Wat zijn de taken van de lader?

Beroep "loader" kan worden beschouwd als een van de oude. Mensen begonnen tenslotte gewichten over te dragen nog voordat ze metaal begonnen te smelten en brood te bakken. Maar als eerder alleen fysieke training van de kandidaat nodig was, moet hij vandaag de taken van een lader kennen en kunnen vervullen.

Basisvereisten

In bijna elke werkveld Het vereist werknemers die opdrachten uitvoeren die verband houden met zware fysieke inspanning. Hier komt de naam van het beroep vandaan. Het woord "zwaartekracht" betekent inderdaad "vracht". Dit werk is niet eenvoudig en wordt meestal handmatig uitgevoerd.

Toegegeven, soms worden voor het gemak verschillende apparaten gebruikt. Maar hier hangt het allemaal af van hoe de werkgever de werkplek heeft voorbereid. Elke nieuwe medewerker, die de uitrijfase doorloopt, onderzoekt zorgvuldig de taken van de lader. Ze bevatten volledige informatie over zijn toekomstige activiteiten. Voordat iemand aan het werk gaat, moet hij leren hoe, wat en waarom hij dat moet doen. De taken van de lader maken deel uit van een speciaal ontworpen handleiding. Naast de arbeidsfuncties worden de basisvereisten voor de kandidaat vermeld, de rechten van de werknemer en de verantwoordelijkheid die hij draagt ​​voor het niet naleven van de instructies van het management.

Enkele details

De meeste mensen geloven dat iedereen met een goed ontwikkeld spierstelsel een lader kan zijn. Natuurlijk heb je voor dergelijk werk sterke en fysiek voorbereide mensen nodig. Maar dit is slechts een van de vereisten. Om de een of andere reden wordt algemeen aanvaard dat de lader absoluut geen opleiding nodig heeft. Het is misschien eerder zo geweest, maar in moderne omstandigheden kan men het niet eens zijn met deze verklaring. Bij sommige bedrijven wordt bijvoorbeeld een handmatige lier of takel gebruikt om laadwerkzaamheden uit te voeren, daarom vereisen de taken van de lader bepaalde vaardigheden van de kraanmachinist. Bovendien moeten grote ondernemingen producten goed kunnen opslaan. Dit wordt niet in speciale cursussen onderwezen. Dergelijke kennis wordt meestal met ervaring opgedaan. Kleurpotloden van het bedrijf soms om redenen van economie van het loonfonds hebben geen bestuurder op personeel. Dan moet het werk aan de auto ook worden gedaan door een lader. Meestal worden dergelijke omstandigheden vooraf overeengekomen tijdens het interview.

Werk in het magazijn

Elk bedrijf heeft speciale vereisten voor zijn werknemers. De bijzonderheden van activiteit drukken altijd hun stempel. Dit wordt noodzakelijkerwijs weerspiegeld in de instructies.

De taken van een lader in een magazijn zijn bijvoorbeeld meestal als volgt:

1. Lossen en laden van goederen. Deze bewerkingen zijn eenvoudig.
2. Stapelen en sorteren. Voor deze verpakking moeten goederen handmatig worden verplaatst of getransporteerd met behulp van de beschikbare hulpapparatuur (trolleys, kruiwagens of transportbanden). Als dit niet het geval is, moeten geïmproviseerde apparaten worden gebruikt.
3. Bovendien moeten producten van verschillende typen afzonderlijk worden opgeslagen. Als het in dozen of zakken is verpakt, moet u de stapels nog steeds correct kunnen samenstellen.
4. Omvangrijke goederen moeten worden gelost met behulp van lieren of gewone planken gebruiken voor de eenvoudigste rollen.
5. Het is de verantwoordelijkheid van de verhuizers om de deuren, zijkanten en luiken van het naderende voertuig te openen.
6. Verwijder aan het einde van het werk alles in het rollend materieel, maak ook de gebruikte apparaten schoon en ruim het magazijn op.

Werk in de winkel

De taken van een lader in een winkel verschillen niet veel van vergelijkbaar werk in een groot magazijn. Zelfs als het een handelsonderneming voor levensmiddelen is, moet het ook:

1. Voer laad- en loshandelingen volledig uit.
2. Bewaar producten en meng ze indien nodig in de winkel.
3. Om te helpen bij het verpakken van goederen (dozen lijmen of in elkaar zetten).
4. Voer alle hulp- en hulpwerkzaamheden uit zoals aangegeven in de handleiding.

Bovendien moet hij dit werk zeer zorgvuldig en correct uitvoeren. Opgemerkt moet worden dat verhuizers niet verantwoordelijk zijn voor de integriteit en veiligheid van verpakkingen.

Soms kan het tijdens transport beschadigd raken. En de opslaghouder zal hier al voor verantwoordelijk zijn, omdat hij daarvoor materiële verantwoordelijkheid draagt. De instructie verplicht alle werknemers, naast hun directe verantwoordelijkheden, om zich te houden aan de regels en de bestaande veiligheidsnormen in de onderneming en, natuurlijk, de bescherming van de arbeid.

Dwangmaatregel

Beginners of onervaren managers geloven soms dat het niet nodig is om instructies voor hun werknemers op te stellen en dit moet alleen worden gedaan omdat de wet dit vereist. Deze mening is onjuist. Het is verplicht om dit alleen te doen voor werknemers van bepaalde categorieën:

• particuliere beveiligingsbedrijven;
• die betrokken zijn bij de productie en verwerking van melk en zuivelproducten;
• gezondheidswerkers en apothekerspersoneel die drugs verkopen.

Deze ondernemingen houden op geen enkele manier verband met laden. Voor de rest is instructie nodig om de lijst met functionele verantwoordelijkheden te beperken.

Als de organisatie laders heeft, is het raadzaam om een ​​dergelijk document op te stellen. Anders moet deze hele lijst in de tekst van het contract (arbeid) of contract worden ingevoerd. U kunt specifieke verantwoordelijkheden opsommen of een standaardlijst nemen. In overeenstemming met de Russische wetgeving voert de lader de volgende taken uit, die worden vermeld in een van deze documenten. Het is voor hen dat de verantwoordelijkheidskring voor elk van de werknemers wordt bepaald.

In een productiebedrijf

De taakverantwoordelijkheden van de lader in de productie worden bepaald door het management, op basis van specifieke omstandigheden. In elk geval moeten zij omvatten:

1. Handmatig transport van producten over het grondgebied van de onderneming, evenals met behulp van trolleys of autotrucks.
2. Opslag van goederen op pallets of rekken. Hiervoor kunnen takels of auto-laders worden gebruikt.
3. goederen naar voertuigen voor verzending naar winkels of groothandels. Hier is de werknemer verantwoordelijk voor het beveiligen van de goederen zodat er geen problemen zijn tijdens het transport.
4. Rollend materieel lossen met grondstoffen die nodig zijn voor de productie.
5. Reiniging van het magazijn, het viaduct en de omgeving.

Indien nodig kan een team verhuizers bij andere werkzaamheden worden betrokken. Hiervoor is een passende indicatie van de directe manager of administratie van de onderneming noodzakelijk. Elke werknemer moet bekend zijn met zijn instructies. Hij moet het ondertekenen, waarna het document wordt opgeslagen in een persoonlijk bestand.