Hur skapar du ett CV som skulle ge dig jobbfördelar? För att besvara den fråga som uppstår måste du först och främst ha en uppfattning om det här dokumentet. Detta kommer att avslöja hans hemligheter. Samtidigt ökar chansen att få det önskade jobbet dramatiskt.
sammanfattning
Vad innebär detta dokument? Sammanfattning - detta är en kort beskrivning av de förmågor som en person har som kan göra honom konkurrenskraftig när han ansöker om ett jobb.
Dessutom är detta den mest effektiva reklamen som finns på arbetsmarknaden, och ett element som ingår i moderna regler affärsetikett.
Mål och mål
Resuméet sammanställs för att locka arbetsgivarens uppmärksamhet vid det första korrespondensmötet. Detta är dess huvudmål. För att göra ett gott intryck på arbetsgivaren och uppnå ett personligt möte med honom måste du betona alla positiva poäng som du har och göra sidorna att det är oönskat att visa så lite som möjligt.
Hur skapar du ett CV så att det gör att du kan nå ditt mål? För detta bör beskrivningen vara för arbetsgivaren en källa till biografiska uppgifter om den sökande och information om hans yrkeserfarenhet. Dessutom bör en välskriven CV återföra svaret på frågan om kandidaten uppfyller de krav som ställs för ett visst jobb. I en slags självpromotering bör också innehålla ytterligare information. Deras mål är att intressera arbetsgivaren och motivera honom att genomföra en personintervju.
Man bör komma ihåg att den första och samtidigt mycket stabila åsikten om någon person bildas när man läser ett CV. Som regel tar det två till tre minuter att gå igenom beskrivningen av biografin och affärsegenskaper hos kandidaten för tjänsten. Det är därför en CV bör förberedas i standardform. Informationen ska vara fullständig, men samtidigt kortfattad. Det är också viktigt att bekräfta de data som skickades under intervjun.
skrivande
Hur gör jag ett CV igen? Det är värt att komma ihåg att beskrivningen av den sökandes egenskaper och biografi för varje position är ett dokument. Det är därför det finns vissa krav för dess utformning och volym (de regleras av kontorsarbete).
Den första regeln som måste följas vid skrivning är dokumentets volym. Det är en eller två A4-sidor. Det är viktigt att placera nyckelinformation i början av texten. För att skriva en bra och korrekt CV måste dokumentet vara i ett teckensnitt.
Det är önskvärt att det är Times New Roman eller Arial 12: e storlek. För att underlätta läsningen bör var och en av avsnitten i CVet separeras från den föregående, och rubrikerna bör betonas eller betonas. Du måste vara uppmärksam på stavning. En CV som har fel har ingen chans att lyckas. Dokumentet ska skrivas på vanligt språk.
Ett fotografi kan klistras in på ett CV som skickas per post. Dess format bör inte överstiga passet (3,5x4 cm). Dessutom bör familj och strandfotografier inte klistras in i dokumentet. Detta kommer att se respektlöst mot arbetsgivaren.
stil
Hur skapar jag ett CV för arbete? När du skriver ett dokument är det lämpligt att komma ihåg följande:
- om korthet;
- om specificitet;
- om fokus;
- användning av aktiva verb;
- om tydlighet och tydlighet i presentationen av tanken;
- om ärlighet;
- om läskunnighet.
struktur
Hur skapar jag ett CV för arbete? Ett dokument som innehåller information om den sökande för en viss ledig tjänst bör ha en viss struktur. Först och främst måste han få ett namn. Detta är själva ordet "återuppta". Detta dokument kallas ibland "Curriculum Vitae (CV)." Detta betyder "biografi" i översättning från latin. Detta namn används som regel när man sammanställer ett CV på ett främmande språk. Det här alternativet har en mer exakt betydelse, men vi använder sällan det.
Följande är syftet med att sammanställa dokumentet. Det här avsnittet listar alla jobb du söker på. Angivande av endast en ledig tjänst minskar risken för att hitta ett jobb betydligt.
Nästa avsnitt av CV visar kontaktinformation. Här ska skrivas namn, e-post, telefonnummer och adress till den sökande för tjänsten.
