Kuka on taidejohtaja? Sen alla tulisi ymmärtää asiantuntija, joka kykenee paitsi osoittamaan luovuuttaan. Se on myös tehokas johtaja. Mikä on taiteellisen johtajan vastuulla? Hänen tulisi olla perehtynyt suunnitteluun, talouteen ja markkinointiin. Asiantuntijan on tunnettava organisaation tuote täydellisesti voidakseen tehdä siitä houkuttelevamman potentiaalisille asiakkaille.
Mihin liittyy ammattilaisten löytämisen ongelma?
Monilla yrityksillä on nykyään ongelmia, jotka liittyvät tällaisen asiantuntijan löytämiseen. Taidejohtajat ovat tyypillisesti hyvin perehtyneet suunnittelukysymyksiin, mutta eivät ymmärrä mitään yrityksen perusmekanismeista. On myös asiantuntijoita, jotka eivät pysty ymmärtämään yrityksen tavaroiden ja palveluiden etuja. Tässä tilanteessa voidaan havaita sama ongelma, joka nousee haastattelijoiden valintaprosessissa: henkilö palkattiin, hänelle toiveita asetettiin eikä hän yksinkertaisesti pystynyt toimimaan tehokkaasti. Jotta varmistetaan, että yrityksen toiminta ei vaikuta, on tarpeen palkata ammattilaisia.
Mitä asiantuntijan pitäisi pystyä tekemään?
Taidejohtajan tehtävänä on kehittää mainoksen visuaalinen osa. Hänen on ensin tuotettava ideoita ja sitten toteutettava ne. Luovuus tällä erikoisuudella ei riitä. Kyllä, ja sielun töihin. On melko selkeitä tehtäviä, jotka on ratkaistava mahdollisimman nopeasti.
Asiantuntija voi työskennellä yksin. Useimmissa tapauksissa hän tarvitsee kuitenkin copywriteriä. Taidejohtajalle alisteisia voivat olla myös asiantuntijoita, kuten suunnittelijat, kuvittajat, valokuvaajat. Suhteellisen pienissä yrityksissä, joissa johto ei pysty maksamaan niin monien ihmisten työstä, taiteen johtajan tehtävät sisältävät nämä alat.
Milloin asiantuntijan arvo nousee?
Ei ole epäilystäkään siitä, että taiteellisen johtajan on kyettävä tekemään ehdottomasti kaikki. Sinun on ymmärrettävä suunnittelukysymykset, oltava luova, ymmärrettävä markkinoinnin, johtamisen, talouden mekanismit. Lisäksi hänen on oltava psykologi. Ja nämä ovat vain taiteellisen johtajan vähimmäisvelvollisuuksia. Jos aiemmin kuvattua tietoa ei ole, asiantuntijalla ei ole arvoa yritykselle. Nykyään myös graafisten toimittajien tuntemus arvostetaan.
Tärkeitä vinkkejä
Joitakin seikkoja on syytä huomata. Ne ovat seuraavat:
- Luonnollisesti vain ammattilainen tarvitsee työskennellä. Taidejohtajan tehtäviin kuuluu luovuuden ilmaisemisen lisäksi myös markkina-analyysi ja hinnoittelu. Hänen tulisi kehittää esityksiä, johtaa näyttelyitä ja laatia suunnitelmia raporteilla.
- Suuri merkitys on kokemuksella suunnittelusta ja mainonnasta, ja mitä enemmän sitä tulee, sitä parempi.
- Ammattilaisella on oltava salkku, joka hänen on osoitettava haastattelussa. On myös sellaisia asiantuntijoita, joilla ei ole paljon kokemusta ja jotka ovat suorittaneet kokeneille ammattilaisille ominaisen määrän tehtäviä.
- Sinun on tiedettävä, mikä on taidejohtaja. Tätä varten tiedustele hänestä aiemmista työpaikoista.
- Taiteellisen johtajan ehdokkaan tulisi olla valmis suorittamaan pieni työ haastattelussa. Hän kohtaa ehdollisen ongelman, joka hänen on ratkaistava.
- Taidejohtajan ansioilla, ei sukupuolella, on erityinen rooli.
- Asiantuntijan on oltava johtaja. Juuri hänen on tehtävä päätöksiä ja johdettava joukkuetta.
Kustantajan vastuut
Taidejohtaja on projektien taiteellinen johtaja ja toteuttaja.Tämä on yleinen nimi, ominainen useille samanlaisille virkoille eri toimialoilla. Niitä ovat mainonta, julkaisu, elokuva, televisio, muotoilu jne.
Kustannustoimistossa taidejohtajan tehtävänä on suunnitella lehtiä tai sanomalehtiä. Asiantuntijan on tehtävä yhteistyötä toimittajien kanssa, valittava tai osallistuttava tarvittavien kuvien luomiseen valokuvien avulla. Tyypillisesti taiteellisen johtajan johto on päätoimittaja. Melko suurissa kustantamisjärjestöissä asiantuntijalla on avustajia. Hän hallitsee luovan ryhmän toimintaa. Vastaavasti taidejohtaja ottaa kaiken vastuun siitä.
Mitä yökerho-asiantuntijan on tarkoitus tehdä?
