האם נשלפת מזונות ילדים מחופשת המחלה או לא?

דמי מזונות הם סכום קבוע או באחוזי ביטוי המוחזק מהכנסתו של אזרח לטובת ילד קטין או מספר ילדים, או עבור מבוגר שאינו מסוגל לעבוד, בן משפחה.

התשלומים יודעים שתשלומים כאלה מנוכים ממשכורתם. אולם רבים מעוניינים בשאלה האם מזונות ילדים נמנעים מחופשת המחלה. הוא ידון במאמר זה.

מסגרת חקיקה

היא מיוצגת על ידי מספר מעשים משפטיים. נושא זה מוסדר על ידי:

• הקוד המשפחתי של הפדרציה הרוסית.
• החוק הפדרלי של הפדרציה הרוסית "בנושא הליכי אכיפה" מיום 2 באוקטובר 2007 מס '229-ФЗ (כפי שתוקן ביום 28 בדצמבר 2016).
• צו ממשלת הפדרציה הרוסית "ברשימת סוגי השכר וההכנסות האחרות שמהם מתקיימת מזונות עבור ילדים קטינים" מיום 18 ביולי 1996 מס '841 (כפי שתוקן ביום 9 באפריל 2015).

חופשת מחלה היא אותה הכנסה

על פי ההחלטה לעיל, דמי מזונות מוחזקים מכל סוג הרווחים לחלוטין, למעט כמה חריגים שרשימתם ניתנת בחוק. תעודת הנכות הזמנית אינה כלולה ברשימת חריגים כאלה. המשמעות היא שבחופשת מחלה, זה חוקי וחוקי לעכב מזונות ילדים מהמשלם.

אם משתמשים בחופשת המחלה בכוונה, כתירוץ לא לשלם מזונות ילדים, מצבים כאלה מהווים דרכים להימנע מהפרנסה.

דבר נוסף הוא שהניוזלטר יכול לגרום לספקות אצל רואה חשבון לא מנוסה. ככלל, נשאלת השאלה - האם מעוכבים דמי חופשת מחלה או לא, וכן כיצד מחשבים את התשלומים.

שתי אפשרויות אפשריות:

• משמשת באותה אפשרות חישוב כמו בשכר העובד;
• נעשה שימוש בהליך אחר לחישוב והעברת מזונות מתעודת הנכות הזמנית.

מתי ניתן לשלם דמי מזונות?

הקוד המשפחתי מאפשר לך לשמור על מזונות ילדים מכל סוגי הרווחים במקרה וזה יקרה על בסיס:

• החלטת בית משפט רלוונטית;
• הסכם נוטריוני.

גודל תמיכה לחופשת מחלה

מצב הנכות הזמנית, המאושר על ידי חופשת המחלה, כרוך עדיין בהשגת הכנסה מסוימת, המחושבת לפי ניסיונו של עובד מסוים וגודל שכרו הממוצע. סכום זה, על פי החוק, ממוס על הכנסותיו של האדם ומייצג החלפה מסוימת של הכנסות לתקופה מסוימת. לפיכך לאחר מסירת עלון למחלקת החשבונאות מנוכה מזונות הילדים מחופשת המחלה.

אך לפני כן, כמו במקרה של שכר, מופר המס המגיע. סכום התשלומים לילדים הוא כדלקמן:

• עבור ילד אחד, אלא אם כן סוכם אחרת, 25%;
• לשני ילדים, אלא אם כן סוכם אחרת, 33%;
• לשלושה או יותר, אלא אם כן סוכם אחרת, 50%.

ברור שכאשר מחושבים מזונות ילדים מחופשת מחלה, גודל התשלום חשוב. הוא מושפע מהניסיון של העובד. בהתבסס על גודל התשלום בבית החולים, החישוב וגודל סכום המזונות מבוצעים. בשנת 2017 משולמות חופשות מחלה בהתאם לחישובים הבאים:

• 100% מהרווחים הממוצעים אם הניסיון שווה ל 8.5- שנים או יותר;
• 80% אם הניסיון של עובד זה הוא 5-8 שנים;
• 60, אם הניסיון של עובד זה הוא פחות מחמש שנים.

ככלל, מזונות הילדים מנוכים מחופשת המחלה באותו סכום כמו מהמשכורת.לפיכך ניתן לבטא את הסכום כסכום קבוע, אשר נקבע בהסכם מיוחד נוטריוני בין בני זוג לשעבר. זה גם לא יכול להיות יותר מ -70% מסך ההכנסה של אדם לתקופה מסוימת.

