kategorije
...

Što je proizvodnja? Proizvodnja kao pokazatelj produktivnosti rada

Proizvodnja je pokazatelj, mjeren brojem jedinica proizvoda koje je proizveo određeno vrijeme ili jedan zaposlenik.

Kako se određuje proizvodnja

Proizvodnja je izravan pokazatelj produktivnosti rada. Tri su glavne metode za njegovo određivanje, a to su: prirodna, novčana i radna snaga.

Prva opcija uključuje podjelu obujma proizvoda koji su proizveli ili prodali prosječni broj zaposlenih koji su izravno uključeni u proces proizvodnje. Ova je tehnika primjenjiva samo na ona poduzeća koja proizvode proizvode istog naziva.

Ako organizacija proizvodi raznolike proizvode koji se ne mogu svesti na jedinicu mjerne jedinice, tada je poželjno koristiti troškovnu metodu. U ovom slučaju, proizvodnja je omjer novčanog protuvrijednosti sve proizvedene robe u odnosu na broj radnika.

Što se tiče načina rada za određivanje proizvodnje, napominjemo da se on koristi za procjenu produktivnosti pojedinih timova, radnih mjesta ili jedinica. Indikator je definiran u standardnim satima. Ovdje se uzimaju u obzir ne samo gotovi proizvodi, već i rad u tijeku. Vrijednost ovog pokazatelja je što pomaže u procjeni učinkovitosti organizacije rada i racionalne uporabe radne snage.

proizvodnja je

Stopa proizvodnje

Proizvodnja je pokazatelj koji se određuje rezultatima određenog razdoblja. Međutim, postoje i standardi koji određuju željeno stanje stvari. Riječ je o normativnom razvoju. Za utvrđivanje ovog pokazatelja potrebno je pomnožiti duljinu razdoblja s brojem radnika koji su uključeni u proces proizvodnje. Rezultat se dijeli s vremenom koje se prema standardima raspoređuje u proizvodnju jedinice proizvodnje. Tako se utvrđuje maksimalni rezultat koji se može postići u poduzeću.

proizvod kao pokazatelj produktivnosti rada

Analiza proizvodnje

Proizvodnja je najvažniji pokazatelj poduzeća. Da bi se na temelju toga mogli izvući bilo kakvi zaključci, potrebna je temeljita analiza. Može biti sljedeće:

  • dinamika pokazatelja tijekom vremena (na temelju podataka za nekoliko godina moguće je utvrditi trendove poslovanja poduzeća, kao i napraviti prognoze budućeg stanja)
  • faktorska analiza (određuje koji faktori najviše utječu na produktivnost rada i proizvodnju, što omogućava prilagođavanje daljnjeg rada);
  • određivanje stope rasta i rasta (pokazuje omjer povećanja proizvodnje za različita razdoblja, što nam omogućava detaljnije proučavanje intervala s nezadovoljavajućim pokazateljima).

proizvodna kvantifikacija produktivnosti rada

Pokazatelji performansi

Proizvodnja, kao pokazatelj produktivnosti rada, redovito se izračunava za procjenu funkcioniranja poduzeća. Da bi se utvrdila ta vrijednost, potrebno je prikupiti sljedeće podatke:

  • obujam proizvodnje u fizičkom ili vrijednosnom smislu (štoviše, vrijednost pokazatelja možete uzeti u stvari, ili možete uzeti planiranu za izračunavanje standardne proizvodnje);
  • broj zaposlenika koji su izravno uključeni u proces proizvodnje (to omogućava ocjenu učinkovitosti njihovog rada, kao i određivanje smjera racionalizacije osoblja);
  • trajanje proizvodnih jedinica (neophodno u slučaju da trebate procijeniti proizvodnju po jedinici vremena).

izlaz je iznos

Kako je računovodstvo proizvodnje

Proizvodnja je kvantitativni izraz produktivnosti rada. Budući da ovaj pokazatelj igra prilično važnu ulogu u analizi poduzeća, potrebno je nekako voditi evidenciju. To se posebno odnosi na slučajeve kada se primjenjuje sustav nadoknade po stopi, koji izravno ovisi o pokazatelju učinka. Vođenje takve evidencije poduzetniku pruža sljedeće mogućnosti:

  • dostupnost podataka o učinku svakog zaposlenika;
  • pravična raspodjela plaća u skladu s pokazateljem proizvodnje (isključujući neispravne proizvode);
  • osiguravanje kontrole usklađenosti količine proizvedenih proizvoda s materijalima i sirovinama koje se isporučuju u radionicu);
  • definicija uskih grla koja sprečavaju kretanje poluproizvoda između radionica i jedinica.

S obzirom na moderne računovodstvene sustave, u razvoju se najviše koriste sljedeći:

  • u skladu s nalogom za određenu količinu posla;
  • u skladu s takozvanom "mapom ruta";
  • procjena pokazatelja na temelju konačnih rezultata rada.

proizvodnja je izravan pokazatelj produktivnosti rada

Izlazna razina

Proizvodnja je količina gotovih proizvoda (također se u nekim slučajevima uzimaju u obzir jedinice i poluproizvodi) koje je proizvela jedna jedinica rada ili po jedinici vremena. Osim toga, oni također razlikuju koncepte pokazatelja razine proizvodnje:

  • prosječna proizvodnja po satu - određuje se tako što se obujam proizvoda proizvedenih u tom razdoblju podijeli s brojem radnih sati u radionici;
  • prosječni izlaz po danu - izravno povezan s prethodnim pokazateljem (određuje se množenjem vrijednosti po satu s duljinom radnog dana ili smjene);
  • proizvodnja jednog radnika - određuje se omjerom proizvoda proizvedenih mjesečno (ili bilo kojeg drugog izvještajnog razdoblja) u odnosu na prosječni broj plaće proizvodnog osoblja.

Što može utjecati na proizvodnju

Proizvodnja je količina proizvedene proizvodnje po jedinici vremena. Vrijedno je napomenuti da ovaj pokazatelj nije stabilan i da može varirati ovisno o brojnim čimbenicima:

  • uvođenje novih tehnologija ili operacija može djelovati na dva načina: s jedne strane to vodi racionalizaciji proizvodnog procesa, a s druge strane, može prouzrokovati odgode za razdoblje razvoja;
  • infuzija novih zaposlenika u tim koji trebaju vremena za prilagodbu i upoznavanje s proizvodnim procesom;
  • uporaba prethodno neiskorištenih sirovina (ovdje se također proizvodnja može neko vrijeme smanjivati);
  • serijska proizvodnja dovodi do prirodnih fluktuacija ovog pokazatelja.

Izlaz je količina proizvedenog proizvoda po jedinici vremena

zaključak

Razvoj se može smatrati jednim od ključnih pokazatelja, jer je, zapravo, odraz produktivnosti rada. Ova vrijednost omogućava u fizičkom ili novčanom obliku procjenu rezultata rada. Ovaj je pokazatelj posebno važan za poduzeća u kojima se koristi sustav nadoknade po stopi, jer omogućuje pravičnu raspodjelu novčanih sredstava među zaposlenima.


Dodajte komentar
×
×
Jeste li sigurni da želite izbrisati komentar?
izbrisati
×
Razlog za žalbu

posao

Priče o uspjehu

oprema