Muchas personas sueñan con comenzar su propio negocio, porque es mucho más interesante que ser un empleado y no realizar sus planes durante años. Comenzar un negocio hoy es mucho más fácil que hace décadas. Con una gran idea, un espíritu emprendedor y un pequeño capital inicial, puede crear una empresa verdaderamente próspera.
¿Qué tipo de negocio es mejor hacer? La respuesta es simple: las más cercanas a usted, comprensibles e interesantes. Si no le interesa en absoluto la medicina, no hay razón para abrir una farmacia.
Los docentes y graduados gradualmente educados se enfrentan cada vez más a la pregunta: "¿Cómo abrir un centro de capacitación?". Intentemos responder esta pregunta paso a paso.
Paso 1. Elaboramos un plan de negocios para el centro de capacitación.
No llegará lejos sin un plan de negocios; es importante pintar de inmediato todo lo relacionado con su propio negocio. Decide qué tipo de centro de formación te gusta. Por ejemplo, desea abrir cursos de idiomas extranjeros, un círculo de ciencias aplicadas o un centro de desarrollo para niños. Dependerá de si su empresa necesita una licencia o no (nota: las actividades educativas en forma de cursos de licencia no requieren).
Debe comprender que las empresas en el campo de la educación son empresas responsables. Debe tener un título universitario y experiencia trabajando como maestro o tutor si tiene la intención de impartir clases usted mismo. Piense en estos puntos al comienzo de un plan de negocios.
Paso 2. Seleccionamos la sala
Esa habitación debería ser el siguiente elemento sobre cómo abrir un centro de capacitación. Naturalmente, debe ser grande, con suficientes habitaciones. Debe haber:
- Sala de recepción para grabar clases y recibir consejos;
- varias clases, bien iluminadas y ventiladas;
- una sala para empleados donde puedan relajarse y comer durante el almuerzo;
- baño y cuarto sanitario donde la señora de la limpieza la almacenará
Oh inventario.
Si lo desea, puede agregar otras salas: una sala de espera para los padres (si piensa abrir un centro de capacitación para niños), un vestidor, etc.
La ubicación de la sala depende de la dirección de su centro de capacitación. Por ejemplo, si desea abrir cursos en ciencias aplicadas (programación, diseño web, etc.), es mejor ubicar su centro cerca de escuelas deportivas, gimnasios o grandes empresas.
A los cursos de ciencias aplicadas asisten principalmente jóvenes que pueden combinar fácilmente deportes y asistir a programas educativos.
Pero es mejor tener centros infantiles cerca de las paradas: será más fácil para los padres llevar a sus hijos a clases. Además, no debe alquilar una habitación por encima del segundo piso. Si alquila una oficina en un centro comercial, debería ser fácil llegar.
Paso 3. Compramos muebles
La elección de los muebles depende del tipo de centro de formación. Pero aún hay algunos puntos obligatorios. Lo siguiente debe incluirse en el plan de negocios:
- mesas y sillas;
- computadora (si organiza cursos aplicados, debe haber varias computadoras);
- un gabinete para almacenar libros de texto;
- Impresora Xerox
- literatura educativa;
- suministros de oficina
Nuevamente, mire su perfil: un centro de desarrollo para niños necesitará alfombras para jugar libremente con los niños en el piso, juguetes, incluida la enseñanza, y una computadora o centro de idiomas necesitará un proyector y una pizarra interactiva.
Naturalmente, la sala debe redecorarse, lo que contribuye a un pasatiempo agradable en el entrenamiento.
Paso 4. Seleccionamos personal y elaboramos un programa
¿Qué se necesita para abrir un centro de capacitación, además de todo lo anterior? Por supuesto, encuentre educadores profesionales. Si tienes maestros familiares o tú mismo eres un maestro practicante, genial. De lo contrario, tienes que mirar un poco más. No olvide elaborar un plan y un programa de clases, lo necesitará para obtener una licencia para abrir un centro de capacitación.
Preste atención solo a aquellos candidatos que tengan la educación y experiencia laboral adecuadas. Esto es muy importante para crear la "cara" de su centro o cursos.
Paso 5. Recopilamos documentos para abrir
¿Qué documentos necesitará para abrir un centro de capacitación? Hay muchos de ellos, porque este es un negocio serio. Entonces, la carpeta de documentos incluye:
- lista de programas educativos de su centro;
- información sobre la disponibilidad de personal docente calificado;
- información sobre los locales disponibles, que cumple con los estándares de actividades educativas;
- información sobre la disponibilidad de la literatura educativa y metódica y el equipo técnico necesarios;
- información sobre los organizadores del centro de capacitación y su registro como institución educativa no gubernamental.
Por supuesto, se necesita una licencia para abrir un negocio de este tipo. Los charlatanes y las personas simplemente no calificadas no podrán Instituciones educativas. Pero, ¿cómo abrir un centro de capacitación sin licencia, existe tal forma?
Ya mencionamos de pasada que si registra su actividad simplemente como cursos (por ejemplo, diseño, programación, cursos de idiomas), no necesita obtener una licencia. Pero se requiere registrarse como empresario privado.
Paso 6. Buscamos clientes y publicitamos nuestro centro de capacitación.
Entonces, cómo abrir un centro de capacitación, ya lo sabes. Es hora de abordar el tema de la clientela. Para hacer esto, haz algo de publicidad. Comience con Internet: su propia página en las redes sociales (preferiblemente en varias de las más populares), el tema en los foros de la ciudad es un requisito previo para realizar una campaña publicitaria.
Dado que hoy en día casi todo y todos se han mudado a Internet, la publicidad no solo es la más adecuada, sino también gratuita. Luego puede imprimir anuncios, volantes, prospectos, pero esto no es necesario, porque esa publicidad no es tan efectiva ahora, y algunas veces incluso molesta a los clientes potenciales.
No olvide que su centro necesitará un nombre original y una buena señal que será visible desde lejos. Muchas personas quieren obtener una nueva especialización, apretar la lengua o enviar a su hijo a un centro infantil (según lo que lo guíe), pero no saben dónde encontrar cursos, dónde correr y con quién comunicarse. Letreros luminosos, publicidad en foros y redes sociales serán la clave de su éxito. Con el tiempo, puede crear su propio sitio web, pero esto es para la mayor solidez del centro de capacitación, al principio no puede "molestarse" con esto.
Paso 7. Calcule los costos
Calculemos cuánto le costará abrir un centro de capacitación. Por lo tanto, para la compra de equipos necesitará alrededor de $ 6,000 (nuevamente, dependiendo de sus necesidades, ya sea que necesite una gran cantidad de computadoras, un proyector, etc.). Reparar la habitación le costará entre 1000 y 2000 dólares. Hacemos publicidad en redes sociales y en foros, es decir, todavía no pagamos. Total, para empezar debes tener $ 8,000.
Ahora gastos mensuales. Alquilar una habitación irá desde $ 1,000, dependiendo de la ubicación relativa al centro. Es necesario pagar salarios mensuales al personal y asignar dinero para publicidad pagada.
Conclusión
Ahora ya sabes cómo crear un centro de formación. Si sus empleados están calificados y disponen de ellos mismos, siempre tendrá clientes. Las personas necesitan un desarrollo constante, así que no tengas miedo: el centro de capacitación ciertamente satisfará tus expectativas.
Gracias de antemano