כותרות
...

תקופת המחלה המרבית לאחר הניתוח, עם אונקולוגיה, יולדות

חופשת מחלה היא מסמך המאשר נכות זמנית של אזרח בקשר למחלה מסוימת. הכללים לביצועו והליך התשלום אינם מוכרים היטב לכל תושב ארצנו, אם כי מצב זה יכול להשפיע על כולם. אופי המחלה עשוי להיות תלוי בכמה זמן מונפקת חופשת המחלה.

המנפיק את המסמך

מסמך נכות עבור טיפול אשפוז על דלקות נגיפיות חריפות בדרכי הנשימה, הרעלת מזון קלה, פגיעות קלות, תהליכים דלקתיים בצורה קלה מוצאים במרפאה. תקופת חופשת המחלה המרבית היא 15 ימים קלנדריים, כולל ימי הפעולה הראשונים והאחרונים. לאחר זמן זה, על המטופל להופיע בתיאום הרופא. אם תחושת הסבל שלו נמשכת, רשימת המחלות עשויה להאריך. המונח להארכת חופשת המחלה נקבע באופן אינדיבידואלי ותלוי באופי המחלה ובפרוגנוזה שלה.חופשת מחלה מקסימאלית

במקרים מסוימים, מסמך זה יכול להיות מונפק על ידי רופא שיניים - בנוכחות פתולוגיה חריפה של חלל הפה, המגביל את יכולת העבודה, או חובש - כאשר המטופל מתגורר באזורים כפריים. תקופת החופשה המרבית במקרה זה תהיה עד 10 ימים קלנדריים.

רק מוסדות רפואיים ממלכתיים - מרפאות, בתי חולים, מרכזי פלדה-מיילדת זכות להנפיק מסמכים בנושא נכות. אתה יכול להגיש בקשה לחופשת מחלה על ידי הצגת מסמך זהות (לרוב זהו דרכון). אם אזרח מועסק רשמית במספר מוסדות, יוצא כל מסמך מסמך 1 לכל מקום עבודה.

הריון ולידה

עבור נשים שמתכוננות להיות אמהות, החוק קובע תנאים מיוחדים. תעודת לידה מונפקת כאשר גיל ההיריון הגיע ל -30 שבועות, במשך 140 יום, כלומר 70 - לפני לידתו של הילד ו -70 - אחריו. צו זה תקף אם לאישה יש ילד אחד. אם הלידה מתרחשת בטרם עת או שנמצאים סיבוכים, תקופת הנכות מורחבת ל -156 יום. עם הריון מאובחן של 2 פירות ויותר, הרופא מפר את חופשת המחלה למשך 194 ימים קלנדריים.

חופשת לידה

טיפול באשפוז

במקרים של מחלות קשות המחייבות אשפוז בבית חולים וטיפול ארוך טווח, יתכן וחולה יכול להיות חולה הרבה יותר מאשר 15 הימים הסטנדרטיים. זה מתרחש לאחר תאונות מוחיות מוחיות (שבץ מוחי), עם פתולוגיות של מערכת הלב וכלי הדם, מחלות כרוניות עם מהלך קשה. במקרים כאלה חופשת המחלה מונפקת למשך כל השהות בבית החולים. במידת הצורך ניתן לתת לחולה 10 ימים נוספים לאחר השחרור. מהי תקופת חופשת המחלה המרבית (לשנה)? הכל תלוי באופי המחלה ובטיפול המוכח כנדרש. במצבים מסוימים משך הנכות הזמנית מגיע ל 12 חודשים.לכמה זמן מונפקה חופשת מחלה

פעולות לאבחון אונקולוגי

עם סרטן מאובחן, מונפקת חופשת מחלה למשך עד 120 יום קלנדריים. פעולות נוספות תלויות בפרוגנוזה של מצבו של המטופל. עם שיפור צפוי ניתן להאריך את חופשת המחלה עד 10 חודשים. ברוב המקרים הטיפול בפתולוגיה של סרטן לוקח הרבה יותר זמן.אם הפרוגנוזה שלילית, מומלץ לחולה לעבור בדיקה רפואית וחברתית, הקובעת את הצורך בהקצאת קבוצת מוגבלות.

חופשת חולה לאחר הניתוח

לאחר הניתוח תקופת ההחלמה יכולה להימשך מספר שבועות ואפילו חודשים. תקופת חופשת המחלה לאחר הניתוח היא מקסימום 120 יום ללא הפסקה. זה כולל שהות בבתי חולים ותקופת החלמה מעבר לכך. יש לעקוב אחר מצבו של המטופל, שבגינו הוא מחויב להופיע בפגישה עם הרופא פעמיים בחודש. אם המצב אינו משביע רצון לאחר התערבויות כירורגיות קשות, תקופת החופשה המרבית יכולה להיות 10, ובמקרים מסוימים 12 חודשים.

חופשת מחלה לאחר הניתוח

אם הילד חולה

תעודת נכות למחלת ילד מונפקת רק לנציג אחד של המשפחה. לרוב האם מקבלת חופשת מחלה. במידת הצורך, טיפול אשפוז או אשפוז לילד מתחת לגיל 7 שנים, מונפק מסמך על מוגבלות לכל אורך המחלה. באשר לילדים בגילאי 7 עד 15 שנים, האם או בן משפחה אחר זכות לחופשת מחלה לתקופה של 15 יום לכל מקרה של המחלה.

נוהל חישוב תועלת

חופשת מחלה משולמת באופן פרטני בכל מקרה. חישוב הסכום המגיע לאדם כולל את הרווחים הממוצעים שלו בשנתיים האחרונות, משך אי כושר העבודה (בימים) ומקדם תלוי באורך השירות בארגון.

אתה יכול לסמוך על הטבות רק לאחר שהמסמך עצמו הוגש למחלקת הנהלת החשבונות. יש לעשות זאת תוך 6 חודשים לאחר סגירת רשימת המחלות. בפועל, המסמך נדרש למסור מהר הרבה יותר, אחרת לחברה יש את הזכות לראות ימי היעדרות שאינם מתועדים כיעדרות.

עם ניסיון של פחות מחמש שנים, משולמת חופשת מחלה בסכום של 60% מסכום הרווחים הממוצע. במקרה זה, ההכנסה היומית הממוצעת של העובד מחושבת ומכפילה את מספר ימי הנכות. עובד עם ניסיון של 5 עד 8 שנים יכול לסמוך על הטבות בסכום של 80% מהרווחים. עובדים מעל 8 שנים צברו 100%, כלומר את מלוא הגמול עבור עבודתם. אמהות בחופשת לידה יכולות לצפות לשלם תגמולים ביחס דומה.חופשת מחלה מקסימאלית בשנה

אם המחלה התרחשה בתוך 30 יום לאחר פיטורי העובד, הוא זכאי לקצבה של 60% מסכום הרווחים הממוצע לכל תקופת אי הכושר לעבודה. אם נפתחה חופשת המחלה כאשר האדם נרשם רשמית במפעל, וסגרה והוצגה לאחר סיום העבודה, מקדם החישוב נשאר זהה. זה תקף רק לגבי נכות העובד עצמו, אך לא של בני משפחתו.


הוסף תגובה
×
×
האם אתה בטוח שברצונך למחוק את התגובה?
מחק
×
סיבת התלונה

עסקים

סיפורי הצלחה

ציוד