Monet ovat kuulleet, että järjestelmänvalvojana on tällainen asema, ammatti. Mutta ollakseni täysin rehellinen, kaikki työnantajat eivät edes ymmärrä, minkä tämän henkilön pitäisi olla ja mitkä vastuut hänelle tulisi antaa. Mutta kuten käytäntö osoittaa, ne, jotka ovat saavuttaneet jonkin verran korkeutta tällä alalla, ovat kysynnän asiantuntijoita, ja hyvät suuret yritykset ovat valmiita maksamaan erittäin hyvää rahaa älykkäälle järjestelmänvalvojalle, koska todellinen liiketoiminnan päällikkö on nykyään arvoinen kultaan.
Kuinka tämä ammatti näytti ...
Kymmenen-viisitoista vuotta sitten kukaan ei voinut kuvitella, että tulevaisuudessa siellä olisi sellainen ammatti kuin järjestelmänvalvoja. Sitten tietokoneen käyttäjät jaettiin kahteen laajaan luokkaan: tavallisille käyttäjille (jotta heistä tulisi tarpeeksi, se riitti oppimaan tietokoneen kytkemisen päälle ja pois päältä ja edes ymmärtämään vähän yksinkertaisimpien ohjelmien ytimen) ja oikeat ohjelmoijat (ne, jotka tiesivät jo ohjelmien paitsi avaamisen, vaan myös ymmärtänyt mitä prosessit tapahtuvat tietokoneella).
Nykyään tällainen luokittelu on ehdottoman riittämätön, koska jopa lapsi ymmärtää yksinkertaisimmat ohjelmat. Ensimmäinen askel tärkeissä ominaisuuksissa prosessien ymmärtämisen sijasta on kyky käyttää ja hallita niitä siten, että yritys, jossa asiantuntija työskentelee, on täysin varma siitä, että kaikki sähköisessä muodossa tallennetut tiedot pidetään luottamuksellisina. Voit verrata hyvää järjestelmänvalvojaa kapellimestariin, jonka tulisi perustaa orkesterinsa tällä tavoin (ts. Yrityksen tai yrityksen tietokoneverkko ja sen varusteet), jotta äänessä ja suorituskyvyssä ei olisi häiriöitä.
Järjestelmänvalvojan vastuut - ymmärrämme vaiheittain
Kuten on jo käynyt selväksi, voit tavata järjestelmänvalvojan kaikissa suurissa yrityksissä ja yrityksissä. Pienyritysten älykkäät johtajat, joilla ei vielä ole varaa tällaiseen kokopäiväiseen työntekijään, käyttävät ulkopuolisten asiantuntijoiden palveluita, mikä takaa koko yrityksen johtamisjärjestelmän sujuvan toiminnan.
Järjestelmänvalvojan tehtäviin sisältyy monia tehtäviä, joista tärkeimmät ovat:
- toimistokonttorien huolto, asennus ja uudelleenasennus varmistaen niiden erittäin tuottava toiminta;
- hyvien ohjelmistojen etsiminen, asennus, toiminnan säätäminen;
- varmistetaan yritysverkon jatkuva keskeytymätön toiminta, tietojen luottamuksellisuuden takaaminen;
- tietojen kopiointi (varmuuskopiointi);
- nopea ja täydellinen tietojen palautus, jos osa tai kaikki tiedot katoavat jonkin työntekijän syystä;
- avustaminen yrityksen käyttäjille-työntekijöille, joille tietokonetta tai muuta toimistolaitetta on vaikea ymmärtää (inhimillinen tekijä on tässä erittäin tärkeä; järjestelmänvalvojan tällaiset tehtävät on suoritettava rauhallisesti ja käyttäjän kannalta mahdollisimman selkeästi);
- raportoinnin dokumentoinnin muodostaminen johdolle.