Yökerhon taiteellisen johtajan tehtävät ovat hallinnollisissa tehtävissä. Hänen on järjestettävä konsertteja ja juhlia, valittava ohjelmisto, osallistuttava laitoksen mainostamiseen. Asiantuntija on velvollinen asettamaan yökerhon, houkuttelemaan uusia asiakkaita ja järjestämään viihdyttäviä tapahtumia. Hänen vastuualueeseensa kuuluu myös ohjelmakonseptien muodostaminen ja yhteistyö kumppaneiden kanssa.
Ravintolan tai kahvilan taidejohtaja
Mitkä ovat kahvilan tai ravintolan taidejohtajan vastuut? Ensinnäkin asiantuntijan tulisi edistää laitosta, jossa hän työskentelee. Luonnollisesti hänellä ei ole velvollisuutta laatia mainostekstejä ja neuvotella mainosalustojen edustajien kanssa. PR-päällikkö käsittelee nämä asiat yleensä, jos hän on tietysti käytettävissä. Joten mitä ravintolan taidejohtajan pitäisi tehdä? Hänen vastuullaan on kehittää yhteinen konsepti. Juuri tämän asiantuntijan on asetettava vektori yrityksen kehittämiselle.
Yleiset vastuut
Mitkä vieraat ovat tervetulleita? Kuinka laitos esitetään tarkalleen sanomalehdissä ja aikakauslehdissä? Mitkä tapahtumat voivat houkutella eniten vieraita? Tämä on vain pieni osa asioista, joihin klubin taiteellisen johtajan on puututtava. Nämä vastuut koskevat myös ravintoloita, kahviloita, suunnittelutoimistoja jne. Jos yksinkertaistat yllä olevia asioita, käy ilmi, että taiteellinen johtaja hallitsee käsitteiden suunnittelua ja sitä seuraavia niitä. Luonnollisesti asiantuntija osallistuu myös monenlaisten tapahtumien järjestämiseen, joiden pääasiallinen tarkoitus on houkutella vieraita. Ja näiden juhlien muoto perustuu yhteiseen konseptiin. Esimerkiksi ranskalaiseen keittiöön erikoistuneessa ravintolassa olisi aiheellista viettää teemailta viininmaisteluilla. Ja olutravintolalle erinomainen ratkaisu olisi olutfestivaali. Taidejohtajan päätehtävänä on kasvattaa tuloja. Laaja valikoima ohjelmia ja tapahtumia ovat hyvä työkalu sen saavuttamiseen. Kuten käytäntö osoittaa, luovan johtajan toiminnalliset vastuut eivät useimmissa tapauksissa rajoitu edellä kuvatuihin tehtäviin.
Mitä asema kauneussalongissa vaatii?
Harkitse asemaa kauneussalongin taidejohtajana. Hänen vastuunsa ovat pääasiassa työskentely asiakkaiden kanssa. Hänen on myös ratkaistava johtotehtävät, jotka koskevat laitoksen toimintaa mainonnalle ja työntekijöille. Kuten missään muussakin tapauksessa, asiantuntijan päätavoite on kasvattaa salonkkien voittoja. Ja tätä varten on varmistettava, että potentiaalinen asiakas siirtyy pysyvän luokkaan. Tavoitteidensa saavuttamiseksi taidejohtajan on oltava hyvin tietoinen kaikista palveluista ja menettelyistä, joita salonki tarjoaa.
Ammatin haasteet
Taidejohtajan toiminta on melko monimutkaista ja monipuolista. Tätä ei voida oppia teoreettisesti. Ammattitaito voidaan ansaita vain kokemuksella. Lisäksi kaikissa kaupungeissa ei ole kouluja, jotka opettavat tätä ammattia. Muista erikoisuuksista voi saada vain perustiedot ja taidot.Ja kaikki muu riippuu suoraan henkilöstä.
Todellisen ammattilaisen täytyy käydä läpi kaikki yksin. Vain sellaisessa tilanteessa hän alkaa ymmärtää kenen kanssa ja minkä kanssa hänen on tehtävä. Melko usein, ennen kuin hänestä tuli taiteellinen johtaja, hän esiintyi lavalla, perehtyi äänen käsittelyyn jne. Usein tätä tehtävää hoitavat taiteilijat ja muusikot, esittäjät ja taiteilijat. Toisin sanoen luovat ihmiset. Heidän harrastuksensa ovat ajan myötä kasvaneet ammatin luokkaan.
Taidejohtajan seuraava tapa
Lahjaisella taiteellisella johtajalla on kaikki tarvittava rakentaakseen uransa, josta tulee lopulta laitoksen johtaja. Ja jos sinulla on rahaa, voit aina avata oman klubisi tai järjestää yrityksen. Jotkut taiteen johtajat ovat vähitellen tulleet promoottoreiksi. Ytimessä tämä on sama ammatti. Vain hän ei ole sidoksissa mihinkään instituutioon. Se tarjoaa mahdollisuuden itsenäisesti valita mahdollisuuksia ja vastuita.
johtopäätös
Tässä artikkelissa tutkittiin perustaidot ja -tiedot, jotka ihmisen on oltava, jos hän haluaa tulla taidejohtajaksi. Alan asiantuntijoiden vastuut ovat erilaisia. Mutta jos henkilöllä on luova luonne, tämä ammatti vaikuttaa hänelle mielenkiintoiselta.
