Tänk på typerna av arbetslöshet och dess väsen. Från denna artikel kommer du också att lära dig vad begreppet "full sysselsättning" betyder och hur man bestämmer dess nivå.
Arbetslöshet är ett socioekonomiskt fenomen som uppstår när en del av arbetskraften (en befolkning som är ekonomiskt aktiv) inte bedriver produktion av tjänster eller varor. Tillsammans med de anställda utgör de arbetslösa ett lands arbetskraft. Arbetslösheten i det verkliga ekonomiska livet framstår som ett överskott av utbudet framför efterfrågan på arbetskraft.
Vem kan kallas arbetslös?
Två statistiska indikatorer används idag i Ryssland. Arbetslösa, enligt ILO-standarder, inkluderar personer som har fyllt 16 år och under översynsperioden:
- de hade inget jobb eller lönsam yrke;
- de letade efter arbete, det vill säga de kontaktade en kommersiell eller statlig anställningstjänst, placerade eller använde tryckta annonser, riktades direkt till arbetsgivaren (företagets administration), använde personliga kontakter och andra metoder för att söka efter det, försökte organisera sin verksamhet;
- var redo att börja arbeta.
För att klassificera en person som arbetslös krävs att alla tre ovanstående villkor uppfylls.
Den registrerade arbetslösa arbetsförmedlingen inkluderar personer som inte har ett jobb, söker det och får officiell arbetslöshet på det föreskrivna sättet.
Det bör noteras att vanligtvis personer som är arbetslösa inte bara är de som har permitterats av olika skäl, utan också lämnat sin tidigare arbetsplats och försöker hitta ett nytt jobb.
Arbetslöshetens struktur
Fyra huvudkategorier av arbetskraft utgör arbetslöshetens struktur:
- personer som har tappat sina jobb på grund av uppsägning;
- lämna sitt arbete frivilligt;
- komma efter en paus på arbetsmarknaden;
- nykomlingar på arbetsmarknaden.
Främst från konjunkturfaser förhållandet mellan dessa kategorier beror.
Kärnan i arbetslöshet
Det finns olika begrepp om arbetslöshet, men i stort sett är den rådande synvinkeln att i sin kärna återspeglar arbetslösheten det ekonomiska behovet av att använda resurser. Detta framgår särskilt av dess naturliga nivå, som definieras som den befintliga nivån på arbetslöshet vid full sysselsättning. I detta fall betyder full sysselsättning inte hundra procent anställning och frånvaro av arbetslöshet. Det indikerar förekomsten av friktion eller strukturell arbetslöshet, liksom frånvaron av dess cykliska variation. Vi kommer att berätta mer om dem nedan.
Strukturell arbetslöshet
Med tanke på typ av arbetslöshet är det nödvändigt att prata om dess strukturella variation. Det orsakas av ett missförhållande mellan utbud och efterfrågan på arbetskraft enligt geografiska, demografiska, kvalifikationer och andra kriterier. Detta är en allvarlig form av arbetslöshet eftersom kostnaderna är mycket höga för att eliminera den (för att byta utbildning, skapa institutioner för att ändra eller förbättra kvalifikationer och för att utbilda personer). Med tiden minskar behovet av vissa typer av yrken och vissa specialiteter försvinner helt. Men det finns en efterfrågan på nya. Denna typ av arbetslöshet är ganska smärtsam. Faktum är att den tekniska utvecklingen ständigt ger upphov till ny teknik, produkter och hela industrier (till exempel tillverkning av fiberoptik, laserskivor och persondatorer hänvisar till dem). Som ett resultat förändras strukturen i efterfrågan på arbetsmarknaden dramatiskt.Och människor som visade sig vara ägare till yrken behövde inte längre fylla på de arbetslösa.
Friktionsarbetslöshet
Friktion (eller flytande) - arbetslöshet, främst förknippad med frivilliga jobbförändringar, samt säsongsvariationer i efterfrågan på arbetsmarknaden. Säsongsarbetslöshet är alltså en integrerad del av friktionen. Det senare inträffar när människor tappar sina jobb, men snart kommer att hitta ett nytt. Söker efter det bästa jobbet. Denna åsikt är inte ett allvarligt problem. Även i länder som blomstrar finns det friktionsarbetslöshet.
Anledningen till detta är att en arbetare som avskedats från företaget eller frivilligt lämnat sitt jobb tar en viss tid att hitta ett nytt jobb, vilket borde tillfredsställa honom både när det gäller lön och yrke. Vissa människor känner att de kan utföra ett mer betalt och svårare arbete, de letar efter det. Och andra är övertygade om att de inte uppfyller de nödvändiga kraven på den plats de ockuperar, så de måste hitta ett jobb med lägre lön.
