For tiden har en moderne mann et ekstremt bredt spekter av forskjellige yrker. I dag kan du bli brannmann, astronaut, blomsterhandler og modell - verdenen av profesjonell aktivitet har blitt nærmere en person. Nå kan du bare gå til Internett, lese anmeldelser fra virkelige mennesker og bestemme hvilken spesialist du vil være i. Denne artikkelen vil beskrive stillingsbeskrivelsen til designeren: hva slags arbeid det er, hvilke ferdigheter den krever og hvilke oppgaver en slik person utfører regelmessig. La oss få det sammen.
Hva er design?
Stillingsbeskrivelsen til designeren kan ikke presenteres uten å bestemme hva denne spesialiteten og designfeltet er som en sfære for menneskelig ansettelse generelt. En designer er en person som overveiende er opptatt av design og prosjektering. På grunn av det faktum at design er et mangefasettert og bredt konsept, som inkluderer et stort antall av de mest forskjellige industriene, kan designere velge hvilken som helst retning for seg selv.
Hvordan er designerne?
Så fagpersoner i et bestemt felt kan være engasjert i å lage smykker, herre-, dame- eller barneklær, sko, hatter. Hvis alle ovennevnte bestemmelser på en eller annen måte er relatert til garderobeartiklene, betyr ikke det i det hele tatt at designernes fordel er begrenset til dette. Ikke i det hele tatt! De er også engasjert i utvikling av landskap (landskapsdesigner), interiøret i en leilighet eller et hus (interiørarkitekt), og mange av dem er aktivt i kontakt med verden av datateknologi (3D-design). I denne artikkelen henviser vi til hensynet til noen av disse områdene, med utgangspunkt i deres unikhet, relevans og utsikter.
Hva er en stillingsbeskrivelse av en designer?
Når det generelt er fastslått hva som utgjør et designfelt, er det nødvendig å dvele ved dokumentene som følger med enhver ansatt i hans arbeidsliv. En stillingsbeskrivelse av en designer er et visst dokument som har en typisk etablert form og tildeler hver person de funksjonelle aktivitetene som er tildelt ham. De generelle bestemmelsene for ethvert dokument av denne typen vil være punktene oppført i avsnittet nedenfor, men innholdet i det vil allerede variere avhengig av spesialitet.
Hva inkluderer et slikt dokument?
Forskriften skal være korrekt utarbeidet av spesialister fra personalavdelinger og organisasjonstjenester for godtgjørelse, og skal være fullt, tydelig og tydelig lagt opp. Jobbbeskrivelseselementene inkluderer:
- Generelle bestemmelser - Såkalte teoretisk base, en indikasjon på de viktigste arbeidsforholdene til designeren.
- I sitt arbeid blir arbeidstakeren styrt av følgende kunnskaper, ferdigheter og evner ... - her presenterer selskapet for søkeren en liste over visse krav kandidaten er enig med og bekrefter dermed sin egen kompetanse. Vanligvis inkluderer dette elementet kunnskap om organisasjonsgrunnlaget for reklame og markedsføring, metoder og måter å utføre og designe kunstverk, grunnlaget for utskriftsdesign, egenskapene og egenskapene til materialer som er brukt i prosessen, forskjellige datagrafikkprogrammer (Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, CorelDraw, etc. .), regler for samhandling med kunder og kunder, etc.
- Jobbansvar - her bestemmer organisasjonen settet med elementer som skal styre det daglige arbeidet til designeren.Designerens ansvar inkluderer utvikling av kunst og tekniske prosjekter om temaene som er satt av lederen i samsvar med standardene som er satt for oppgaven, rådgivning til lederen og teamet om alternativer for å løse lokale designproblemer, koordinere produktalternativer opprettet av designeren med andre prosjektutviklere, gjøre korrigeringer og justere vektoren for produktdesignutvikling, etc. d.
- Ansvar - denne delen inneholder elementer som regulerer arbeidet med dokumentasjon, informasjon og overordnede.
- Jobben ansvar. Den spesifiserer kravene til yrket som designer som sådan og for en spesifikk person, og avgjør også hvilke konsekvenser designeren ikke vil oppfylle oppgavene som er tildelt ham, brudd på organisasjonens interne rutine, uforsiktig holdning til plikter, gi falsk informasjon til ledelsen, etc.
- Arbeidsforhold, hvor blant annet systemet med designers forretningsreiser (regionalt og lokalt) er foreskrevet.
- Sluttbestemmelser, der det indikeres at tillegg og endringer kan gjøres i disse instruksjonene (selvfølgelig bare etter at alle nyvinninger er avtalt med en ansatt som allerede er ansatt i stillingen).
