Právnická osoba koná ako organizácia vytvorená a zaregistrovaná v súlade s postupom ustanoveným zákonom. Spoločnosť má v prevádzkovej, majetkovej alebo ekonomickej správe samostatného majetku. Zodpovedá im za povinnosti, ktoré preberá pri styku s inými subjektmi. Spoločnosť môže vo svojom mene vykonávať a nadobúdať osobné nemajetkové a vlastnícke práva, vykonávať transakcie, byť obžalovaným alebo žalobcom na súde. Počas svojej činnosti môže vytvorený podnik podstúpiť rôzne zmeny. Poďme ďalej zvážiť, ako prebieha reorganizácia a likvidácia právnickej osoby. 
terminológie
Pojem reorganizácie právnickej osoby je ustanovený v občianskom zákonníku. Normy jasne definujú špecifiká tohto postupu. V súlade s ustanoveniami kódexu je reorganizácia právnickej osoby relatívnym ukončením činnosti sukcesiou. To znamená prevod povinností a práv z jednej spoločnosti na druhú. Likvidácia je úplné ukončenie právnickej osoby. V takom prípade sa dedenie neposkytuje.
klasifikácia
V súčasnom vydaní Občianskeho zákonníka, rovnako ako v predchádzajúcom, sa ustanovujú druhy reorganizácie právnickej osoby. V minulom kódexe však boli len tri. V modernej verzii právnych predpisov je ich päť:
- Konverzia.
- Pristúpenie.
- Izolácia.
- Fúzie.
- Separácia.
Tieto druhy reorganizácie právnickej osoby majú svoje vlastné charakteristiky. Zvážte ich.
fúzie
Reorganizácia právnickej osoby v tejto forme zahŕňa založenie nového podniku a ukončenie činnosti subjektov zapojených do tohto postupu. Povinnosti a práva, ktoré spoločnostiam patrili pred fúziou, sa vzťahujú na novovytvorenú spoločnosť. Základom pre ich prijatie je listina o prevode. Vzniknutá spoločnosť funguje ako univerzálny nástupca subjektov, ktoré prestali existovať po ich reorganizácii. 
Pridruženie právnickej osoby
Táto forma sa líši tým, že jedna spoločnosť susedí s druhou. V tomto prípade prechádzajú na existujúci podnik aj všetky povinnosti a práva existujúceho podniku. V dôsledku toho bývalá spoločnosť prestane fungovať ako nezávislý podnikateľský subjekt. V tomto prípade sa vykoná aj prevodná listina.
delenie
Reorganizáciu právnickej osoby možno vykonať vytvorením viacerých spoločností z jednej spoločnosti. V tomto prípade bývalý podnik ukončí svoju činnosť a povinnosti a práva, ktoré vlastní, prechádzajú na novovytvorené spoločnosti. Ich distribúcia sa vykonáva v súlade s oddelenou súvahou. Novovytvorené právnické osoby pôsobia ako univerzálne nástupcovia.
pridelenie
Takáto reorganizácia právnickej osoby zahŕňa stiahnutie jednej alebo viacerých spoločností z podniku. Po pridelení každému novému subjektu sa zodpovednosti a práva prevádzajú podľa oddelenej súvahy. Zvláštnosťou tohto postupu je, že bývalá spoločnosť nezastavuje svoju činnosť. Vyhradené podniky sa stávajú ich obvyklými nástupcami. 
premena
Zahŕňa to zmeny v právnej štruktúre právnickej osoby. V tomto procese súčasná spoločnosť prestane fungovať a namiesto nej sa objaví nový podnik. Do posledného prechodu o listine o prevode povinností a práv predtým fungujúcej spoločnosti.Nová spoločnosť je teda univerzálnym nástupcom bývalej spoločnosti.
dokumenty
Ak chcete začať postup, musíte zhromaždiť balík požadovaných záruk. Patria sem:
- Sv-o o štátnej registrácii spoločnosti.
- Osvedčenie o registrácii na daňovom úrade.
- Výpis z registra.
- Charter.
- Kópie DIČ a pasu hlavy.
Tento zoznam sa vzťahuje na všetky subjekty, ktoré sa zúčastňujú na postupe. 
Postup reorganizácie právnickej osoby
Postup sa vykonáva v niekoľkých etapách:
- Rozhodovanie.
- Oznámenie daňovej služby tri dni pred očakávaným začiatkom konania.
- Oznámenie FMS, FSS a PF.
- Prijíma St.-va o začiatku postupu.