Nästa, hur skapar jag ett CV? Den mall som antagits för att skriva detta dokument föreslår att i nästa avsnitt anges information om den sökandes utbildning. De är ledande i meritförteckningen för en ung specialist som inte har praktisk erfarenhet.
Utbildning bör anges med datum i omvänd ordning. En viktig punkt är meddelandet om att ta kurser inom specialiteten. Det är nödvändigt att ange data om avslutandet av gymnasiet endast om det var en specialskola med någon orientering. Du kan notera närvaron av en silver- eller guldmedalj.
Arbetsupplevelsen som beskrivs i nästa avsnitt av sammanfattningen ska presenteras i omvänd kronologisk ordning. Mittemot arbetsplatsen och tidpunkten är det viktigt att ange din position och de funktioner som tilldelades dig. Samtidigt bör tonvikten läggas på professionella prestationer. Kandidater i detta avsnitt anger praktikplatser och praktikplatser. Om en person har en stor arbetsbiografi är det inte nödvändigt att ange alla platser för det tidigare arbetet. En beskrivning av 3-5 av dem under en period som inte överstiger tio år är tillräcklig.
Hur skapar jag en CV därefter? Nästa avsnitt ska ange tillgängliga ytterligare färdigheter för kandidaten för vakansen. De innehåller vanligtvis en beskrivning av de förmågor som inte är direkt relaterade till ansvaren i en viss position. Det kan vara en persons körkort och medlemskap i en facklig organisation, nivån på personliga datorkunskaper och operativsystem och program som kandidaten arbetade med. Det bör också finnas en indikation på kunskapsnivån för ett främmande språk.
I avsnittet som innehåller ytterligare arbetsförmåga kan den sökande visa, som de säger, varorna av personen. Allt som anges i detta avsnitt kommer utan tvekan att förbättra intrycket av CV. Samtidigt ska du inte berömma dig själv. Endast fakta ska återspeglas i dokumentet. Slutsatserna kommer att göras av arbetsgivaren.
Följande är ytterligare information om hobbyer eller utmärkelser för sociala aktiviteter, om några.
Den sista delen av sammanfattningen ger information om möjligheten att tillhandahålla rekommendationer. Ofta utelämnar sökande helt enkelt den här artikeln. Det är dock en möjlighet att stå fram bland de andra sökande. Den specifika listan med rekommendatörer är inte värt att nämna i CV. Du behöver bara ha en lista över dem om du har möjlighet att göra en intervju ansikte mot ansikte med din arbetsgivare.
I slutet av dokumentet bör datumet för förberedelsen anbringas och kandidatens underskrift bör finnas närvarande.
prov
Hur skapar jag ett CV? Ett exempel är önskvärt att ha för ögonen. Detta kommer att behövas även om du har varit med och sammanställt detta dokument mer än en gång. Trots detta kan du missa något eller helt enkelt glömma det.Ett provupptagande som sådant, även det bästa, garanterar inte någon jobb. Men när man tittar på det får en person allmän information om skrivandet av detta dokument.
Så hur skapar jag ett CV? Ett exempel kan ses nedan.
sammanfattning
Sergievich Alexander Mikhailovich
Personuppgifter. Ålder 25 år
Civilstånd: singel
Kontaktinformation. Adress: Odintsovo, st. Pavlodar, d. 21, apt. 95
Telefon: +7 (971) 153-49-295
E-post: obrazetc@yandex.ru
mål:
Få ett intressant jobb med möjligheter till karriärutveckling och anständigt lön inom logistik, ekonomi, finans.
utbildning:
2002-2007 ,. - Moskva statsuniversitet.
specialitet:
"Matematiska metoder och forskningsmodeller för olika verksamheter inom området ekonomi"
Genomsnittligt betyg i testboken: 4,5.
Av 1998-2001. - Lyceum för informationsteknologi.
Arbetslivserfarenhet, fått yrkeserfarenhet (praktik)
Praktikant i fältet:
- Utförd forskning om nivånivåanalys samt utvecklingsmönster för enskilda processer och system i ekonomin, definierade en metod för att ge en objektiv bedömning av dem.
