I concetti di base che definiscono orario di lavoro può essere considerata una settimana lavorativa e una giornata lavorativa. Questo è il tempo cumulativo che un lavoratore trascorre sul posto di lavoro per una settimana o un giorno. Tali standard dovrebbero essere regolati dalla legge sulla base del processo di produzione e delle esigenze naturali della persona a riposo.
Diversi paesi hanno le proprie norme in materia di lavoro e quadro legislativo in questo settore. Considera i paesi più "laboriosi" e quelli in cui le norme minime della settimana lavorativa.
Settimana di lavoro nel codice del lavoro
L'orario di lavoro è il tempo che un lavoratore spende per adempiere alle sue funzioni lavorative immediate stabilite da un contratto di lavoro. È regolato dalla routine di una determinata impresa.
La settimana lavorativa in giorni calcola il tempo che una persona deve trascorrere sul posto di lavoro. Ma c'è un altro principio di calcolo. La settimana lavorativa oraria mostra il numero totale di ore lavorative in una settimana di calendario. Questi due concetti sono spesso usati nella vita di tutti i giorni.
Per calcolare quante ore è una settimana lavorativa, devi sapere:
- quanti giorni lavorativi alla settimana;
- quante ore in ogni giorno lavorativo.
Il prodotto di questi due indicatori fornirà la cifra desiderata, ma se uno dei giorni viene abbreviato, ad esempio sabato, è necessario sottrarre queste ore ridotte. Ad esempio, 5 giorni di 8 ore lavorative saranno la settimana standard di 40 ore.
Le norme della settimana lavorativa sono prescritte dalla legge (Codice del lavoro) e dai contratti di lavoro. Quindi, nell'arte. 91 del Codice del lavoro della Federazione Russa indicava che la settimana lavorativa non doveva superare le 40 ore. Per coloro che sono ufficialmente impiegati, in base a un contratto collettivo di lavoro, questo è il numero massimo di ore di lavoro settimanali, che sono pagate al tasso normale. Gli straordinari, in particolare oltre 40 ore di lavoro settimanali, devono essere pagati ad altre tariffe.
Quanto giorni lavorativi nella settimana
C'è una settimana lavorativa standard di cinque giorni. Con questo programma, sabato e domenica sono i giorni liberi. C'è anche una settimana lavorativa di sei giorni con un solo giorno libero - domenica.
Viene introdotto un periodo di sei giorni in cui una settimana di cinque giorni non è adatta per le specifiche del lavoro o per gli standard di carico massimo. Molte aziende lavorano sei giorni alla settimana, in particolare il settore dei servizi: il sabato è un giorno piuttosto attivo per fornire servizi. Molti operai e altri lavoratori che lavorano in un giorno di cinque giorni fanno domanda per determinati servizi nel loro giorno libero - sabato. Non solo commerciali, ma anche alcune agenzie governative lavorano su un programma di sei giorni.
Alcuni paesi praticano una settimana lavorativa di 4 giorni. Una simile proposta fu fatta nella Duma di Stato, ma non trovò sostegno, ma tuonò solo nelle notizie. In quel caso giorni lavorativi Sarebbero circa 10 ore, compensando il giorno di riposo in più.
Ovviamente, la durata di un turno è determinata dalle norme della durata della settimana lavorativa e dal numero di giorni lavorativi in esso. Se si parte dalla cifra standard di 40 ore lavorative a settimana, la durata della giornata lavorativa sarà:
- 5 giorni - 8 ore lavorative al giorno;
- 6 giorni - 7 ore lavorative al giorno, sabato - 5 ore lavorative.
Queste sono regole generali per la Federazione Russa basate sulle pertinenti disposizioni di legge.
