I världen finns det inte bara olika klagomål och klagomål som uttrycker missnöje med arbetstagaren för en anställd eller en hel organisation, utan också mycket trevliga tackmeddelanden.
När du har fått dem kommer du inte bara att le, utan också börja vara stolt över dig själv, ditt arbete. Att lära sig att du verkligen hjälpte någon och gjorde något användbart i livet är en känsla som orsakar stort nöje för varje respektabel person.
Och i modern grå vardag är sådana saker inte vanliga. Sådana brev kallas tack.
Vem skriver de sådana brev till?
Dessa meddelanden kan vara av följande typer beroende på mottagaren:
- till en individ;
- juridisk person som helhet;
- anställd eller avdelning hos en juridisk person.
En uppskattningstillstånd kan utpekas av antingen staten i enskilda tjänstemän eller företags person, eller andra juridiska eller fysiska personer i vissa fall. Till exempel kan det vara välgörenhetshjälp eller deltagande i sociala evenemang.
Vill du officiellt säga tack? Skriv rätt brev!
Med varma ord vill dess kunder ofta tacka en juridisk person för bra arbete. Ett sådant exempel på ett tackbrev för samarbetet ges nedan.
Det händer att kunder vill notera att en specifik anställd i företaget uppfyller sina skyldigheter. Dessutom föredrar ledningen av juridiska personer att markera de anställda som har uppnått den största framgången. I detta fall är ett exempel på ett tackbrev för samarbetet med den anställd som anges i artikeln användbart.
Ofta skriver företagsledningen i sådana fall ett brev på gruppens vägnar och anger beloppet för anställdas ersättning. Således kombineras trevliga ord och materiell bekräftelse av anställdas värde.
I en värld där oförskämdhet, korruption, fördomar härskar är det ibland mycket viktigt att notera de människor eller organisationer som på en hög nivå och samvetsgrant fullgör sina skyldigheter.
Ofta är dessa brev skrivna av pensionärer, som är väl tjänade. När allt kommer omkring är gamla människor fientliga och ett samvetsgrant arbete känns omedelbart av en äldre. Och med hänsyn till en stor mängd fritid, finner pensionärer det möjligt att skriva ett sådant brev till ledningen för tjänstorganisationen för att markera en viss anställds arbete.
Typer av tackanmärkningar
Beroende på meddelandet som finns där är tackbrev:
- för vissa prestationer;
- för hans bidrag till den gemensamma orsaken;
- för felfri uppfyllande av sina skyldigheter etc.
Därefter kommer vi att analysera hur du korrekt komponerar sådana brev.
Hur skriver jag tack?
Så du står inför behovet av att skriva ett sådant brev och markera någon för prestationer i arbete eller kvalitetstjänst. Om du fortfarande inte vet hur du skriver tackanmärkningar kommer följande information vara praktiskt.
Alla brev börjar med en rubrik, men i fallet med ett sådant meddelande är detta valfritt. I grunden är locket fyllt i när de vill att den markerade personen ska veta från vilken tacksamheten mottogs.
Till exempel händer detta ofta när direktören eller chefen för en juridisk enhet i ett sådant brev noterar sina anställda för kvaliteten på det utförda arbetet.
Det finns inga speciella krav för innehållet i det här affärsdokumentet. Det viktigaste är att ange vem, för vad och hur man ska tacka.
Du kan skriva under nedan, eller så kan du lämna ett tackbrev utan en signatur. Hur du ordnar ett sådant papper kan du lära dig av exemplen nedan.
Designexempel
Nedan finns två prover som kan användas i olika fall. Välj den som passar dig bäst och skräddarsy den efter dina behov.
Exempel 1. Ett prov av ett tackbrev för samarbetet med den anställda från teamet.
Personalen i JSC “AB” Pervyi ”tackar Ivanov Ivan Ivanovich för hans stora bidrag till bankens utveckling och konstaterar uppnåendet av trettio års arbete med en engångsökning på 50% av lönen.
Teamet av JSC “AB” First ”.
Som du ser är det ganska enkelt att tacka och belöna en anställd. Det är inte svårare att uttrycka tacksamhet till hela företaget.
Exempel 2. Ett exempel på ett tackbrev för samarbetet med en juridisk person.
JSC “ABV”
Petrova P.P.
Jag vill tacka er för de utmärkta produkterna som ni levererar till den ryska barnvarumarknaden. Kvaliteten är alltid på högsta nivå och priset är anständigt. Vi önskar dig lycka till i utvecklingen och nya professionella prestationer.
Ingen tydlig form eller begränsningar
Att skriva ett sådant brev är inte svårt. Trots det faktum att tackbrevet är ett affärsdokument, innehåller det inte vissa kriterier för vilka det måste sammanställas.
Därför, även om du inte vet hur du skriver tackanteckningar till någon, använd bara exemplen ovan. Genom att korrigera dem något, kan du skriva alla tacksedlar och notera ansträngningarna eller hårt arbete för en anställd i företaget eller hela organisationen.
Och i alla fall, oroa dig inte för att du felaktigt kan sammanställa den. Ett tackbrev är verkligen ett uttryck för positiva känslor i relation till det arbete som utförts av en annan person i en fri form.
