Nadpisy
...

Opravy v případě pracovní neschopnosti: jak postupovat v případě chyby

Opravy v pracovní neschopnosti jsou velmi nepříjemným postupem, i když pouze proto, že k chybě při vyplňování již došlo. Doklad o pracovní neschopnosti je velmi důležitým dokumentem a jeho vyplnění závisí na schopnosti dané osoby získat dodatečné prostředky a legálně jít do práce kvůli dočasnému postižení. Ve skutečnosti musíte přiznat, že je velmi zklamáním, pokud po nemoci není nic z toho, co je předepsáno zákonem. Ale to je v pořádku. Budeme rozumět tomu, jak jsou prováděny opravy v pracovní neschopnosti. Ale od samého začátku bychom měli zjistit, co je nemocenská dovolená.

Opravy v pracovní neschopnosti

Co je nemocenská dovolená

Toto je dokument, který potvrzuje pracovní neschopnost dané osoby z lékařských důvodů. Důvodem registrace pracovní neschopnosti může být nemoc nebo těhotenství. Neexistuje žádný jiný důvod. Všechno musí být zdokumentováno. Nezapomeňte uvést kódy nemocí, které má osoba a kvůli kterým musela vyplnit nemocenskou dovolenou. Najít je velmi jednoduché. Kódy nemocí lze nalézt v mezinárodní klasifikaci nemocí nebo zkrátka v ICD.

Kódy nemocí

Nemocenská dovolená se skládá ze dvou částí. První vyplňuje lékař. Chyby v tomto poli nejsou povoleny. Druhá část je již vyplněna zaměstnavatelem, který přijímá nemocný seznam, musí být v budoucnu vyplacen. Je důležité pochopit, že několik dokumentů je stejně odpovědných jako nemocniční dokumenty. Proč? Ano, protože tento typ obchodního papíru je lékařský i finanční. Lékařská část odůvodňuje, proč daná osoba nebyla na pracovišti, a finanční část stanoví pojistné plnění z důvodu dočasného postižení.

Kdo má právo to vydat

Vzorek nemocničního listu

Právo na vypracování nemocničního dokumentu má ten, kdo z nějakého důvodu ztratil schopnost pracovat. Nemusí to být vaše nemoc nebo těhotenství. Například matka může nařídit nemocenskou dovolenou z důvodu péče o nemocné dítě. Totéž platí pro pracovníky, jejichž starší příbuzní ztratili schopnost pracovat a potřebují péči. Je zřejmé, že není možné udržovat pracovní klid, pokud osoba, kterou milujete, má zdravotní problémy. Ano, a nikdo neodletěl.

Existují také požadavky na to, kdo by měl čerpat pracovní neschopnost. Může to být pouze zaměstnanec zdravotnického zařízení. Ale i když je to tak, stále nejde o to, že by si mohl vzít volno z důvodu nemoci. Ve skutečnosti tento dokument mohou vydávat pouze lidé, kteří léčí. Mohou to být běžní lékaři, zdravotníci, zubaři.

Kdo nemá právo vypracovat dokument

Oprava vzorku v pracovní neschopnosti

Existují kategorie zdravotnických pracovníků, kteří nemají ze zákona nárok na pracovní neschopnost. Jedná se o všechny druhy zdravotnických záchranářů, lékaře, kteří jsou v sanatoriích, zdravotnických zařízeních zvláštního typu, ti, kteří se podílejí na transfuzi krve nebo jiných činnostech, které přímo nesouvisejí s léčbou osoby, která si chce zařídit nemocenskou dovolenou pro sebe.

Kdy potřebujete nemocenskou dovolenou?

Oprava pracovní neschopnosti zaměstnavatelem

Osvědčení o pracovní neschopnosti je nutné v mnoha důležitých případech:

  • Když člověk onemocněl. Stává se to každému. Jedná se obvykle o infekční choroby nebo jiné nemoci. Současně je důležité pochopit, že zpravidla se pro ARVI nevydává nemocenská dovolená, a to navzdory nebezpečí symptomů a riziku komplikací, které mohou dokonce ohrozit život člověka.Když se však objeví komplikace, stane se to již příležitost pro registraci pracovní neschopnosti.
  • Když žena otěhotněla. V tomto případě by však měla být vydána mateřská dovolená. V určitých fázích je však příliš brzy. Ale v nemocnici může být člověk již léčen.
  • Když existuje příbuzný, který potřebuje péči. V tomto případě je ve formuláři zvláštní sloupec, ve kterém musíte uvést jméno osoby, která vyžaduje obzvláště pečlivou péči, zatímco plnění pracovních povinností není možné. Pouze v tomto případě je možné dostat zaplaceno za nemocenskou dovolenou.

