Vols canviar el món? Contribuir a millorar la vida de les persones que necessiten ajuda? O vols donar, no prendre? I no diners, sinó alguna cosa més: les seves capacitats i el temps.
És possible i necessari treballar com a voluntari per tal de fer canvis qualitatius a la societat, proporcionar suport a l’organització o aplicar les vostres habilitats on calgui. Aquesta és una oportunitat per estar entre persones amb la mateixa idea, conèixer persones interessants i fer allò que estimes.
Tothom pot esdevenir voluntari, independentment de l'edat, l'educació, la condició material, les creences.
No estàs segur de fer-te voluntari? Li direm com començar, per on ensenyen això, quines organitzacions i moviments públics mereixen una atenció.
On es va originar el voluntariat
França és l’avantpassat d’aquest moviment. El 1920, després de la fi de la Primera Guerra Mundial a prop d’Estrasburg, els joves alemanys i francesos van dur a terme el primer projecte de voluntariat, que tenia com a objectiu restaurar les granges destruïdes per la guerra a les zones on van tenir lloc les batalles més ferotges de les tropes alemanyes i franceses. Des de llavors, el voluntariat ha començat a guanyar popularitat a tot el món.
Voluntariat en números
El 1987, hi havia 80 milions de voluntaris al món. El 1993, ja superava els 95 milions. Després de 3 anys, 109 milions de persones de diferents nacionalitats arreu del món van participar en moviments de voluntariat. Vuit de cada deu afirmen que estaven motivats per aquest desig d’ajudar els que ho necessiten i el patir.
A Rússia, molts van pensar com convertir-se en voluntari. El 70% dels voluntaris participen en projectes per obtenir una visió del món, del treball i de la gent. El 72% de la gent creu que els voluntaris fan treballs que no poden fer els empleats salarials.
Motivació
Segons les enquestes, hi ha dues raons per les quals es fan voluntaris. Això s’autorealitza i obté noves oportunitats.
Per exemple, sovint participen en aquesta activitat els pensionistes segurs econòmicament, que solen treballar i volen continuar vivint activament, aprofitant els seus coneixements i experiència. Tard o d'hora, aquesta persona es pregunta com fer-se voluntari, perquè creu que el treball aporta contingut i sentit a la vida.
La segona categoria de persones que volen treballar pel bé de la societat utilitza els moviments voluntaris com a plataforma de llançament per a una carrera o el seu avanç reeixit.
On fan classes de voluntariat
A Rússia, hi ha autèntiques escoles de voluntaris.
L’escola més gran de voluntaris com a programa educatiu existeix sobre la base del centre de recursos per al desenvolupament i suport d’aquest moviment Mosvolonter, que està subordinat al Comitè de Relacions Públiques de Moscou. Aquí es realitzen formacions, seminaris, formacions i classes magistrals.
Una altra escola existeix a partir del moviment voluntari Danilovtsi. Ensenyen a ser voluntari, sobre la base dels quals s’han desenvolupat programes per popularitzar les idees d’activitats socials a través dels mitjans de comunicació i les xarxes socials, i es fan pràctiques en diversos grups. Els coordinadors i els especialistes de l’equip es formen a l’escola.
Organitzacions de voluntaris
A Rússia, com en altres països, els moviments de voluntaris varien en funció dels projectes destinats a resoldre certs problemes. Aquests són els principals d'aquests àmbits:
- Treball amb joves i nens ("Voluntaris per ajudar els orfes", "El camí cap a casa", "El Setè Pètal", "Estic sense ma mare").
- Treball amb gent gran, gent gran persones amb discapacitat etcètera (moviment voluntari "Old Age in Joy", Sophia Foundation "Good Deed").
- Desenvolupament de projectes orientats als principis d’un estil de vida saludable, lluita contra l’alcoholisme, l’alcoholisme, les drogodependències (TPAA, el moviment voluntari “City Against Drugs”).
- Implementació de projectes destinats a la resolució de conflictes en la societat.
- Implementació de projectes destinats a resoldre el problema de la comunitat local (“Donar la vida”, MPO “Krug” Druzhina anomenat així per V. N. Tikhomirov (Facultat de Biologia, Universitat Estatal de Moscou).
Hi ha organitzacions internacionals de voluntaris, les representacions de les quals treballen activament a Rússia. Un exemple d’això és l’organització mundialment famosa Greenpeace, o World4U. Aquest últim es dedica a programes d'intercanvi d'estudiants.
Projectes internacionals voluntaris a Rússia
El Servei Europeu de Voluntariat, o EVC, recluta joves de 18 a 25 anys per realitzar activitats públiques a l'estranger durant un període de 6 mesos a un any.
Hi ha camps de voluntariat internacionals que treballen. La durada del treball és de curta durada: de 2 a 4 setmanes. El nombre de participants és sempre diferent: de 5 a 40. L’equip d’un campament concret soluciona el problema. Aquesta pot ser una activitat social, ambiental, de restauració, arqueològica, organitzativa. Un equip de voluntaris està dirigit per un professional o coordinador.
Hi ha projectes de voluntariat a llarg termini que duren de 2 a 12 mesos. El nombre de voluntaris és reduït, depenent de la finalitat del projecte i és d’aproximadament entre 5 i 10 persones. Es tracta principalment de tasques socials (els voluntaris treballen amb nens, refugiats, persones amb discapacitat, grups desfavorits socialment de la població). De vegades hi ha projectes arquitectònics, de restauració o arqueològics.
Qualsevol que hagi participat alguna vegada en un moviment internacional sap que cada projecte té tres socis. Es tracta d’una organització voluntària, que envia i rep.
Els voluntaris viuen als campaments i ofereixen menjars gratuïts. El lloc de residència pot ser un dormitori escolar o d’estudiants, una granja o una casa privada.
El treball voluntari als camps és voluntari i no es paga. La festa receptora introdueix els voluntaris en la naturalesa del treball, el projecte i pretén aconseguir el resultat. També proporciona el campament amb les eines necessàries.
El suport al moviment de voluntaris és un dels àmbits prioritaris de la política de l’estat
A Rússia, aquestes associacions públiques, per regla general, estan orientades a joves que no tenen càrregues laborals ni familiars. Per això sovint s’organitzen organitzacions de voluntaris a les universitats. Sovint les seves activitats s’entrecreuen amb el procés d’aprenentatge. Els futurs metges, professors, treballadors socials apliquen desinteressadament els seus coneixements a la pràctica.
Malauradament, el voluntariat no és gaire popular entre nosaltres, cosa que no es pot dir dels països d’Europa, Amèrica o Àsia. Això s’explica per la situació econòmicament difícil dels ciutadans, la consciència social subdesenvolupada del deute a la societat i el nivell extremadament baix de treball de les empreses estatals i no comercials.
A la Rússia tsarista, no només la intel·ligència russa, sinó també la classe empresària va proporcionar assistència en hospitals i refugis a pobres i orfes. Després de la revolució, el voluntariat va prendre altres formes, es va tornar més forçat. En aquest sentit, es va violar el principi principal (voluntarietat), que va constituir una actitud negativa dels ciutadans davant del treball gratuït.
A més, la manca d’un marc regulatori, la incapacitat d’estimular el creixement del moviment de voluntaris, així com l’absència d’antiguitat en aquest tipus d’activitats també empenyen les persones a participar en el voluntariat.
A Amèrica, l’estat estimula els moviments voluntaris.Per exemple, els ciutadans que participen en programes de voluntariat gaudeixen de diversos descomptes en productes, reben serveis educatius gratuïts i gaudeixen d’altres privilegis.