Calendario giorni lavorativi per il 2015
Nel 2015 un'ora di lavoro in più rispetto al 2014. Con una settimana di 5 giorni a 40 ore, il 2015 contiene:
- giorni lavorativi - 247;
- giorni pre-festivi abbreviati (per 1 ora) - 5;
- giorni liberi e giorni non lavorativi - 118;
È facile calcolare il tempo di lavoro totale nel 2015:
8 ore (giorno lavorativo a 5 giorni) * 247 - 5 (ore abbreviate) = 1971 ore
Il numero di settimane lavorative in un anno può essere determinato dividendo le ore 1971 ricevute per una norma di 40 ore, otteniamo 49 settimane lavorative. Esistono calendari di produzione speciali in cui puoi vedere in quali giorni della settimana stanno lavorando. Il 2015 nel suo insieme praticamente non differisce dal precedente.
Grafica personalizzata
È necessario prendere in considerazione le imprese in cui il lavoro viene svolto in 2, 3 e 4 turni, la cui durata è diversa: 10, 12 e 24 ore. Il programma è fissato dal datore di lavoro, che è guidato dal parere del sindacato, nonché dalle condizioni e dalle specifiche del processo di produzione.
Ad esempio, alcune imprese dell'industria pesante lavorano spesso in 3 turni, ciascuno per 12 ore, sette giorni alla settimana. Quindi per ciascun dipendente viene determinato il proprio programma di turni e giorni di riposo, che non coincidono con i giorni festivi regolari. Tuttavia, le norme generali sull'orario di lavoro massimo devono essere rispettate e le ore di elaborazione devono essere pagate a un tasso maggiore.
Per coloro che lavorano a tempo parziale, la giornata lavorativa è definita entro 4 ore e la settimana lavorativa entro 16 ore. È vero, la legge prevede eccezioni per operatori culturali, medici e insegnanti.
Gli standard per l'orario di lavoro sono stabiliti sia a livello della Federazione Russa sia a livello locale come parte della stesura dei contratti sia collettivamente che individualmente.
Weekend e tradizioni religiose
Gli standard della settimana lavorativa nei diversi paesi differiscono; in alcuni di essi, i giorni di riposo potrebbero non essere quei giorni considerati tali in Russia. Nei paesi europei, negli Stati Uniti e in gran parte Paesi asiatici il fine settimana è sabato e domenica. Ma nei paesi musulmani - venerdì e sabato. In questo caso, la settimana lavorativa inizia domenica e dura fino a giovedì - Egitto, Siria, Iraq, Emirati Arabi Uniti. In Iran, ad esempio, il programma di lavoro inizia sabato e termina giovedì.
Il giorno principale libero in Israele è sabato, mentre venerdì è un giorno abbreviato: puoi lavorare solo fino a pranzo.
Ciò è dovuto alle tradizioni religiose e alla necessità di offrire alle persone un giorno libero per eseguire i riti religiosi necessari. La tradizione della domenica cristiana e lo "Shabbat" ebraico costituiscono la base del fine settimana ufficiale. Tuttavia, nella maggior parte dei paesi sviluppati questa è una tradizione che si è formata in molti anni e sancita dalla legge - un programma di giorni lavorativi comprensibile e conveniente.
Orari di lavoro di altri paesi
Dopo il crollo dell'URSS, è stata istituita una settimana lavorativa di 40 ore in quasi tutti i paesi della CSI. E come è la situazione in altri paesi del mondo?
Il Parlamento europeo ha fissato l'orario di lavoro massimo, compresi gli straordinari, a 48 ore settimanali. Inoltre, alcuni paesi europei hanno introdotto restrizioni normative. Ad esempio, la Finlandia ha fissato sia un tempo minimo di 32 ore lavorative a settimana che un massimo di 40 ore.
Ma la settimana lavorativa standard per la maggior parte dei paesi europei è fissata a 35 ore lavorative: Svizzera, Francia, Germania e Belgio. Le imprese private di solito lavorano di più, ma nella produzione questa norma è rigorosamente osservata.