Tato informace již byla stručně nastíněna, ale zároveň je velmi důležitá. Vyžaduje proto systematičtější prezentaci. Bohužel vše, co bylo na tomto seznamu uvedeno, je ideální věc. Vyplňte nemocenskou dovolenou obyčejní lidé, kteří mají tendenci dělat chyby. Jak se tedy provádějí opravy na pracovní neschopnosti, pokud se náhle stalo nedorozumění? Je to možné. Předpokládejme, že lékař nebo zaměstnavatel udělali chybu při vyplňování části dokumentu, jako je například pracovní neschopnost. Ukázka tohoto dokumentu je pro přehlednost připojena.

Co dělat, pokud lékař vyplnil formulář nesprávně

Jak napravit nemocenskou dovolenou

Stává se, že lékař vyplní formulář nemocenské dovolené nesprávně. V tomto případě je vše provedeno velmi jednoduše. Veškeré opravy samozřejmě vedou ke skutečnosti, že se dokument stává neplatným. V tomto případě stačí napsat nový vzorový formulář pro dočasné postižení. Právě to dělá novou nemocenskou dovolenou, jejíž vzorek si můžete prohlédnout zde. Stává se, že si lékař nevšiml, jak se nemocenská dovolená vyplňuje. Co dělat v tomto případě? Koneckonců, už jste přišli ke svému šéfovi. Jak v tomto případě provést opravu pracovní neschopnosti?

Co dělat, když zaměstnavatel vidí chybu

V tomto případě je vše provedeno velmi jednoduše. Od samého začátku přicházíte ke svému šéfovi se svou pracovní neschopností. Už si vezme pero a myslí si, že vyplní svou část tohoto formuláře. Zároveň však vidí, že došlo k chybě. Co by měl dělat ze zákona?

  • Informovat zaměstnance, že má nesprávně vyplněný dokument.
  • Odmítněte vyplnit její část, protože dokument s chybou je považován za neplatný.

V takovém případě musí zaměstnanec jít ke svému lékaři a vzít mu duplikát osvědčení o pracovní neschopnosti. Ten musí napsat jeho kopii s poznámkou, že se jedná o duplikát. Opravy v pracovní neschopnosti se tak již provádějí na novém formuláři. To se však týká pouze případů, kdy se lékař dopustil chyby.

Co dělat, když zaměstnavatel udělal chybu

Pokud je nutné provést opravu pracovní neschopnosti, když zaměstnavatel udělal chybu, pak vše záleží na tom, jaký druh chyby. Nejčastěji se však stává, že šéf vyplní sloupec, který by neměl být. V tomto případě musí přeškrtnout to, co je tam napsáno, a na zadní stranu napsat, že takové a takové pole by mělo být považováno za prázdné.

Dále musíte vložit podpis a razítko. Pokud je některé pole vyplněno nesprávně, je také nutné jej přeškrtnout a na zadní stranu napsat „toto pole by mělo být považováno za chybné“. Další je podpis, pečeť a správné vyplnění pole. K této otázce však musíme přistupovat velmi pečlivě. Je třeba si uvědomit, že jakýkoli dokument je platný, pouze pokud splňuje požadavky.

Závěry

Opravy v pracovní neschopnosti je velmi obtížná záležitost, která nemusí fungovat. Ale v tomto životě může být všechno, takže musíte být připraveni. V žádném případě byste neměli být naštvaní, musíte pokračovat v pohybu vpřed, bez ohledu na to, s jakými potížemi nejste. Bude jich mnohem víc.

Korekce vzorku na pracovní neschopnosti nevypadá moc krásně, jako všechno, co bylo opraveno. Je důležité pochopit, že v žádném případě nemůžete použít korektor. A oprava pracovní neschopnosti zaměstnavatelem nebo lékařem není největším problémem.V tomto případě by tedy člověk neměl panikařit. Stačí jen přibližně porozumět postupu, jak provést opravu nemocenské dovolené.


Přidejte komentář
×
×
Opravdu chcete komentář smazat?
Odstranit
×
Důvod stížnosti

Podnikání

Příběhy o úspěchu

Vybavení