Ytterligare intressen och färdigheter
- Mellanivå på engelska - flytande och kan översätta tekniska texter.
- Jag är en erfaren PC-användare. Jag arbetar i programmen ANSYS, COMPASS, etc.
Personliga prestationer
- Han tog 1: a plats på fysikolympiaden vid Moskva State University, 2006.
- Jag har en 2-rang i schack.
Personliga egenskaper
Sällskap, uthållighet, ansvar.
Som ni ser är det inget komplicerat att sammanställa detta dokument. Men om du inte vet hur du ska skriva ett CV bör ett prov vara före ögonen. Det är värt att komma ihåg att informationen i dokumentet återspeglas med hänsyn till de funktioner som kan intressera potentiella arbetsgivare.
CV för en advokat
I processen att sammanställa Curriculum har Vitae sina egna egenskaper. I sammanfattningen av den juridiska rådgivaren och advokaten, utöver utbildningen och arbetslivserfarenheten, bör vissa punkter uppmärksammas. Dessa är viktiga yrkeskunskaper.
Hur skapar jag en advokat CV? Dokumentet bör ge vägledning om kunskap om befintlig lagstiftning, såväl som om befintlig kompetens i förhandlingar och avtalsmässigt, samt kravarbete, representera företagets intressen i olika fall, utarbeta juridiska dokument etc.
För att öka chansen att få ett jobb är sådana yrkeskvalifikationer hos kandidaten som uppmärksamhet och analytiska förmågor, flit och integritet, ansvar och uthållighet, logiskt tänkande och ärlighet också viktiga.
CV för försäljningsassistent
Detta arbete är främst förknippat med kommunikation med kunder. Hur skapar jag en återförsäljare? För behörig skrivning av dokumentet, utöver den befintliga arbetslivserfarenheten och prestationerna, är det viktigt att lyfta fram de yrkeskvaliteter hos den sökande för tjänsten. Nyckelfärdigheter inom denna specialitet är också viktiga.
den försäljningskonsultansvar inkluderar arbete med kunder. Han måste kunna uppmärksamma de varor som klienten vill köpa. Men detta är inte en lätt uppgift. Dessutom är säljarkonsulenten skyldig att se till att varorna placeras i fönstret i enlighet med arbetsgivarens eller tillverkarens standarder. Arbetare i denna specialitet måste acceptera och ta hänsyn till möbler, redskap, heminredning etc., det vill säga allt som säljs i deras avdelning. Det är viktigt för försäljningsassistenten att övervaka tillgången på varor och utformningen av försäljningsområdet.
I samband med yrkets egenskaper vill arbetsgivaren se vissa kvaliteter hos kandidaten för tjänsten. Detta är trevlig och förmågan hos en individuell inställning till varje kund. De som ska jobba i livsmedelsbutiker behöver fysisk uthållighet.Försäljningskonsulter på butiker som säljer elektronik bör kunna memorera en betydande mängd information, känna till de tekniska egenskaperna hos de sålda enheterna etc.
Det är därför de viktigaste punkterna som finns i CV för positionen som säljassistent är professionella färdigheter och erfarenhet. I det här fallet listar inte alla platser för ditt arbete. En stor lista i detta fall kommer att orsaka en negativ reaktion. Det räcker med att ange två eller tre mest betydelsefulla platser som hjälper till att avslöja upplevelsen.
Återuppta för en revisor
Den mest effektiva beskrivningen av förmågan hos en person som försöker få denna position kommer att vara en som, utöver listan över prestationer och arbetsplatser, kommer att indikera befintliga yrkeskunskaper, kvaliteter, förmågor och kunskap.
Hur skapar jag en CV-revisor? Dokumentet måste bekräfta förekomsten av sådana personliga och affärsmässiga egenskaper som uthållighet och ärlighet, stresstolerans och uppmärksamhet, organisation och analytisk tänkesätt, hög effektivitet och koncentration. Av yrkeskunskaperna bör kandidaten ha följande:
- erfarenhet av att upprätthålla en kontantbok;
- kunskap om skatt och redovisning;
- erfarenhet av deltagande i den inventering som utförs på företaget;
- kunskap om betalningssystemet "Client-Bank", etc.
