Compte 70: publicacions, crèdit i saldo

Tots els empleats de l'empresa reben un salari mensual i remunerat. Retenció d’impostos. A més, les persones ocupades poden rebre ingressos en forma d’interès per part de capital. Tots aquests imports a la comptabilitat es mostren al compte 70 "Liquidacions amb personal per retribució".

Destinació

El compte 70 s’utilitza per mostrar informació sobre els assentaments amb els empleats per pagar (per a tots) tipus de sous primes, bonificacions, pensions i altres pagaments), així com els ingressos de valors. El préstec mostra la quantitat de meritació i els pagaments de dèbit.

A l'empresa, la comptabilitat de nòmines es realitza segons l'algoritme següent:

• meritació;
• retenció;
• meritació de primes d’assegurança;
• pagament.

Considerem cada etapa amb més detall.

Nòmines

Els costos laborals es carreguen pel cost de producció. Per tant compte 70 es debuta amb els comptes de “Producció primària” (20) i “Costos de venda” (44). La publicació es realitza per l’import total del sou. Per als càlculs, s’utilitza un full de temps (formulari T12, T13) i una instrucció (T51).

Exemple

Un treballador de producció té un salari mensual per valor de 25 mil rubles. Es va retenir l'impost sobre la renda de les persones físiques per valor de: 25 x 0,13 = 3,25 mil rubles. Total a pagar: 21,75 mil rubles. Entrades de comptabilitat (compte 70):

• DT20 KT70 - 25 mil rubles. - salari acumulat a l’empleat;
• DT70 KT68 - 3,25 mil rubles. - retenció de l’IRPF;
• DT70 KT50 - 21,75 mil rubles. - salari pagat de la caixa registradora.

Celebració

L'impost sobre la renda de les persones físiques es dedueix del pagament mensualment a raó del 13%. La base per a l’avaluació d’impostos es pot reduir a causa de deduccions fiscals (articles 218, 219 del Codi tributari). Considereu el més comú d'ells:

• 3000: es concedeix una deducció a persones amb discapacitat, veterans;
• 500 - deducció als participants de la Segona Guerra Mundial;
• 1400 - deducció del primer fill i fill del progenitor (és vàlid fins que el nivell d’ingressos arribi als 280.000);
• 3000 - deducció per als tercers fills posteriors (és vàlida fins que els ingressos arribin als 280.000).

Per tenir en compte aquests beneficis a l’hora de calcular els sous, l’empleat ha d’escriure un comunicat. Les deduccions es realitzen mitjançant la publicació: dèbit del compte 70, crèdit del compte 68.

Exemple

L’organització va acumular sous als treballadors de producció per valor de 30 mil rubles, i als aparells de gestió - 72 mil rubles. Al cap de 4 dies, el comptable se’n va de vacances. Compta amb 17,8 mil rubles. sou de vacances.

Els comptes de la BU mostraran immediatament quantitats salarials sense excloure l’IRPF:

• treballadors de producció: 30 - 30 x 0,13 = 26,1 mil rubles;
• Administració: 72 - 72 x 0,13 = 62,64 mil rubles.
• paga de vacances: 17,8 - 17,8 x 0,13 = 15,486 mil rubles.

Valoració de les primes

El salari transfereix cotitzacions a la PFR, FSS i FFOMS. La tarifa general del 2016 és del 30%, dels quals:

• 22% - FIU;
• 2,9% - FSS;
• 5,1% - FFOMS.

Aquestes taxes són vàlides fins que els ingressos anuals acumulats de l’1 de gener no superin:

• 796 mil rubles - amb la finalitat de valorar les contribucions de la UIF;
• 718 mil rubles - amb la finalitat de valorar les contribucions al FSS.

Si el sou supera els límits especificats, només es cobrarà una contribució a la UIF a un ritme del 10%. El límit de FFOMS per al 2016 no s'ha establert. Això significa que les contribucions s'han de acumular sobre la quantitat íntegra pagada a raó del 5,1%, independentment de la mida dels ingressos. Totes aquestes contribucions es transfereixen al cost de producció publicant el DT20 (44) KT69.

Exemple

LLC construeix l’edifici pel seu compte. Al febrer, els empleats van pagar salaris per un import de 270 mil rubles, inclosos:

• producció principal - 180.000;
• personal directiu - 50.000;
• departament de vendes - 18.000;
• treballadors de la construcció: 22.000.

El compte corrent 70 contindrà les operacions següents:

Nòmines

Després del registre de meritats i deduccions de l’IRPF, la resta de l’import es paga als empleats de la caixa de caixa o del compte corrent. Aquesta operació s'executa mitjançant el cablejat DT70 KT50 (51).

La llei preveu el pagament d’ingressos dues vegades al mes. Per violació d’aquesta norma, l’empresa s’enfronta a una multa de 30 a 50 mil rubles, i per als oficials - 5 mil rubles. (Article 5.27 del Codi Administratiu de la Federació Russa).

Salari de temps indegut

Les vacances i les prestacions d’invalidesa temporal corresponen a pagaments per temps no treballat. Es calculen sobre la base dels guanys mitjans en els mateixos comptes que els ingressos principals. La paga de vacances es registra publicant KT70 DT20 (23, 25, 29, 44) i es beneficia del Fons d'assegurances socials - DT69-1 KT70.

Altres pagaments i deduccions

A través del compte 70, es reflecteix el càlcul i el pagament de dividends: DT84 KT70. Es poden produir retencions a l’hora de comprar un val de centre sanitari. Una part del cost és a càrrec de l’empleat, i l’altra l’organitza: ДТ70 КТ69-1. Si un empleat té fons que anteriorment havia rebut un subreport, però no el feia servir, ha de retornar-los al caixer. Si per la data indicada informe de despeses no proporcionades, aquestes quantitats estan subjectes a deducció del sou: DT70 KT71. Si els fons no es destinaven a necessitats objectius, també seran subjectes a retenció: ДТ70 КТ94.