- Uverejnenie správy v úradnej publikácii (vo Vestníku štátnej registrácie).
- Prenos dokumentácie oprávnenej osobe, ktorá vykonáva registráciu a registráciu.
Postup pri reorganizácii právnickej osoby si vyžaduje znalosť osobitostí zákona. Pri vykonávaní postupu je dôležité, aby boli splnené požiadavky regulačných aktov. Týka sa to najmä prijatia a výkonu rozhodnutia o reorganizácii. Celý postup trvá v priemere 3 až 5 mesiacov.
Špecifiká procesu
Dedičstvo predstavuje povinný prvok, ktorý charakterizuje reorganizáciu právnickej osoby. Táto vlastnosť vám umožňuje odlíšiť ju od postupu úplného zastavenia spoločnosti. Zákon priamo poukazuje na túto funkciu v čl. 61 ods. 1 Občianskeho zákonníka. V právnych publikáciách je reorganizácia definovaná ako relatívne ukončenie spoločnosti. Zároveň sa udržiava jeho hmotná hmota tak, aby fungovala v rámci občianskeho obratu, a jeho povinnosti a práva sa prevádzajú na iné subjekty. 
Spôsoby zastavenia podniku
Reorganizácia a likvidácia právnickej osoby sa líšia nielen právnymi dôsledkami, ale aj povahou procesu. V právnych publikáciách sa uvádza, že spoločnosti ukončujú svoju činnosť podľa pravidiel podobných tým, ktoré platia pri ich vzniku. Vo vede existujú dobrovoľné a administratívne dôvody na likvidáciu. Neexistuje však žiadna priama závislosť spôsobu tvorby od spôsobu ukončenia činnosti dnes. Jednoducho povedané, nie je potrebné, aby došlo k likvidácii dobrovoľnej spoločnosti. Ukončenie jej činnosti sa môže vykonať regulačným spôsobom.
Dobrovoľná metóda
K likvidácii dochádza normatívnym a explicitným spôsobom, keď sa rozhoduje na valnom zhromaždení zakladateľov alebo oprávnenom orgáne spoločnosti. V týchto prípadoch slúžia dôvody na ukončenie činnosti:
- Uplynutie doby, na ktorú bola spoločnosť založená.
- Dosiahnutie cieľa, v súlade s ktorým bol vytvorený.
- Zrušenie registrácie spoločnosti na súde v súvislosti s porušeniami spáchanými počas jej zakladania, ak je možné ich vylúčiť.
Špecifickosť normatívno-explicitnej metódy spočíva v tom, že rozhodnutie zakladateľov alebo povereného orgánu právnickej osoby je dostatočným a jediným základom pre likvidáciu. 
Regulačný spôsob
V takom prípade rozhoduje o likvidácii súd. Dôvody takéhoto konania sú:
- Činnosti spoločnosti bez potrebných povolení.
- Plnenie práce zakázané zákonom / poskytovanie služieb, ktoré nie sú upravené právnymi predpismi.
- Systematické vykonávanie charitatívnych alebo iných nadácií, náboženských alebo verejných združení, ktoré sú v rozpore s chartou.
- Práca s hrubými porušeniami zákona.
- Ďalšie prípady stanovené zákonom.
vývoj postupu
Likvidácia sa vykonáva nasledovne:
- Účastníci, ktorí urobili príslušné rozhodnutie, vytvoria po predchádzajúcej dohode s registračným orgánom autorizovanú províziu.Stanovujú tiež načasovanie a postup pri ukončení spoločnosti.
- Likvidačná komisia uverejní v úradných publikáciách oznámenie o začatí konania. Publikácia uvádza čas a postup, podľa ktorého veritelia môžu deklarovať svoje pohľadávky. Spolu s tým je likvidačná komisia povinná prijať opatrenia na identifikáciu osôb, voči ktorým má spoločnosť záväzky. O nadchádzajúcom konaní písomne informuje veriteľov. Po uplynutí obdobia, v ktorom môžu uplatniť svoje pohľadávky, sa zostaví predbežná súvaha likvidácie. Obsahuje údaje o majetkovom zložení spoločnosti. Poskytuje tiež zoznam pohľadávok známych veriteľov a výsledky ich posúdenia. Súvaha likvidácie Schválené účastníkmi podniku alebo orgánu, ktorý sa rozhodol začať postup, a súhlasil s registračnou službou.
Vymáhanie dlhov veriteľom vykonáva Komisia v poradí podľa ich priority. Je stanovená v čl. 64 GK.