Student CV
Studenter i högre och sekundära specialiserade institutioner upplever som regel vissa svårigheter att hitta ett jobb. Detta beror på brist på ledig tid, brist på erfarenhet samt problem med självorganisation. I händelse av att det fortfarande finns ett intresse av att få en stabil extrainkomst krävs dock en behörig CV. Detta gör att du kan presentera dig för en potentiell arbetsgivare i ett gynnsamt ljus.
Hur skapar jag ett CV för en student så att det blir så attraktivt som möjligt? För att göra detta måste du komma ihåg alla dina hobbyer och hobbyer som kan vara lämpliga för den lediga platsen du är intresserad av. På samma sätt bör de priser som erhållits för deltagande i konferenser, tävlingar och tävlingar sorteras. Det är tillrådligt att komma ihåg de inofficiella platserna för deltidsjobb, såväl som de färdigheter som förvärvats där.
CV för försäljningsrepresentant
Denna position är det första steget i stegen som en specialist på försäljning kan klättra på. De viktigaste funktionerna som tilldelas denna anställd är följande: kundsökning, mottagande och bearbetning av beställningar, produktreklam och betalningspårning.
Hur skapar jag en återförsäljare? Naturligtvis är de mest värdefulla specialisterna de som har arbetslivserfarenhet. Men även i hans frånvaro finns det chanser att få en position. När du förbereder ett CV i det här fallet måste du vara särskilt uppmärksam på färdigheten att köra bil och skicklighet. Psykologisk förberedelse är också viktigt, vilket gör att du framgångsrikt kan ingå de nödvändiga kontrakten. En säljare måste kunna få kontakt med människor och hitta kompromisser.
När det gäller utbildning är det inte den viktigaste punkten. Även sökande som inte har examen från ett prestigefullt universitet kan bli en framgångsrik säljrepresentant.
Sammanfattning för läkaren
En av komponenterna för framgång när du söker ett jobb är en välskriven beskrivning av dina förmågor. För representanter för medicinska specialiteter är en bra CV ett viktigt dokument. Betalda kliniker för icke-professionella anställda kommer aldrig att anställas. Detta kriterium följs också i statliga institutioner.
Det är därför linjen "Kunskap och färdigheter" bör beskriva den färdighet som uppnåddes under arbetstiden som läkare. För var och en av specialiteterna är de olika. Till exempel kan sökande till terapeutens position indikera identifiering av patologier med implicita symtom etc.
För en läkare är sådana personliga egenskaper som lyhördhet och lugn, koncentrationsförmåga etc. viktiga.Det är också värt att uppmärksamma när man skriver ett CV.
Om den sökande har ett tillstånd för läkemedelsverksamhet och licenser måste de anges i avsnittet "Intyg". Det är viktigt att ange dokumentnumret och dess namn.
CV för en ingenjör
Nästan alla företag kräver specialister med högre teknisk utbildning. Hur skapar jag ett CV för en ingenjör? Detta dokument ska återspegla yrkeskunskaper och kunskaper samt befintlig erfarenhet. Det är bäst om en ingenjörs CV är förberedd för en specifik vakans med hänsyn till de krav som arbetsgivare tillämpar kandidater.
När du beskriver arbetslivserfarenhet är det viktigt att uppmärksamma det ansvar du utför, vilket kommer att vara användbart för att få en ledig tjänst. För att karaktärisera arbetets kvalitet är det önskvärt att använda kvantitativa indikatorer (kostnaden för projekt som du deltog i utvecklingen av, parametrarna för enheterna och maskinerna som du betjänar, etc.). Det är viktigt att nämna kunskap om specialiserade program och erfarenhet av att arbeta med teknisk dokumentation.
Praktiska tips
Att skapa ett CV är inte så svårt. Exempel på former av detta dokument kan hittas utan problem. Det återstår bara att fylla i ett lämpligt dokument, skicka det till det företag du väljer och vänta på ett samtal från arbetsgivaren.
Ladda ner CV-form