Ensimmäiset vaatimukset, jotka esitetään hakijalle tällaiseen asemaan
Järjestelmänvalvojan on paitsi tunnettava vastuunsa myös täytettävä ne siksi suosituskirjeet monille yrityksille ovat yksi potentiaalisen työntekijän taitotason pääpiirteistä. Kokemus on mitä johtaja haluaa nähdä työntekijänsä kanssa tänään.Siksi useampi kuin yksi nuori ja määrätietoinen järjestelmänvalvoja alkoi tutkia vastuualueitaan pienissä yrityksissä nimellistä korvausta vastaan saadakseen halutun työn lupaavassa yrityksessä.
On tärkeää ymmärtää itse tekniikan toiminta. Toisin sanoen järjestelmänvalvojan on korjattava eri laitteiden toimintahäiriöt. Järjestelmänvalvojan tehtäviin toimistossa kuuluu tulostuskasettien vaihtaminen, skannerin asettaminen ja kirjanpidossa huonosti toimivan tietokoneen virransyötön korjaus.
On välttämätöntä paitsi ymmärtää, mitä verkkoprotokollat ovat, vaan myös pystyä rakentamaan paikallisia tietokoneverkkoja. Suurten yritysten järjestelmänvalvojan vastuisiin sisältyy välttämättä tällaisen verkon rakentaminen ja tarvittaessa sen nykyaikaistaminen.
Missään ilman koulutusta
Kuten käytäntö osoittaa, voidaksesi työskennellä hyvässä yrityksessä sellaisessa asemassa, et voi tehdä ilman asianmukaista koulutusta. Huolimatta siitä, että nykyään on olemassa monia verkkokoulutuksia, jotka auttavat ymmärtämään perusteet, tämä ei riitä olemaan todellinen asiantuntija.
Vaikka on olemassa poikkeuksia - todelliset kyvyt, nuggetit, jotka eivät edes suorittaneet kursseja, täyttävät järjestelmänvalvojan velvollisuudet, mutta nämä kaikki ovat poikkeuksia, jotka ovat mahdollisia vain, jos sinulla on paljon kokemusta ja matkalaukut itsenäisesti hankittua tietoa.
Suuret kaupungit - tässä järjestelmän ylläpitäjien on etsittävä työtä
Kuten jo mainittiin, järjestelmänvalvojan vastuu sisältää toimistolaitteiden ja ohjelmistojen asennuksen. Siksi suuret yritykset ja organisaatiot tarvitsevat järjestelmänvalvojia. Useimmiten he asuvat suurkaupungeissa ja kaupungeissa, joissa on samanlaisia organisaatioita. Mitä korkeampi alueen asiantuntijoiden kysyntä on, sitä realistisempaa on löytää työ, joka soveltuu sekä palkkaan että tehtäviin.
Nykyään tarvitaan järjestelmänvalvojia sairaaloissa ...
Monilla organisaatioilla, jotka eivät liity talouteen ja yritystoimintaan, on kuitenkin oma järjestelmänvalvoja. Tämä johtuu suuresta tietomäärästä, jota ei tarvitse vain systematisoida, säilyttää pitkään, vaan myös ensin pitää pystyä käyttämään sitä ilman pitkää vaivaa ja hakuja. Niin alkoi näyttää tällaisia virkoja sairaalan järjestelmänvalvojana. Hänen vastuunsa ovat hiukan erilaisia kuin esimerkiksi kauppayhtiön järjestelmänvalvojan vastuut, koska tässä kiinnitetään erityistä huomiota arkistotietokantoihin, jotka on tehtävä mahdollisimman liikkuviksi.
Upeat näkymät
Nykyään järjestelmänvalvoja on haluttu ammatti, jonka merkitys kasvaa joka vuosi, joten päätös tulla todelliseksi alan asiantuntijaksi on erittäin oikea ja tuo hyvinvointia tulevaisuudessa. Jotta voit tulla hyväksi järjestelmänvalvojaksi, sinun on varauduttava siihen, että yrityksen järjestelmänvalvojan tavanomaisiin tehtäviin sisältyy kyky hallita ja muuttaa tietoverkkoja, halu oppia uusia asioita ja kyky kommunikoida normaalisti ihmisten kanssa. Järjestelmänvalvojan on ymmärrettävä, mitä välittömät esimiehensä haluavat, ja kyettävä saamaan se elämään.
