Una dintre componentele cheie ale contabilității socio-economice este statisticile muncii. Caracterizează specificul locației regionale, compoziția, caracteristicile utilizării forței de muncă, dinamica și nivelul productivității, costurile salariale, securitatea, securitatea, condițiile de securitate și alte procese și fenomene. 
Resurse de muncă
Ei fac parte din cetățenii care sunt capabili să lucreze. Această categorie include:
- Persoane capabile. Sunt bărbați între 16 și 59 de ani și femei între 16 și 54 de ani (inclusiv). Persoanele cu handicap sunt excluse din acestea.
- Adolescenți care lucrează sub 16 ani și cetățeni mai mari decât vârsta de muncă peste.
Toate celelalte persoane formează o populație inactivă din punct de vedere economic. Aceasta este partea cetățenilor care nu pot lucra.
ocuparea forței de muncă
În vremurile sovietice, a fost stabilită o datorie de muncă universală. Guvernul țării și-a stabilit sarcina de a elimina complet șomajul și de a asigura ocuparea absolută a cetățenilor. La sfârșitul anilor 50. în URSS, în practica statistică, au început să fie utilizate desenele de bilanț. Programul de introducere a acestora a început să se extindă treptat, să se îmbunătățească și să se dezvolte la nivel regional. Rolul principal l-a avut echilibrul resurselor de muncă.
A combinat în mod cuprinzător datele organelor statistice, ale altor departamente și ministere cu privire la compoziția, forța și utilizarea muncii. Pe baza acestor indicatori, s-au investigat sursele formării rezervelor de forță de muncă pe regiune, industrie, proprietate și alte criterii. În condiții de piață, voluntariatul a venit să înlocuiască obligația de a lucra. Șomajul în țară a fost recunoscut oficial. Împreună cu piața de servicii, bunuri și valori mobiliare, a început să se formeze un nou sector - sectorul muncii. A devenit un instrument cheie în procesul de generare a ofertei și a cererii de forță de muncă, redistribuind-o între sectoare și regiuni relevante. 
Populație inactivă
Aceasta, așa cum s-a menționat mai sus, este acea parte a cetățenilor care nu doar nu funcționează, dar nu este capabil sau nu dorește să se implice în activități profesionale. Se disting următoarele categorii de populație inactivă din punct de vedere economic:
- Studenți și studenți, cadeți și studenți care frecventează instituții de învățământ cu normă întreagă (inclusiv studii de doctorat și studii postuniversitare).
- Cetățenii care primesc o pensie în condiții preferențiale și bătrânețe, precum și pierderea unui câștigător de pâine.
- Persoanele cu dizabilități 1, 2 și 3 gr.
- Cetățenii angajați în îngrijirea copiilor, rudelor bolnave sau în vârstă, menaj.
- Persoanele care au disperat să-și găsească un loc de muncă. Adică, aceștia sunt cetățeni care au oprit căutarea și au epuizat toate oportunitățile disponibile pentru obținerea acesteia. Cu toate acestea, sunt capabili și dispuși să lucreze.
Persoanele inactive din punct de vedere economic includ și persoanele care nu au nevoie de muncă. Mai mult, sursa venitului lor nu contează. Astfel, o parte a cetățenilor inactivi din punct de vedere economic este destul de corporală. 
Motivele tranziției cetățenilor la o populație inactivă din punct de vedere economic
Printre principalele premise trebuie evidențiate:
- Recesiunea macroeconomică a producției.
- Reglarea structurală a sistemului de management.
- Consolidarea concurenței pe piața muncii. Aceasta conduce la eliminarea cetățenilor cu putere de muncă și la trecerea lor la o populație inactivă din punct de vedere economic.
- O creștere semnificativă a nivelului de viață al părții bogate a societății.Aceasta extinde posibilitățile de creștere a copiilor, de menaj și de desfășurare a altor activități, altele decât cele profesionale (forța de muncă).
- Ocultarea de către unii cetățeni a participării lor la lucrări din orice motiv. Aceasta denaturează dimensiunea reală a populației inactive din punct de vedere economic.
- Tradițional pentru o situație de criză, o creștere a numărului de studenți. Acest lucru se datorează faptului că educația în astfel de situații devine principala alternativă la șomaj.
Criterii de grupare
Principalele caracteristici conform cărora cetățenii sunt incluși în populația inactivă din punct de vedere economic sunt:
- Vârsta.
- Paul.
- Locul de reședință.
- Experiență de muncă.
- Afilierea la industrie pe ultimul loc al activității profesionale.
- Nivelul educației.
- Durata și motivele șomajului.
O importanță deosebită este ultimul criteriu. Acest lucru se datorează faptului că populația inactivă din punct de vedere economic acționează ca o sursă de formare a resurselor de muncă.
Ocupat și șomer
Aceste categorii aparțin populației economice active. Angajații sunt cetățeni (femei și bărbați) de la 16 ani, precum și subiecți mai mici de vârsta specificată, dacă:
- Am efectuat angajare contra cost (atât în numerar, cât și în natură), am desfășurat alte activități care le-au adus venituri.
- Absent temporar din sclav. locație din diverse motive. Ele pot fi boală, vacanță, weekenduri, zile libere, absenteism etc.
- Desfășurarea activităților la o afacere de familie fără plată.
Șomerii sunt considerați temporar inactivi din punct de vedere economic. Acest grup include subiecți de ambele sexe de la 16 ani dacă:
- Nu aveți un loc de muncă sau o ocupație care să genereze venituri.
- Gata să desfășoare activități profesionale.
- În căutare de muncă.
Toți acești cetățeni oferă o ofertă pe piața muncii. 
concluzie
Numărul de entități angajate în sectoarele economiei este un indicator care reflectă cererea pe piața muncii. Fiecare stat încearcă să le ofere lucrătorilor cu putere de muncă. Cu toate acestea, în orice economie există așa ceva ca șomajul. Acest lucru se datorează faptului că în prezent oferta pe piețele forței de muncă depășește cererea. Între timp, în anumite sectoare, situația este exact opusă. Multe întreprinderi nu au specialiști, iar piața muncii nu le poate asigura. În prezent, potrivit statisticilor, în Rusia există oameni mai activi din punct de vedere economic. Cu toate acestea, există o problemă a șomajului în țară.
