Viure un gran nombre de persones en un territori sovint comporta una sèrie de disputes i desavinences. Un exemple típic d'aquesta situació és viure en un alberg. La cuina i el bany compartits, música sonora o empreses sorolloses sovint causen molèsties. Per tal d’evitar moments crítics, s’han elaborat regles per viure en un hostal.
Tipologies d’hostal
Els dormitoris, segons la forma de propietat, es divideixen en dos tipus. Els primers pertanyen a l'empresa o institució educativa. Per entrar-hi, heu de tenir un acord sobre l’ocupació o l’ingrés en una institució educativa. En cas contrari, és impossible establir-s’hi. El segon tipus inclou dormitoris comercials. Pertanyen a una persona privada. Qualsevol que es pugui llogar, es pot llogar una habitació en un alberg d’aquest tipus. Els tipus d'hostals, segons l'estat dels residents, es divideixen en família, treball i estudiant. Segons la disposició, els dormitoris es divideixen en habitacions, apartaments, passadís i habitacions d'hotel.
Per a la família
Un hostal familiar implica rebre un mandat d’una empresa o organització sindical. Aquesta ordre permet a la família tenir l’oportunitat d’instal·lar-se en una habitació separada. Anteriorment, per a això era necessari distingir-se per mèrits especials o assoliments, així com passar per la línia. En un hostal familiar, els residents haurien de tenir una habitació assignada oficialment. Pel que fa a les condicions de vida, són les mateixes que en qualsevol altre dormitori o apartament comunitari. Normalment es tracta d’una cuina compartida, un bany compartit i altres serveis que poden estar completament absents. És important entendre-ho dormitori privatització el tipus familiar no es pot obtenir. En aquest sentit, hi ha casos de revenda freqüent d’aquests immobles residencials.
Dormitori familiar: responsabilitats residents
Les regles per viure en un dormitori de tipus familiar inclouen diversos punts obligatoris:
- complir la normativa interna i la seguretat contra incendis;
- Utilitzeu l'habitatge previst per al seu ús exclusivament d'acord amb la seva finalitat;
- protegir els locals residencials i zones comunes, així com els inventaris i els equipaments subministrats;
- observar la neteja i l’ordre en habitacions destinades a ús familiar i general;
- No malgastis en relació amb el consum d’aigua, gas, electricitat i calor;
- No endarrereu les factures de serveis públics ni el pagament per l’ús del local.
A més, l’administració de qualsevol hostal té el dret d’introduir addicionals normativa interna. Pel que fa a aquells que van violar les regles de viure en un dormitori, se’ls amenaça de càstig d’acord amb els actes legislatius.
La vida general del treballador
Aquest tipus d’hostal és una habitació, sovint un edifici de construcció independent. Es divideix en moltes habitacions separades o habitacions compartides. El període de residència que hi té, per regla general, està limitat pel període de treball de l’empleat en una determinada organització. Quant a la comoditat, pot ser de nivells completament diferents, ja que depèn només del propietari. Alguns han de viure en habitacions situades en un edifici en estat deteriorat, amb sanejament deficient i mobles desgastats.
Però hi ha hostals que són absolutament còmodes per viure, també s’anomenen hotels econòmics.Es planteja la qüestió de per què cada hostal per als treballadors no pot estar còmode i complir les normes? En primer lloc, això es deu a la manca de definició de la paraula "hostel" a la legislació de la Federació Russa. Per tant, no es poden equiparar a hotels i requereixen dels mateixos estàndards.
L’allotjament a les habitacions dels dormitoris de treball normalment el fan quatre, sis o vuit persones. Però hi ha casos en què una vintena de treballadors ocupen una habitació. L'habitació està equipada amb diverses lliteres, penjador de paret, armari, taula de menjador i quatre o sis cadires, cada persona té un matalàs, coixí, manta i un conjunt de llençols. L’alberg per als treballadors disposa d’un bany complet, situat a les habitacions del pis, en una zona sanitària especialment equipada.
Com s’ha de comportar un treballador que viu en un dormitori
Com ja sabeu, els treballadors són una categoria de persones que amb més freqüència que altres es troben en situacions poc íntimes. Fer soroll, abusar de l’alcohol sempre és benvingut. En aquest sentit, els requisits de l'administració de l'hostal se'ls presenta més estrictes. Per mantenir la seguretat, l’administració de l’alberg assumeix el dret d’inspeccionar articles personals per tal d’identificar els articles prohibits. No porteu: alcohol i cervesa, acer fred i armes de foc, substàncies verinoses i explosives, estupefaents i psicotròpics. Així mateix, les normes de residència en un hostal obliguen els residents a admetre lliurement personal administratiu durant una inspecció programada i no programada.
En cas d’accident o una altra emergència a la unitat, els residents han de notificar immediatament l’administració. A l’alberg per als treballadors, cal mantenir la neteja tant a l’habitació personal com al local. Els residents han de complir les normes de seguretat. No espatlleu mobles i altres propietats de l’alberg. A més, entre les normes de residència de l’alberg s’inclou la necessitat de lliurar les claus de la guàrdia, sortir de l’edifici, llençar les escombraries a cistelles especialment equipades, cuinar menjar només a la cuina, guardar silenci.
Marcat com a "Prohibit"
Els residents d'un dormitori per als treballadors no poden portar persones no autoritzades a la seva habitació, especialment si són menors. A més, en cap cas heu d’utilitzar electrodomèstics a les parets de l’habitació, acostar-vos a l’alberg mentre estigueu intoxicats, si voleu, traslladeu-vos a una altra habitació sense el consentiment del personal administratiu, fumeu a l’habitació, bany, menjador o passadís i llenceu les escombraries al vàter. Heu de saber que l’administració no es responsabilitza dels objectes personals que deixa l’inquilí a la sala del dormitori.
Dedicat a estudiants
Els estudiants són joves, actius i sempre busquen aventura. El lloc més popular per a la lepra estudiantil és el dormitori. L’alberg dels estudiants en el seu format i condicions de vida és molt similar a l’alberg per als treballadors. D'acord amb la comanda, només hi viuen els estudiants d'una institució educativa. Els forasters no poden pretendre viure-hi. Pel que fa als deures, els estudiants que viuen en un dormitori tenen més que suficient.
L'estudiant ha de complir tots els requisits prescrits contracte de lloguer sense fallar, en el termini previst, enviar els documents necessaris per al registre al lloc d’estada i registre militar.
Els visitants només poden venir a un estudiant a un horari estrictament establert i cada inquilí del dormitori d'un estudiant està obligat a moure's d'acord amb mode d'ample de banda.
La resta de deures d’un estudiant resident al dormitori és idèntic al d’un resident de dormitori per als treballadors.
Si l’alumne no compleix o incompleix les normes de residència a l’hostal, es veu amenaçat de desnonament.També el motiu del desnonament és la caducitat del contracte, una declaració de l’alumne o l’expulsió de l’escola.
Costat financer
El pagament d’un hostal depèn del tipus d’edifici que visqui una persona. Si es tracta d’un hostal que els residents rebien de la seva feina, la majoria de vegades dedueixen diners del seu salari. També hi ha empresaris que tenen cura de l’habitatge per als seus empleats. Pel que fa als estudiants, per als empleats estatals, el pagament no ha de superar el cinc per cent de la beca. Per a altres estudiants no residents, l’import del pagament s’estableix a partir de l’ordre del rector.
