On erityyppisiä voittoa tavoittelemattomia organisaatioita, jotka on suunniteltu tiettyihin tehtäviin. Ja vaikka he ovat samassa ryhmässä, heidän toimintansa erityispiirteet voivat vaihdella huomattavasti. Kumppanuudet ovat yksi tapoja järjestää voittoa tavoittelematon rakenne, jolla on melko laajat mahdollisuudet.
Termien määritelmä
Voittoa tavoittelemattomia kumppanuuksia harkittaessa on syytä ymmärtää, että tämä käsite tarkoittaa organisaatiota, joka on perustettu tarkoituksena harjoittaa hyödyllistä toimintaa ja tarjota jäsenilleen pätevää apua.
On järkevää antaa toinen tulkinta tästä terminologiasta: tämä on oikeushenkilöiden ja kansalaisten yhdistys, johon joskus kuuluu kaupallisia järjestöjä. Lisäksi yksi tällaisen kumppanuuden pääpiirteistä on se, että sen jäsenillä on oikeus saada osa organisaation omaisuudesta tai sen taloudellisesta vastineesta. Tätä oikeutta voidaan käyttää vain, jos poistut parisuhteesta. Ainoa asia, jota ei voida poistaa, on jäsenmaksut.
Pääelimenä, jonka kautta voittoa tavoittelemattomia kumppanuuksia johdetaan, sen jäsenten kokous voidaan määritellä. Mutta perusta tällaisen organisaation toiminnan aloittamiselle on tällaisen kokouksen päätös.
Tämän tyyppisen kumppanuuden edut
Tärkeänä plusa on, että voimme selvittää tosiasian, että tällaisen organisaation osallistujia ei tulisi pitää vastuussa velvoitteista. Kumppanuus voi puolestaan olla vastuussa jäsentensä velvoitteista.
Koska voittoa tavoittelematon kumppanuus on itsesääntelyorganisaatio, kiinteistön vähimmäismäärää ei tarvitse asettaa, sitä ei välttämättä ole lainkaan. Jos resursseja on kirjattu dokumentaatioon, niin niitä voidaan käyttää vain peruskirjarahastona tai hyväntekeväisyystarkoituksiin.
Toinen houkutteleva piirre, joka voittoa tavoittelemattomilla kumppanuuksilla on, ovat suhteellisen suuret mahdollisuudet hallintoelinten muodostumisen yhteydessä sekä organisaation rakenne. Kaikki hallinnon vivahteet on helposti kirjattu peruskirjaan.
Mikään ei myöskään estä kumppanuuden jäseniä avaamasta tilejä sekä kotimaisissa pankeissa että ulkomailla. On sallittua perustaa erilaisia sivuliikkeitä, edustustoja, voittoa tavoittelemattomia organisaatioita ja perustaa ammattiliittoja sekä yhdistyksiä.
Haitat, jotka ovat huomionarvoisia
Ensinnäkin heti kun lakisääteiset tavoitteet on määritelty, organisaation toiminnan tulee olla tiukasti niiden mukainen. Mitä voittoon, joka lopulta saadaan, sen jakaminen osallistujien kesken ei ole mahdollista.
Negatiivisiin puoliin sisältyy tarve ratkaista kirjanpitoon liittyvät kysymykset. Tällaiset vivahteet vaativat yleensä tiettyjä henkisiä ja aikakustannuksia. Emme saa unohtaa kaikkien vaadittujen asiakirjojen yksityiskohtaisen kehittämisen tarvetta.
Jos yrität tarkastella voittoa tavoittelemattomien kumppanuuksien toimintaa objektiivisesti, on helppo tehdä muutama ilmeinen johtopäätös.
Ensinnäkin, tällaiset puutteet vaikeuttavat huomattavasti useimpien kaupallisten järjestelmien toteuttamisprosessia. Lisäksi, jos järjestät kumppanuuden työn oikein, sitä voidaan käyttää palvelujen tarjoamisessa. Tällaiset rakenteet eivät siis ole kaikkea sopivia kaikille yrittäjille, mutta joillekin kotimaisen yrityksen edustajille ne voivat olla merkityksellisiä.
Peruskirjan ominaisuudet
Kuten edellä mainittiin, voittoa tavoittelemattoman kumppanuuden vakiintunut työjärjestys on yksi tällaisen organisaation olemassaolon edellytyksistä.
Siksi on järkevää kiinnittää huomiota peruskirjan rakenteeseen ja joihinkin sen valmistelun vivahteisiin:
- Yleiset säännökset Tähän luokkaan kuuluvat sellaiset kohteet kuin kuvaus itse organisaatiosta, selvitys parisuhteen ehdoista, sen muodostamien yksiköiden määrittäminen, oikeus saada oikeushenkilön asema, sivukonttoreiden avaaminen jne.
