Kad idemo na stranice pretraživanja posla, često možemo vidjeti oglase velikim slovima "od izravnog poslodavca". Tko je izravni poslodavac? A onda tko nije direktan? Koji rizici i nevolje očekuju podnositelje zahtjeva koji padnu u ruke istih tih "neizravnih" poslodavaca? A onda gdje tražiti izravnu? Sve je to izloženo u ovom članku.
Tko je poslodavac i tko može biti
Poslodavac je tvrtka (tj. Pravna osoba) ili individualni poduzetnik (pojedinac) koji vas prihvaća za određenu poziciju za obavljanje određene vrste posla. Odnos zaposlenika i poslodavca država utvrđuje u Kodeksu rada Ruske Federacije. Poslodavac mora s zaposlenikom sklopiti ugovor o radu. Odgovorna je za isplatu podređenih plaća, dužna je plaćati osiguranje i porezne doprinose nadležnim tijelima.
Izravni poslodavci
Ako je izravni poslodavac organizacija ili individualni poduzetnik koji vas izravno vodi na određeno mjesto radi izvršavanja određenih zadataka sa njegove strane, koji su onda ti "neizravni poslodavci"? Drugim riječima, neizravni poslodavac je posrednik između osobe koja nudi slobodno radno mjesto i osobe koja je spremna prijaviti se na ovo slobodno mjesto. Riječ je o organizacijama koje nude svoje usluge na području zapošljavanja, usluga osoblja i potrage. Njihove se aktivnosti plaćaju prema zakonima tržišne ekonomije. Štoviše, ako je poslodavcima uobičajeno da kontaktiraju takve agencije, tada obična osoba koja želi naći posao često gubi kontakt sa takvim osobljem.
Gdje tražiti izravne poslodavce
Trenutno postoji mnogo prigodnih načina za pronalaženje posla. Taj proces više nije praćen kupnjom brojnih novina s slobodnim mjestima u obližnjim kioscima, hodanje i prikupljanje oglasa objavljenih na stupovima moći također je posljednjeg stoljeća. Za pretraživanje je dovoljno imati internetsku vezu i opremu s kojom možete pristupiti mjestu, bilo da se radi o osobnom računalu, prijenosnom računalu, pametnom telefonu ili tabletu.
Da, čak i ako takva oprema nije dostupna, možete otići u internetski kafić i sjesti za razumnu naknadu onoliko dugo koliko vam treba i tražite odgovarajući posao. Ali gdje su se skrivali izravni poslodavci, već je teže odgovoriti. Više od polovice slobodnih radnih mjesta objavljeno je na web stranicama putem trećih strana. Ponekad je zaista nemoguće shvatiti tko stoji iza znaka vašeg posla iz snova dok ne nazovete i ne idete na razgovor. To ne oglašava svaki neizravni poslodavac. Ponekad postane poznato da ste pali u ruke agencija za zapošljavanje, tek nakon što ste već ispunili upitnik i od vas se traži da platite pružene usluge traženja posla.
Rizici u poslovanju s posrednicima
Posao, čiji se neposredni poslodavac obratio odjelu za osoblje, uopće se ne može razlikovati od ostalih mogućnosti. Mnogo je agencija za zapošljavanje koje djeluju potpuno legalno bez obmanjivanja svojih kupaca. Nedostatak kontakta s njima u ovom slučaju je plaćanje za njihove usluge. Njihova zarada u većini slučajeva predstavlja postotak vaše prve plaće. A taj je postotak prilično visok, gotovo do 40%. Naravno, postoje tvrtke s fiksnom stopom, ali nitko vam neće dati jamstvo za uspješnu pretragu, a ugovor je sastavljen na takav način da jednostavno nemate što prigovoriti.
Rad od izravnih poslodavaca oslobađa vas obveze plaćanja nekome od tih provizija i agencijskih kamata.Osim toga, izravni poslodavac zaštitit će vas od mogućnosti da se stvarno naiđete na prevare. Ovakve situacije su danas česte. Obećava vam se neodoljivo zavodljivo radno mjesto, ali za to trebate platiti za informacijske usluge, naime pružanje adrese i telefonskih brojeva budućeg poslodavca. Plaćate ih, idite na naznačeno mjesto i nađite prazan ured ili potpuno drugu organizaciju u kojoj oni uopće ne razumiju o čemu razgovaraju. U budućnosti, najvjerojatnije, ne možete pronaći svog sumnjivog dobročinitelja.