Denne instruksjonen er løst ved signatur fra lederen og den ansatte, som nøye må lese alle punktene og betingelsene som tilbys ham. Designerens plikter, hans rettigheter og aktivitetens generelle funksjonalitet blir derfor vurdert. La oss nå gå videre til mer snevre fokuserte områder og finne hvilke funksjoner du kan møte i en eller annen retning.
Yrke interiørarkitekt
Et av områdene innen miljødesign er interiørdesign. Det representerer utforming av kommersielle og boliglokaler, designutvikling og praktisk implementering av harmoniske, komfortable og moderne interiører i haller, hotell, rom, studioer, gallerier, korridorer, soverom, kontorer, etc. Interiørarkitektens yrke krever til en viss grad menneskelig dyktighet til å forstå menneskets ønsker (det er kontakt med psykologi). Dette skyldes det faktum at designeren av dette området ofte blir tvunget til å jobbe med abstraksjoner som bare finnes i hodene til mennesker: disse ekstremt vage ønskene trenger å kunne tolke, koordinere med kundene riktig, tydeliggjøre alle finesser og nyanser for å skape produktene som kundene ønsket få i utgangspunktet. Interiørarkitektenes funksjonelle ansvar, så vel som kravene til ham, er veldig brede. Her er de viktigste av dem:
- mottak av en bestilling, forståelse og behandling av alle kundens ønsker;
- kjent med rommets utforming og tekniske parametere;
- opprettelse av et konsept, stil, generell retning av prosjektet;
- utvikling av den første skissen, diskusjon med kunden og utfylling av detaljene;
- modellering av utformingen av lokalene i dataprogrammer;
- valg og kjøp av nødvendige materialer;
- utvikling av ingeniørtegninger, planer, designdokumentasjon;
- gjennomføring av prosjektet, justering av teamet;
- kjøp eller oppretting av unike designmøbler (på forespørsel fra kunden);
- dekorativ stilisering av det ferdige interiøret: kompletter det med tilbehør, malerier, vaser, figurer osv., og gjør den siste finpussen.
Jobbbeskrivelse av en møbeldesigner: hva gjør en slik ansatt?
Fra avsnittet over følger en annen interessant designretning - dette er utviklingen av møbler. I følge noen anmeldelser, kan folk i dette yrket komme hvor som helst, uavhengig av utdanning; det viktigste er ikke startferdigheter, men holdningen til yrket og interessen for det, omgjengelighetsnivået og viljen til å studere kontinuerlig.Generelle bestemmelser for rutinemessige aktiviteter kan sammenlignes med arbeidsplanen for de samme interiørarkitektene: adopsjon - diskusjon - utvikling - levering. Oftest jobber møbeldesignere med å lage skap eller kjøkkenprodukter til boliglokaler - dette er det mest populære området i dette området. Dette yrket krever spesielt stabilitet: fra synspunktet om eksisterende ferdigheter, og fra synspunktet om den generelle fysiske og emosjonelle tilstanden. Kvaliteten på arbeidet i dette tilfellet avhenger i stor grad av den øyeblikkelige stemningen (designeren kan være sint, syk eller omvendt, glad, glad), selv om kunnskap om grunnleggende designferdigheter også er nødvendig.
3D-designer
De funksjonelle funksjonene til 3D-modelleringsdesigneren dekker feltet til et kvalitativt nytt stadium i utviklingen av datateknologi (i motsetning til 2D) og er assosiert med utviklingen av "volumetriske" animasjoner, presentasjoner, oppsett, videoer, skjermsparere, grafikk for utskrift og nettsteder (webutvikling). For øyeblikket er 3D-designere aktivt engasjert innen multimedia (for eksempel er de involvert i å lage fantastiske kampscener av romskip (og ikke bare) som er designet på en datamaskin), samt samarbeider aktivt med reklamefeltet. I dag regnes denne retningen som en av de mest lovende. I dag tjener 3D-designere i gjennomsnitt 40 til 60 tusen rubler. I fremtiden kan dette tallet bare vokse, fordi spådommer spår fremveksten av kvalitativt nye produkter 4D og til og med 5D!
Landskapsdesigner
Landskaps- og territoriedesigneren er engasjert i design og forbedring av forskjellige områder, med hensyn til funksjonene deres. Det legemliggjør ikke bare kundens ønsker, men bringer også harmoni, skjønnhet i verden, og påvirker den generelle infrastrukturen i verden rundt ham positivt. Landskapsdesigneren kombinerer en arkitekt, en gartner, en kunstner, en byggmester, en designingeniør og selvfølgelig en delikat estetikk. De generelle pliktene til en landskapsdesigner, i motsetning til designere på andre områder, endres ikke, men i praksis bør en slik person, i motsetning til kollegene i flere designverksteder, ha dypere kunnskap innen fag som biologi, botanikk, historie og filosofi (for å tåle en viss stilistisk linje).
Som du ser er det mange designretninger i dag, og en kreativ person vil helt sikkert finne noe for seg selv i dette yrket!