En 1986, se aprobó una ley en la URSS que cambió por completo el vector del desarrollo estatal. El gobierno legalizó la actividad laboral individual (ITD). Esto marcó el comienzo de la reestructuración social de la potencia más grande del mundo. Nuestro artículo explicará por qué no se debe subestimar el papel de la ley laboral libre.
El papel de la ley.
En todo el mundo, los estudiantes de derecho están obligados a estudiar leyes que durante mucho tiempo no han tenido efecto legal. Esto es necesario para evaluar el desarrollo histórico de las normas legales. En los países de la CEI, se presta especial atención a los actos jurídicos de la época de la "perestroika", en particular, a la ley sobre la actividad laboral individual. ¿Por qué es tan importante este documento?
La sociedad soviética dividió las etapas históricas en formaciones socioeconómicas propuestas por Karl Marx. En las primeras cuatro clases, la categoría de propiedad privada jugó un papel importante. Los marxistas consideraban este elemento inaceptable para la construcción de la última formación socialista. Pero la propiedad privada no es tan fácil de prohibir. El primer paso hacia su eliminación fue la prohibición del trabajo individual.
Poco después decidieron olvidarse de la idea de construir el socialismo. A finales de los años 80, el poder soviético decidió cambiar el vector del desarrollo. Se aprobó una ley sobre la actividad laboral individual, que sirvió como el comienzo de la "perestroika", un retorno al sistema capitalista.
Autoempleo: ¿qué es?
El trabajo individual no debe confundirse con el emprendimiento individual. A pesar de algunas similitudes, estas categorías no son las mismas. Sin embargo, la legalización del trabajo libre se ha convertido en una fuente de desarrollo de una economía de mercado. Esto se ve claramente en el contenido de la ley.
En el artículo 1 del acto normativo, se puede encontrar la definición de actividad laboral individual: son ocupaciones útiles de ciudadanos que no son de carácter oficial. Además, el estado está listo para promover la actividad laboral gratuita de todas las personas.
La ley aún no brindaba la oportunidad de extraer ingresos no ganados. El trabajo asalariado se mantuvo bajo la prohibición. De hecho, solo se permitió la creación de cooperativas, organizaciones públicas que no estaban asociadas con las autoridades estatales.
Tipos de actividad laboral individual
La ley definió claramente áreas en las que los ciudadanos soviéticos podían trabajar libremente. La primera y principal área se consideró la producción artesanal y artesanal. Se permitía la producción de ropa, zapatos, alfombras y otros productos bordados. Los hombres soviéticos podían dedicarse a la carpintería o la alfarería, la fabricación de herramientas, equipos y otras cosas útiles. Según la prohibición, se crearon perfumes, artículos preciosos, armas y otros artículos que podrían llamarse peligrosos o valiosos.
La segunda área en la que se permitía la mano de obra gratuita estaba relacionada con la provisión de servicios. Todo el país se inundó con muchos pequeños talleres, peluquerías, empresas de reparación o construcción y otras organizaciones. El último, el ámbito sociocultural, incluía la provisión de servicios educativos. Aparecieron tutores, profesores de música privados, traductores, etc.
Debe recordarse que la ley sobre la actividad laboral individual no suplantó las normas sobre la prohibición del "parasitismo". El trabajo libre solo podría ser una adición al trabajo principal y formal.
Los deberes de los trabajadores individuales
A los ciudadanos soviéticos que desean participar en el trabajo individual se les presentaron una serie de requisitos. El estado controlaba estrictamente cada cooperativa. Esto se manifestó en el análisis de documentación, verificación de estándares sanitarios y de incendios, control de operaciones tributarias, etc.
El principal deber de los ciudadanos autónomos era el pago oportuno de impuestos. Los representantes de las cooperativas llevaron información de ingresos al departamento financiero del distrito. El monto de los impuestos recaudados fue determinado por la legislación financiera cada año. Solo podemos decir que las cantidades transferidas al estado fueron realmente enormes. A menudo, el impuesto alcanzó el 100% de los ingresos recibidos. ¿Pero cómo es esto posible? Volvamos a esto un poco más tarde.
Opiniones sobre la Ley de Empleo Individual
Hay diferentes puntos de vista sobre esta ley. Algunos investigadores creen que el trabajo individual no afectó el proceso de reestructuración. Era una ley puramente socialista, que casi no introducía elementos de mercado. Esto es fácil de probar comparando la ley sobre ITA con las regulaciones adoptadas en la era de la nueva política económica (NEP). Hasta cierto punto, las leyes de principios de la década de 1920 fueron más liberales.
Hay otro punto de vista. Sus seguidores sostienen que la ley sobre ITD ha interrumpido una larga era de estancamiento. Las últimas dos décadas de la Unión Soviética se han caracterizado por una falta total de medidas e ideas importantes. Además, el acto de 1986 sirvió como el comienzo de la formación de un nuevo sistema estatal completamente diferente.
Por supuesto, las características de la actividad laboral individual eran muy soviéticas, en absoluto de naturaleza capitalista. Sin embargo, la decisión misma de adoptar dicha ley puede llamarse audaz y revolucionaria.
Desarrollo laboral individual
¿Qué resultó en la decisión de adoptar la ley en cuestión? Los ciudadanos soviéticos recibieron la tan esperada oportunidad de obtener ganancias adicionales. La gente podría obtener un poco más de financiación de la que ganaba en trabajos oficiales. ¿Pero fue así de simple?
El gobierno soviético, que no quería dar total libertad a los participantes en las cooperativas, introdujo el concepto de "superganancia". Se trataba de sumas monetarias que excedían el doble del salario promedio. Tales cantidades fueron simplemente incautadas. Este fue un impuesto del 100%. Se convirtió en un problema real para los trabajadores individuales: era necesario ganar exactamente tanto para que el gobierno no pudiera aprovechar. Sin embargo, no tardó en sufrir. Ya en 1988, se aprobó la Ley de Cooperación. Finalmente, se ha producido el desarrollo de la actividad laboral individual. La situación de los empresarios se ha debilitado significativamente.
Emprendimiento individual
¿Cuál es la diferencia entre la actividad laboral individual y el emprendimiento individual? Ambos tipos de actividades son actividades autoejecutables. Se produce bajo su propio riesgo y riesgo. El objetivo principal del emprendimiento individual es generar ingresos. No se puede decir lo mismo sobre el trabajo individual: aquí el objetivo es el desarrollo del trabajo social y el cultivo de la independencia.
La actividad laboral individual es un fenómeno que no puede aplicarse en la actualidad. Está asociado con muchas restricciones y prohibiciones. Además, el trabajo individual puede llamarse el "padre" del emprendimiento individual. Esta es su importancia y época.