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Condiciones especiales de trabajo: códigos laborales.

Seguramente todas las personas al menos una vez en su vida escucharon sobre el concepto de condiciones especiales de trabajo. Pero en realidad ese término no existe en la legislación. Pero estas mismas condiciones son la base para la jubilación anticipada y otros beneficios del estado. Por lo tanto, merecen especial atención.

¿Qué condiciones de trabajo son especiales? ¿Por qué son compensados ​​por su trabajo? Esto y mucho más debe contarse con un poco más de detalle.

Artículos 146 y 148 del Código del Trabajo de la Federación Rusa.

La historia de las condiciones especiales de trabajo debería comenzar con una apelación al Código del Trabajo. El artículo 146 está dedicado a este tema. Y para ser más precisos, la cuestión del pago por trabajo.

El artículo dice: si una persona se dedica a la producción con condiciones peligrosas y (o) dañinas, entonces tiene derecho a un salario más alto. Lo mismo se aplica a los trabajadores que trabajan en áreas geográficas dominadas por condiciones climáticas severas. Pero esto ya se menciona en el artículo 148. Dice: la razón del aumento del salario en este caso son las condiciones de vida incómodas. Están determinados por la totalidad de factores biomédicos, climáticos, socioeconómicos y también geográficos.

servicio de bomberos

Todas las compensaciones y garantías se establecen por un método diferenciado, con la consideración obligatoria de las características de una localidad en particular. Y las regiones que se caracterizan por esta característica incluyen el extremo norte, regiones equiparadas a él, así como regiones anhidras, alpinas, remotas y desérticas.

27-1: trabajo duro

Este es el primer código de profesiones que pertenecen a la lista de aquellas que implican trabajar en condiciones difíciles. El número 27-1 está encriptado:

  • Trabajo subterráneo. Están ocupados por personas que extraen minerales, constructores de estructuras subterráneas, especialistas en medidas de emergencia y rescate. Una excepción son los trabajadores cuyas actividades están asociadas con la operación del metro.
  • Trabajar en tiendas calientes. Todos los tecnólogos que trabajan en esas instalaciones están expuestos a un calor intenso. Además, su salud se ve afectada por los vapores liberados durante el tratamiento térmico.
  • Trabajar con condiciones nocivas. Esto incluye actividades cuya implementación conduce a cambios negativos en el cuerpo (aparición de enfermedades crónicas y pasajeras, pérdida o disminución de la capacidad de trabajo). Esto es típico de especialistas en las industrias minera, petrolera, química y del carbón, electricistas, trabajadores metalúrgicos y abrasivos, geólogos de exploración, microbiólogos, ingenieros de radio y electricidad, así como fabricantes de termómetros e hidrómetros.

Todos los ciudadanos involucrados en cualquiera de las áreas enumeradas comienzan a recibir pagos de pensiones de seguro antes de lo previsto.

27-2: condiciones especiales

Este código de profesiones incluye actividades relacionadas con el trabajo en condiciones especiales. Y ellos, a su vez, están determinados por los siguientes factores:

  • Química En particular, una mayor concentración de carcinógenos y alérgenos en el lugar de trabajo.
  • Biologico Esto incluye trabajar con venenos, toxinas, drogas, material infectado.
  • Física Estos factores incluyen todos los tipos de radiación, así como el impacto en una persona de ruido, vibración, así como campos geomagnéticos y electromagnéticos.
  • Circunstancias Estas son sobrecargas, movimientos monótonos, efectos intensos en la vista y los ojos, una larga permanencia del trabajador en la misma posición.

La lista de estos factores está aprobada por el Ministerio de Salud, es obligatorio tenerla en cuenta al firmar un contrato de trabajo con un empleado.

trabajar con condiciones de trabajo difíciles y perjudiciales

Si hablamos de ejemplos específicos, entonces el código 27-2 se asigna a tales profesiones:

  • Todo lo relacionado con el procesamiento de metales.
  • Cosechadoras de hielo.
  • Perforadoras, grageas, maquinistas, trituradoras.
  • Manipuladores de la piel.
  • Mezcladores de masa.
  • Mineros de sal.
  • Trabajadores de embarcaciones pesqueras.
  • Lavadoras de comida.
  • Mudanzas portuarias.

Esto, por supuesto, no es la lista completa de profesiones, sino solo algunos ejemplos. También me gustaría señalar que no todos pueden trabajar con condiciones de trabajo difíciles y perjudiciales. Existen contraindicaciones, que incluyen:

  • Malformaciones congénitas.
  • Enfermedades crónicas de la piel.
  • Cataplejía o narcolepsia.
  • Violaciones del sistema nervioso central.
  • Adicción al alcohol o las drogas.
  • Glaucoma
  • Cualquier, incluso enfermedades menores del sistema cardiovascular.

Es por eso que, antes del empleo, todos los candidatos se someten a un examen médico completo.

