Μπορείτε να ακούσετε συχνά ότι πριν οι άνθρωποι εργάζονταν πολύ περισσότερο από τώρα, δούλευαν μέρα και νύχτα, ενώ λάμβαναν δυστυχισμένες πένες. Η Οκτωβριανή Επανάσταση, κατά την άποψη ενός τεράστιου αριθμού ανθρώπων, άλλαξε δραματικά τα πάντα: οι εργάσιμες ημέρες μειώθηκαν, εισήχθησαν περισσότερες ημέρες και οι συνθήκες εργασίας βελτιώθηκαν. Είναι έτσι; Ας προσπαθήσουμε να καταλάβουμε τι είδους εργάσιμη ημέρα είναι στη Ρωσία.
Μια εκδρομή στην ιστορία. Serfdom
Ας ξεκινήσουμε με την ιστορία. Ο καθένας ξέρει για την ύπαρξη σερβικής φύσης, όπου η εργάσιμη ημέρα ήταν ακανόνιστη και απεριόριστη. Σε εκείνους τους μακρινούς χρόνους, υπήρχε ένας ορισμένος αριθμός ωρών υποχρεωτικής εργασίας για τον πλοίαρχο, και επιπλέον, έπρεπε να φροντίζετε το αγρόκτημα σας - οι άνθρωποι δεν είχαν πραγματικά ελεύθερο χρόνο. Με την απόκτηση της προσωπικής ελευθερίας, η κατάσταση θα έπρεπε να βελτιωθεί, αλλά τα πρώτα χρόνια μετά την κατάργηση της θρησκείας, οι αγρότες έπρεπε να εργάζονται ακόμη πιο σκληρά για να κερδίσουν χρήματα για να αγοράσουν την οικογένειά τους και φυσικά για τον εαυτό τους.
Οι μονάρχες κατά καιρούς προσπάθησαν να παρεμβαίνουν στην κατάσταση εργασίας. Για παράδειγμα, η Catherine II ρυθμίζει μια δεκαήμερη εργάσιμη ημέρα για τις γυναίκες και τα παιδιά, και ο Νίκολας ΙΙ περιορίζει πλήρως την παιδική εργασία και απαγορεύει στις γυναίκες να απασχολούνται στη νυχτερινή εργασία.
Γεια σου, πιο διασκεδαστική, εργατική τάξη!
Το επόμενο στάδιο ήταν η δημιουργία του προλεταριάτου, της εργατικής τάξης. Από το 1897 έως το 1904, η εργάσιμη ημέρα μειώθηκε από 11,5 ώρες σε 10,5, ο τελικός αριθμός, παρεμπιπτόντως, είναι μικρότερος από ό, τι στην Ιταλία, το Βέλγιο, τη Γερμανία κατά την ίδια περίοδο. Μέχρι το 1917 ώρες εργασίας ήταν 8,4 ώρες - ήταν μια καταπληκτική αλλαγή. Υπήρχαν πολύ λιγότερες εργάσιμες ημέρες ετησίως κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου - ενενήντα μία ημέρες έπεσαν σε διάφορες διακοπές, ωστόσο, έπρεπε να εργαστώ τα Σάββατα.
Ο Στάλιν δεν είναι σε σας!
Μετά την επανάσταση και τον Πρώτο Παγκόσμιο Πόλεμο, η χώρα ήταν πραγματικά ερείπια · όλοι, μικροί έως μεγάλοι, εργάστηκαν για να την αποκαταστήσουν. Υπάρχει μια άποψη ότι κάτω από τη δύναμη των Σοβιετικών, κάτω από τον Στάλιν, οι εργάσιμες ημέρες ήταν πολύ μεγαλύτερες από ό, τι πριν από την επανάσταση. Αλλά στην πραγματικότητα, όλα ήταν εντελώς λανθασμένα.
