Actitud parcial de otros y colegas.

Muy a menudo escuchamos esta frase. Pero, ¿qué significa el prejuicio? De hecho, puede referirse a cualquier cosa. Por ejemplo, la música puede causar desacuerdos, así como prejuicios sobre su gusto. Puede que a muchas personas no les guste lo que escuchas, pero no afectará su actitud hacia ti.

Un prejuicio no es una opinión completamente objetiva construida sobre conjeturas engañosas. Esta oración puede ser complementada. Si no eres muy atractivo para una persona, entonces no tendrá una buena opinión de ti. Pero no puede explicar por qué no le gustas.

Gustos

Incluso una bagatela como la incompatibilidad de gustos puede ser la razón de una mala actitud hacia ti. Esto se aplica no solo a la música. En la adolescencia, lo que escuchas juega un papel importante en el equipo de compañeros y compañeros. Además, la ropa puede imponer una opinión parcial sobre usted. No es de extrañar que haya un dicho: "No discuten sobre los gustos". Desafortunadamente, incluso los adultos "se encuentran con la ropa" de sus nuevos conocidos, aunque esto no es digno de una sola gota de atención.

Relación entre personas

En el mundo moderno, sucede que todos están tratando de destacarse de la masa gris. Casi cualquiera quiere hacer amigos con superiores o personas ricas para elevar su imagen. Pero para encajar en la nueva sociedad, uno debe imponerse sus propios intereses y gustos para parecer "su propia persona". Después de todo, lo más importante son los temas comunes de discusión. Pero no importa cómo intente fusionarse en un nuevo entorno, no funcionará. Una actitud sesgada tarde o temprano te alcanzará.

Desafortunadamente, incluso sus colegas de trabajo que le sonríen a menudo no tienen una muy buena opinión de su personalidad. Es cierto que esto se llama hipocresía, pero también encaja perfectamente en una actitud sesgada. Las razones de este problema pueden ser muy diferentes. Incluso los rumores sobre lo que no hiciste pueden rebajarte a los ojos de los demás y cambiar de opinión.

Prejuicio

Puede hablar sobre este tema durante horas, porque cada uno de nosotros ha sido afectado por tal problema. Si esto aún no te ha tocado, entonces todo está por delante. Hay algunos de los casos más comunes cuando un jefe trata mal a su empleado.

1. La razón principal eres tú mismo. Si no le va muy bien con sus deberes, entonces a su liderazgo no le gustará. Esto no significa que usted sea bueno y que el jefe sea malo, o viceversa. Si un empleado hace frente a todo el trabajo que le fue encomendado, entonces, créame, no habrá quejas ni opiniones torcidas en su dirección.
2. Otra razón que es bastante común es que eres una niña y tu jefe es una mujer mayor que tú. Si te ves bien y todo está bien, entonces te da la envidia. Sí, tu jefe puede estar celoso del hecho de que todavía eres bastante joven y atractivo, porque tienes todo por delante. Debido a esto, aparece una actitud sesgada.
3. Exactamente la misma situación puede superar a los hombres. Esto parece bastante ridículo y ridículo, pero, desafortunadamente, a menudo sucede que los jóvenes simplemente abandonan su lugar de trabajo debido a una mala actitud hacia ellos mismos.
4. Y vale la pena señalar una razón más importante por la cual pueden surgir situaciones de conflicto: esta es la cabeza del sexo opuesto. Si le gustó su liderazgo, pero su simpatía es indiferente para usted, esto puede causar un conflicto.

¿Qué hacer en tales situaciones?

Si se ha desarrollado una opinión parcial sobre usted debido a una información no correcta, es mejor hablar con una persona que haya sufrido estos rumores. Una sola conversación no dará nada y no aclarará, solo calentará la situación entre ustedes. Es mejor simplemente no prestar atención a lo que algunas personas dicen sobre usted y cómo se siente acerca de usted. Si este es otro empleado regular, entonces su opinión no empeorará. Pero si alguien cercano a ti te predispone, entonces debes pensarlo y descubrir qué ha cambiado.

¿Cómo puede la gerencia probar lo contrario?

Si está seguro de que está haciendo todo su trabajo a tiempo, y no hubo comentarios al respecto, entonces este es un problema personal. Si caes en la categoría de personas envidiadas, desafortunadamente, es casi imposible corregir esta situación. Incluso si nos cuenta todos sus problemas para que todos entiendan que no todo es tan fácil con usted, créame, no mejorará. Solo puedes aceptar esto.

¿Cómo hacer frente psicológicamente?

Las relaciones entre las personas son algo bastante complicado. Necesitas tener muy buena voluntad para no prestar atención a otros que tienen una mala opinión sobre ti. Esto es bastante difícil, porque esa relación te aplasta desde el interior. Puede hacer frente a tal problema, pero necesita aprender a controlarse y controlar sus emociones.

1. No te pongas por encima de los demás. Lo que dicen sobre ti ya indica que no pasa absolutamente nada en su vida. Por lo tanto, simplemente compensan la falta de una vida interesante.
2. Hay personas a las que les encanta "lavar los huesos". Esto no se puede solucionar, por lo que no debe concentrarse en ellos. Una persona no tiene ventajas con las que podría "conquistar al público", pero debe atraer la atención hacia usted.
3. Recuerde, usted es una persona razonable, por lo que no debe estar muy molesto debido a malentendidos y opiniones sesgadas. Solo agravará su situación si intenta justificarse. No prestes atención a lo que dicen de ti, solo haz tu trabajo.