27-3: trabajo femenino

Continuando hablando sobre condiciones especiales de trabajo, vale la pena pasar al siguiente código. El número 27-3 se asigna a actividades de mujeres relacionadas con áreas específicas. Esto incluye conductores de tractores en la agricultura y otros sectores económicos, así como operadores de máquinas de carga, descarga, carreteras y construcción.

El trabajo en tales áreas de actividad es difícil por razones objetivas. Sí, ella es descrita como masculina.

Tomemos, por ejemplo, la profesión de conductor de tractor. Durante el funcionamiento, se ve afectado por la vibración y el ruido, aproximadamente 1/3 de su tiempo, se encuentra en una posición extremadamente incómoda.

condiciones especiales de trabajo lista de profesiones

También necesita administrar, reparar y mantener varios tipos de tractores, camiones y cosechadoras en condiciones de trabajo. Además, el conductor del tractor ara y siembra la tierra, cosecha la cosecha podrida, transporta con éxito, cosecha el forraje, limpia la nieve, cava trincheras.

Por supuesto, todo esto son condiciones de trabajo especiales para los hombres, pero para las mujeres, todo lo anterior se muestra en una categoría separada, indicada por un código personal.

27-4: industria textil

Esto también denota el trabajo femenino, pero solo en la industria textil, en trabajos con mayor severidad e intensidad.

Los especialistas involucrados en este campo están involucrados en el procesamiento de sustancias fibrosas de fibra sintética, animal, vegetal y mineral. Este proceso consta de varias operaciones. Esta es la extracción, producción, hilado, tejido, así como el acabado de la fibra.

hilandería

Todo esto requiere un estrés físico significativo por parte de los empleados. No es sorprendente que la evaluación de las condiciones de trabajo en la industria textil permitió determinar que son difíciles. Después de todo, los siguientes factores influyen en los trabajadores:

  • Alta humedad y temperatura.
  • Ruido de alta frecuencia a 94-105 dB.
  • Polvo del aire.
  • Fuertes vibraciones.
  • Sustancias tóxicas con las cuales es posible el contacto durante el blanqueo de tejidos.
  • Encontrar a un empleado en posición vertical con flexión y movimiento frecuentes.
  • Tensión de visión.
  • La máxima concentración de atención.

27-5: transporte

Al estudiar un tema relacionado con condiciones de trabajo especiales y una lista de profesiones relacionadas con ellas, también debe mencionarse este código. El número 27-5 denota las siguientes actividades:

  • Trabajar en equipos de locomotoras.
  • Organización y posterior transporte.
  • Garantizar la seguridad del tráfico en el metro y el transporte ferroviario.
  • Conducción de camiones en minas, canteras, a cielo abierto y minas (eliminación de minerales, esquisto, rocas y carbón).

27-6: trabajar al aire libre

Este código indica el siguiente trabajo:

  • Exquisito.
  • Hidrologico.
  • Geofísica
  • Inventario forestal.
  • Hidrográfica
  • Buscadores.
  • Exploración
  • Topográfico y geodésico.

Es decir, todas las personas que trabajan en destacamentos, expediciones, brigadas y en las parcelas pertenecen a esta categoría.

evaluación de las condiciones de trabajo

27-7: rafting y tala de madera

Arriba se habló sobre el trabajo subterráneo y subterráneo.El código 27-7 indica actividades "relacionadas". Para ser más precisos, trabaje en rafting y tala. Esto también incluye el mantenimiento de equipos y maquinaria.

Aquí hay algunas profesiones de esta categoría para un ejemplo:

  • Taladores del bosque.
  • Tornos de arrastre.
  • Hoopers
  • Buckers
  • Skidders maquinistas.
  • Leñadores
  • Clasificadores de madera en el agua.
  • Operadores de grúas.
  • Conductores en el bosque.
  • Trabajadores a granel.
  • Chipper ramas.
  • Vigas
  • Cerrajeros para la reparación de equipos.
trabajadores con condiciones especiales

27-8 y 27-9: trabajo portuario

Estos códigos se pueden combinar por una razón lógica, porque incluyen áreas relacionadas con el puerto.

Entonces, primero debes hablar sobre el código 27-8. Designa el alcance de las operaciones de manejo de puertos, en las que se dedican los mecánicos de tripulaciones complejas.

El código 27-9 define un espectro más amplio. Para ser más precisos, trabaje en la tripulación en los barcos del río, el mar y la flota pesquera. Las excepciones son las siguientes embarcaciones:

  • Puerto, que operan en el puerto.
  • Viajando
  • Servicio y auxiliar.
  • Intracidad y comunicaciones suburbanas.

