Vivir una gran cantidad de personas en un territorio a menudo conduce a una serie de disputas y desacuerdos. Un ejemplo típico de esta situación es vivir en un albergue. La cocina y el baño compartidos, la música a todo volumen o las compañías ruidosas a menudo causan molestias. Para evitar momentos críticos, se han desarrollado reglas para vivir en un albergue.
Tipologías de hostal
Los dormitorios, según la forma de propiedad, se dividen en dos tipos. Los primeros pertenecen a la empresa o institución educativa. Para mudarse, debe tener un acuerdo de empleo o admisión a una institución educativa. De lo contrario, es imposible instalarse en él. El segundo tipo incluye dormitorios comerciales. Pertenecen a una persona privada. Una habitación en un albergue de este tipo puede ser alquilada por cualquier persona por una tarifa. Los tipos de albergues, según el estado de los residentes, se dividen en familia, trabajo y estudiantes. Según el diseño, los dormitorios se dividen en bloques, apartamentos, pasillos y habitaciones de hotel.
Para la familia
Un albergue familiar implica recibir una orden de una empresa u organización sindical. Esta orden le permite a la familia tener la oportunidad de establecerse en una habitación separada. Anteriormente, para esto era necesario distinguirse por méritos o logros especiales, así como pasar por la línea. En un albergue familiar, los residentes deben tener una habitación asignada oficialmente. En cuanto a las condiciones de vida, son las mismas que en cualquier otro dormitorio o apartamento comunitario. Por lo general, esta es una cocina compartida, un baño compartido y otras comodidades que pueden estar completamente ausentes. Es importante entender que al privatización dormitorio tipo de familia no puede obtener. En este sentido, hay casos de reventa frecuente de tales propiedades residenciales.
Dormitorio familiar: responsabilidades de los residentes
Las reglas para vivir en un dormitorio familiar incluyen varios puntos obligatorios:
- cumplir con la normativa interna y la seguridad contra incendios;
- usar el alojamiento provisto para uso exclusivo de acuerdo con su propósito;
- proteger locales residenciales y áreas comunes, así como también inventario y equipo provisto;
- observar la limpieza y el orden en habitaciones destinadas a uso familiar y general;
- No derroche en relación con el consumo de agua, gas, electricidad y calor;
- No demore las facturas de servicios públicos y el pago por usar las instalaciones.
Además, la administración de cualquier albergue se reserva el derecho de introducir más regulaciones internas En cuanto a aquellos que violaron las reglas de vivir en un dormitorio, están amenazados con castigo de acuerdo con los actos legislativos.
La vida general del trabajador.
Este tipo de albergue es una habitación, a menudo un edificio construido por separado. Se divide en muchas habitaciones separadas o dormitorios compartidos. El período de residencia en él, como regla, está limitado por el período de trabajo del empleado en una organización en particular. En cuanto a la comodidad, puede ser de niveles completamente diferentes, ya que depende únicamente del propietario. Algunos tienen que vivir en habitaciones ubicadas en un edificio en ruinas, con saneamiento deficiente y muebles desgastados.
Pero hay hostales que son absolutamente cómodos para vivir, también se los llama hoteles económicos.Surge la pregunta de por qué cada albergue para trabajadores no puede sentirse cómodo y cumplir con los estándares. En primer lugar, esto se debe a la falta de una definición de la palabra "albergue" en la legislación de la Federación de Rusia. Por lo tanto, no pueden equipararse con hoteles y requieren los mismos estándares de ellos.
El alojamiento en las habitaciones de los dormitorios de trabajo suele ser realizado por cuatro, seis u ocho personas. Pero hay casos en que veinte trabajadores ocupan una habitación. La habitación está equipada con varias literas, un colgador de pared, un armario, una mesa de comedor y cuatro o seis sillas, cada persona tiene un colchón, una almohada, una manta y un juego de sábanas. El albergue para trabajadores tiene un bloque de baño, que se encuentra fuera de las habitaciones en el piso, en una zona sanitaria especialmente equipada.
¿Cómo debe comportarse un trabajador que vive en un dormitorio?
Como saben, los trabajadores son una categoría de personas que, con mayor frecuencia que otras, se encuentran en situaciones desagradables. Hacer ruido, abusar del alcohol siempre es bienvenido. En este sentido, los requisitos de la administración del albergue se les presentan más estrictos. Para mantener la seguridad, la administración del albergue asume el derecho de inspeccionar artículos personales para identificar artículos prohibidos. No transporte: alcohol y cerveza, acero frío y armas de fuego, sustancias venenosas y explosivas, narcóticos y psicotrópicos. Además, las reglas de residencia en un albergue obligan a los residentes a admitir libremente al personal administrativo durante una inspección programada y no programada.
En caso de accidente u otra emergencia en la unidad, los residentes deben notificar de inmediato a la administración. En el albergue para trabajadores, es necesario mantener la limpieza tanto en la habitación personal como en las instalaciones. Los residentes deben cumplir con las normas de seguridad. No estropees los muebles y otras propiedades del hostal. Además, las reglas de residencia en el albergue incluyen la necesidad de entregar las llaves al guardia, salir del edificio, tirar basura en cestas especialmente equipadas, cocinar comida solo en la cocina, guardar silencio.
Marcado como "Prohibido"
Los residentes de un dormitorio para trabajadores no pueden traer personas no autorizadas a su habitación, especialmente si son menores de edad. Además, en ningún caso debe usar electrodomésticos en las paredes de la habitación, venir al albergue mientras está intoxicado, si lo desea, mudarse a otra habitación sin el consentimiento del personal administrativo, fumar en la habitación, baño, comedor o pasillo y tirar basura en el inodoro. Debe saber que la administración no tiene ninguna responsabilidad por las pertenencias personales que el inquilino haya dejado en el dormitorio.
Dedicado a estudiantes
Los estudiantes son jóvenes, activos y siempre buscan aventuras. El lugar más popular para la lepra estudiantil es el dormitorio. El albergue estudiantil en su formato y condiciones de vida es muy similar al albergue para trabajadores. Solo los estudiantes de una institución educativa se rellenan en ella, de acuerdo con la orden. Los extraños no pueden reclamar vivir en él. En cuanto a las tareas, los estudiantes que viven en un dormitorio tienen más que suficientes.
Se requiere que el estudiante cumpla con todos los requisitos prescritos en contrato de arrendamiento sin falta, en el plazo prescrito, presentar los documentos necesarios para el registro en el lugar de estancia y registro militar
Los visitantes pueden venir a un estudiante solo a una hora estrictamente establecida, y cada inquilino de un dormitorio estudiantil debe mudarse de acuerdo con modo de ancho de banda.
Los deberes restantes de un residente de dormitorio estudiantil son idénticos a los de un residente de dormitorio para trabajadores.
Si el estudiante no cumple o viola las reglas de residencia en el albergue, se le amenaza con el desalojo.Además, el motivo del desalojo es la expiración del contrato, una declaración del estudiante o la expulsión de la escuela.
Lado financiero
El pago de un albergue depende del tipo de edificio en el que vive una persona. Si este es un albergue que los residentes recibieron de su trabajo, a menudo deducen dinero de sus salarios. También hay empleadores que se ocupan de la vivienda de sus empleados. En cuanto a los estudiantes, para los empleados estatales el pago no debe exceder el cinco por ciento de la beca. Para otros estudiantes no residentes, el monto del pago se establece sobre la base de la orden del rector.