Στις σαράντα σαράντα, όταν όλες οι επιχειρήσεις εργάζονταν με ταχείς ρυθμούς, ο εργαζόμενος είχε έξι διακοπές το χρόνο και 52 μη εργάσιμες Κυριακές, δώδεκα ημέρες παραχωρήθηκαν για διακοπές. Αποδεικνύεται ότι υπήρχαν 295 εργάσιμες ημέρες το χρόνο (365-52-6-12), και η κανονική εβδομάδα ήταν 48 ώρες εργασίας.
Για σύγκριση, στην προ-επαναστατική Ρωσία, οι ανήλικοι εργαζόμενοι (12-15 ετών εργαζόμενοι θεωρούνταν ως τέτοιοι) είχαν τις ίδιες 52 Κυριακές, 14 αργίες και άλλες 19 Ορθόδοξες αργίες, επιπλέον, η 24η Δεκεμβρίου ήταν μερικής απασχόλησης (έως 12 ώρες). Άλλες 10 ημέρες προήλθαν από διακοπές. Έτσι, ο προ-επαναστατικός ανήλικος εργαζόμενος εργάστηκε 270 ημέρες το χρόνο (365-19-14-52-10), και το συνηθισμένο εβδομάδα εργασίας ήταν 52 ώρες.
Και πού δούλεψε πλέον ο Στάλιν;
Σήμερα
Θα επιστρέψουμε στην εποχή μας. Πόσες εργάσιμες μέρες έχει ο μέσος εργαζόμενος του εικοστού πρώτου αιώνα;
Αν αναλογιστούμε την περίοδο από το 2014, μπορούμε να πούμε ότι η κατάσταση βελτιώθηκε λίγο: στη συνέχεια, υπήρχαν μόνο έντεκα μη εργάσιμες διακοπές, με μερική απασχόληση (μία ώρα λιγότερο από το συνηθισμένο) διορίστηκε πέντε φορές, κατά τις αργίες.
Συνεχίζοντας το 2015. Πέρυσι, 13 ημέρες πέρασαν τα σαββατοκύριακα που συνδέονταν με τις αργίες, ενώ άλλες 5 ημέρες ήταν εργαζόμενοι με μερική απασχόληση. Ήδη τουλάχιστον μικρή, αλλά ακόμα πρόοδος.
Και τι ετοιμάζεται η τρέχουσα χρονιά για εμάς; Ελλιπής η εργάσιμη ημέρα θα μειωθεί η διάρκεια της εργάσιμης ημέρας για μια ώρα είναι μόνο τρεις φορές αυτό το έτος, 119 ημέρες θα πέσουν στις αργίες και τα Σαββατοκύριακα (λαμβάνοντας υπόψη την πενθήμερη εργάσιμη εβδομάδα), έτσι ώστε οι Ρώσοι θα πρέπει να εργαστούν 247 ημέρες.
Συγκρίνετε το σχήμα με αυτό που είχαμε πριν; Προ-επαναστατικοί νέοι εργαζόμενοι - 270, στρατιωτικός εργαζόμενος - 295. Και δουλεύουμε πολύ;
Και πότε είναι το διάλειμμα;
Και τώρα λίγο για ωραία πράγματα. Οι μεγάλες διακοπές αγαπούν τα πάντα, είναι αναμφισβήτητο. Φυσικά, αυτή η έννοια είναι σχετική, αλλά ακόμα. Οι εργάσιμες ημέρες αυτής της εβδομάδας ακυρώνονται από την 1η έως τις 10 Ιανουαρίου, έτσι ώστε όλοι να μπορούν να απολαύσουν πλήρως το Νέο Έτος, στη συνέχεια από τις 21 έως τις 23 Φεβρουαρίου, θα πρέπει να συγχαρώ καλά τους υπερασπιστές της Πατρίδας και στη συνέχεια από τις 5 έως τις 8 Μαρτίου, οι άντρες γιορτάζουν το πρώτο μέρος των διακοπών του Μαΐου από τις 30 Απριλίου έως τις 3 Μαΐου και από τις 7 έως τις 9, οι Ρώσοι γιορτάζουν την Ημέρα της Νίκης, για το μακρύ Σαββατοκύριακο 11-13 Ιουνίου, γιορτάζεται η Ημέρα της Ρωσίας και στη συνέχεια μετά από τεράστιο διάλειμμα από 4 Η 6η Οκτωβρίου θα φέρει την Ημέρα Επανάστασης του Οκτωβρίου. Το μόνο αρνητικό, μερικές από τις ημέρες που θα μας δώσουν θα πρέπει να δουλέψουν.