- Kumppanuuden aihe. Tässä peruskirjan osassa on tarpeen kuvata tarkoitus, johon organisaatio harjoittaa toimintaansa, ja nykyiset säännöt.
- Parisuhteen oikeudet ja velvollisuudet. Kaikki on täällä riittävän selvää: mitä organisaatiolla on oikeus ja mitä vastuita se on valmis ottamaan itselleen.
- Jäsenten toiminnan seurantamenetelmät. Tämä osa voi sisältää tietoja määräaikaisten ja ajoittamattomien tarkastusten suorittamisen ehdoista sekä menettelyistä rikkomusten käsittelemiseksi.
- Kumppanuuden ehdot ja vaatimukset sen osallistujille.
- Jäsenten oikeudet ja velvollisuudet. Riippumatta siitä, mitä voittoa tavoittelemattomia kumppanuuksia pidetään, niiden työjärjestykseen tulisi sisältyä tämä kohta, joka kuvaa yksityiskohtaisesti kaikkien organisaatioon kuuluvien oikeuksien ja velvollisuuksien puolia.
- Erikoistuneet elimet sekä hallintoelimet. Tässä on tarpeen selittää, mikä on yhtiökokouksen yhtiökokous, mitkä asiat kuuluvat sen toimivaltaan, ja antaa samat tiedot kollegiaalisesta hallintoelimestä.
- Toimet eturistiriitojen yhteydessä.
- Kuvaus parisuhteen muodostumisen lähteistä. Kiinnittämällä huomiota tähän kohtaan, älä unohda sekä kertaluonteisten että säännöllisten tulojen käsittelyä sekä kirjanpitoa.
- Raportointi- ja kirjanpitokumppanuudet.
- Menetelmät organisaation jäsenten omaisuuden vastuun varmistamiseksi.
- Parisuhteiden purkamismenettely sekä organisaatioon liittyvien tietojen poissulkeminen valtion rekisteristä.
- Loppusäännökset
Tietenkin, jotta voisit laatia tällaisen peruskirjan, sinun on käytettävä pätevän lakimiehen apua.
Kuinka luoda voittoa tavoittelematon organisaatio
Voittoa tavoittelemattoman kumppanuuden järjestämisen kaltainen prosessi alkaa rekisteröinnillä, jota käsitellään tarkemmin alla.
Oikeushenkilön vahvistamisen lisäksi sinun on valittava ja hyväksyttävä kumppanuuden hallintoelimet. Peruskirja vaatii myös huomiota, koska sitä ei tarvitse vain kehittää, vaan tehdä se voimassa olevan lainsäädännön kaikkien normien mukaisesti. Lisäksi on pakollista määritellä ja määritellä myöhemmin päämäärät ja tavoitteet sekä menetelmät niiden toteuttamiseksi kumppanuuden puitteissa.
Meidän on myös vahvistettava järjestys, jossa organisaatio perustettiin, kumppanuuden avainhenkilöiden vakioedut ja päätöksentekoalgoritmi.
Ns. Yhtiökokous tulisi määritellä korkeimmaksi hallintoelimeksi. Hänelle annetaan mahdollisimman laaja toimivalta sekä talous- että johtamisalalla.
Organisaation rekisteröintiprosessi
Voittoa tavoittelemattoman kumppanuuden rekisteröinti voidaan tehdä helposti oikeusministeriön avulla. Tällöin sinun on oltava valmis maksamaan 4 tuhannen ruplan valtionmaksu. Prosessin aloittamiseksi sinun on toimitettava seuraavat asiakirjat:
- Valtuutetun henkilön allekirjoittama lausunto. Alkukirjaimet ja tämän henkilön yhteystiedot (osoite, puhelin) on ilmoitettava ilman virheitä.
- Tiedot kumppanuuden perustajista (2 kappaletta).
- Kolme kappaletta rekisteröidyn organisaation perustamisasiakirjoista.
- Asiakirjatodisteet valtion tullin maksamisesta.
- Päätös voittoa tavoittelemattoman organisaation perustamisesta sekä sen perustamisasiakirjojen hyväksyminen. Tässä tapauksessa nimettyjen elinten kokoonpano on toimitettava kahtena kappaleena.
- Oikeusministeriön on myös saatava tietoa siitä, missä pysyvä kumppanuuselin sijaitsee, jonka kautta se voi kommunikoida rekisteröidyn organisaation kanssa.
