I alla företag, oavsett vad det gör, finns det en plockare. En sådan anställds skyldigheter är att skapa något helt från de enskilda komponenterna. Hans arbete kan vara både en del av produktionsprocessen och ett steg i tillhandahållandet av en specifik tjänst.
Kärnan i yrket
Det finns ingen speciell utbildningsinstitution som skulle utbilda specialister inom yrkesutövaren. Dessa uppgifter utförs av olika anställda på sina arbetsplatser. Kärnan i processen är att en enda helhet bildas av enskilda element som ett resultat av ett speciellt urval. Det kan vara materiella produkter eller varor. I moderna företag används begreppet konfiguration ofta. Det gäller både enskilda produktionsdelar och hela industriområden.
Exempelvis finns det i villkoren för arbete på transportören också en plockare, vars uppgifter är att montera en integrerad struktur eller en separat enhet från inkommande delar. Senare kommer en annan sådan specialist att utgöra den färdiga produkten från dessa enheter. Enligt denna princip arbetar många företag i landet. En enda artikel kan vara både en industriell upphandling och en halvfabrikat.
Användningsområden
Typiskt utförs bemanningsarbetet av anställda i slutfasen av produktionsprocessen. De förvandlar enskilda produkter till färdiga varor. Vad gör plockaren i det här fallet? Hans ansvar är att välja från den totala massan av objekt som är lämpliga för de nödvändiga indikatorerna och att sammanföra dem. Det kan vara vad som helst. I viss utsträckning är en sådan operation besläktad med en samlare. Han monterar också strukturen från individuella ämnen. Resultatet är en produkt som levereras med flera komponenter. Denna princip används ibland i handeln. Oberoende varor kombineras i enlighet med en förberedd lista. Den nya produkten får sitt namn, under vilken den säljs. Det här alternativet används till exempel för att förbereda nyårsgåvor. På fakturan är en sådan produkt redan en oberoende och fullfjädrad enhet med sitt eget specifika pris.
Plockning vid lastning
Ibland i personallistan för vissa företag finns det en sådan position som en plockare. En sådan anställds uppgifter förstås redan med yrkets namn. Å ena sidan är det en person som bedriver viktöverföring, och å andra sidan den som väljer varor enligt en församlad lista för att skicka till kunden. Oftast är han anställd på expeditionen.
Således levereras varor på tidigare utfärdade fakturor. Detta dokument (lista) sammanställs av anställda på företagets försäljningsavdelning på en ansökan som mottagits från kundföretaget. Väljaren måste välja från hela sortimentet som finns på lager, önskad position. Och lastaren är skyldig att överföra denna produkt till avsändningsstället. Det är tydligt att båda dessa operationer bäst utförs samtidigt. Därför kombineras oftast yrket som en plockare och en lastare till en. Således utför den anställde två funktioner och är helt ansvarig för det slutliga resultatet.
Vad ska en plockare göra?
Varje anställd i företaget har sitt eget specifika ansvarsområde. Det anges tydligt i instruktionerna och är obligatoriskt. Vad krävs väljaren att göra i enlighet med ett sådant dokument?
Denna anställds uppgifter är följande:
- Val av nödvändiga varor i enlighet med det dokument som tillhandahålls honom.
- Kontrollera produkterna efter antal enheter, vikt eller bilder.
- Val av produkter av samma typ för olika egenskaper: färg, stil, artikel, storlek, form eller modell.
- Förberedelse av produkter för överföring från verkstaden till lagret eller vidare för transport. Screening av produkter med uttalade defekter.
- Arrangemang av varor för förvärv av parten.
- Redovisning av överförda produkter.
- Genomföra preliminär vägning av varor (vid behov).
- Fylla taggar och etiketter.
- Bildande av en sändning av varor och fyllning i relevant dokumentation.
- Utarbeta nödvändig rapportering.
Väljaren utför alla dessa uppgifter i nära kontakt med andra arbetare.
Aktieoptioner
Varje arbete ska endast utföras av en person som har viss kunskap och färdigheter. Plockarens plikter i lagret inkluderar också tillgången till relevant kunskap inom vissa områden.
En vanlig person från gatan kommer inte att kunna hantera detta arbete utan föregående förberedelse. Under sin produktionsverksamhet måste lagerväljaren faktiskt:
- Gör ett urval av varor i enlighet med de godkända standarderna för förpackning inventarieföremål.
- Flytta önskad produkt och förvara den på en separat plats.
- Kontrollera kvaliteten på den valda produkten, undvik närvaron av äktenskap och uppenbara brister. I händelse av upptäckten av sådana fall är det nödvändigt att omedelbart underrätta lagerhanteraren och utarbeta en lämplig handling.
- Övervaka mängden inkommande och levererade produkter.
- Det är bra att navigera inomhus och veta exakt var en viss produkt finns.
Dessutom deltar plockaren vanligtvis i pågående varulager och dagliga balansberäkningar.
Ytterligare ansvar
I ett antal företag, där personalen är begränsad av små volymer, läggs ibland på ytterligare en tjänst på en av de anställda. Ibland görs detta av bekvämlighetsskäl och ökat ansvar. Det var så ett sådant yrke som en butiksväljare framträdde.
Denna specialistansvar kan delas in i flera huvudområden:
- Ta emot varor från produktion och placera dem i lagret.
- Tillhandahålla de villkor som är nödvändiga för lagring av produkter.
- Förpackning och efterföljande sortering av inkommande enheter.
- En komplett uppsättning varor enligt huvudfunktionerna.
- Förberedelse av partier i enlighet med inkommande applikationer.
- Väger de levererade varorna och kontrollerar deras säkerhet.
- Underhålla nödvändig dokumentation och rapportering.
Endast en person med vissa egenskaper kan utföra sådant arbete. För att göra detta måste du vara en snygg, anständig, uppmärksam, flitig och ansvarsfull anställd. Annars är misstag eller till och med missbruk av ens kapacitet oundvikliga, och det påverkar alltid negativt resultat och rykte för hela företaget.
