Suorituksen psykologia on yksi psykologisen profiilin erikoisuuksista. Jos tämä käsite vaikuttaa tuntemattomalta ja epätavalliselta, älä pelkää tietämättömyyttäsi, koska se ilmestyi kirjaimellisesti useita vuosikymmeniä sitten.
Suorituspsykologia: millainen ammatti
Henkilö, joka on hallinnut tämän erikoisuuden, voidaan hyväksyä psykologin virkaan eri organisaatioissa ja laitoksissa. Aineiden ja oppiaineiden opetuksen aikana pääpaino on ihmisten käyttäytymisen tutkimuksessa kriittisissä ja stressaavissa tilanteissa.
Tällaiset asiantuntijat kykenevät toteuttamaan kuntoutustoimenpiteitä ja neuvotteluja lainvalvontaviranomaisten työntekijöille, arvioimaan ehdokkaita ja valitsemaan organisaatioiden henkilöstöä sekä säätämään yleistä ilmapiiriä yritysten ja yritysten työryhmässä.
Missä suorituskyvyn hallintapalveluita voidaan tarvita
Ensinnäkin on korostettava, että erikoisosaamisen “Virallisen toiminnan psykologia” hallitsevat opiskelijat voivat luottaa kokopäiväisen psykologin asemaan jossain valtarakenteessa tai organisaatiossa keskuudestaan lainvalvontaviranomaiset.
Tässä tapauksessa heidän vastuullaan on näiden laitosten työntekijöiden (armeijan, poliisin, pelastuslaitoksen, oikeuslaitoksen ja muiden järjestelmien) henkilöstön viralliseen toimintaan liittyvä psykologinen apu.
Erikoisala “Suorituksen psykologia” antaa tutkinnon suorittaneille riittävän tiedon, jotta he voivat suorittaa henkilöstöjohtajan tehtäviä erilaisissa omistusmuodoissa olevissa yrityksissä. Nykyään osaava ja pätevä psykologi on osa yritysyritysten, yksityisten yritysten ja valtion organisaatioiden ryhmää.
Henkilöstöpäällikkönä nämä työntekijät osallistuvat henkilöstön ammatilliseen valintaan, arvioivat niitä eri alueilla ja indikaattoreilla ja auttavat myös tulokkaita sopeutumaan.
Psykologia ja opetus
Suunnitellessaan suorituskykypsykologian alan asiantuntijoiden koulutusohjelmaa kehittäjät tarjosivat mahdollisuuden työllistää tutkinnon suorittaneita eri oppilaitoksissa.
Kunnallisten organisaatioiden, sosiaalisten ja psykologisten keskusten, koulujen, lastentarhojen, yliopistojen, asiantuntijoiden ollessa psykologin tai psykologin ja konsultin tehtäviä.
Lisäksi johtamiskykyjen, kunnianhimojen, päättäväisyyden ja itsensä kehittämisen kykyjen läsnä ollessa tutkinnon suorittanut voi saavuttaa valmentajan, mentorin, valmentajan aseman missä tahansa yrityksessä. Suurten yritysten HR-osastoon kuuluvien asiantuntijoiden tehtävänä on kouluttaa organisaation työntekijöitä sekä kehittää joukko erilaisia ohjelmia koulutusprosessin optimoimiseksi.
Osaavat ja ahkerat psykologit avaavat yksityisen käytännön ja tarjoavat konsultointipalveluita perustaen ihmissuhteita, harjoittavat uran ohjausta, urasuunnittelua, asiakkaidensa ammatillista tai henkilökohtaista kehitystä.
Mistä saan erikoisuuden "performanssipsykologia"
Voit oppia psykologian taiteen viisautta monissa sosiaalisen tai psykologisen suunnan yliopistoissa sekä johdon henkilöstöä kouluttavissa yliopistoissa.
Pääsymaksuun on läpäistävä useita pääsykokeita: kaksi vaaditaan (venäjän kieli ja biologia) ja ylimääräiset (tietotekniikka, vieraat kielet, matematiikka).
Yliopistot auttavat suorituskyvyn psykologian kursseilla opiskelevia taitoja, kuten:
- valmistus psykologinen muotokuva työntekijä, työolojen ennustaminen, analysointi ja arviointi.
- Kehitetään ohjelmia, joilla pyritään estämään mahdolliset sosiaalisen ja henkilökohtaisen tilan rikkomukset, ryhmän jäsenten henkinen kehitys.
- Kuntoutus ja tuki henkilöille, jotka ovat saaneet psykologisia vammoja ääritapauksissa. Heidän vammansa palautuminen.
- Yritysten työntekijöiden asiakirjojen laatiminen.
Lisäksi koulutusprosessin aikana opiskelijat oppivat lääketieteellistä perustietoa ja oppivat antamaan ensiapua uhreille.