- Jos perustaja on ulkomainen henkilö, on toimitettava ote sen maan rekisteristä, jonka kansalainen hän on. Mikäli tällaista otetta ei ole, mikä tahansa vastaava asiakirja on sopiva.
- Rekisteröintiprosessin aikana saatetaan tarvita asiakirjoja, jotka vahvistavat oikeuden käyttää tiettyjä symboleja tai Venäjän federaation kansalaisen nimeä, jota suojaa immateriaalioikeuslakki, parisuhteen muodostaessa.
Oikeusministeriöllä ei ole laillista perustaa muiden asiakirjojen vaatimukselle. Päätöksen suhteen voittoa tavoittelemattoman kumppanuuden rekisteröinti olisi saatettava päätökseen 14 päivän kuluessa. Sama määräaika annetaan hylkäämiselle.
Aktiviteetin hallinta
Alueidenvälisillä ei-kaupallisilla kumppanuuksilla ja muun tyyppisillä vastaavilla organisaatioilla tulisi olla paitsi selkeä hallintojärjestelmä, myös selkeä valvontajärjestelmä.
Jos puhumme kumppanuuden koordinoinnista, on syytä huomata, että tämän tehtävän hoitaa yhtiökokous. Se on sitoutunut strategian kehittämiseen, laatii työsuunnitelman ja sitoutuu toimintaraportin laatimiseen vuoden lopulla. Kaikkien suunnitelmien ja suunnitelmien toteuttaminen on jo johtoryhmän tehtävä, joka raportoi jatkuvasti yhtiökokoukselle.
Valvonnan osalta se yleensä annetaan alakohtaisille toimeenpanoelimille, joiden toimet toteutetaan liittovaltion tasolla. Se on erikoistunut voimalaitos, jolla on kyky toimia koko maassa.
verot
Kaikissa ei-kaupallisissa kumppanuuksissa käsiteltävien verotuksen erityispiirteiden osalta on ensinnäkin kiinnitettävä huomiota kansallisen yhteyspisteen tärkeimpiin velvoitteisiin lain mukaisesti. Joten tällaisilla organisaatioilla on tuloveroa maksava asema, mutta samaan aikaan käyttötarkoitukseensa sidottujen tulojen luokkaan kuuluvia varoja ei veroteta.
Kannattaa harkita sitä tosiasiaa, että jokaisen voittoa tavoittelemattoman kumppanuuden tulisi tarjota raportointi neljännesvuosittain. Organisaatioita voi edustaa useita keskuksia. Tässä tapauksessa sekä yksinkertaistettu järjestelmä että kaikkien veroryhmien maksaminen erikseen (ei omaisuutta, voittoa, maata, liikennettä, eläkerahaston maksuja ja yksi sosiaalivero).
Kirjelomake ja tulostus
Kaikkien oikeushenkilöiden kannalta on tärkeää käyttää pyöreää leimaa, joka sisältää organisaation nimen ja sen sijainnin (venäjäksi).
Lisäksi kirjelomakkeet ja yritysleimat voivat olla hyvin erilaisia. Jotta voisit tilata niiden valmistuksen, sinun on toimitettava jäljennös oikeussubjektin valtion rekisteröinnistä ja rekisteröinnistä veroviranomaisella. Liittovaltion lain mukaan sertifiointimerkintöjä ei tarvitse rekisteröidä erikseen.
Jos joudut muuttamaan tietoja, vanha sinetti on ensin tuhottava, ja vasta sen jälkeen tehdään uusi.
Sosiaalinen voittoa tavoittelematon kumppanuus
Huolimatta siitä, että Venäjän federaation voittoa tavoittelematon sektori näyttää paljon vaatimattomammalta kuin länsimaiset kollegansa, suuntaan on edelleen olemassa tiettyjä liikkeitä. Vaikka se ei ole dynaamista, voittoa tavoittelemattomien organisaatioiden lukumäärä kasvaa jatkuvasti.
Mutta onnistuneen toiminnan suorittamiseksi heidän on kohdattava tiettyjä vaikeuksia sekä lainsäädäntö- että hallintoalalla.Sosiaalipalvelujen tarjoaminen riittävän korkealla tasolla ja tämän tyyppisten nykyisten organisaatioiden vakaa kehitys tähän suuntaan estävät tämän alan monopoliaseman.
johtopäätös
Kuten voitte nähdä, Venäjän federaation lainsäädäntö antaa mahdollisuuden avata minkä tahansa profiilin voittoa tavoittelematon kumppanuus ilman mitään vaikeuksia. Lisäksi sen tehokkaan toiminnan vuoksi on tehtävä paljon enemmän työtä kuin kehittyneissä maissa.
