Sie können die Aufmerksamkeit des Arbeitgebers nur in den ersten drei Sekunden auf sich ziehen ... Danach wird das Anschreiben an den Ausschuss gesendet oder in die Kategorie potenziell interessant eingestuft.
Daher ist der Kampf um diese wenigen Sekunden der Aufmerksamkeit ernst. Ein Anschreiben an den Lebenslauf spielt dabei eine große Rolle, denn Arbeitgeber sehen es, wenn sie sich Angebote per E-Mail ansehen.
Darin können Sie Ihre Vorteile hervorheben: Erfahrung, abgeschlossene Projekte und so weiter, aber hier ist es wichtiger, Ihre Motivation in einer zugänglichen Form zu zeigen, als im strengen Rahmen eines Lebenslaufs. Schließlich müssen Sie unauffällig das Herz des Arbeitgebers erreichen und Ihr Interesse zeigen.
Dies wird Ihnen helfen, die Emotionen oder die Bewunderung für die vorgeschlagene Stelle zu zügeln - sie werden das Anschreiben zum Lebenslauf ergänzen, von dem ein Muster in den strengen Rahmen des Geschäftsstils geklemmt ist und nicht hervorstechen lässt.
Es ist auch angebracht, die „weißen Flecken“ Ihrer Biografie zu kommentieren und ihnen eine logische Erklärung zu geben. Wenn Sie ein Anschreiben schreiben, müssen Sie nicht weniger darauf achten, als einen Lebenslauf zu schreiben.
Daher lohnt es sich, für die Gestaltung verständliche Vorlagen zu verwenden oder die bestmögliche Option zu nutzen und sich diese selbst auszudenken. Versuchen wir, die Punkte zu klären, wie ein Anschreiben an einen Lebenslauf geschrieben werden kann, damit er den zukünftigen Arbeitgeber interessiert.
Erster Schritt. Entschlossen
Sie müssen verstehen, dass Sie keine Autobiografie schreiben. Besonderes Augenmerk muss darauf gelegt werden, wie Sie die Bedürfnisse des Arbeitgebers und seine Erwartungen erfüllen. Listen Sie nicht die Details Ihres Lebens auf, geben Sie an, was genau Sie tun werden, wenn Sie diese freie Stelle bekommen, teilen Sie Ihre eigenen Erfahrungen mit.
Vermeiden Sie es jedoch, Ihr eigenes Selbst und seine abgeleiteten Pronomen zu betonen. Sie sind nur die ersten Schritte auf dem Weg zu einem Interview und müssen sich nicht auf Ihre eigene Exklusivität konzentrieren.
Zweiter Schritt. Werden Sie keine "graue Masse"
Es ist nicht nötig, die Schwäche Ihrer Position zu demonstrieren. Sie sind nicht der erste, der nicht weiß, wie man ein Anschreiben an den Lebenslauf schreibt, aber dennoch sind diese Informationen öffentlich verfügbar, und es besteht immer die Möglichkeit, Ihre eigene Kandidatur im besten Licht zu präsentieren.
Wenn Sie schreiben, dass "Ich kann versuchen, mit der Arbeit zu beginnen ..." oder Analoga dieses Ausdrucks, dann werden Sie sich nicht von Mitbewerbern abheben. Die graue Masse solcher Anschreiben geht jeden Tag an den Personalvermittler, und sie verweilen nicht in seinem E-Mail-Client, sondern gehen sofort in den Ordner Gelöschte Objekte.
Dritter Schritt. Werbeprojekt
Werbung ist der Motor für Fortschritt und persönliches Wachstum. Es ist über diesen wichtigen Punkt, dass Anfänger Bewerber oft vergessen werden. Machen Sie sich nicht zu viele Gedanken darüber, wie Sie ein Anschreiben an den Lebenslauf schreiben, wenn Sie keine Berufserfahrung haben. Es ist wichtig, sich vorzustellen, dass Sie eine Werbebroschüre von sich selbst erstellen. Daher sollte das Anschreiben umfangreich und überzeugend sein.
Heben Sie die Hauptvorteile Ihrer Kandidatur hervor: Alter, Ausdauer, Geselligkeit und zeigen Sie konkrete Beispiele, die Ihre Fähigkeiten bestätigen. Arbeiten Sie das Motiv des Anschreibens so aus, dass Sie sich nicht davon trennen wollen - und eine positive Resonanz der Arbeitgeber ist garantiert. Die Regel von drei Sekunden ist aktueller denn je. Zeigen Sie Ihre Persönlichkeit in vollen Zügen.
Vierter Schritt. Kürze ist die Schwester des Talents ...
Unsere Kürze ist alles.Das Lesen der Textwand in 8 Schriftarten wird dem Personalbeschaffer nicht gefallen. Versuchen Sie daher, das Anschreiben nicht mit mehr als der Hälfte der Seite zu bedecken. Respektieren Sie die Zeit Ihres Lesers und streuen Sie keine Wörter, da redundante Informationen nicht hilfreich sind.
