V každom podniku, bez ohľadu na to, čo robí, existuje zberač. Povinnosťou takého zamestnanca je vytvoriť z jednotlivých komponentov niečo celé. Jeho práca môže byť ako súčasť výrobného procesu, tak aj fázou poskytovania konkrétnej služby.
Podstata povolania
Neexistuje žiadna špeciálna vzdelávacia inštitúcia, ktorá by školila odborníkov v povolaní zberača. Povinnosti tohto druhu vykonávajú rôzni zamestnanci na svojich pracoviskách. Podstatou procesu je, že jeden celok je tvorený z jednotlivých prvkov ako výsledok osobitného výberu. Môžu to byť materiálne výrobky alebo tovar. V moderných podnikoch sa často používa koncepcia konfigurácie. Vzťahuje sa na jednotlivé výrobné odvetvia a na celé priemyselné odvetvia.
Napríklad v podmienkach práce na dopravníku je tiež zberač, ktorého úlohou je zostaviť integrálnu štruktúru alebo samostatnú zostavu z prichádzajúcich častí. Neskôr ďalší takýto špecialista vytvorí hotový výrobok z týchto jednotiek. Na základe tohto princípu pracuje veľa podnikov v krajine. Jedinou položkou môže byť priemyselné obstarávanie aj polotovar.
Oblasti použitia
Personálne operácie zvyčajne vykonávajú zamestnanci v záverečnej fáze výrobného procesu. Jednotlivé výrobky premieňajú na hotové výrobky. Čo robí selektor v tomto prípade? Jeho zodpovednosťou je vyberať z celkového množstva objektov vhodných pre požadované ukazovatele a spájať ich. Môže to byť čokoľvek. Takáto operácia sa do istej miery podobá povolaniu zberateľa. Tiež zostavuje štruktúru z jednotlivých polotovarov. Výsledkom je produkt, ktorý sa dodáva s niekoľkými komponentmi. Tento princíp sa niekedy používa v obchode. Nezávislý tovar sa kombinuje podľa vopred pripraveného zoznamu. Nový produkt dostáva svoje meno, pod ktorým sa predáva. Táto možnosť sa používa napríklad na prípravu novoročných darčekov. Na faktúre je takýto produkt už nezávislou a plnohodnotnou jednotkou, ktorá má svoju vlastnú špecifickú cenu.
Zbierame pri načítaní
Niekedy v zozname zamestnancov niektorých spoločností existuje taká pozícia ako zberač. Povinnosti takého zamestnanca sú už chápané samotným menom povolania. Na jednej strane je to osoba, ktorá sa zaoberá prepravou ťažkých nákladov, a na druhej strane je to ten, kto vyberie tovar podľa vopred zostaveného zoznamu na odoslanie zákazníkovi. Najčastejšie je zamestnancom expedície.
Takto sa tovar dodáva na predtým vydaných faktúrach. Tento dokument (zoznam) zostavujú zamestnanci obchodného oddelenia podniku na základe žiadosti doručenej zákazníckou spoločnosťou. Vyberač musí vybrať z celej škály dostupných produktov na sklade, požadovanú polohu. A nakladač je povinný previesť tento výrobok na miesto odoslania. Je zrejmé, že obe tieto operácie sa najlepšie vykonávajú súčasne. Preto je povolanie zberača a nakladača najčastejšie kombinované do jedného. Zamestnanec tak plní dve funkcie a je plne zodpovedný za konečný výsledok.
Čo by mal robiť selektor?
Každý zamestnanec v podniku má svoju vlastnú špecifickú škálu povinností. Je to jasne uvedené v pokynoch a je povinné. Čo je potrebné urobiť v súlade s takýmto dokumentom?
Povinnosti tohto zamestnanca sú:
- Výber potrebného tovaru v súlade s dokumentom, ktorý mu bol poskytnutý.
- Skontrolujte počet výrobkov, hmotnosť alebo záznam.
- Výber výrobkov rovnakého typu pre rôzne vlastnosti: farba, štýl, výrobok, veľkosť, tvar alebo model.
- Príprava výrobkov na presun z dielne do skladu alebo na ďalšie odoslanie. Skríning výrobkov s výraznými chybami.
- Sprostredkovanie tovaru na účely získania strany.
- Účtovanie prevedených výrobkov.
- Vykonanie predbežného váženia tovaru (ak je to potrebné).
- Vyplňovanie značiek a štítkov.
- Vyhotovenie zásielky tovaru a vyplnenie príslušnej dokumentácie.
- Vypracovanie potrebných správ.
Vyberač plní všetky tieto povinnosti v úzkom kontakte s ostatnými pracovníkmi.
Akcie opcie
Každá práca by mala byť vykonávaná iba osobou, ktorá má určité vedomosti a zručnosti. Povinnosti zberateľa v sklade zahŕňajú aj dostupnosť relevantných znalostí v určitých oblastiach.
Bežný človek z ulice sa s touto prácou nezaobíde bez predchádzajúcej prípravy. V priebehu svojich výrobných činností musí skladový skladca skutočne:
- Vykonajte výber tovaru v súlade so schválenými normami pre balenie položky inventára.
- Presuňte požadovaný produkt a uložte ho na samostatné miesto.
- Kontrola kvality vybraného produktu, zabránenie prítomnosti manželstva a zjavné chyby. V prípade zistenia takýchto prípadov je potrebné okamžite informovať vedúceho skladu a vypracovať príslušný úkon.
- Monitorujte množstvo prichádzajúcich a expedovaných produktov.
- Je dobré navigovať v interiéri a presne vedieť, kde sa konkrétny produkt nachádza.
Okrem toho sa zberač obvykle zúčastňuje na prebiehajúcich zásobách a výpočtoch denného zostatku.
Ďalšie povinnosti
V mnohých podnikoch, kde je počet zamestnancov obmedzený malými objemami, sa niekedy jednému zo zamestnancov ukladajú dodatočné povinnosti. Niekedy sa tak deje z dôvodov pohodlia a zvýšenej zodpovednosti. Takto sa objavila takáto profesia ako správca skladu.
Povinnosti tohto špecialistu je možné rozdeliť do niekoľkých hlavných oblastí:
- Príjem tovaru z výroby a jeho umiestnenie do skladu.
- Poskytovanie podmienok potrebných na skladovanie výrobkov.
- Balenie a následné triedenie prichádzajúcich jednotiek.
- Kompletná sada tovaru podľa hlavných vlastností.
- Príprava šarží v súlade s prichádzajúcimi žiadosťami.
- Váženie prepravovaného tovaru a kontrola jeho bezpečnosti.
- Udržiavanie požadovanej dokumentácie a podávania správ.
Túto prácu môže vykonávať iba osoba s určitými vlastnosťami. Na to musíte byť úhľadný, slušný, pozorný, ochotný a zodpovedný zamestnanec. Inak sú nevyhnutné chyby alebo dokonca zneužitie vlastných schopností, čo vždy negatívne ovplyvňuje výkonnosť a povesť celého podniku.