27-10: actividad del conductor

Este código indica la profesión de los conductores de tranvías, trolebuses y autobuses. También son trabajadores con condiciones especiales de trabajo. Y los factores que determinan el nivel de complejidad son muchos:

  • Técnica: tipo de transporte, peso bruto, condición técnica, características dinámicas, dimensiones, presencia / ausencia de un remolque.
  • Tecnológico: características de la ruta, características de la carga, sus dimensiones, la disponibilidad de equipos especiales.
  • Organizacional: flujo de pasajeros, estabilidad, longitud y no linealidad de la ruta, frecuencia de los puntos de parada, horario.
  • Social: edad del conductor, duración del servicio, horario de trabajo y descanso, calificaciones, horas de trabajo, combinación de tareas.
  • Carretera climática: condiciones de montaña o carrera, naturaleza y clima, condición y tipo de superficie de la carretera.
  • Ergonómico: el nivel de vibración y ruido, la conveniencia de encontrar palancas de control, polvo, ventilación y temperatura en la cabina, visibilidad e iluminación, radiación térmica, humedad, espacio.
  • Económico: organización laboral, características de su pago y distribución de salarios en el equipo, desempeño financiero de la empresa.
  • Organizacional y técnico: la frecuencia de las intersecciones, la intensidad del tráfico, la velocidad permitida y la capacidad de tráfico de la carretera.
trabajo subterráneo

Y estos están lejos de todos los factores tomados en cuenta al evaluar las condiciones de trabajo. Por supuesto, visualmente las acciones realizadas por el conductor son simples. Pero hay muchos, y todos juntos crean una carga increíble.

27-OS: trabajar con prisioneros

Este código se asigna a actividades relacionadas con el contacto con personas que cumplen una condena penal, que se manifiesta en forma de encarcelamiento. Como referencia: en este caso, las condiciones especiales incluyen la situación en la que se encuentran especialistas que trabajan con los convictos.

Se deben dar ejemplos. El código 27-OS indica varias docenas de profesiones. Estos son comandantes, jefes, gerentes, inspectores, gerentes (baño, producción, comedores, almacenes), en general, absolutamente todas las personas cuyo trabajo está relacionado de alguna manera con los lugares de detención.

27-ПЖ: servicio de bomberos

Este código se asigna a publicaciones relacionadas con el servicio de bomberos. Aquí hay algunas profesiones tomadas de la lista:

  • Conductor de camión de bomberos.
  • Reflector
  • Contramaestre de un barco de bomberos.
  • El escuadrón operativo de servicio.
  • Despachadores de comunicaciones que trabajan en el Ministerio de Emergencias ruso.
  • Ingenieros de bomberos.
  • Instructores de prevención.
  • Comandantes del departamento de bomberos y departamentos.
  • Maestros del servicio de protección contra el humo.
  • Jefes de destacamento, guardia, bomberos, estaciones móviles de bombeo.

Por supuesto, la lista está incompleta. Y ni siquiera necesita aclarar por qué exactamente las condiciones de trabajo en el servicio de bomberos son especiales.Las personas están en contacto con un elemento incontrolable que destruye todo a su alrededor; siempre están en peligro.

28-SEV: trabajo en el norte

Este es el último código que se discutirá. Y es asignado a las siguientes profesiones:

  • Pescador
  • Pastor de renos.
  • Cazador-cazador.

Pero hay una advertencia. Esto es relevante solo para aquellos que residen permanentemente en áreas del extremo norte o en aquellas áreas que están equiparadas con él. Y esto es lógico. Después de todo, incluso trabajar como trabajador por turnos en el extremo norte no es fácil, pero aquí estamos hablando de actividades que implican estar en un área abierta.

condiciones especiales de trabajo

Mucha gente piensa que estas condiciones climáticas son difíciles debido al frío. Pero esta afirmación no es del todo cierto.

El hecho es que en el norte, debido a las bajas temperaturas, muy poca humedad. Es incluso más pequeño que en los desiertos. Debido a esto, los pulmones humanos no absorben bien el oxígeno. Y debido a los lugareños cambian en el llamado tipo alpino. El área de la superficie alveolar, la presión en las arterias y el volumen de los capilares aumentan.

E incluso en interiores hay una baja humedad absoluta. Esto es malo, porque el aire seco, por lo tanto, se convierte en un factor constante en el medio ambiente.

La consecuencia de permanecer en tales condiciones es la hipoxemia crónica. Debido a esto, el contenido de antioxidantes en el cuerpo disminuye, aumenta el nivel de radicales libres.

Por supuesto, la mano de obra bajo tales condiciones es compensada. Incluso existe el concepto de pensión del norte, que se acumula de acuerdo con normas especiales que no son aplicables a los ciudadanos que viven en otras regiones.

En total, hay 27 entidades constitutivas de la Federación de Rusia a las que se aplican ciertos coeficientes adicionales, lo que refleja la gravedad de las condiciones de trabajo específicas. Y los beneficios se relacionan con la antigüedad. Para los hombres, ahora tiene 25 años, y para las mujeres: 20. El término mínimo de trabajo es de siete años y medio. ¿Qué hay del cálculo? 9 meses trabajados en el extremo norte se consideran 1 año. Esto determina una duración mínima de servicio tan baja.


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