מיקרואורגניזציה - מה זה? מהן סימני ההיכר שלה? מה ההבדל שלה מארגונים רגילים? באילו צורות ניתן לייצג? רשימת נושאים זו תיבחן במסגרת מאמר זה.
מידע כללי
מיקרואורגניזציה היא נושא קטן. זהו מושג רחב מאוד. אפשר לומר זאת גם לארגונים ישירים וגם ליזמים בודדים. כדי להשיג את הסטטוס של "מיקרו" על האובייקט לעמוד בפרמטרים הקבועים בחקיקה. אם כן, במעשים רגולטוריים-רגולטוריים נקבע כי ארגון מיקרו הוא ישות משפטית העונה על אינדיקטורים מסוימים. בין מגוון המינים, ישנם שיתופי פעולה צרכניים, קהילות עסקיות ושותפויות וארגונים מסחריים. מיקרואורגניזציות אינן יכולות להיות נושא של מדינה, תקציב, יחידה עירונית. אבל ליזמים בודדים יש סטטוס זה כברירת מחדל. מידע על הסטטוס מאושר על ידי נוכחות רשומת רישום ברישום מיוחד.
ומה עם המאפיינים?
כיצד נקבע תאימות למצב מיקרואורגניזציה? זה קל מכיוון שהקריטריונים מעוגנים בחוק:
- מספר העובדים הממוצע לא צריך לעלות על הנתון של 15 אנשים.
- סכום ההכנסה השנתית לפני מס אינו עולה על 120 מיליון רובל.
- חלקם בהון מורשה של גופים זרים אינו עולה על 49%, עבור קרנות צדקה וארגונים ציבוריים - 25%.
אם המבנה עומד בקריטריונים לעיל, הדבר מעניק את הזכות לקבל הטבות. כדי להשיג את הסטטוס, אינך צריך לספק מידע נוסף. ההכנסה מחושבת עבור כל הפעילויות. אם משולבים מערכות מיסוי שונות, אז החישובים מבוצעים עבור כל אחת מהן בנפרד.
ערך הרישום
אם הארגון נמשך שלוש שנים עומד בקריטריונים המפורטים לעיל, הוא יקבל אוטומטית את הסטטוס. למעשה - ייכנס לרישום. לשם כך, אתה רק צריך להגיש מידע למשרד המס באופן קבוע. על סמך הנתונים שהתקבלו, יוחלט בנושא מתן הסטטוס המתאים. הנתונים מתעדכנים באופן שוטף. אם חורג מההגבלות על מספר הצוות וההכנסה, הארגון עדיין ישמור על הסטטוס המתאים למשך שלוש שנים נוספות. אם בשנת 2017 מספר העובדים עלה על רף 15 האנשים, אז המידע יימחק מהפנקס רק בשנת 2020. אגב, ארגונים שהוקמו לאחרונה מקבלים מעמד זה בשנה הראשונה לאחר ההרשמה. אם אתה יוצר כעת עסק, הנתונים עליו ייכנסו לפנקס (אם הם עומדים בקריטריונים). עם זאת, אין צורך בנפרד. הארגון המיקרו יקבל את הסטטוס שלו באופן אוטומטי. בתנאי שהאירוע הזה לא התרחש, ניתן לשלוח הצהרה. במקרה זה, יש לציין נכון את קוד IFNS. אחרת, היישום יישאר ללא התחשבות.
מהם היתרונות במעמד זה?
למיקרואורגניזציות ברוסיה יש מספר יתרונות. להלן רשימה קצרה מהם:
- דוחות כספיים מפושטים.
- כדי לתמוך במיקרו-ארגונים, מיושמת מדיניות של רכש ציבורי ייעודי (כ -15% מכלל הנפילות עליהם).
- צפויים פעולות דלפק מזומן פשוטות.
- כדי לארגן רשומות כוח אדם, יש לך מספר מינימלי של מסמכים.
- מועדים מופחתים לביקורות ללא מס.
- יש סובסידיות ומענקים.
- אתה יכול לצאת לחופשות מס.
- גישה נאמנה יותר מצד סוכנויות ממשלתיות כאשר ניתנות אזהרות על ההפרה הראשונה, ולא קנסות. אבל זה לא בא בחשבון אם נגרם נזק לאזרחים או לרכוש.
- מסופקים שיעורי מס מופחתים.
- שיטת מזומנים של ארגון חשבונאות.
יחסי עבודה
יש לבצע חשבונאות כוח אדם בהתאם לדרישות קוד העבודה. לגבי מיקרואורגניזציות, הליך מפושט מקובל. הבעלים מחליטים בעצמם האם יש צורך להשתמש במסמכים כמו הוראות על תשלום ותשלומי בונוס, שמירה על לוחות זמנים למשמרות ותקנות פנימיות.
עבור רשומות כוח אדם, היחידה העיקרית היא חוזה עבודה. הוא עוסק בסוגיות של תנאי עבודה ותשלום, פיצויים והתחייבויות. בדרך כלל מסופק חוזה מודל בו מוזנים מידע אינדיבידואלי על העובד. הבטיחות התעסוקתית במיקרו-ארגונים תופסת תפקיד מיוחד. כל האחריות לאי ציותה מוטלת על בעל העסק. במקרה זה, הוא צריך להקשיב לקורס מיוחד ולקבל תעודה. לאחר מכן תוכלו להדריך את הצוות. זה הבעלים שמוטל עליו להביא את חדרי העבודה למצב בטוח, לעמוד בתקנים סניטריים, לנקוט בצעדים למניעת תאונות, ביטוח סוציאלי ותשלום פיצויים.
מיקרואורגניזציות פיננסיות
עכשיו בואו נסתכל על מקרה מיוחד. אם אנחנו מדברים על כספים, זה לא דבר קל. משהו דומה, גם אם עם השלכות הונאה, החל להופיע בהמוניו בשנות ה -90 של המאה הקודמת. מיקרו-ארגונים פיננסיים מודרניים הם ניסיון לכבוש נישה זו, אך רק במסגרת החוקית. נכון, גם על פעילות זו נמתחת ביקורת רבה על הפעילות. לא מעט בזכות העובדה שישנה שליטה חלשה למדי על מסמכי רגולציה.
מכונה לעתים קרובות חולשות חוסר היעדר מנגנונים ברורים של אחריות, בקרה ואימות. לדוגמה, לעיתים קרובות ישנם מצבים בהם אנשים תורמים את כספם למיקרו-ארגונים לצורך אחסון או הגדלה. אבל אין להם את הזכות לקבל פיקדונות, הפעולה מתבצעת כהלוואה. וזה אומר ששום מערכת ביטוח לאומית במקרה זה עובדת. כל הסיכונים נושאים על ידי המשקיע. אבל מי חוקר את כל התכונות הללו שנכתבות במסמכים באותיות קטנות? אכן, ההמונים הרחבים נמשכים בהבטחה להתעניינות מדהימה - 50% לשנה ויותר! יש לזכור שגבינה זמינה נמצאת רק בתוך מלכודת עכברים. לפיכך, לאחר שנפגש עם אחד ממבנים כאלה, יש ללמוד בזהירות את מקורות ההכנסה המשוערת של ארגון פיננסי, את הפתיחות והאמינות שלו.