în curs.

Monitorizarea cunoștințelor lor sub forma efectuării de sondaje cu privire la cunoașterea normelor de bază de siguranță, salubritate, regulile de utilizare a echipamentului individual de protecție, dacă există, într-o anumită producție. Monitorizarea respectării depline a reglementărilor de securitate de către lucrători și a respectării cerințelor legilor muncii.

Sarcinile zilnice

Monitorizarea întreținerii de către lucrătorii disciplinei muncii și a măsurilor de securitate pentru viața personală și echipamentele din jur. De asemenea, stăpânul de producție trebuie să mențină, prin toate mijloacele, disciplina, curățenia în toate camerele, exercitând controlul asupra activităților lucrătorilor. Acest angajat este obligat să asigure expedierea la timp a deșeurilor, precum și primirea în timp util a produselor finite către angajați, responsabilitățile de serviciu ale comandantului includ distribuția și distribuția ulterioară a acestuia.

Stăpânul producției, împreună cu drepturile, are atribuțiile comandantului site-ului, pentru a cărui punere în aplicare este responsabil. Toate acestea i se atribuie în conformitate cu legislația muncii a Federației Ruse, prin urmare, pentru respectarea tuturor cerințelor, acest angajat este responsabil personal. În timpul îndeplinirii sarcinilor sale, el nu poate folosi metode de violență și, de asemenea, ia parte la afaceri care nu au legătură cu specializarea sa.


Adaugă un comentariu
×
×
Sigur doriți să ștergeți comentariul?
șterge
×
Motiv pentru plângere

afaceri

Povești de succes

echipament