אך ראוי לציין כי אם לא צוינה חופשת המחלה בהסכם שנערך כמקור הכנסה, יכול המשלם לערער על ניכוי תשלומים כאלה ממנו. לפיכך יש לערוך הסכם נוטריוני בצורה נכונה ועם מומחה מוסמך. ראוי לציין כי מומחה מנוסה תמיד יציין את האפשרות כאשר ניכוי מזונות הילדים מחופשת המחלה, כדרך אפשרית לקיים חובות הורים לתמיכה כלכלית בילדים.

מתי יכולות להופיע בעיות בתשלום?

בנוסף, ישנם מספר תנאים נוספים, לפיהם יתכן שניתן יהיה להחלים דמי מזונות אך אינם ניתנים להישמר לאחר הצגת חופשת מחלה:

• העסקה לא רשמית של אזרח מאפשרת שלא לשלם מזונות מגליון על נכות זמנית, שכן דמי מחלה משולמים רק לאזרחים הרשומים לפי קוד העבודה או חוזה עבודה.
• הנוכחות או היעדר המסמך הרפואי בפועל עשויים להשפיע על התשלום. דמי המזונות מחושבים מחופשת המחלה רק אם העובד מגיש מסמך רפואי רשמי המאשר את עובדת הפנייה למוסד רפואי ועבר טיפול. אם אין ראיות, כסף לא יחויב.
• דמי מזונות לא יימנעו מחופשת המחלה אם המשלם לא יכול להיות זמנית עקב פעולות מכוונות שהובילו לפגיעה בבריאותו. במקרים כאלה, לא רק תשלומי מזונות ילדים לא יוחזקו, אלא לא ישולמו קצבאות נכות זמניות.

בית חולים ליולדות - למעט הכלל

יש פעמים שלא אבא לא משלם מזונות, אלא אמא. אם קרה שאמא מתכוננת ללידת תינוק חדש ועוזבת את חופשת הלידה, אזי לא יימנעו מתשלומים מהקצבה ששולמה בקשר לכך.

במילים אחרות, המדינה סברה כי ההכנה ללידת ילד הינה פרשה יקרה, וקצבת היולדות אינה מוגברת לדרגת הכנסה, אלא מדובר בסוג של עזרה סוציאלית, ולכן היא אינה מוטלת על ניכויים כאלה.

אולם תשלומים במהלך חופשת לידה והטבות לילד שמלאו לו 1.5 שנים הם כבר עילה לתשלום תמיכה מהותית לילדים גדולים יותר. אבות שבמקום אמם יוצאים לחופשה לפרנסת ילד עד גיל שנה וחצי לא יוכלו להימנע מאחריות, במקרה זה מזונות הילדים מנוכים מחופשת המחלה. הם נשמרים גם במקרה של מחלת הילד, כאשר ההורה נאלץ לשבת איתו בבית. כמובן שבמקרה זה יש להוציא מסמכים רפואיים כראוי.

חופשת מחלה ששולמה על ידי הקרן לביטוח סוציאלי (FSS)

באזורים מסוימים בפדרציה הרוסית הושק פרויקט חדש של הקרן, המציג התאמות לנוהל התשלומים לצוות על בסיס אישור נכות. במסגרת פרויקט זה המעסיק משלם לעובד שמספק את תעודת הנכות רק שלושה ימים, ה- FSS לוקח על עצמו את שאר התשלומים.

במקרה זה, מחלקת החשבונאות של המפעלים מנכה מהרווחים שנקבעו בחופשת המחלה, סכום מסוים לתשלום דמי מזונות, בהתאם לצו הביצועי ולמסמך רפואי. קופת הביטוח הסוציאלי אינה משתלטת על תפקיד חישוב ותשלום דמי מזונות עד למסירת מידע מלא אודות ההתחייבויות.

אחריות על אי תשלום

אם המשלם, המשתמש בחופשת המחלה, מסרב לשלם מזונות ילדים, אזי הוא נתון לניהול או אחריות פלילית, במקרה של הפרה זדונית.בנוסף לצבירת פיגורים בתשלום מזונות, הוא עלול לעמוד בפני שלילת הזכויות לשליטה ברכב או מאסר בפועל.

מסקנה

לסיכום השיקול בסוגיה האם נימנע מזונות ילדים מרשימת המחלות, ראוי לציין כי כל ההיבטים נקבעים בחוק. המדינה שולטת בקפדנות במימושם של ההורים באחריותם הכספית מסוג זה ומגנה על האינטרסים של ילדים קטינים. על פי החוק, ההורים מחויבים לספק צרכים מסוימים לתחזוקת ילדיהם, על אף היותם במצב של נכות זמנית, ולכן ברוב המקרים ניכוי דמי מזונות מבית החולים וכן מכל הכנסה אחרת.