Sovint en el procés d'inventari es troba una escassetat de béns i materials. Si el seu import excedeix la norma, es reemborsarà a partir dels ingressos de persones financerament responsables: DT70 KT73-2. Si l’empresa contracta un contracte d’assegurança d’empleats, la font per a la transferència de pagaments és el sou: el compte 70 es debuta del compte. 76-1. Les deduccions dels ingressos es documenten publicant DT70 KT76-4.

Exemple

Ltd va realitzar un inventari de béns. Segons BU, es troben al magatzem 120 kg de botifarra mig fumada per un import de 11,4 mil rubles. L’inventari va mostrar una escassetat del producte per un import de 150 rubles. La taxa de pèrdua és de 27,36 rubles. Suport a reemborsament 122.64 rubles. Aquest import es compensarà amb el sou del magatzem.

• DT94 KT41 - 150 rubles. - escassetat per baixa;
• DT44 KT94 - 27,36 rubles. - va suposar escassetat dins dels límits de la taxa de disminució;
• DT73-2 KT94 - 122,64 rubles. - la manca d’interès que la norma s’atribueix al responsable;
• DT70 KT73-2 - 122,64 rubles. - deducció d’escasses del salari.

Salari en espècie

Una empresa pot lliurar els seus productes, béns i altres objectes de valor als empleats per compte d’ingressos. Aquesta operació es realitza mitjançant el cablejat DT70 KT90-1. La meritació dels ingressos es realitza mitjançant la publicació normalitzada: DT20 (23, 25, 26) KT70.

Exemple 1

LLC va acumular als empleats uns ingressos de 29,5 mil rubles. A causa d’una escassetat de fons, la direcció va decidir emetre productes en pagament d’amortització de deutes. Per a això, es va seleccionar un lot de productes el preu de mercat és igual al valor del deute. El cost de la festa és de 22 mil rubles. Els productes estan subjectes a l’IVA (18%). Per reflectir aquestes operacions a la unitat de control, cal incloure al compte de compte 70 aquestes entrades:

• DT70 KT90-1 - 29,5 mil rubles. - es cancel·len els deutes del sou;
• DT90-2 KT43 - 22 mil rubles. - compensar el cost de producció;
• DT90-3 KT68 - 4,5 mil rubles. (29,5 x 0,18 / 1,18) - Es carrega l’IVA;
• DT90-9 KT99 -3 mil rubles. (29,5 - 22 - 4,5) - benefici reflectit.

Si en el moment del pagament del sou, l’empresa no ha pogut retenir l’IRPF, està obligada a comunicar-ho per escrit a la inspecció fiscal com a molt tard l’1 de març de l’any vinent, indiqui l’import de l’impost i els ingressos dels quals no es va retenir. El pagament dels salaris en espècie s’executa mitjançant la publicació del DT70 KT91-1.

Exemple 2

Canvieu les condicions de la tasca anterior. Per tal de pagar el deute, la direcció va decidir proporcionar als empleats materials pel mateix import. Reflectiu aquestes operacions a la unitat de control:

• DT70 KT91-1 - 29,5 mil rubles. - es cancel·len els deutes del sou;
• DT91-2 KT10 - 24 mil rubles. - es va tenir en compte el cost dels materials;
• DT91-2 KT68 - 4,5 mil rubles - Es carrega l’IVA;
• DT91-9 KT99 - mil rubles - reflecteix el benefici de la venda de materials.

Ingressos no pagats

El compte 70 conté informació sobre els imports dipositats. Després d’haver rebut efectiu al banc, l’organització disposa de 5 dies hàbils per resoldre els seus empleats. Si l'empleat no va aparèixer a temps, es dipositarà la quantitat de fons no pagats: DT70 KT76. El dipòsit de l’import dipositat al banc es realitza mitjançant la següent operació: DT51 KT50.

La comptabilitat dels càlculs es realitza al llibre de salaris dipositats, obert durant un any. Cada dipositant té una línia separada. Indica el número de personal de l’empleat, el seu nom complet, quantitat “congelada”, notes sobre l’emissió de fons. Els imports no pagats es transfereixen a un llibre nou. La nòmina posterior es reflecteix a l'entrada: DT76 KT50.

La comptabilitat analítica de les liquidacions es realitza en comptes personals, llibres de liquidació, nòmina etc.

Reserva

A les empreses de temporada, les vacances no es distribueixen de manera uniforme. Atès que la quantitat d'ingressos i tots els meritats per als empleats s'inclou en el cost principal, amb l'objectiu d'una distribució uniforme dels costos, la paga de vacances es transfereix als costos en parts iguals durant tot l'any. Això crea una reserva per al sou de vacances. Els mateixos comptes de nòmina es debuten per aquest import al departament de comptabilitat. Quan els empleats es retiren de vacances, els diners acumulats es depenen mitjançant la publicació del DT96 KT70.

Cablejat típic

Aquesta secció es presenta millor de forma tabular.

Equilibri

El compte 70 mostra informació sobre els càlculs amb els empleats per obtenir una remuneració. Saldo de crèdit significa deute amb el personal. En la majoria dels casos, el compte és passiu i es reflecteix a la segona part del balanç. Però hi ha situacions en què la bestreta pagada supera el sou acumulat del mes. Aquest saldo es registra en dèbit. L’empleat ha de retornar els diners al caixer.