Fünfter Schritt. Genauigkeit - die Höflichkeit der Könige
Schicken Sie immer verschiedene Briefe an die Arbeitgeber. Dabei organisieren Sie Ihre eigenen Gedanken und finden heraus, wie Sie ein Anschreiben an den Lebenslauf schreiben können. Schließlich muss sich die Person, die Ihren Text liest, mit Tausenden solcher Nachrichten von Personen befassen, die sich an einem Tag auf verschiedene Stellen bewerben. Stellen Sie außerdem sicher, dass der Name der Organisation, in der Sie schreiben, und der Name des Empfängers mit dem Adressaten übereinstimmen. In der Regel werden fehlerhafte Nachrichten sofort an Spam gesendet, und dann kümmert sich niemand mehr darum.
Sechster Schritt. Initiative willkommen
Es ist wichtig, beharrlich und proaktiv zu sein. Bitten Sie den Arbeitgeber, zu einem bestimmten Zeitpunkt zurückzurufen, um eventuell auftretende Probleme zu klären. Dies wird Ihre Disziplin und Ernsthaftigkeit der Absichten zeigen. Vergessen Sie jedoch nicht, Ihre Kontaktdaten in den Brief einzutragen. Egal wie überraschend es klingt, viele Bewerber vermissen dieses wichtige Detail.
Design Struktur
Ein Diagramm, das zeigt, wie ein Anschreiben an einen Lebenslauf geschrieben wird:
- Verwenden Sie den Appell an die Person, mit der Sie sprechen, oder geben Sie ihren Namen und ihr Patronym an. Vergessen Sie nicht die Begrüßung zu Beginn.
- Stellen Sie sich vor und klären Sie Ihre Qualifikationen.
- Teilen Sie uns mit, wie Sie auf die Stelle aufmerksam wurden, für die Sie sich bewerben. Zum Beispiel: Ich habe die Position eines Vertriebsleiters auf der Unternehmenswebsite Ihres Unternehmens erfahren.
- Markieren Sie die Highlights Ihres Lebenslaufs. Konkret: In den letzten sechs Jahren habe ich als Manager der Papier- und Zellstoffindustrie mit internationalen Rohstofflieferanten und den größten Unternehmen der Region verhandelt.
- Erläutern Sie das Interesse an Entwicklung und Karriereentwicklung in diesem Unternehmen. Beispiel: Wenn ich in einem Team von Spezialisten in Ihrem Unternehmen arbeite, das auf die chemische Industrie spezialisiert ist, kann ich alle beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen anwenden.
- Bestätigen Sie, dass Sie zu einem Vorstellungsgespräch mit dem Arbeitgeber bereit sind, in dem Sie Ihre vollständigen Angaben machen. Beispiel: Ich nehme eine Einladung an, um die Details einer möglichen Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen zu besprechen.
- Vielen Dank an den Personalvermittler für Ihre Aufmerksamkeit. Beispiel: Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit auf meine Kandidatur.
- Hinterlassen Sie umfassende Kontaktdaten.
Wenn Sie noch Fragen dazu haben, wie Sie ein Anschreiben an den Lebenslauf schreiben können, hilft Ihnen das folgende Beispiel, diese zu beseitigen.
Eigenschaften
Wirtschaftsethik Ausländische Arbeitgeber haben immer Vorrang. Wenn sich ein Bewerber für eine Stelle in einem internationalen Unternehmen oder seiner Branche bewirbt, muss er die Grundprinzipien der Unternehmenskultur in einem bestimmten Bereich kennen.
Beispielsweise erklären einige IT-Unternehmen, informell zu sein Kommunikationsstil Bei ihren Mitarbeitern gehen sie weniger gewissenhaft mit bürokratischen Nuancen um. Während die Vernachlässigung von Traditionen im Bankensektor nicht vorstellbar ist.
Berücksichtigen Sie diesen wichtigen Aspekt, wenn Sie planen, ein Anschreiben auf Englisch für Ihren Lebenslauf zu verfassen. In der Tat sind für einen Programmierer bereits Kenntnisse einer Fremdsprache auf mittlerem Niveau ausreichend, während ein Dienstleistungsfachmann die Fähigkeit haben sollte, seine Gedanken nicht nur auf Papier, sondern auch in der alltäglichen Kommunikation auszudrücken.
Zusammenfassung
Die Konsequenzen eines prägnanten und informativen Anschreibens eines vielversprechenden Kandidaten lassen nicht lange auf sich warten. Achten Sie daher auf Details und Nuancen, auf die ein zukünftiger Arbeitgeber achten könnte. Denn der Erfolg Ihrer Selbstverwirklichung hängt auch von der Fähigkeit ab, sich zu präsentieren.