Också, alltid på arbetsmarknad det finns arbetslösa som söker första gången ett jobb (kvinnor som har vuxit upp barn, ungdom etc.). De beaktas också när man fastställer nivån för en viss typ av arbetslöshet. I en välorganiserad ekonomi är friktionsarbetslöshet helt enkelt oundviklig. Typerna och konsekvenserna av arbetstillfällen är dock inte begränsade till detta. Vi vänder oss till konjunkturarbetslösheten.
Cyklisk arbetslöshet
Det återspeglar den stat där den ekonomiska situationen i ett visst land är belägen, liksom överskottet av arbetskraftsutbud över efterfrågan under en lågkonjunktur i ekonomin. Med andra ord orsakas det av en nedgång i produktionen. när aggregerad efterfrågan för tjänster eller varor minskar, sysselsättningen minskar och arbetslösheten ökar. I USA, till exempel, under det stora depressionen (1933) nådde den cykliska arbetslösheten 25%.
Det finns andra typer av arbetslöshet som är förknippade med olika kriterier för dess klassificering: tvingad karaktär, varaktighet, koncentration i fackliga grupper, regioner, industrier eller åldersgrupper. I synnerhet skiljer sig den dolda arbetslösheten bland dem.
Dold arbetslöshet
Om det är tillgängligt tvingas arbetarna bara vara deltid, deltid, eftersom det inte finns något arbete. Annars kallas det också deltidsanställning. Denna typ av arbetslöshet påverkar ägare av småföretag och tjänar inkomster under medellönen. Dessa människor är redo att lämna företaget när som helst. Dold arbetslöshet är särskilt karakteristisk för landsbygden. Formellt betraktas förstörda bönder som oberoende ägare, men i verkligheten är de arbetslösa - i denna typ av produktion är de överflödiga.
Men vi har ännu inte listat alla typer av arbetslöshet. Det finns till exempel säsongsbetonad (stillastående) arbetslöshet. Vad är det här?
Säsongsbetonad (stillastående) arbetslöshet
Nivåer och typer av arbetslöshet är mycket olika. Bland de senare sticker ut säsongsarbetslöshet. Detta är för det första närvaron av människor som arbetar hemma och inte i fabriker. Hemarbetare är bara helt anställda under vissa säsonger. De anses dock vara arbetslösa resten av tiden.
Frivillig arbetslöshet
Med tanke på de viktigaste typerna av arbetslöshet bör det lyfts fram och vara frivilligt. Den här typen av det orsakas av det faktum att i varje samhälle finns det ett skikt av människor som av psykiska skäl eller av andra skäl inte vill arbeta. Det inträffar också i fall där en anställds uppsägning sker på egen begäran, till exempel om han är missnöjd med lön eller arbetsvillkor.
Så vi svarade på frågan: "Vad är arbetslöshet?" Olika typer av arbetslöshet, orsaker till arbetslöshet beaktades av oss. Låt oss nu säga några ord om full sysselsättning.
Heltid och dess nivå
I de flesta länder förstås full sysselsättning som frånvaron av cyklisk arbetslöshet i närvaro av strukturell och friktionslöshet, det vill säga när arbetslösheten är i linje med den naturliga normen.
Nivån på full sysselsättning kan bestämmas genom att subtrahera arbetslösheten, som anses vara naturlig, från arbetskraften. Den naturliga nivån för varje land bestäms på sitt sätt, det finns inget enda värde. I mitten av 1970-talet trodde till exempel amerikanska ekonomer att denna ränta för sitt land var cirka 4%. Denna nivå har idag stigit till cirka 5-6%, vilket är förknippat med institutionella förändringar, liksom med en förändring i arbetarnas demografiska sammansättning.
Vem tas inte med i beräkningen av arbetskraftsstorleken?
Ta inte hänsyn till personer som inte är anställda i produktionen och inte vill få ett jobb när du bestämmer antalet arbetskraft. Representanter för denna kategori kan arbeta, men av någon anledning gör de det inte. Dessa är pensionärer, heltidsstudenter, hemmafruar. Ingår inte i ekonomiskt aktiv befolkning fångar som avtjänar straff i fängelser samt barn under 16 år.
Militär personal representerar en specialkategori. De ingår i den sammanlagda arbetskraften, men tas inte med i beräkningen när arbetskraften fastställs i den civila sektorn.
Så vi undersökte konceptet och typerna av arbetslöshet. Nu vet du också hur du korrekt kan beräkna hela anställningsnivån. Som ni ser är de typer och typer av arbetslöshet mycket olika. Arbetsmarknaden har en komplex struktur. Varje stat strävar efter att se till att det finns så få arbetslösa som möjligt så att alla människor kan arbeta så effektivt som möjligt till gagn för samhället. Arten och typer av arbetslöshet är ett viktigt ämne. Att veta att det är nödvändigt för varje ekonom.