Dagli anni '40 del 20 ° secolo, gli Stati Uniti hanno introdotto un tasso settimanale di lavoro di 40 ore. Questo è rilevante per i dipendenti pubblici, mentre nelle aziende private questa cifra è di 35 ore. Tale riduzione dell'orario di lavoro è causata dalla crisi economica.
È interessante notare che nei Paesi Bassi tendono ad avere una settimana lavorativa più breve e una giornata lavorativa più lunga. Con uno standard di 40 ore lavorative alla settimana, le aziende olandesi introducono sempre più una settimana lavorativa di 4 giorni con una giornata lavorativa di 10 ore.
Chi lavora di più?
Non è un segreto che le persone più laboriose si trovino in Cina, dove le persone lavorano 10 ore al giorno. Dato che c'è una settimana lavorativa di sei giorni in Cina, questo lascia 60 ore lavorative.Una pausa pranzo di soli 20 minuti e una vacanza di 10 giorni non lasciano dubbi sulla leadership di questo paese nel duro lavoro.
Devi capire che la settimana lavorativa ufficiale e i dati effettivi possono essere molto diversi e in qualsiasi direzione. Nei paesi della CSI, specialmente nelle imprese private, tendono a lavorare per più di 40 ore, mentre l'elaborazione è tutt'altro che sempre pagata.
Inoltre, date tutte le pause e i giorni abbreviati, i lavoratori in molti paesi lavorano meno degli standard standard. Il divario più ampio rispetto alle ore ufficiali e alle ore effettivamente lavorate si osserva negli Stati Uniti, in Germania e in Francia, dove la settimana lavorativa conta di fatto non più di 33–35 ore.
In Francia, ad esempio, il venerdì è un giorno lavorativo ufficiale, ma molti lo rendono così abbreviato che dopo pranzo nessuno è al lavoro.
Ma gli inglesi, noti per il loro duro lavoro, di solito rimangono sul posto di lavoro, in modo che la loro settimana sia ritardata a 42,5 ore.
Statistiche sulla settimana lavorativa in diversi paesi
Alla luce di quanto sopra, puoi solo determinare in media quante ore alla settimana lavorano nei seguenti Paesi:
- USA - 40;
- Inghilterra - 42,5;
- Francia - 35-39;
- Germania, Italia - 40;
- Giappone - 40-44 (secondo alcuni rapporti 50);
- Svezia - 40;
- Paesi Bassi - 40;
- Belgio - 38;
- Russia, Ucraina, Bielorussia (e altri paesi della CSI) - 40;
- Cina - 60.
Sebbene in alcune fonti sia possibile trovare dati leggermente diversi. Ad esempio, l'Italia è nominata come uno dei paesi in cui le persone lavorano di meno. Probabilmente, è impossibile generalizzare queste statistiche fino alla fine, ma è necessario considerarle da diversi punti di vista: per le imprese private, le grandi imprese, ecc.
Nella maggior parte di questi paesi, una settimana lavorativa di cinque giorni, le ore della giornata lavorativa possono essere un numero diverso.
4 giorni in Russia?
Si scopre che non solo nei Paesi Bassi, ma anche in Russia, potrebbe essere adottata una settimana lavorativa di 4 giorni. Nel 2014 la Duma di Stato ha discusso della possibilità di introdurre una settimana lavorativa di 4 giorni con il deposito dell'Organizzazione internazionale del lavoro (OIL). Le raccomandazioni di 4 giorni dell'OIL si basano sulla possibilità di ampliare il numero di posti vacanti e posti di lavoro. Una settimana così breve offre ai cittadini l'opportunità di rilassarsi in modo più efficace ed efficiente.
Tuttavia, il Vice Primo Ministro della Federazione Russa ha rilevato l'impossibilità per la Russia di tali innovazioni, definendo la settimana lavorativa di 4 giorni un lusso. D'altro canto, la difficile situazione di alcuni cittadini li costringerebbe a trovare un secondo lavoro in questi 3 giorni di riposo, il che influirebbe negativamente sulla loro salute e capacità di lavorare.