Οι Ρώσοι θα χάσουν τις ημέρες τους μακριά στις 27 Φεβρουαρίου (για να σημειώσετε 22, παρεμπιπτόντως, υπάρχει μια εναλλακτική επιλογή - 20 Φεβρουαρίου), 5 Μαρτίου (για τις διακοπές 7, άλλη επιλογή - να αναβληθεί η ελεύθερη ημέρα από τις 3 Ιανουαρίου, η οποία θεωρείται ήδη μη εργάσιμη) που πέφτει την Κυριακή, οι άνθρωποι θα μπορούν να περπατήσουν την επόμενη μέρα, το ίδιο από τις 12 και 13 Ιουνίου. Αυτό το έτος θα υπάρξουν περισσότερες ευκαιρίες για χαλάρωση σε σχέση με τις προηγούμενες, κάτι που, φυσικά, είναι εξαιρετικό.
Αντί για ένα συμπέρασμα
Παρεμπιπτόντως, το 2014, τέθηκε το ερώτημα σχετικά με τη μετάβαση των Ρώσων σε μια εβδομάδα εργασίας τεσσάρων ημερών αντί για την κλασική πενθήμερη εβδομάδα, αλλά και σε ωριαίες αμοιβές (τότε τα συνδικάτα βασίζονταν σε 128,91 ρούβλια την ώρα). Προφανώς, το σχέδιο δεν έγινε δεκτό, αφού αποφάσισε ότι αυτό θα έβλαπτε σημαντικά την οικονομική κατάσταση στη χώρα. Βρισκόμαστε πίσω από τις ευρωπαϊκές χώρες όπου το επίπεδο τεχνολογικής ανάπτυξης είναι πολύ υψηλότερο από το δικό μας και προσπαθούμε να ξεπεράσουμε αυτή την τεχνική καθυστέρηση αυξάνοντας τον αριθμό των ωρών εργασίας.
Ταυτόχρονα, σύμφωνα με τα συνδικάτα, οι εργάσιμες ημέρες πρέπει να μειωθούν για να αυξηθεί η αποτελεσματικότητα των εργαζομένων και να τους δοθεί περισσότερο ελεύθερος χρόνος για να φροντίσουν την υγεία τους. Επιπλέον, όσο λιγότερο εργάζεστε, τόσο λιγότερο θέλετε να παραλείψετε αυτό το έργο και τόσο πιο κίνητρα είναι οι εργαζόμενοι. Όλα αυτά τα επιχειρήματα είναι αρκετά βαρύ, αλλά, δυστυχώς, η κατάσταση παραμένει η ίδια.
Παρεμπιπτόντως, η Ρωσία κατέχει μία από τις κορυφαίες θέσεις στην κατάταξη των πιο "πεζοπόρων" χωρών: μόνο χώρες όπως η Αργεντινή (δεκαεννέα), η Κολομβία (δεκαοκτώ), η Ταϊλάνδη (δεκαπέντε) έχουν περισσότερες ημέρες μακριά. λιγότερο από όλες τις άλλες ευρωπαϊκές χώρες. Η Βραζιλία και η Ινδονησία θεωρούνται οι πιο εργατικοί: έχουν μόνο πέντε διακοπές για ένα ολόκληρο έτος εργασίας. Η Γερμανία και ο Καναδάς διαφέρουν σημαντικά τον αριθμό των επιπλέον ημερών εξόδου ανάλογα με τη γη.
